
南寧運營管理招聘
桂聘提供2025年9月南寧運營管理最新招聘,青秀區(qū)236條江南區(qū)105條,平均工資約為7167元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多運營管理運營管理團(tuán)隊運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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跨境電商運營
4000-8000元2025-09-03柏莉丹公司規(guī)模在廣西是TOP位置,具備完善的體系化管理,薪資優(yōu)厚
設(shè)計晉升通道,季度->半年->全年分階段評優(yōu)晉升,等待有激情有想法的你
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)店鋪以及賬戶的日常運營與維護(hù),制定運營計劃,完成各階段銷售業(yè)績;
2、負(fù)責(zé)熟悉平臺規(guī)則,維護(hù)賬號持續(xù)良好發(fā)展;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品編輯與上架,優(yōu)化鏈接;
4、負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,做好數(shù)據(jù)分析工作,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣計劃;
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和溝通各部門進(jìn)行訂單處理。
6、完成上級交辦的任務(wù)。
任職要求:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡22-35歲,國際貿(mào)易、電子商務(wù)、英語專業(yè)優(yōu)先,英語四級;
2、英語讀寫能力達(dá)到CET-4,具備有1年以上的跨境電商平臺運營經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備良好的責(zé)任意識和團(tuán)隊合作意識;
4、具備創(chuàng)新精神和價值觀;
5、有服務(wù)意識、思維邏輯清晰,具備較強的團(tuán)隊意識和的責(zé)任意識;
6、能吃苦耐勞,做事細(xì)心負(fù)責(zé),有上進(jìn)心,肯學(xué)習(xí),有志于從事跨境電商行業(yè)。
加入我們,我們這里有:
1、驚喜福利:五險一金、全勤獎、工齡獎、國家法定節(jié)假日、帶薪年假;
2、培訓(xùn)晉升:定期為員工組織系統(tǒng)培訓(xùn)。晉升通道,季度->半年->全年分階段評優(yōu)晉升;
3、員工福利:員工生日福利、定期團(tuán)建活動和球類運動,公司有冰箱、微波爐,并提供各類美味可口的辦公室零食;
4、優(yōu)秀團(tuán)隊:公司集結(jié)了一群80后、90后(占比80%)、00后的年輕團(tuán)隊,輕松的工作氛圍,我們很年輕也很努力,等待有激情有想法的你。
工作時間:上午8:30-12:00 下午13:30-18:00,周末休息。 -
蛙小俠店長(南寧)
8000-10000元2025-09-03wlr@xiashidai.com.cn崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)門店營運管理,分析和把握經(jīng)營狀況,控制經(jīng)營成本;
2、管理人員分工,不斷優(yōu)化門店運營流程,提高運營效率;
3、帶領(lǐng)門店伙伴積極完成門店營業(yè)額及利潤目標(biāo),確保門店銷售額穩(wěn)定增長;
4、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析,編制報表并按時提交;
5、統(tǒng)籌門店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理;
6、負(fù)責(zé)店面的外圍關(guān)系協(xié)調(diào);
7、統(tǒng)籌管理門店伙伴招聘、培訓(xùn)、晉升、考核等工作;
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,普通話流利,有意向調(diào)城市上班優(yōu)先考慮;
2、有2年以上餐飲連鎖店長工作經(jīng)驗,有系統(tǒng)化工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
3、性格活潑開朗、表達(dá)能力強,善于溝通,具有較強的溝通能力及交際技巧;
4、能獨立及時高效處理客訴及各項突發(fā)事件,確保門店運營正常開展;
5、有一定的電腦辦公軟件操作能力,能善于分析門店的數(shù)據(jù),從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題。
綜合收入:9000-13000元/月 -
運營經(jīng)理
6000-8000元2025-09-03吳女士崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對市場物業(yè)結(jié)構(gòu)、業(yè)態(tài)分布、樓層經(jīng)營范圍、商戶信息以及商戶的經(jīng)營狀況進(jìn)行統(tǒng)籌管理;
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)簽約商戶進(jìn)場接鋪、二次裝修手續(xù)的辦理及驗收、開業(yè)手續(xù)的辦理及商戶撤店手續(xù)的辦理;
3、監(jiān)管各商鋪運營情況,負(fù)責(zé)按時收取租金、有償服務(wù)費等;
4、制定商城日常工作的流程,工作秩序,制定相關(guān)的運營管理制度;
5、配合物業(yè)工程部、安管部處理突發(fā)事件;
6、受理顧客各類投訴及意見,負(fù)責(zé)解決商戶、消費者的善后工作。
任職要求:
1、年齡35周歲以上,4年以上同崗位部門經(jīng)理規(guī)范性企業(yè)營運經(jīng)驗;
2、掌握豐富的市場營銷管理、物業(yè)管理、企業(yè)管理知識,能有寫作和公文處理能力;
3、有較強的統(tǒng)籌管理能力、執(zhí)行力、具有良好溝通協(xié)調(diào)及團(tuán)隊建設(shè)、管理能力。
5、有大型商業(yè)項目、建材裝飾、家居市場運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪酬福利:
1、優(yōu)于同行的薪資待遇及崗位績效提成;
2、六天工作制,早上8:30-12:00,下午14:30-18:00,包中餐,繳納社會保險,法定節(jié)假日安排休假,節(jié)假日慰問品等福利;
3、每年不定期開展各種內(nèi)、外部員工培訓(xùn),為員工提供內(nèi)部輪崗、晉升等會多種晉升渠道。 -
湘菜店店長(蛙小俠旗下品牌)
7000-9000元2025-09-03wlr@xiashidai.com.cn崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)門店營運管理,分析和把握經(jīng)營狀況,控制經(jīng)營成本; 2、管理人員分工,不斷優(yōu)化門店運營流程,提高運營效率; 3、帶領(lǐng)門店伙伴積極完成門店營業(yè)額及利潤目標(biāo),確保門店銷售額穩(wěn)定增長 …… ; 4、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析,編制報表并按時提交; 5、統(tǒng)籌門店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理; 6、負(fù)責(zé)店面的外圍關(guān)系協(xié)調(diào); 7、統(tǒng)籌管理門店伙伴招聘、培訓(xùn)、晉升、考核等工作; …… 大專及以上學(xué)歷; 2、有2年以上餐飲連鎖店長工作經(jīng)驗,有系統(tǒng)化工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 3、性格活潑開朗、表達(dá)能力強,善于溝通,具有較強的溝通能力及交際技巧; 4、能獨立及時高效處理客訴及各項突發(fā)事件,確保門店運營正常開展 -
市場部總監(jiān)
15000-30000元2025-09-03何經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理公司業(yè)務(wù)市場工作,對品牌定位、規(guī)劃、推廣及活動方案的組織立項并落地實施; 2、負(fù)責(zé)營銷活動策劃,線上線下聯(lián)動,推動營銷業(yè)績; 3、負(fù)責(zé)公司新媒體及互聯(lián)網(wǎng)推廣內(nèi)容的策劃與運營 -
跨境電商產(chǎn)品開發(fā)專員選品專員
5000-10000元2025-09-03學(xué)習(xí)成長機會多 6,員工關(guān)懷:不定期戶外團(tuán)建、聚餐、下午茶、節(jié)日禮物 7,薪資發(fā)放準(zhǔn)時:不拖欠,準(zhǔn)時出糧發(fā)薪,安心工作 二、崗位職責(zé) 我們正在尋找一位有市場敏感度、懂?dāng)?shù)據(jù)、能溝通、會談判的跨境電商選品運營人才 …… 具體職責(zé)如下: 1,市場調(diào)研與分析:分析行業(yè)趨勢、消費者需求、競品動態(tài),挖掘潛力市場 2,產(chǎn)品篩選與評估:制定選品策略,評估產(chǎn)品可行性,提出開發(fā)建議 3,供應(yīng)鏈開發(fā)與管理:開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,進(jìn)行價格談判 …… 4,數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:通過銷售數(shù)據(jù)與用戶反饋優(yōu)化選品策略,提升轉(zhuǎn)化與利潤 三、任職資格(我們期待你具備的條件 ) 年齡:23歲以上 性別:不限 學(xué)歷:大?;蛞陨蠈W(xué)歷 經(jīng)驗要求:1年以上電商平臺運營 …… 、采購、選品或供應(yīng)鏈管理相關(guān)經(jīng)驗 技能要求: 1,熟悉WPS辦公軟件(Excel、Word等)操作 2,具備基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析能力,能使用數(shù)據(jù)輔助決策 其他能力: 1,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與供應(yīng)商 …… 、運營團(tuán)隊高效協(xié)作 2,對市場敏感,有一定的產(chǎn)品思維 3,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),邏輯清晰,執(zhí)行力強 四、我們是誰? -
酒店工程部經(jīng)理
6000-8000元2025-09-03南寧市良慶區(qū)希爾頓歡朋酒店(南寧五象店)? 負(fù)責(zé)酒店所有設(shè)施設(shè)備的有效運行,負(fù)責(zé)維護(hù)和維修服務(wù)及保護(hù)業(yè)主的相關(guān)資產(chǎn)、酒店建筑方面及地面和外部設(shè)施; ? 工保部主管,為酒店的客人和員工提供安全正常的設(shè)備設(shè)施運行環(huán)境; ? 負(fù)責(zé)工程部的日常管理 …… 崗位職責(zé): ? 向酒店高層提供關(guān)于工程支持、環(huán)境控制及酒店運營各方面的有效性意見; ? 應(yīng)對工程部的工作業(yè)績進(jìn)行有效的監(jiān)督評估,以保證工作按照既定計劃執(zhí)行; ? 負(fù)責(zé)工程設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的總成本控制, …… ? 通過選拔、培訓(xùn)等人力開發(fā)工作,建立一支合格專業(yè)的工程維修隊伍; 任職資格: 技能要求 ? 擁有酒店工程維修(中央空調(diào))、維保知識等能力,強電方面能力出色; ? 良好的工作計劃性和排班、管理技能 …… 熟練使用微軟辦公軟件,會熟練使用電腦辦公; ? 具有解決問題、激勵、組織和培訓(xùn)的能力; 資格要求 ? 工程工作背景,酒店類設(shè)備維修及資產(chǎn)保護(hù),最好具有運行維護(hù)管理經(jīng)驗; ? 中專及以上學(xué)歷或酒店工程部管理相關(guān)工作經(jīng)驗 -
商業(yè)招商經(jīng)理
6000-10000元2025-09-032855************崗位要求: 1、具備3年以商業(yè)招商管理工作經(jīng)驗。 2、熟悉商業(yè)街以及商業(yè)綜合體招商、運營管理工作流程及商業(yè)策劃工作。 …… 4、具有良好的決策/分析/管理和協(xié)調(diào)能力,思路敏捷,溝通談判能力強,善于整合各類資源。職業(yè)素養(yǎng)高,具創(chuàng)新意識,品行端正,忠誠企業(yè)。 備注:底薪+提成 -
速賣通運營
4000-7000元2025-09-03謝玉振我知道廣西優(yōu)秀的運營鳳毛麟角,更明白一個好的運營對公司的發(fā)展所能帶來的稀缺價值,未來的商業(yè)競爭異常激烈,你和我一樣,都需要找到強強聯(lián)合,優(yōu)勢互補的精英團(tuán)隊攜手并進(jìn),才能走得更長遠(yuǎn)。 …… 我怕冰冷的招聘信息讓你們感受不到我的真誠,讓彼此的緣分擦肩而過,所以,我還是盡可能清晰的表達(dá)我們公司目前的招聘需求: 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)速賣通店鋪的管理,客戶維護(hù),售后處理 2.店鋪訂單的處理,妥善處理客戶投訴 …… 我們有自己的工廠,工廠員工130人左右,貴港平南工廠面積10000平,南寧總部辦公場地位于五象新區(qū)宋廂路16號 太平金融大廈,毗鄰阿里巴巴國際站廣西總部;工廠位于貴港平南永輝天澤工業(yè)園內(nèi)(工廠也長期招聘運營及運營助理崗位 …… - 6K + 績效+ 提成/分紅,條件可以敞開談,以我對行業(yè)的了解,會給你一份對得起你現(xiàn)在的辛勤付出的薪資和一份你未來可以看得見的高收入 2、正在組建的老板私董會(由廣西區(qū)內(nèi)頭部外貿(mào)企業(yè)老板組成)和運營組建的運營智囊團(tuán) -
采購經(jīng)理
8000-10000元2025-09-03鄧禮環(huán)公司優(yōu)勢: 1.電商運營能力在南寧排名前三; 2.業(yè)績每年都在翻倍增長,有自己的寫字樓辦公(1000平左右) 3.公司所有產(chǎn)品品牌化均直接與工廠合作開發(fā),全力打造差異化專利產(chǎn)品; 4.運營策劃能力強 …… ,長期外聘企業(yè)咨詢公司修正方向,自有電商學(xué)院,內(nèi)部有轉(zhuǎn)崗運營機制; 5.團(tuán)隊年輕,完善的晉升機制和培養(yǎng)體系,有能力的均有機會。 …… 工作內(nèi)容】 1.根據(jù)公司需求,在阿里巴巴上尋找合適的產(chǎn)品,識別、對比優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商; 2.負(fù)責(zé)訂單采購、產(chǎn)品質(zhì)量、交貨期的跟進(jìn),以及匯總協(xié)調(diào); 3.找適合市場需求新產(chǎn)品供應(yīng)商開發(fā),跟進(jìn)相關(guān)采購供應(yīng)商的管理 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)專員(高提成+雙休+優(yōu)質(zhì)資源支持)
4000-9000元2025-09-03陳梅秀:專注公司分配的優(yōu)質(zhì)詢盤(國內(nèi)外展會/獨立站/社媒等渠道),無需主動開發(fā)客戶,資源穩(wěn)定; B 全流程業(yè)務(wù)把控:從需求分析、方案定制、報價談判到訂單交付,全程跟進(jìn),協(xié)調(diào)售后提升復(fù)購率; C 客戶精細(xì)運營 …… :通過背景調(diào)查與數(shù)據(jù)分析,實施分級管理,定期復(fù)盤優(yōu)化策略; D 產(chǎn)品快速上手:技術(shù)團(tuán)隊一對一培訓(xùn)產(chǎn)品知識,并協(xié)助處理專業(yè)詢盤。 …… 與我們同行 在這里,你將獲得: 零開發(fā)壓力的優(yōu)質(zhì)詢盤資源; 技術(shù)團(tuán)隊全程賦能,快速成長; 高競爭力薪酬與人性化管理。 開拓全球市場,我們?nèi)蹦悴豢桑? -
短視頻運營/文案內(nèi)容/剪輯/攝影
6000-11000元2025-09-03李炎群1、主要負(fù)責(zé)公司短視頻領(lǐng)域的產(chǎn)品營銷(帶貨視頻)和賬號運營,拓展短視頻銷售渠道,提高公司品牌知名度,提升影響力。 …… 4、負(fù)責(zé)短視頻的拍攝,剪輯和文案設(shè)計及制作; 5、理解抖音短視頻平臺邏輯及規(guī)則,根據(jù)創(chuàng)意腳本或?qū)?biāo)文案短視頻進(jìn)行制作、剪輯和編排,傳達(dá)宣傳訴求; 6、短視頻的剪輯合成的制作; 7、企業(yè)號的運營與管理 …… 崗位要求: 1.熟練掌握短視頻社區(qū)的運營技巧,熟知短視頻平臺特性,用戶喜好、內(nèi)容玩法; 2.深刻理解短視頻運營工作性質(zhì),對短視頻領(lǐng)域及各環(huán)節(jié)熟悉,擅長賬號運營,有豐富的垂直賬號內(nèi)容打造和精準(zhǔn)吸粉經(jīng)驗 …… ,善于捕捉當(dāng)下熱門視頻、熱點事件,結(jié)合公司特性,進(jìn)行創(chuàng)意策劃; 5.對數(shù)據(jù)非常敏感,善于分析數(shù)據(jù),具備良好的數(shù)據(jù)分析能力; 6.思路清晰,統(tǒng)籌規(guī)劃和溝通能力強,注重團(tuán)隊合作; 7.抖音企業(yè)號專業(yè)運營 -
加盟區(qū)域督導(dǎo)
5000-8000元2025-09-03鄧嘉穎崗位職責(zé): 主要負(fù)責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運營,前期組建賀州市場運營管理團(tuán)隊,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標(biāo),完成門店店務(wù)及人員管理。 …… 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業(yè)發(fā)展。 經(jīng)驗豐富者薪資從優(yōu)。 -
馬來語, 印尼語運營
3000-6000元2025-09-03謝寶蘭負(fù)責(zé)公司TikTok 印尼本土店鋪的運營,上下架產(chǎn)品, 建聯(lián)達(dá)人。 2. 負(fù)責(zé)Tiktok視頻賬號管理,參與內(nèi)容創(chuàng)作 進(jìn)行內(nèi)容運營和推廣,完成所負(fù)責(zé)Tiktok賬號的粉絲增長; 3. …… 持續(xù)對運營數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測分析,分析市場和賬戶數(shù)據(jù),進(jìn)行相關(guān)廣告優(yōu)化; 5. 處理客戶留言及站內(nèi)信,提供售前售后咨詢服務(wù),訂單追蹤,物流追蹤; 6. 完成上級的其他工作安排 崗位要求: 1. -
服裝區(qū)域督導(dǎo)
12000-15000元2025-09-03余勇廣東、廣西省區(qū)負(fù)責(zé)人 一、門店運營管理: 監(jiān)督門店日常運營,確保遵守公司規(guī)章制度和操作流程。制定門店銷售計劃,達(dá)成銷售目標(biāo)。定期進(jìn)行門店巡查,評估運營狀況,提出改進(jìn)建議。
南寧相關(guān)熱門崗位
運營管理團(tuán)隊運營管理業(yè)務(wù)運營管理市場運營管理門店運營管理項目運營管理品牌運營管理企業(yè)運營管理區(qū)域運營管理線上運營管理抖音運營管理運營管理經(jīng)理運營管理主管餐飲運營管理線下運營管理零售運營管理生產(chǎn)運營管理網(wǎng)絡(luò)運營管理酒店運營管理互聯(lián)網(wǎng)運營管理電商運營管理高級運營管理社群運營管理運營管理崗直播平臺運營管理物業(yè)運營管理運營管理人員新媒體運營管理公眾號運營管理運營管理實習(xí)生跨境電商運營管理運營管理總監(jiān)運營管理負(fù)責(zé)人主播運營管理運營管理專員直播運營管理運營管理助理運營管理專家園區(qū)運營管理連鎖店運營管理區(qū)域運營連鎖管理連鎖門店管理保險運營經(jīng)理業(yè)務(wù)管理經(jīng)理營運經(jīng)理運營團(tuán)隊主管區(qū)域門店運營企業(yè)運營策劃門店營運經(jīng)理連鎖門店運營區(qū)域營運經(jīng)理經(jīng)營主管運營維護(hù)主管運營維護(hù)經(jīng)理藥店運營經(jīng)營管理主管運營經(jīng)理/主管平臺運營主管連鎖經(jīng)營管理連鎖店管理經(jīng)營管理經(jīng)理公司運營經(jīng)理運營推廣經(jīng)理平臺運營經(jīng)理
南寧運營管理招聘最新投遞
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王先生投遞了 廣西火蝠商貿(mào)有限公司 的 跨境電商產(chǎn)品開發(fā)專員選品專員 職位2025-09-12
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陳先生投遞了 廣西寶利建材市場有限公司 的 運營經(jīng)理 職位2025-09-04
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謝先生投遞了 廣西百益投資有限公司 的 商業(yè)招商經(jīng)理 職位2025-08-16
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伍小姐投遞了 廣西火蝠商貿(mào)有限公司 的 跨境電商產(chǎn)品開發(fā)專員選品專員 職位2025-08-14
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南寧運營經(jīng)理/主管招聘工資
¥
7167
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
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2.2%3K
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8.1%4K
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19.3%5K
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26.7%6K-8K
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20%8K-1W
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20.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.5%
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大專1.5%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.5%,大專占1.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.5%
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1-3年0.8%
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3-5年0.8%
南寧運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.5%,1-3年占0.8%,3-5年占0.8%。