南寧運營總監(jiān)招聘 logo

南寧運營總監(jiān)招聘

桂聘提供2025年8月南寧運營總監(jiān)最新招聘,青秀區(qū)15條良慶區(qū)6條,平均工資約為10851元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多運營總監(jiān)公司運營總監(jiān)銷售運營總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-13
菊菊
你關(guān)心的薪資待遇:
1、底薪3000+高提成+獎金,提成、獎金上不封頂
2、公司免費提供住宿(小區(qū)住宿:空調(diào),洗衣機,無線設(shè)備齊全)
3、五險社保,節(jié)日福利,生日福利
4、公司有專業(yè)的培訓(xùn)和優(yōu)秀的主管一對一帶教
5、不定時公司聚餐、K歌、團建,戶外拓展活動
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工作時間:8:30——12:00,14:00——18:00,周日單休,國家節(jié)假日正常帶薪放假
你需要做的事:
1、負(fù)責(zé)企業(yè)微信APP售后的維護
2、協(xié)助主管與服務(wù)商、代理商談判,及其他相關(guān)運營工作的協(xié)助
3、歸檔和更新目標(biāo)商戶的合同、協(xié)議、服務(wù)條款等相關(guān)文件
你需要具備:
1、22-26歲,歡迎肯學(xué)肯干的人加入我們的團隊
2、有責(zé)任心、有良好溝通能力、問題歸納能力
3、可立即到崗。
晉升制度:運營助理---運營主管---運營經(jīng)理---運營總監(jiān)---公司合伙人
2025-08-12
一、崗位職責(zé):
1.燃氣安檢/售后業(yè)務(wù)管理:
① 制定、優(yōu)化并監(jiān)督執(zhí)行年度燃氣入戶安檢及售后服務(wù)計劃、流程與標(biāo)準(zhǔn),確保入戶率和服務(wù)質(zhì)量達標(biāo)。
② 建立并完善安檢風(fēng)險識別、評估、分級管控及隱患整改閉環(huán)管理體系,對重大安全隱患的處置進行監(jiān)督與協(xié)調(diào)。
③ 管理團隊,包括團隊建設(shè)、培訓(xùn)、績效考核、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控與持續(xù)提升。
④ 分析數(shù)據(jù),識別共性風(fēng)險點,為管網(wǎng)改造、用戶教育、政策制定等提供決策依據(jù)。
⑤ 負(fù)責(zé)相關(guān)應(yīng)急預(yù)案的制定、演練及優(yōu)化,提升應(yīng)對突發(fā)安全事件的能力。
⑥ 確保服務(wù)過程合規(guī)合法,處理相關(guān)的用戶投訴與糾紛。
2.安全產(chǎn)品推廣與服務(wù):
① 根據(jù)公司戰(zhàn)略與市場需求,制定安全產(chǎn)品(如燃氣報警器、自閉閥、金屬軟管、安全型灶具等)的市場推廣策略、銷售目標(biāo)及實施方案。
② 領(lǐng)導(dǎo)安全產(chǎn)品推廣團隊,建立有效的銷售渠道(線上/線下)、推廣話術(shù)及激勵政策,提升銷售業(yè)績與用戶接受度。
③ 將安全產(chǎn)品推廣與業(yè)務(wù)深度融合,在服務(wù)中精準(zhǔn)識別用戶需求,實現(xiàn)安全服務(wù)的增值。
④ 負(fù)責(zé)安全產(chǎn)品的選型評估、供應(yīng)商管理、庫存控制及售后服務(wù)體系建設(shè)。
⑤ 監(jiān)控推廣效果,分析銷售數(shù)據(jù)與用戶反饋,持續(xù)優(yōu)化推廣策略與產(chǎn)品組合。
⑥ 策劃并組織安全用氣知識宣傳、安全產(chǎn)品體驗活動等,提升用戶安全意識與品牌認(rèn)知。
3.客戶服務(wù)體系建設(shè):
① 在分管領(lǐng)域內(nèi),優(yōu)化客戶服務(wù)流程,提升用戶滿意度。
② 協(xié)調(diào)客服熱線、營業(yè)廳、線上平臺等資源,為安檢與產(chǎn)品推廣提供高效支持。
③ 建立并維護良好的政府監(jiān)管部門、社區(qū)、物業(yè)等外部關(guān)系,為入戶服務(wù)及安全宣傳創(chuàng)造有利條件。
④ 負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)板塊的預(yù)算編制、成本控制及資源調(diào)配。
二、任職要求
1、學(xué)歷背景:本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、工程管理、安全工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗:
① 8年以上客戶服務(wù)、銷售或運營管理經(jīng)驗,其中至少3年以上團隊管理經(jīng)驗。
② 必須具備以下領(lǐng)域之一的深厚經(jīng)驗:
③ 公用事業(yè)(尤其燃氣、水務(wù)、電力)的客戶服務(wù)、安檢或安全管理經(jīng)驗;
④ 安全產(chǎn)品(安防、消防、燃氣具等)的市場推廣與銷售管理經(jīng)驗。
⑤ 擁有同時管理服務(wù)型團隊(如安檢)和銷售型團隊(如推廣)經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力

運營總監(jiān)

8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)工商局宿舍 1人 診所 瀏覽:33
2025-08-12
陳瑋
大學(xué)本科以上學(xué)歷,廣告策劃、市場營銷、工商管理、新聞傳播、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè);
熟稔整合營銷傳播方*合廣告營銷與戰(zhàn)略;
熟悉市場調(diào)研、對全案有數(shù)據(jù)分析邏輯導(dǎo)向控制能力;
具備較強溝通能力和提案能力;
善于項目管理、團隊管理、執(zhí)行管理;
對客戶需求把握、創(chuàng)意/文案方向有極強掌控力,對社會熱點、網(wǎng)絡(luò)熱點具有敏感性,并能從中閱讀并利用傳播效應(yīng);
善于開展專業(yè)培訓(xùn);
與公司長期發(fā)展,共同成長。
工作內(nèi)容:
主要負(fù)責(zé)項目拓展/運營/管理工作;項目業(yè)務(wù)管理,項目人員培訓(xùn)及管理,業(yè)務(wù)成本把控。
組織、指導(dǎo)項目小組開展工作,有效把控客戶的反饋意見,解決下屬在項目執(zhí)行過程中遇到的問題,善于把握機會和危機公關(guān)。
拓展與開發(fā)新客戶,對客戶品牌和行業(yè)市場深入調(diào)研,制定適合客戶需求的營銷方案核心策略及監(jiān)督實施。

運營總監(jiān)

8000-12000元
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家 1人 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 瀏覽:63
2025-08-12
李女士
1、具備商超、農(nóng)批市場運營工作經(jīng)驗;2、總部南寧市,需外派靈山項目培養(yǎng)團隊;3、提供住宿。
2025-08-09
崗位職責(zé): 1、大專及以上學(xué)歷,銷售、服裝或相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗優(yōu)先 2、有業(yè)務(wù)管理能力,較好的決策能力和執(zhí)行力 3、洞察能力強的 4、有較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神 5、2年以上服裝行業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少1年管理崗位經(jīng)驗 崗位要求: 1、協(xié)助副總管理門店運營,推動門店業(yè)績達成; 2、開發(fā)、挖掘各渠道的銷售潛力,為各門店提供有效支持 3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研及分析,為業(yè)務(wù)決策提供有效依據(jù) 4、負(fù)責(zé)重要客戶的開發(fā)與維護,建立并深化合作關(guān)系 5、協(xié)助副總引進優(yōu)秀人才及培訓(xùn)管理
2025-08-09
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搭建及管理團隊,參與制定和執(zhí)行公司戰(zhàn)略計 2、建立并完善管理制度,監(jiān)督推進實施 3、負(fù)責(zé)公司日常管理工作,確保公司運營效率和效益最大化 4、負(fù)責(zé)重要客戶的開發(fā)與維護,建立并深化合作關(guān)系 5、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,解決跨部門合作中的障礙,促進項目順利推進 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,銷售、服裝相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗優(yōu)先 2、5年以上服裝行業(yè)工作經(jīng)驗,其中至少3年管理崗位經(jīng)驗 3、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊管理能力, 4、優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧和客戶關(guān)系管理能力 5、對服裝行業(yè)有深刻理解,洞察能力強的
聚餐、下午茶、節(jié)日禮物 7,薪資發(fā)放準(zhǔn)時:不拖欠,準(zhǔn)時出糧發(fā)薪,安心工作 8,培訓(xùn)體系:重視運營能力培養(yǎng),擁有強大的課程培訓(xùn)體系,助力快速成長 9,晉升通道:明確的職業(yè)發(fā)展路徑——運營主管 → 運營總監(jiān)
2025-08-09
韋女士
在集團運營總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下定制并實施區(qū)域酒店的所有銷售活動。 2.?管理銷售團隊,帶領(lǐng)團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果,定期對員工進行培訓(xùn)及考評。 3.?
2025-08-08
譚堅
美團外賣代理商 | 業(yè)務(wù)/運營總監(jiān) 工作地點:廣西區(qū)內(nèi)分布 關(guān)于我們: 喜快達滿分是在2015年成立于梧州,是美團授權(quán)的一家 “互聯(lián)網(wǎng)+餐飲” 的本地化生活服務(wù)公司;目前在廣西境內(nèi)有12家分公司,
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 服飾 瀏覽:19
2025-08-08
曹小姐
薪資福利:底薪+提成(月綜合收入4000-6000元/月)+全勤+加班有加班費+各類補貼獎項 晉升途徑:銷售——儲備店長——店長——督導(dǎo)——運營總監(jiān)

客服代表

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大唐天城 10人 瀏覽:48
2025-08-07
管理方向:客服代表一帶教師傅一客服班長一客服領(lǐng)班一項目主管一運營總監(jiān)一總經(jīng)理一公司合伙人 專業(yè)方向:客服代表一帶教師傅一培訓(xùn)師一培訓(xùn)精英一培訓(xùn)領(lǐng)班主管一部門經(jīng)理一公司合伙人工作地址:西鄉(xiāng)塘明秀東路238
2025-08-06
1、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定商業(yè)項目中長期招商及運營規(guī)劃,明確階段性目標(biāo)(如出租率、租金水平、客流增長等)。 2、擬定部門經(jīng)營目標(biāo)(或根據(jù)公司下達的指標(biāo)擬訂經(jīng)營計劃),并將指標(biāo)合理、科學(xué)地進行分解,下達并監(jiān)督進展和完成情況。 3、協(xié)助分管項目的副總經(jīng)理實現(xiàn)招商工作目標(biāo)的達成。 4、對公司經(jīng)營管理的全過程進行計劃、執(zhí)行和控制,負(fù)責(zé)組建項目運營體系。 5、指導(dǎo)、培訓(xùn)營運團隊完成營運目標(biāo).? 6、全面負(fù)責(zé)所轄項目的客戶關(guān)系維護、業(yè)態(tài)規(guī)劃調(diào)整的規(guī)范管理控制。 崗位要求: 1、8年以上商業(yè)地產(chǎn)或大型商業(yè)項目招商運營經(jīng)驗,其中3年以上同崗位管理經(jīng)驗。 2、大學(xué)本科以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理...

招商總監(jiān)

15000-30000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 農(nóng)業(yè) 瀏覽:6
2025-08-06
黃冬梅
招商/運營總監(jiān) 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司新建園區(qū)招商、運營工作包括但不限于: 1.建立市場分析數(shù)據(jù),負(fù)責(zé)招商計劃的制定和實施; 2.根據(jù)項目業(yè)態(tài)定位對招商項目進行合理布局與規(guī)劃,完成各階段招商任務(wù);

行政總廚

18000-23000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊 1人 瀏覽:85
2025-08-06
人事部
四、晉升路徑: 行政總廚-品牌運營總監(jiān)
2025-08-05
黃小姐
工作簡介及要求: 1、負(fù)責(zé)全面運營本草坊健康養(yǎng)生連鎖店; 2、能獨立完成及管理品牌部、采購部、拓展部、運營中心; 3、有較強的語言交流能力及團隊協(xié)作能力; 4、在連鎖行業(yè)任職管理工作3年以上經(jīng)驗; 5、具備敏捷的思維能力及實操思想; 6、熱愛健康養(yǎng)生行業(yè)。
約 30 個崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

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南寧運營總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 4K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 0.9%
    4K
  • 6%
    5K
  • 13.8%
    6K-8K
  • 19.8%
    8K-1W
  • 57.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 大專
    1.8%
南寧運營總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,大專占1.8%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.2%
  • 1-3年
    1.8%
南寧運營總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.2%,1-3年占1.8%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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