1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品入庫、出庫檢驗;
2.配合研發(fā)中心完成新產(chǎn)品試驗;
3.填寫檢驗記錄、并對記錄進(jìn)行統(tǒng)計、分析、匯報;
4.對檢驗過程中發(fā)現(xiàn)的不合格產(chǎn)品進(jìn)行標(biāo)識、提出,按要求處置不合格品;
5.及時向上級上報批量、重大質(zhì)量問題;
6.對所使用計量器具和設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),確保在用檢測器具的精度和測量準(zhǔn)確度;
7.標(biāo)識檢驗現(xiàn)場各類產(chǎn)品的檢驗狀態(tài);
8.協(xié)助上級完成其他質(zhì)量管理方面的工作。

南寧質(zhì)檢招聘
桂聘提供2025年8月南寧質(zhì)檢最新招聘,青秀區(qū)18條江南區(qū)15條,平均工資約為4233元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多質(zhì)檢qc質(zhì)檢員品控質(zhì)檢員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車服務(wù)顧問(新能源)
5000-6000元2025-08-14黃凡崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)4S店售后進(jìn)廠維修保養(yǎng)客戶的預(yù)約、接待、出工單、跟進(jìn)維修進(jìn)度及完工后質(zhì)檢、交車等一系列工作;
2、為顧客提供車輛使用、維修知識咨詢服務(wù) ;
3、能處理客戶投訴,善于與客戶溝通,全方位地引導(dǎo)客戶提高對車輛維修保養(yǎng)的認(rèn)識;
4、向客戶介紹和推薦各種售后服務(wù)項目和優(yōu)惠促銷活動項目;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開朗,形象氣質(zhì)佳,具有良好的溝通能力和應(yīng)變能力;
2、??茖W(xué)歷及以上,具有一定的汽車?yán)碚撝R,持C牌以上駕證;
3、熟悉4S店工作流程,從事過前臺接待者優(yōu)先考慮;
4、無經(jīng)驗者,綜合素質(zhì)良好亦可考慮。 -
汽車服務(wù)顧問sa
4000-6000元2025-08-14黃凡崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)4S店售后進(jìn)廠維修保養(yǎng)客戶的預(yù)約、接待、出工單、跟進(jìn)維修進(jìn)度及完工后質(zhì)檢、交車等一系列工作;
2、為顧客提供車輛使用、維修知識咨詢服務(wù) ;
3、能處理客戶投訴,善于與客戶溝通,全方位地引導(dǎo)客戶提高對車輛維修保養(yǎng)的認(rèn)識;
4、向客戶介紹和推薦各種售后服務(wù)項目和優(yōu)惠促銷活動項目;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開朗,形象氣質(zhì)佳,具有良好的溝通能力和應(yīng)變能力;
2、專科學(xué)歷及以上,具有一定的汽車?yán)碚撝R,持C牌以上駕證;
3、熟悉4S店工作流程,從事過前臺接待者優(yōu)先考慮;
4、無經(jīng)驗者,綜合素質(zhì)良好亦可考慮。 -
護(hù)士長
5000-6000元2025-08-13張女士三、護(hù)士長崗位職責(zé)
正常上班時間:08:00--12:00 、14:30--18:00
一、嚴(yán)格要求自已,以身作則,在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下,督促護(hù)士、護(hù)理員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度、各項操作按操作流程完成工作。
二、每天跟蹤督促護(hù)士、護(hù)理員按質(zhì)按量完成老人的各種醫(yī)療及生活護(hù)理、安全護(hù)理等工作,并按要求填寫好相應(yīng)記錄。
三、參與做好接待新入院老人相關(guān)工作。
四、督促護(hù)理人員及時了解新入院老人基本情況,及時為老人提供護(hù)理服務(wù)。
五、跟蹤落實新入住老人的穩(wěn)定工作,制定合理的護(hù)理服務(wù)計劃。
六、督促護(hù)理員做好老人的自帶物品、被服等用物的登記、整理和保管。
七、協(xié)助護(hù)理員帶教新員工,跟蹤新員工帶教培訓(xùn)工作,作好培訓(xùn)記錄及考核記錄。
八、參加每周晨會并總結(jié)一周護(hù)理工作情況,包括好的方面和不足之處,提出整改措施,以及提出護(hù)理難點。并作好記錄存檔。
九、參加每月護(hù)理部月例會,并對當(dāng)月護(hù)理工作進(jìn)行總結(jié)。作好記錄存檔。
十、每月15日前組織一級質(zhì)檢人員,進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量一級質(zhì)控檢查,做好記錄統(tǒng)計分?jǐn)?shù),跟蹤各樓層對存在問題按要求做出整改,并復(fù)查整改效果。
十一、收集員工、老人及家屬反饋的意見,能解決的及時解決,不能解決的及時反饋給部門主管或更上一級領(lǐng)導(dǎo)。
十二、每月1日、15日收集清點各樓層所需護(hù)理消耗品,并聯(lián)系倉庫保管員領(lǐng)取補(bǔ)充。
十三、每月20日前協(xié)助護(hù)理主管統(tǒng)計預(yù)算下個月所需護(hù)理消耗品,做好采購計劃上交給行政統(tǒng)一采購。
十四、配合社工給老人組織活動,督促護(hù)理人員帶老人到活動地點參加活動。
十五、根據(jù)工作需要協(xié)調(diào)護(hù)理人員完成護(hù)理工作。
十六、配合領(lǐng)導(dǎo)落實各種制度及考核。
十七、對老人出現(xiàn)的意外事件及時上報,不得隱瞞不報。
十八、遇到急救時及時配合醫(yī)生、護(hù)士進(jìn)行急救處理。
十九、指導(dǎo)護(hù)士、護(hù)理員積極與家屬溝通,同事間相互關(guān)心、團(tuán)結(jié)友好,及時總結(jié)工作經(jīng)驗、互相交流,不斷提高護(hù)理服務(wù)水平,達(dá)到共同進(jìn)步目標(biāo)。
二十、負(fù)責(zé)統(tǒng)計每天用餐老人及員工人數(shù),報給膳食部,有特殊飲食的老人直接與膳食部溝通解決。
二十一、及時完成領(lǐng)導(dǎo)臨時布置的其他工作。
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食品研發(fā)師\打樣師
3000-4000元2025-08-13黃總一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)建立和完善企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量管理體系及,并組織實施質(zhì)檢與品控工作。 2、負(fù)責(zé)客戶來樣制作分析對比實驗工作。 3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售樣品檢驗制作工作。 -
汽車服務(wù)顧問sa
5000-8000元2025-08-13楊文平3、跟進(jìn)客戶的車輛維修,負(fù)責(zé)跟蹤車間質(zhì)檢效果,結(jié)算單的準(zhǔn)確性,保證車間間高質(zhì)量的各項工作,提高客戶滿意度。 特別優(yōu)秀者可予考慮前臺業(yè)務(wù)主管崗位。 崗位福利:月休四天,底薪加提成,包午餐 -
鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢員
6000-8000元2025-08-13曹心兵工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品的質(zhì)檢工作,包括生產(chǎn)、組裝和檢測等環(huán)節(jié); 2.及時發(fā)現(xiàn)并反饋生產(chǎn)過程中的問題。 3.會使用超聲波探測儀,檢測焊縫強(qiáng)度。 …… 任職要求 1.具備良好的身體健康狀況; 2.工作踏實,能夠承擔(dān)質(zhì)檢工作; 3.具備一定的鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢經(jīng)驗。 -
質(zhì)檢員
3000-4000元2025-08-13黃小姐現(xiàn)場品控員:大專及以上學(xué)歷,食品類相關(guān)專業(yè);執(zhí)行現(xiàn)場品控工作,協(xié)助班長做好現(xiàn)場信息收集處理,現(xiàn)場問題處理、驗證、匯報工作,提供專業(yè)、精準(zhǔn)的信息;同時協(xié)助班長將食品安全體系文件在現(xiàn)場品質(zhì)管理中進(jìn)行有效轉(zhuǎn)化與運用。 關(guān)鍵職責(zé)內(nèi)容: 1、完成QACP檢查工作 2、組織或參與生產(chǎn)車間有關(guān)質(zhì)量方面的培訓(xùn) 3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場質(zhì)量報表的填寫(隨機(jī)抽查驗證報表的有效性、真實性) 4、對現(xiàn)場進(jìn)行點檢,并對改進(jìn)結(jié)果進(jìn)行驗證,及時上報驗證結(jié)果 5、參與質(zhì)量數(shù)據(jù)分析、質(zhì)量問題糾編并跟進(jìn)驗證結(jié)果 6、所管轄范圍內(nèi)質(zhì)量工作計劃的制定與實施 7、對重點工作事項的推進(jìn)情況進(jìn)行稽核與反饋(包括做好上級領(lǐng)導(dǎo)和部門內(nèi)員工... -
通信官方熱線客服
3000-5000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-12李經(jīng)理HRA.普通客服 客服資深 客服專家 晉升渠道:B.領(lǐng)班 團(tuán)隊組長 團(tuán)隊主管 中心經(jīng)理 運營經(jīng)理 C.多元化的路線 招聘專員、質(zhì)檢專員、培訓(xùn)師、后勤 面試地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)高新區(qū)總部路3號東盟二期5 -
純接聽客服(月休6-7天)
3500-6000元- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2025-08-12楊女士人事經(jīng)理薪酬福利: 底薪+電話量提成+月度獎金,綜合薪資4000-6000元/月; 晉升方向:客服-小組長-帶班長-質(zhì)檢管理-數(shù)據(jù)-培訓(xùn)-項目經(jīng)理; 培訓(xùn):公司提供免費入職崗前培訓(xùn),有培訓(xùn)補(bǔ)貼; 福利: -
檔案整理員(隆安縣)
2000-3000元2025-08-10黃主管一、工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)政府機(jī)關(guān)單位的檔案資料的整理、掃描、信息錄入、質(zhì)檢、掛接等檔案數(shù)字化加工工作。 二、任職資格: 1、接收在校實習(xí)生,年齡在18-46歲間;有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 -
檔案資料整理員(忻城)
2000-3000元2025-08-10黃主管一、工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)單位檔案資料的掃描、信息錄入、質(zhì)檢、掛接、裝訂等檔案數(shù)字化加工工作。 二、工作時間:行政班,5天/周工作制,雙休,國家法定節(jié)假日放假。 -
儲備主管(廣西區(qū))
3000-4000元2025-08-10黃主管一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)政府機(jī)關(guān)單位檔案資料的整理、掃描、錄入、質(zhì)檢、掛接等檔案數(shù)字化加工工作。 2、配合公司項目經(jīng)理及主管完成項目數(shù)字化加工及管理工作。 -
五金沖壓工
4000-6000元2025-08-09朱彪能吃苦耐勞,無需經(jīng)驗 2、工資待遇:計件工資 4500-6500 元,包住宿,提供餐補(bǔ) 3、工作時間:8:00-12:00,13:30-18:00,長白班 4、工作內(nèi)容:在生產(chǎn)負(fù)責(zé)五金配件的上料下料、質(zhì)檢等 -
車間質(zhì)檢員
8000-10000元2025-08-09李女士1、28-45歲,大專以上學(xué)歷,具有質(zhì)檢證優(yōu)先考慮; 2、具有閱讀和理解說明資料和信息的能力; 3、具備技術(shù)方面的知識、經(jīng)驗,或有接受BMW產(chǎn)品系列方面培訓(xùn)的能力; 4、具有良好的分析與解決問題能力及工作協(xié)調(diào)能力 -
質(zhì)檢員
4000-5000元2025-08-09zhzy0810@163.com崗位職責(zé) 1、承擔(dān)水稻、玉米制、繁種田間檢驗任務(wù); 2、協(xié)助質(zhì)檢主管開展種子扦樣以及完成凈度、發(fā)芽率、水分、品種純度常規(guī)的種子質(zhì)量檢測和真實性等分子檢測任務(wù); 3、協(xié)助開展種子加工包裝期間種子質(zhì)量監(jiān)管工作 …… 任職要求: 1、農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、具有強(qiáng)烈的種子質(zhì)量安全意識; 3、具備種子田間檢驗或種子質(zhì)量檢測及分子檢測工作經(jīng)驗; 4、承擔(dān)水稻、玉米制、繁種田間檢驗任務(wù); 5、協(xié)助質(zhì)檢主管開展種子扦樣以及完成凈度
南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧質(zhì)檢招聘最新投遞
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張小姐投遞了 南寧市粵寶汽車銷售服務(wù)有限公司 的 車間質(zhì)檢員 職位2025-08-22
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梁先生投遞了 廣西中廣源建筑科技有限公司 的 鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢員 職位2025-08-22
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莫小姐投遞了 廣西藍(lán)發(fā)生物科技有限公司 的 食品研發(fā)師\打樣師 職位2025-08-21
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盧小姐投遞了 北京眾齊勞務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司 的 純接聽客服(月休6-7天) 職位2025-08-20
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黃先生投遞了 北京眾齊勞務(wù)服務(wù)有限公司南寧分公司 的 純接聽客服(月休6-7天) 職位2025-08-20
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張先生投遞了 南寧極光圣達(dá)科貿(mào)有限公司 的 檔案整理員(隆安縣) 職位2025-08-19
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南寧質(zhì)檢員招聘工資
¥
4233
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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3.8%2K
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26.8%3K
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30.7%4K
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27.2%5K
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10.5%6K-8K
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0.3%8K-1W
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.2%
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初中0.7%
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高中0.3%
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大專1.7%
南寧質(zhì)檢員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,初中占0.7%,高中占0.3%,大專占1.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1%
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1-3年0.7%
南寧質(zhì)檢員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%,1-3年占0.7%。