
南寧銀行信用卡電話客服招聘
桂聘提供2025年9月南寧銀行信用卡電話客服最新招聘,青秀區(qū)2條,平均工資約為5463元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多銀行信用卡電話客服銀行催收員信用卡催收員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電話客服專員
4000-8000元2025-09-04譚女士工作內容:
1、該崗位是銀行信用卡/金融機構資產保全風控專員。通過外呼方式,進行銀行信用卡或者小額貸款的催收,將銀行或金融機構的資金風險降到最低。
2、電話外呼催收:通過銀行或者金融機構提供的催收號碼外呼,負責通過電話、信函等方式按照合規(guī)要求提醒逾期客戶及時還款;
3、電話信息收集:協(xié)助收集客戶需求信息,記錄客戶溝通中反饋的重要信息。
任職要求:
1、男女不限,18-42歲,高中/中專及以上學歷;
2、性格開朗,積極向上,溝通表達能力強,善于與不同人群溝通;
3、具有直銷、電話銷售、網絡銷售、電話客服、商務談判工作經驗者優(yōu)先;
4、熟悉基本的辦公計算機操作。
福利待遇:
1、薪資架構:綜合底薪(3000-5000)+高提成+獎金(團隊+個人)+業(yè)績激勵=均薪8K-1.5W
2、享有帶薪年假、病假、婚假、產假、喪假等;
3、完善的崗前培訓制度; -
銀行信用卡資產保全專員
5000-10000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-02馮女士主管職位描述
一、崗位職責:
1、接受銀行的委托,通過入職培訓掌握相關的法律、業(yè)務知識,為其處理銀行信用卡逾期欠款的訴前調解、協(xié)商等事宜;
二、任職資格:
1、專業(yè)不限,法律、經濟、金融、財經、營銷、等專業(yè)優(yōu)先、有過電話客服經驗或銷售經驗的也可以,具備基本的電腦運用知識,可接收應屆畢業(yè)生;
2、普通話標準并善于溝通,邏輯思維清晰。
3、良好的談判溝通能力、承壓能力,良好的協(xié)調、分析和管理能力;
4、無不良從業(yè)記錄,退伍軍人優(yōu)先。
三、工作時間:9:00-12:00、14:00-18:30,國家法定節(jié)假日正常放假;
四、薪酬福利:
1、薪資構成:
試用期:無責底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎金+職級工資+績效工資+高于同行業(yè)提成+個人績效+獎金+工齡;
試用期(2-3個月)綜合薪資平均為5000-7000元,轉正后綜合薪資平均為7000-10000元,高者可達10000-15000元以上;
2、培訓:專業(yè)的崗前培訓及職中專人輔導;
3、其他福利:
人性化管理的企業(yè)文化,專業(yè)而不壓抑的工作氛圍,有活力的團隊和敬業(yè)負責的管理層;
帶薪培訓、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假、年終獎;
每年一次優(yōu)化評級晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術欣賞;
有趣的節(jié)假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等;
舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件;
五、晉升渠道:催收員-催收組長-主管-分公司經理
注:工資待遇高于同行
約 2 個崗位
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南寧催收員招聘工資
¥
5463
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
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14.6%3K
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13.2%4K
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27.2%5K
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34.4%6K-8K
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7.9%8K-1W
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4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷93.4%
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高中2%
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中專2.6%
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大專2%
南寧催收員招聘需要什么學歷?不限學歷占93.4%,高中占2%,中專占2.6%,大專占2%。
經驗要求分析
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不限經驗98.7%
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1-3年1.3%
南寧催收員招聘需要什么經驗?不限經驗占98.7%,1-3年占1.3%。