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南寧質(zhì)量招聘

桂聘提供2025年8月南寧質(zhì)量最新招聘,青秀區(qū)282條西鄉(xiāng)塘區(qū)132條,平均工資約為5423元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多質(zhì)量質(zhì)量質(zhì)量安全招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-19
朱保全
【崗位職責(zé)】
1、 熟悉和遵守國家有關(guān)房屋及樓內(nèi)公共設(shè)施管理等方面的法規(guī)、規(guī)范及安全規(guī)程;
2、 負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目其他部門處理小區(qū)工程維修投訴的解釋和處理工作;
3、 負(fù)責(zé)按公司及項(xiàng)目有關(guān)規(guī)定核定住戶維修項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督維修人員及時為住戶提供服務(wù),并按維修回訪要求對住戶進(jìn)行回訪,確保維修質(zhì)量并采取有效措施改進(jìn)服務(wù);
4、負(fù)責(zé)小區(qū)已接管項(xiàng)目公共區(qū)域所有設(shè)施的管理、維修和維護(hù)工作;
5、負(fù)責(zé)所有涉及本專業(yè)的技術(shù)服務(wù)工作并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;
6、負(fù)責(zé)每周一次對小區(qū)內(nèi)所管轄的設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行檢查。遇特殊天氣需加強(qiáng)巡檢次數(shù),并負(fù)責(zé)各種搶險工作;
【任職要求】
1、物業(yè)小區(qū)工程崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn),
2、持有效的電工上崗證,
3、突發(fā)性故障應(yīng)變能力強(qiáng),對弱電、各類電機(jī)房故障、電梯、水泵具有豐富的應(yīng)急處理方案及流程,
4、有良好的領(lǐng)導(dǎo)、溝通和協(xié)調(diào)能力,熟悉電腦辦公軟件操作。
三、工資待遇:6000-7000元/月
四、福利待遇:六險一金+餐補(bǔ)+高溫補(bǔ)貼(6-10月)+生日福利+節(jié)假日福利+其他福利待遇,入職滿1年可享受5天帶薪年假。
五、工作時間:9:00--12:00 13:30--18:00,月休6天
六、上班地址:南寧市 江南區(qū) 匯東星城小區(qū)
2025-08-19
趙工
中建二局有限公司欽州三祺長島花園項(xiàng)目由于多棟主體同時開工、大干特干,施工現(xiàn)場工程質(zhì)量管理人員數(shù)量較緊張,故在平臺上發(fā)布招聘信息,募集人才。要求:建筑大類專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具備一年及以上的施工現(xiàn)場工作經(jīng)歷,耐心細(xì)致、堅(jiān)持原則、責(zé)任感強(qiáng),樂于從事工程質(zhì)量管理工作;崗位:質(zhì)檢員、取樣員、質(zhì)保資料員。
2025-08-19
劉女士
工作職責(zé):
從事工程管理(含工程建設(shè)、工程監(jiān)理)負(fù)責(zé)新能源項(xiàng)目計(jì)劃統(tǒng)籌及管理,報建報批管理,勘察管理,設(shè)計(jì)管理,招標(biāo)采購及合同管理,施工管理,竣工驗(yàn)收及移交管理,檔案信息管理,與項(xiàng)目建設(shè)管理相關(guān)的其他工作及運(yùn)維服務(wù)管理等。
任職資格:
1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷。
2.專業(yè)要求:能源類、電氣類、電子信息類相關(guān)專業(yè)。
3.證書及職稱要求:中級及以上職稱;持電氣工程師、監(jiān)理工程師(機(jī)電/電力方向)、一級建造師、咨詢師等相關(guān)注冊資格證書者優(yōu)先。
4.工作年限:3年以上電力工程或電氣工程監(jiān)理、設(shè)計(jì)、施工經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過10kV及以上電壓等級項(xiàng)目;具備大型變電站、輸配電線路或工業(yè)電氣系統(tǒng)施工、設(shè)計(jì)、監(jiān)理、運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5.年齡要求:50歲及以下。
6.任職要求:熟悉電力行業(yè)建設(shè)管理、監(jiān)理、施工流程,了解EPC總承包模式;有電網(wǎng)公司、電力設(shè)計(jì)院、施工、監(jiān)理、運(yùn)維企業(yè)工作背景者優(yōu)先。
7.個人素質(zhì):工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)、積極、主動,服從安排。
8.其他:具備圖紙審核、工程進(jìn)度控制、質(zhì)量驗(yàn)收能力;較強(qiáng)的現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力,能處理施工方、設(shè)計(jì)方及業(yè)主的爭議;責(zé)任心強(qiáng),適應(yīng)工地巡查及短期出差;
特別優(yōu)秀者,以上條件可以適當(dāng)放寬。
2025-08-19
人事部
做好物業(yè)收費(fèi)等各項(xiàng)服務(wù)工作,及時收集業(yè)主各類需求及信息反饋等; 4、及時響應(yīng)客戶咨詢投訴,對小區(qū)內(nèi)異常情況及時處理與上報,對異常人員進(jìn)行排查與上報; 5、定期巡查裝修單位,檢查施工是否規(guī)范,把控裝修質(zhì)量
2025-08-19
人事部
做好物業(yè)收費(fèi)等各項(xiàng)服務(wù)工作,及時收集業(yè)主各類需求及信息反饋等; 4、及時響應(yīng)客戶咨詢投訴,對小區(qū)內(nèi)異常情況及時處理與上報,對異常人員進(jìn)行排查與上報; 5、定期巡查裝修單位,檢查施工是否規(guī)范,把控裝修質(zhì)量

平面設(shè)計(jì) 兼職

4000元/月
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊 1人 瀏覽:65
2025-08-19
人事部
3、對設(shè)計(jì)作品的質(zhì)量有極高的追求,注重細(xì)節(jié)。 4、能夠獨(dú)立完成設(shè)計(jì)任務(wù),具備良好的時間管理和項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力。 兼職:可按張計(jì)費(fèi)也可包月,具體面談。
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊 1人 瀏覽:63
2025-08-19
人事部
3、對設(shè)計(jì)作品的質(zhì)量有極高的追求,注重細(xì)節(jié)。 4、能夠獨(dú)立完成設(shè)計(jì)任務(wù),具備良好的時間管理和項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力。 兼職:可按張計(jì)費(fèi)也可包月,具體面談。
2025-08-19
陶女士
崗位職責(zé): 1.主要從事物業(yè)住宅砌墻、抹灰、等常規(guī)泥水工工作,確保確保維修工作質(zhì)量和進(jìn)度; 2.與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作,完成日常維修和維護(hù)任務(wù); 3.有同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 任職要求: 1.中專以上,具備良好的技能和經(jīng)驗(yàn) …… ,能夠獨(dú)立完成工作; 2.注重細(xì)節(jié),有責(zé)任心,保證工作質(zhì)量; 地址:玖譽(yù)城悅城59棟 月休4天,提供吃住
2025-08-19
6.子公司管理:健全子公司管理體系,組織制定子公司管理相關(guān)制度,厘清子公司管理過程,推進(jìn)落實(shí)集團(tuán)化管控,負(fù)責(zé)子公司運(yùn)營質(zhì)量監(jiān)控,指導(dǎo)子公司建立規(guī)范的公司治理體系和企業(yè)管理體系。
南寧-青秀區(qū)-文景園 1人 瀏覽:3
2025-08-19
2.在會議過程中,對團(tuán)隊(duì)成員的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo),及時協(xié)調(diào)解決團(tuán)隊(duì)成員遇到的問題,確保團(tuán)隊(duì)整體工作效率和質(zhì)量。 …… 2.根據(jù)評估結(jié)果,提出改進(jìn)措施和優(yōu)化建議,為后續(xù)會議的策劃和執(zhí)行提供參考,持續(xù)提升會議的質(zhì)量和效果。
2025-08-19
南寧市興寧區(qū)金川路7號南寧興寧吾悅廣場
【其他】完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,做事細(xì)致、考慮周全,對事務(wù)各方面細(xì)節(jié)把控較好;處理重復(fù)性或瑣碎性工作時,能保持心平氣和的心態(tài),不因急于求成降低工作質(zhì)量。
南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈 1人 電信 投遞:3人 瀏覽:754
2025-08-19
蘭女士
3、跟進(jìn)視頻拍攝、剪輯及發(fā)布流程,分析數(shù)據(jù)表現(xiàn),優(yōu)化內(nèi)容創(chuàng)意,對視頻質(zhì)量和傳播效果負(fù)責(zé)。 4、負(fù)責(zé)短視頻平臺熱點(diǎn)話題的追蹤與分析,結(jié)合品牌調(diào)性,創(chuàng)作符合當(dāng)下熱點(diǎn)的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容。

行政總廚

18000-23000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊 1人 瀏覽:111
2025-08-19
人事部
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定廚房各種工作計(jì)劃; 2、監(jiān)管所有廚房的運(yùn)營成本,并采取措施降低開支; 3、對廚房出品質(zhì)量和食材成本承擔(dān)重要的責(zé)任; 4、保持對廚房范圍的巡視,對下屬員工進(jìn)行督導(dǎo),及時解決現(xiàn)場發(fā)生的問題

廚師炒鍋

5000-7000元
南寧-青秀區(qū)-金匯如意坊 1人 瀏覽:39
2025-08-19
人事部
3、檢查各種菜品的原料切配、菜肴烹制的質(zhì)量,嚴(yán)把所有食品原料質(zhì)量關(guān)。 4、配合總廚做好日常廚房管理,和衛(wèi)生食品安全,做好廚房收市工作。
2025-08-19
楊女士
3、組織施工,確保項(xiàng)目施工進(jìn)度、質(zhì)量和成本控制工作。
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南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 1.3%
    2K
  • 17.2%
    3K
  • 21.8%
    4K
  • 21%
    5K
  • 19.7%
    6K-8K
  • 8.8%
    8K-1W
  • 8.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 中專
    0.9%
  • 大專
    0.4%
南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,中專占0.9%,大專占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.9%
南寧質(zhì)量管理/測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.9%。

南寧 質(zhì)量管理/測試工程師百科

...崗位職責(zé)
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評價及確定,必要時進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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