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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)政府關(guān)系招聘

桂聘提供2025年7月南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)政府關(guān)系最新招聘,平均工資約為6121元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多政府關(guān)系政府關(guān)系管理政府關(guān)系經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

辦公室主任

5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 醫(yī)院 投遞:1人 瀏覽:120
2025-07-15
人事部
醫(yī)院辦公室主任(硬性要求:有公立、民營(yíng)醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,50歲以下)
一、工作內(nèi)容:
1、統(tǒng)籌管理醫(yī)院辦公室服務(wù)工作,負(fù)責(zé)行政事務(wù)的上傳下達(dá)。
2、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)制定、完善各項(xiàng)規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議的組織以及會(huì)議決議的督辦事項(xiàng)。
4、負(fù)責(zé)公司的接待工作及政府關(guān)系、公共關(guān)系的建立、維護(hù)及保持。
5、完成上級(jí)交辦的其它各項(xiàng)工作。
6.獨(dú)立完成工作的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
二、任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、品行端正,具備的溝通能力;
3、工作積極主動(dòng),有親和力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和協(xié)調(diào)能力、組織及公關(guān)能力;
4、5年以上同管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
三、福利待遇:***。
崗位任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,營(yíng)銷類,管理類專業(yè)優(yōu)先;
2.有3年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的科創(chuàng)服務(wù)/企業(yè)服務(wù)等同行工作經(jīng)驗(yàn)或豐富的渠道資源優(yōu)先。
3.在南寧總部培訓(xùn)后,分配到市場(chǎng)所屬地辦公。
工作職責(zé):
1.跟進(jìn)維護(hù)公司資源客戶,自主開(kāi)發(fā)新渠道新客戶;
2.為客戶企業(yè)進(jìn)行知識(shí)產(chǎn)權(quán)辦理、高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)、技術(shù)交易服務(wù)、財(cái)稅籌劃等公司業(yè)務(wù)范疇內(nèi)的咨詢服務(wù);
3.面談客戶,促成簽單,完成團(tuán)隊(duì)下達(dá)其他任務(wù);
4.對(duì)接政府關(guān)系及維護(hù)。
5.市場(chǎng)經(jīng)理級(jí)別應(yīng)負(fù)責(zé)所屬片區(qū)市場(chǎng)人員的管理培育工作。

副總經(jīng)理

12000-20000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 文化傳播 瀏覽:26
2025-07-14
張素蓮
1、有人脈資源
2、落地項(xiàng)目
3、政府關(guān)系
5、文旅、衛(wèi)生、高校、銀行、地稅、區(qū)直單位等客戶資源等
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):廣播/影視·廣告/公關(guān)/會(huì)展·文化藝術(shù)/娛樂(lè)
2025-07-09
吳南
上班無(wú)需打卡 【工作內(nèi)容】 有廣西機(jī)關(guān)單位、事業(yè)單位、企業(yè)關(guān)系,維護(hù)客戶,開(kāi)發(fā)客戶。 【職位要求】 1、 有代步車 2、年齡35-60歲 3、學(xué)歷:中專、 大專及以上 4、有工程客戶資源者優(yōu)先 5、有政府人脈資源者優(yōu)先
約 4 個(gè)崗位

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南寧政府關(guān)系招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:4K
  • 9.8%
    3K
  • 34.1%
    4K
  • 17.1%
    5K
  • 12.2%
    6K-8K
  • 12.2%
    8K-1W
  • 14.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧政府關(guān)系招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧政府關(guān)系招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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