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南寧質(zhì)量助理工程師招聘

桂聘提供2025年8月南寧質(zhì)量助理工程師最新招聘,青秀區(qū)2條良慶區(qū)2條,平均工資約為5489元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多質(zhì)量助理工程師質(zhì)量助理工程師質(zhì)量招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-08-05
潘小姐
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)合同簽訂后的技術(shù)交底;
2、負(fù)責(zé)安排技術(shù)部預(yù)算、決算、方案圖、分解圖(含建模、深化、出圖、套料、清單)等工作;
3、負(fù)責(zé)與采購(gòu)部溝通鋼結(jié)構(gòu)原材料采購(gòu)計(jì)劃工作;
4、負(fù)責(zé)編制工藝工法方案,質(zhì)量管理,質(zhì)量、工藝改進(jìn)及審定,材料計(jì)劃審定,深化詳圖審定;
5、解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)、質(zhì)量、工藝問(wèn)題;
6、完成鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、方案、細(xì)化,報(bào)價(jià)等工作;
7、負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)對(duì)外接口聯(lián)絡(luò);
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作等。
任職要求:
1、年齡30-50歲,有鋼結(jié)構(gòu)、高層鋼結(jié)構(gòu)、橋梁鋼結(jié)構(gòu)等經(jīng)驗(yàn);
2、熟練運(yùn)用Tekla建模、拆圖設(shè)計(jì)軟件,熟練掌握CAD等設(shè)計(jì)軟件;
3、具有助理工程師以上職稱(chēng),責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力極佳,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬;
4、大專(zhuān)以上學(xué)歷,鋼結(jié)構(gòu)制造行業(yè)8年以上,其中主管及以上崗位至少5年以上。
崗位職責(zé):
1、在總監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下開(kāi)展風(fēng)電安裝專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工作;
2、協(xié)助總監(jiān)理工程師完成工程量的核定;
3、擔(dān)任現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理工作,檢查進(jìn)場(chǎng)材料,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向總監(jiān)理工程師報(bào)告;
4、對(duì)承建單位實(shí)施計(jì)劃和進(jìn)度、質(zhì)量、安全進(jìn)行檢查并記錄;
5、對(duì)承建單位實(shí)施過(guò)程中的設(shè)備安裝、調(diào)試、測(cè)試進(jìn)行監(jiān)督并記錄。
6、按設(shè)計(jì)圖及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)承包單位的工藝過(guò)程和施工工序進(jìn)行檢查和記錄。
任職要求:
1、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,必須持有高處作業(yè)證(登高證)。
2、有中級(jí)職稱(chēng)、助理工程師資格證,及有風(fēng)電、光伏、送輸出電力、項(xiàng)目安全相關(guān)專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、精通工程監(jiān)理,工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),及相關(guān)法律法規(guī),了解工程概預(yù)算相關(guān)知識(shí);
4、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項(xiàng)相關(guān)工作,工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致,具備一定的計(jì)算機(jī)操作能力;
5、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞,適應(yīng)長(zhǎng)期在項(xiàng)目上駐地。
2025-08-01
蘇女士
主要職責(zé):?
1、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)組織、材料調(diào)配及人員管理,保障施工有序推進(jìn)。?
2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理管控施工質(zhì)量、安全與進(jìn)度,及時(shí)處理技術(shù)及管理問(wèn)題,確保項(xiàng)目按計(jì)劃實(shí)施。?
3、負(fù)責(zé)施工日?qǐng)?bào)的規(guī)范填寫(xiě)與發(fā)布,做好施工數(shù)據(jù)記錄傳遞。?
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目 OA 及用友系統(tǒng)流程的提交、跟蹤與催辦。?
5、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
1、學(xué)歷與專(zhuān)業(yè):三年以上工作經(jīng)驗(yàn),大學(xué)本科及以上學(xué)歷,環(huán)境工程、市政工程、機(jī)械工程、建筑工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景優(yōu)先。
2、資質(zhì)要求:需具備助理工程師及以上職稱(chēng),且持有有效的施工員崗位證書(shū)。
3、職業(yè)素養(yǎng):擁有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),工作責(zé)任心強(qiáng),具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)態(tài)度。
4、工作適應(yīng)力:能夠接受長(zhǎng)期或短期出差安排,具備吃苦耐勞的精神和較強(qiáng)的抗壓能力。
薪資待遇:5500-7000+提成
2025-08-01
蘇女士
2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理管控施工質(zhì)量、安全與進(jìn)度,及時(shí)處理技術(shù)及管理問(wèn)題,確保項(xiàng)目按計(jì)劃實(shí)施。? 3、負(fù)責(zé)施工日?qǐng)?bào)的規(guī)范填寫(xiě)與發(fā)布,做好施工數(shù)據(jù)記錄傳遞。? …… 2、資質(zhì)要求:需具備助理工程師及以上職稱(chēng),且持有有效的施工員崗位證書(shū)。 3、職業(yè)素養(yǎng):擁有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),工作責(zé)任心強(qiáng),具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)態(tài)度。
2025-08-01
市場(chǎng)、產(chǎn)值、回款、驗(yàn)收交維等)的完成; 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部日常管理工作及部門(mén)員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估; 4.制定各業(yè)務(wù)項(xiàng)目生產(chǎn)計(jì)劃; 5.組織、協(xié)調(diào)和管理內(nèi)外部資源,有效推進(jìn)項(xiàng)目施工進(jìn)度,保證施工質(zhì)量與安全 …… 崗位要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,具有電力系統(tǒng)相關(guān)專(zhuān)業(yè),有助理工程師、二級(jí)建造師等職稱(chēng)。 2、具備在電力系統(tǒng)從事城市電力遷改或南網(wǎng)施工的豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉線路項(xiàng)目的設(shè)備、施工、調(diào)試。
約 5 個(gè)崗位
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南寧質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 0.9%
    2K
  • 18.1%
    3K
  • 21.3%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 19%
    6K-8K
  • 9%
    8K-1W
  • 10%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 中專(zhuān)
    0.9%
  • 大專(zhuān)
    0.9%
南寧質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,中專(zhuān)占0.9%,大專(zhuān)占0.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 1-3年
    0.9%
南寧質(zhì)量管理/測(cè)試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,1-3年占0.9%。

南寧 質(zhì)量管理/測(cè)試工程師百科

...崗位職責(zé)
1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程/0km/三包部品質(zhì)量問(wèn)題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗(yàn)工作
2、供應(yīng)商PPAP報(bào)告方案的提交策劃,評(píng)審以及跟蹤驗(yàn)證。
3、根據(jù)新項(xiàng)目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行審核,并跟蹤驗(yàn)證。
4、負(fù)責(zé)完成供應(yīng)商質(zhì)量業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題。
6、對(duì)助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應(yīng)商進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)。
7、參與新供應(yīng)商的選擇評(píng)價(jià)及確定,必要時(shí)進(jìn)行供應(yīng)商質(zhì)量開(kāi)發(fā)。
8、對(duì)新供應(yīng)商的項(xiàng)目進(jìn)度,質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行跟蹤,驗(yàn)證和控制。
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