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南寧營銷招聘

桂聘提供2025年8月南寧營銷最新招聘,青秀區(qū)286條西鄉(xiāng)塘區(qū)126條,平均工資約為6009元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多營銷市場營銷專業(yè)市場營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
13小時前
吳懿峰
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)管理外貿(mào)團(tuán)隊,跟進(jìn)處理阿里巴巴國際站詢盤及訂單,及時回復(fù)買家信息和郵件,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),避免溝通不及時造成客戶流失情況的發(fā)生,保持曝光和詢盤數(shù)量;
4、負(fù)責(zé)公司阿里巴巴國際站及站外客戶開發(fā);
5、分析每日商品、客戶跟蹤及營銷數(shù)據(jù)等運營情況,統(tǒng)計數(shù)據(jù),發(fā)掘隱含的內(nèi)在問題,提出有針對性的解決方案;
6、能接受出差。
任職資格:
1、英語CET4以上,讀寫能力優(yōu)秀,閱讀瀏覽無障礙;
2、具備阿里國際站實際操作經(jīng)驗3年以上,有回復(fù)詢盤相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、熟悉阿里巴巴國際站(或環(huán)球資源)平臺運營流程和規(guī)則,并能熟練使用推廣工具,能獨立操作運營賬號;
4、熟悉阿里巴巴的搜索排名和優(yōu)化,關(guān)鍵字策略,后臺操作流程;
5、有處理平臺各種復(fù)雜問題的能力;
13小時前
張連居
一、主要職責(zé):
1、協(xié)助分公司總經(jīng)理,負(fù)責(zé)分公司的運營管理,執(zhí)行公司年度經(jīng)營計劃,確保完成總部下達(dá)的銷售目標(biāo)和利潤指標(biāo);
2、協(xié)助分公司總經(jīng)理,組建和管理分公司團(tuán)隊,提升團(tuán)隊績效;
3、協(xié)助分公司總經(jīng)理,拓展和維護(hù)當(dāng)?shù)厥袌銮?,提升公司品牌知名度和市場份額;
4、負(fù)責(zé)分公司的日常運營管理,確保運營流程順暢高效;
5、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈進(jìn)銷存管理,定價管理等工作,提升公司的市場競爭力;
6、定期向總部匯報工作進(jìn)展,及時反饋市場動態(tài)和客戶需求,為集團(tuán)決策提供依據(jù)。
任職資格:
1. 40歲以下,性別、學(xué)歷不限;
2.具備2年以上一線銷售經(jīng)驗(有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先);
3.2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,曾在大型企業(yè)擔(dān)任過中高層管理者優(yōu)先;
4.誠信廉潔、謙遜務(wù)實,有抱負(fù)、有自驅(qū)力,積極樂觀、責(zé)任心強(qiáng);
5.關(guān)鍵能力:
(1)良好的寫作能力及演講能力;
(2)具備敏銳的市場洞察力,較強(qiáng)的市場開拓能力,及良好的營銷能力;
(3)具備經(jīng)營思維、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和財務(wù)管理能力;
(4)具備優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,社交能力,商業(yè)談判技巧和客戶關(guān)系管理能力;
(5)具備優(yōu)秀的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力和問題解決能力;
6.必備條件:
(1)征信良好;
(2)服從公司全國地域調(diào)派;
二、薪資收入
薪酬區(qū)間:年薪18-36萬;
福利:五險,探親假,住房補(bǔ)貼,14天春節(jié)假期
薪酬結(jié)構(gòu):固定工資 +績效工資+ 提成 + 分紅。
三、晉升通道
晉升通道包括但不限于:分公司經(jīng)理-分公司總經(jīng)理 - 大區(qū)總經(jīng)理 - 銷區(qū)總監(jiān) - 集團(tuán)副總裁;
晉升體系公正公平,不按資排輩、以業(yè)績能力說話;
四、公司簡介:
我們是一家全國知名的連鎖家居建材公司,業(yè)務(wù)現(xiàn)已覆蓋全國 50 個地區(qū),主營瓷磚、衛(wèi)浴、全屋定制、輔料、木地板、門窗、廚電、軟裝等多個品類商品。公司以批發(fā)、家裝、網(wǎng)商和零售為主要經(jīng)營模式,憑借優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),在行業(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑。
根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,我們計劃在國內(nèi)新設(shè)一批分公司,現(xiàn)面向社會誠邀有志之士加入我們的團(tuán)隊,共同開創(chuàng)美好未來!
13小時前
張連居
崗位名稱:分公司儲備總經(jīng)理(分公司二把手)
一、主要職責(zé):
1、協(xié)助分公司總經(jīng)理,負(fù)責(zé)分公司的運營管理,執(zhí)行公司年度經(jīng)營計劃,確保完成總部下達(dá)的銷售目標(biāo)和利潤指標(biāo);
2、協(xié)助分公司總經(jīng)理,組建和管理分公司團(tuán)隊,提升團(tuán)隊績效;
3、協(xié)助分公司總經(jīng)理,拓展和維護(hù)當(dāng)?shù)厥袌銮?,提升公司品牌知名度和市場份額;
4、負(fù)責(zé)分公司的日常運營管理,確保運營流程順暢高效;
5、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈進(jìn)銷存管理,定價管理等工作,提升公司的市場競爭力;
6、定期向總部匯報工作進(jìn)展,及時反饋市場動態(tài)和客戶需求,為集團(tuán)決策提供依據(jù)。
任職資格:
1. 40歲以下,性別、學(xué)歷不限;
2.具備2年以上一線銷售經(jīng)驗(有自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先);
3.2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,曾在大型企業(yè)擔(dān)任過中高層管理者優(yōu)先;
4.誠信廉潔、謙遜務(wù)實,有抱負(fù)、有自驅(qū)力,積極樂觀、責(zé)任心強(qiáng);
5.關(guān)鍵能力:
(1)良好的寫作能力及演講能力;
(2)具備敏銳的市場洞察力,較強(qiáng)的市場開拓能力,及良好的營銷能力;
(3)具備經(jīng)營思維、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和財務(wù)管理能力;
(4)具備優(yōu)秀的組織領(lǐng)導(dǎo)能力,社交能力,商業(yè)談判技巧和客戶關(guān)系管理能力;
(5)具備優(yōu)秀的溝通能力、團(tuán)隊協(xié)作能力和問題解決能力;
6. 必備條件:
(1)征信良好;
(2)服從公司全國地域調(diào)派;
二、薪資收入
薪酬區(qū)間:年薪18-36萬;
福利:五險,探親假,住房補(bǔ)貼,14天春節(jié)假期
薪酬結(jié)構(gòu):固定工資 +績效工資+ 提成 + 分紅。
三、晉升通道
1. 以分公司經(jīng)理(分公司二把手)入職,晉升通道包括但不限于:分公司經(jīng)理 - 分公司總經(jīng)理 - 大區(qū)總經(jīng)理 - 銷區(qū)總監(jiān) - 集團(tuán)副總裁;
2. 晉升體系公正公平,不按資排輩,全憑業(yè)績能力說話;
3. 若能在經(jīng)理崗位上脫穎而出,最快僅需6個月至1年即可晉升分公司總經(jīng)理。
四、公司簡介:
我們是一家全國知名的連鎖家居建材公司,業(yè)務(wù)現(xiàn)已覆蓋全國 50 個地區(qū),主營瓷磚、衛(wèi)浴、全屋定制、輔料、木地板、門窗、廚電、軟裝等多個品類商品。公司以批發(fā)、家裝、網(wǎng)商和零售為主要經(jīng)營模式,憑借優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),在行業(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑。
根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,我們計劃在國內(nèi)新設(shè)一批分公司,現(xiàn)面向社會尋找這樣一批有志青年:有抱負(fù)、有夢想,希望通過公司平臺實現(xiàn)自我價值、攜手共創(chuàng)美好未來!
13小時前
姚忠
崗位職責(zé): 1、協(xié)助營銷團(tuán)隊做好客戶開發(fā),為營銷工作提供專業(yè)支持; 2、 根據(jù)技術(shù)中心總經(jīng)理安排參加大課服務(wù),在大課上為客戶提供專業(yè)服務(wù); 3、 與目標(biāo)客戶進(jìn)行溝通,發(fā)掘客戶需求,設(shè)計合作方式,促使合作達(dá)成
13小時前
陳宇航
挑戰(zhàn)來賓最高傭金,來賓2期重心啟航, 廣西區(qū)一建實力[拳頭][拳頭]接盤,原歷史遺留問題已全部解決,鴻厚資金注入,全新面世,上千套房源保證貨源充足??熹N住宅盤招兵買馬[太陽][太陽][太陽] 我們只做快銷盤從不戀戰(zhàn)[色][色] 7月進(jìn)場8月開賣9月收傭[得意]只打雞血不洗腦[拳頭]半年確保人均賣60套即拿傭金10萬+肥肥的錢 ? 置業(yè)顧問 ??10人 ?男女不限 ? ★ 優(yōu)于同行業(yè)的工資福利待遇:底薪2200+補(bǔ)助+包中餐+旅游獎勵+最高0.7%上不封頂提成+提成次月結(jié) 銷售經(jīng)理 1 人? ★ 優(yōu)于同行業(yè)的工資福利待遇:5000 + 提成+提成月結(jié) ★資源共享、核爆快銷,...

銷售經(jīng)理

6000-8000元
南寧-青秀區(qū) 1人 投資 瀏覽:9
13小時前
崗位職責(zé): 1、組織并帶領(lǐng)銷售現(xiàn)場銷售工作的順利開展,完成項目的銷售任務(wù)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)與策劃人員協(xié)調(diào)形成銷售策略,執(zhí)行公司確定的每階段的營銷策略和方案,并將工作的執(zhí)行和實施情況作總結(jié)匯報; 3、 …… 負(fù)責(zé)與其他相關(guān)部門的協(xié)調(diào)和資源運用,保障銷售現(xiàn)場運作保障和管理,有效推進(jìn)銷售工作; 4、管理及培育營銷團(tuán)隊成員; 5、完成公司交辦的其他任務(wù)。 …… 任職資格: 1、統(tǒng)招??苹蛞陨蠈W(xué)歷,市場營銷、管理類、土地資源或房地產(chǎn)經(jīng)營類專業(yè)優(yōu)先; 2、具有3年以上品牌開發(fā)商項目案場主管或銷售經(jīng)理經(jīng)驗,成功帶領(lǐng)營銷團(tuán)隊達(dá)成業(yè)績目標(biāo); 3、精通房地產(chǎn)項目現(xiàn)場銷售的程序及內(nèi)容
南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈 5人 電信 瀏覽:115
13小時前
蘭女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店業(yè)務(wù)的推廣及受理; 2、拓展政企客戶的寬帶業(yè)務(wù),達(dá)成手機(jī)等產(chǎn)品銷售; 3、面向用戶開展營銷活動,包括業(yè)務(wù)宣傳、促銷等; 4、為客戶提供電話咨詢、線上受理、上門服務(wù); 5
13小時前
吳懿峰
負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理阿里巴巴國際站詢盤及訂單,及時回復(fù)買家信息和郵件,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),避免溝通不及時造成客戶流失情況的發(fā)生,保持曝光和詢盤數(shù)量; 2、負(fù)責(zé)公司阿里巴巴國際站及站外客戶開發(fā); 3、分析每日商品、客戶跟蹤及營銷數(shù)據(jù)等運營情況
負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理阿里巴巴國際站詢盤及訂單,及時回復(fù)買家信息和郵件,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),避免溝通不及時造成客戶流失情況的發(fā)生,保持曝光和詢盤數(shù)量; 2、負(fù)責(zé)公司阿里巴巴國際站及站外客戶開發(fā); 3、分析每日商品、客戶跟蹤及營銷數(shù)據(jù)等運營情況

電商運營

4000-5000元
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心 1人 瀏覽:37
13小時前
梁澳
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)拼多多、閑魚平臺的日常運營管理,確保店鋪運作順暢; 2.分析市場動態(tài),制定并執(zhí)行營銷策略,提升店鋪銷量和品牌影響力; 3.監(jiān)控并優(yōu)化運營流程,提高工作效率和顧客滿意度; 4.

OTA運營專員

4000-8000元
13小時前
行政部
1、負(fù)責(zé)各大OTA平臺營銷推廣,對接洽談美團(tuán)、攜程、飛豬等各服務(wù)商等,確保線上產(chǎn)品符合平臺政策要求,并同步稽核線上信息披露的準(zhǔn)確性,做好網(wǎng)絡(luò)客評分?jǐn)?shù)監(jiān)管。 …… 5、不定期策劃旅游產(chǎn)品線上營銷活動;在各OTA交易平臺推廣工作,優(yōu)化店鋪及商品排名;對各OTA平臺關(guān)鍵字策略優(yōu)化、推薦、搜索引擎營銷;分析銷售數(shù)據(jù),制定產(chǎn)品策略;客戶的對接與服務(wù); 6、 負(fù)責(zé)OTA渠道產(chǎn)品用戶需求的收集 …… 、分析,競品分析; 7、 負(fù)責(zé)每日營銷數(shù)據(jù)的監(jiān)控及追蹤,并根據(jù)數(shù)據(jù)變化提出營銷方案;
13小時前
吳懿峰
及時回復(fù)買家信息和郵件,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù),避免溝通不及時造成客戶流失情況的發(fā)生,保持曝光和詢盤數(shù)量; 4、負(fù)責(zé)公司阿里巴巴站內(nèi)推廣,提高店鋪點擊率,瀏覽率和轉(zhuǎn)化率; 5、分析每日商品、客戶跟蹤及營銷數(shù)據(jù)等運營情況
13小時前
吳懿峰
2.具備外貿(mào)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,熟悉常見外貿(mào)平臺,能夠獨立開發(fā)客戶,有ToB營銷經(jīng)驗優(yōu)先 3、擅長使用臉書facebook、領(lǐng)英Linked-in、 Instagram等獲客者優(yōu)先 4、性格活潑開朗,喜歡交流

新媒體運營專員

4000-9000元
南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈 1人 電信 投遞:6人 瀏覽:856
13小時前
蘭女士
2、結(jié)合公司各階段營銷推廣需求,策劃并撰寫短視頻腳本及推廣文案。 3、跟進(jìn)視頻拍攝、剪輯及發(fā)布流程,分析數(shù)據(jù)表現(xiàn),優(yōu)化內(nèi)容創(chuàng)意,對視頻質(zhì)量和傳播效果負(fù)責(zé)。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 電子 廣告 批發(fā) 投遞:2人 瀏覽:106
13小時前
農(nóng)女士
2、熟悉門店日常經(jīng)營管理,包括財務(wù)管理、營銷管理、后勤管理、客戶管理。 3、熟悉使用日報表、月報表等經(jīng)營報表,為板塊經(jīng)營提供數(shù)據(jù)參考。 4、協(xié)助店長帶領(lǐng)團(tuán)隊,實現(xiàn)門店銷售目標(biāo)。
約 706 個崗位
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南寧市場營銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:4K
  • 4.6%
    2K
  • 16%
    3K
  • 19.1%
    4K
  • 17%
    5K
  • 18.7%
    6K-8K
  • 10.7%
    8K-1W
  • 12.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 高中
    0.1%
  • 中專
    0.1%
  • 大專
    0.4%
  • 本科
    0.4%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,高中占0.1%,中專占0.1%,大專占0.4%,本科占0.4%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.8%
  • 1-3年
    1.1%
  • 3-5年
    0.1%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,1-3年占1.1%,3-5年占0.1%。
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費用標(biāo)準(zhǔn)
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