
南寧站長招聘
桂聘提供2025年8月南寧站長最新招聘,青秀區(qū)14條江南區(qū)3條,平均工資約為5364元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多站長環(huán)保站長配送站長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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美團(tuán)送餐員
5000-8000元- 加班補貼
- 崗位晉升
1小時內(nèi)王先生人事hr一、薪資福利:
1、訂單多,系統(tǒng)派單無需搶單,平均配送距離2公里,入職購買保險,
2、高溫補貼、沖單量補貼、大額訂單補貼、惡劣天氣補貼,滿勤獎勵,優(yōu)秀員工獎勵,夜宵訂單補貼,各種過節(jié)福利。
3、綜合薪資:平均5000-8000元/月上不封頂,訂單量大,多勞多得。綜合每單在4-6元,
4、公司配備:頭盔、工服、餐箱等;
二、招工要求:
1、工作時間:6-8小時左右
2、會騎電動車、會用智能手機;
3、經(jīng)驗不限、學(xué)歷不限,能吃苦耐勞!
4、有上進(jìn)心、責(zé)任心、賺錢欲望強。
5、有健康證(可入職后辦理)(各大醫(yī)院有效期內(nèi)都可以)
三、崗位職責(zé):
1、及時接收客戶外賣訂單(不熟悉路線,外賣軟件自帶導(dǎo)航);
2、接到外賣訂單后及時前往商家拿取外賣,送到客戶手中
四、晉升機制:
1、定期為員工進(jìn)行培訓(xùn);
2、公司處于發(fā)展期,優(yōu)秀員工可晉升:騎士--儲備管理--副站長--站長--督導(dǎo)--經(jīng)理;
注:工作地址可就近安排
想面試入職的可以直接投遞簡歷,或者電話聯(lián)系哦?。?! -
美團(tuán)直招外賣員
5000-8000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
1小時內(nèi)黃小姐月均7000-10000元,上不封頂,時間自由,收入穩(wěn)定,經(jīng)驗不限。
崗位職責(zé):
1、及時接收、準(zhǔn)時配送外賣訂單;
2、騎手安全*,入職即繳保險;
3、系統(tǒng)就近派單,平均40到80單 。
薪資福利:
1、訂單多,好配送,工作自由;
2、提供電車、入職即購買保險;
3、高溫補貼、沖單量補貼、大額訂單補貼、惡劣天氣補貼,滿勤獎勵,優(yōu)秀員工獎勵,夜宵訂單補貼,各種過節(jié)福利,不定時舉辦公司會餐,這就是你第二個家;
4、綜合薪資:平均7000-10000元/月上不封頂,訂單量大,多勞多得,綜合每單在5-8元,
新手6000——7000
正常干8000——9000
努力干9000——10000
使勁干10000以上(上不封頂);
5、配一套裝備:頭盔、工服、餐箱等;
6、配電車
任職要求:
1、男女不限,身體健康,能吃苦耐勞。
2、愿意挑戰(zhàn)高薪!
3、會使用手機導(dǎo)航(剛進(jìn)來有師傅帶,系統(tǒng)有專門導(dǎo)航)
工作時間:10:30到21:30,中午休息兩個小時,實際有效工作8個小時,閑暇時間可自由安排,每月有4天公休,逢年過節(jié)有禮品福利。
晉升渠道:騎手——組長——副站長——站長——區(qū)域經(jīng)理——高層管理
工作地址
南寧市青秀區(qū)美團(tuán)外賣(建政東路店)美團(tuán)配送) -
南寧各區(qū)招美團(tuán)外賣騎手
6000-8000元2025-08-18鄧女士人事經(jīng)理站點直招不收費,切勿輕信第三方?。?br /> 【承諾】在各區(qū)美團(tuán)站點直接面試,保證零門檻入職!
入職有老員工帶手把手教使你快速上手!
資金緊缺者入職工作后即可預(yù)支工資,收入穩(wěn)定!
任職要求:
1.18-50周歲,男女不限,身體健康,沒有不良嗜好;
2.經(jīng)驗不限,學(xué)歷不限;
3.能熟練駕駛電動車,靈活使用智能手機,熟悉手機地圖導(dǎo)航。
薪資待遇:
月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量40-80單上不封頂,多勞多得?。?br /> 現(xiàn)在入職可享受1500元的獎勵,過年期間留崗跑單還有額外獎勵,獎勵可疊加。
超多福利:
保底單量+星級獎勵+新人獎勵+全勤獎+單量獎勵+工齡獎+距離補貼+重量補貼+大額單補貼+夜班補貼+騎手關(guān)懷等。
崗位晉升:
-騎手(薪資待遇=提成工資+保險+其他福利)
-組長(薪資構(gòu)成=單量提成+績效工資+福利補貼)
-儲備站長(薪資構(gòu)成=單量提成+績效工資+福利補貼)
-站長(薪資構(gòu)成=單量提成+績效工資+福利補貼+站點星級獎勵)
南寧工作地址:南寧各大城區(qū) -
南寧招聘美團(tuán)送餐員
5500-8500元- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-17盧宣蓉人事主管【升職空間】 騎手——隊長——運營——站長——城市經(jīng)理! 給自己一個嘗試的機會,展現(xiàn)出一個不一樣的你! -
中石油兼職加油員 兼職
1800元/月- 加班補貼
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-14李經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé): (1)開展加油站的加油作業(yè),做好客戶服務(wù)工作、油站衛(wèi)生安全工作; (2)貫徹落實公司及加油站的各項作業(yè)、服務(wù)、衛(wèi)生、安全管理制度; (3)站長及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作; (4)工作需倒班 -
駐店配送員日賺400+預(yù)支工資住宿飯?zhí)?/a>
8000-9000元2025-08-13賴娥迅速晉升機會:配送員-組長-副站長-站長區(qū)域負(fù)責(zé)人-城市負(fù)責(zé)人。 帶上行李,帶上朋友塊兒加入咱們吧,保證你賺錢多多~ -
機動車檢測站站長
6000-7000元2025-08-13一、全面管理職責(zé) 負(fù)責(zé)檢測站的日常運營管理,制定并執(zhí)行各項規(guī)章制度,確保檢測站有序運轉(zhuǎn)。 統(tǒng)籌規(guī)劃檢測站的發(fā)展方向、年度工作計劃及目標(biāo),并組織實施和監(jiān)督考核。 二、業(yè)務(wù)監(jiān)管職責(zé) 監(jiān)督機動車檢測全過程,包括檢測標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行、檢測設(shè)備的規(guī)范使用等,確保檢測數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確、合法。 處理檢測過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題和業(yè)務(wù)糾紛,保障檢測工作順利進(jìn)行。 三、人員管理職責(zé) 負(fù)責(zé)檢測站工作人員的招聘、培訓(xùn)、績效考核和團(tuán)隊建設(shè),提升員工的專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)意識。 明確各崗位的職責(zé)分工,協(xié)調(diào)各部門之間的工作,提高整體工作效率。 四、設(shè)備與安全管理職責(zé) 監(jiān)督檢測設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)和定期校準(zhǔn),確保設(shè)備處于... -
維護(hù)技術(shù)員(桂林)
2000-4000元2025-08-13楊女士4、晉升空間:初級技術(shù)員-中級技術(shù)員-高級技術(shù)員(管理),組長-分站長-線路基站(主管)-分公司總經(jīng)理 5、公司福利:包住、保險、法定節(jié)假日、帶薪年假、定期培訓(xùn) 薪資待遇:2000-4000,會開車有補貼 -
行政電話客服
4000-8000元2025-08-13王苑—經(jīng)理—副站長—站長 不論先來后到,不論資排輩! -
通信維護(hù)站長
4000-6000元2025-08-13楊女士工作內(nèi)容: 1、進(jìn)行團(tuán)隊建設(shè)管理,工作調(diào)度安排。 2、從事過通信維護(hù)工作,有一定的通信施工,搶修經(jīng)驗。 3、誠實守信,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有較強的責(zé)任心以及較強協(xié)調(diào)能力。 工作地點:港口區(qū)、上思縣 -
維護(hù)站長(傳輸專業(yè))
4000-5000元2025-08-13楊女士1. 站點管理:負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)通信基站、傳輸線路等基礎(chǔ)設(shè)施的日常維護(hù)管理工作,確保站點運行正常。 2. 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo):領(lǐng)導(dǎo)并管理維護(hù)團(tuán)隊,包括人員配置、技能培訓(xùn)、工作分配及績效考核,提升團(tuán)隊專業(yè)技能和服務(wù)水平。 3. 應(yīng)急響應(yīng):對突發(fā)故障進(jìn)行快速響應(yīng),組織搶修工作,確保通信網(wǎng)絡(luò)在最短時間內(nèi)恢復(fù)正常運行。 4. 安全管理:負(fù)責(zé)站點的安全管理,包括設(shè)備安全、人員安全及信息安全,預(yù)防安全事故,組織安全教育培訓(xùn)。 5. 資產(chǎn)管理:管理維護(hù)站點的資產(chǎn),包括工具、備件等物資的采購、庫存管理及損耗控制。 6. 客戶溝通:作為與運營商客戶的主要接口,定期匯報維護(hù)工作情況,及時解決客戶反饋的問題。... -
技術(shù)專家(極氪家)
6000-8000元2025-08-13方女士工作職責(zé): 職責(zé): 帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊從用戶利益出發(fā),協(xié)助服務(wù)中心站長貫徹與執(zhí)行用戶型企業(yè)的理念; 組織、參與車輛故障的診斷維修,在需要技術(shù)支持時與總部技術(shù)團(tuán)隊溝通,精準(zhǔn)解決用戶車輛問題,提高一次修復(fù)率 -
高薪雙休電話客服專員
3000-8000元2025-08-13王苑—經(jīng)理—副站長—站長 -
通信維護(hù)技術(shù)員(河池金城江)
2000-4000元2025-08-13楊女士4、晉升空間:初級技術(shù)員-中級技術(shù)員-高級技術(shù)員(管理),組長-分站長-線路基站(主管)-分公司總經(jīng)理 5、公司福利:包住、保險、法定節(jié)假日、帶薪年假、定期培訓(xùn) 薪資待遇:2000-4000,會開車有補貼 -
雙休高薪銷售顧問
6000-10000元2025-08-13王苑—經(jīng)理—副站長—站長
南寧站長招聘最新投遞
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韋先生2025-08-17
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龐小姐2025-08-17
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馬先生投遞了 桂林光速電子商務(wù)有限公司 的 美團(tuán)送餐員 職位2025-08-17
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龐小姐投遞了 桂林光速電子商務(wù)有限公司 的 南寧各區(qū)招美團(tuán)外賣騎手 職位2025-08-12
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高先生投遞了 桂林光速電子商務(wù)有限公司 的 南寧各區(qū)招美團(tuán)外賣騎手 職位2025-08-11
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王先生2025-08-07
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南寧配送站長招聘工資
¥
5364
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:4K
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1.7%2K
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8.5%3K
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37.3%4K
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13.6%5K
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18.6%6K-8K
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16.9%8K-1W
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3.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧配送站長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.3%
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1-3年1.7%
南寧配送站長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,1-3年占1.7%。