南寧銀行信用卡分期專員招聘

桂聘提供2025年7月南寧銀行信用卡分期專員最新招聘，青秀區(qū)4條興寧區(qū)1條，平均工資約為4913元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多銀行信用卡分期專員電話銷售邀約專員電話銷售客戶經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

銀行信用卡催收專員

5000-6000元

貴州眾誠法律咨詢服務(wù)有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人瀏覽:79

2025-07-18

朱*士

一、崗位職責(zé)：
1、為銀行信用卡逾期客戶辦理分期
二、任職資格：
1、學(xué)歷不限，專業(yè)不限，法律、經(jīng)濟、金融、財經(jīng)、營銷等專業(yè)優(yōu)先，具備基本的電腦運用知識。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通，邏輯思維獨立，頭腦靈活；
3、良好的談判溝通能力、承壓能力，良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力；
4、18-40歲（有經(jīng)驗可放寬條件）無不良從業(yè)記錄，退伍軍人優(yōu)先。
三、工作時間：9：00-12：00、14：00-18：00，每月休4天（周末），國家法定節(jié)假日正常放假；
四、薪酬福利：
1、薪資構(gòu)成：
試用期：無責(zé)任底薪2000+高于同行業(yè)提成，綜合工資5000左右

信貸管理電話專員

4500-9000元

云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 5人 1年以上 19-33歲中專以上咨詢投遞:1人瀏覽:237

五險
加班補貼
崗位晉升
年終獎
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-07-16

馮女士

主管

工作內(nèi)容：
1、通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識，以專業(yè)﹑規(guī)范程序協(xié)助銀行處理信用卡逾期事宜；
2、進行良好的語言溝通，靈活運用不同的談判策略引導(dǎo)用戶正確還款方式，以及如何保持個人良好信用記錄等；
任職要求：
1，可接受無經(jīng)驗者，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，法律、金融類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先（條件優(yōu)秀者，學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬）。
2，普通話流利，能熟練掌握常用電腦辦公軟件；
3，有上進心、吃苦耐勞，具備團隊合作精神。
4，接受無工作經(jīng)驗者,公司提供免費技能培訓(xùn)。
薪資待遇：
無責(zé)底薪+高提成+獎金+職級工資+工齡工資，上不封頂
員工平均月收入5000~8000元，優(yōu)秀者月入過萬。
工作時間：
9:00-12:00, 14:00-18:30，午休兩小時
購買五險；依法享受國家的法定節(jié)假日；節(jié)假日福利；及5-10天帶薪年假；
晉升渠道：
專員——組長 ——主管 ——業(yè)務(wù)經(jīng)理 ——分公司負責(zé)人
上班地點：廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座1638號\\\\2715號
職位福利：五險、加班補助、節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假

銀行信用卡催收專員

5000-12000元

云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 5人 18-30歲中專以上咨詢投遞:2人瀏覽:266

五險
加班補貼
年終獎
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-07-16

馮女士

主管

注：本崗不是銷售崗位，不需要找客戶、找資源；有求職意向可直接致電。
1、以專業(yè)、合法、合規(guī)程序協(xié)助銀行處理逾期信用卡帳款的回收，幫助和引導(dǎo)信用卡逾期客戶及時還款，挽回逾期客戶的信用記錄，降低銀行信用風(fēng)險。 2、完成律所的業(yè)務(wù)指標(biāo)，不斷提升催收質(zhì)量和催收效果，完成既定工作目標(biāo)及上級安排的其他工作。 3、按照律所安排，對接公安機關(guān)及法院，對信用卡逾期客戶進行報案及訴訟處理。
任職要求：?
?1、中專及以上學(xué)歷（男女不限，專業(yè)不限，年齡20-35周歲），能熟練操作計算機,；有行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷限制。
?2、有信用卡、金融催收、電話營銷、保險推銷、房產(chǎn)中介及其他銷售方面的經(jīng)驗會開車者優(yōu)先：
?3、普通話流利、具有較強的親和力和良好的心理素質(zhì)，語言交流有較強的溝通談判能力；
?4、工作認真負責(zé)，性格開朗，愛崗敬業(yè)，具有良好的團隊合作精神，積極樂觀，能承受一定的工作壓力；
?
?薪資待遇：
無責(zé)底薪2800?加班工資?提成?職級工資（1000-5000)?獎金?五險?生日福利等
享受國家法定節(jié)假日及帶薪年假，每月旅游團建季度海外游高額獎勵（律所+ 銀行）高額業(yè)績提成（稅后收入合計6000- -15000元/月，業(yè)績優(yōu)秀員工年收入可達15萬，上不封頂）；薪酬待遇高于同行水平；
培訓(xùn)提升：
1、完善的在職員工培訓(xùn)，律所專業(yè)法律知識培訓(xùn) 、入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)，

銀行信用卡資產(chǎn)保全專員

5000-10000元

云南呈祥企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司南寧分公司

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 18-33歲大專以上咨詢投遞:2人瀏覽:247

五險
加班補貼
崗位晉升
年終獎
項目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-07-16

馮女士

主管

職位描述一、崗位職責(zé)： 1、接受銀行的委托，通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的法律、業(yè)務(wù)知識，為其處理銀行信用卡逾期欠款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜；二、任職資格： 1、專業(yè)不限，法律、經(jīng)濟、金融、財經(jīng)、營銷 …… 三、工作時間：9：00-12：00、14：00-18：30，國家法定節(jié)假日正常放假；四、薪酬福利： 1、薪資構(gòu)成：試用期：無責(zé)底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎金+職級工資+績效工資+高于同行業(yè)提成

銀行信用卡催收專員

8000-12000元

北京宇信鴻泰信息技術(shù)有限公司廣西分公司

南寧-青秀區(qū)-五礦大廈 1人投遞:1人瀏覽:345

2025-07-10

甘盛楠

負責(zé)銀行信用卡催收工作，通過電話、短信、郵件等方式與客戶進行溝通，并催促客戶還款。 2. 按照銀行制定的催收流程，及時記錄催收情況，并及時反饋催收進展情況。 3. …… 協(xié)助銀行進行風(fēng)險控制，及時發(fā)現(xiàn)并上報異常情況。 4. 維護客戶關(guān)系，提高客戶滿意度，促進客戶還款。任職要求： 1. …… 具備銀行信用卡催收相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 5. 具備良好的職業(yè)操守和道德素養(yǎng)，能夠遵守銀行相關(guān)規(guī)定和制度。