
南寧綜合管理崗招聘
桂聘提供2025年8月南寧綜合管理崗最新招聘,青秀區(qū)21條良慶區(qū)5條,平均工資約為3947元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有加班補(bǔ)貼等,更多綜合管理崗綜合管理崗位綜合管理崗招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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行政專員(人事)
3300-3900元1小時內(nèi)張女士行政人事專員1、負(fù)責(zé)公司所有檔案收集、歸類、整理、建檔和保管工作,包括但不限于合同、文件、圖紙等;
2、負(fù)責(zé)員工招聘,確認(rèn)定崗、調(diào)崗、轉(zhuǎn)正等日常人事工作;考勤統(tǒng)計;工資統(tǒng)計;
3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)登記、流轉(zhuǎn)和管理;
4、負(fù)責(zé)日常辦公用品的采購;
5、負(fù)責(zé)來訪客人接待、辦公室保潔、安全等日常行政工作;
6、負(fù)責(zé)項目申報、專利申請及維護(hù)、公司管理評審、質(zhì)量認(rèn)證;資質(zhì)資信年審和更新維護(hù);
7. 負(fù)責(zé)活動和節(jié)假日海報制作和文案設(shè)計
8. 協(xié)作兩個門店月末盤點
9、完成上級安排的其他工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷;25歲以上
2、了解國家行政管理要求和辦事流程;
3、熟悉人事、行政事務(wù)要點和重點;
4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力;
5、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊精神;
6、有行政、人力綜合工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
上班時間: 朝九晚六(中間用餐時間0.5小時)月休4天,應(yīng)屆畢業(yè)生暫時不考慮 -
營銷儲備干部
4000-8000元2025-08-10南寧市江南區(qū)南寧漓源糧油飼料有限公司一、工作地點:前期在桂林、南寧學(xué)習(xí)及實訓(xùn),晉升后根據(jù)公司發(fā)展需求(廣西、廣東、四川、云南等)及個人意愿分配工作區(qū)域。
二、發(fā)展方向:
現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)營銷管理方向,市場調(diào)研、客戶的開發(fā)與維護(hù)、促成成交、流程管理、隊伍組織與建設(shè)等;
成功入職者將有機(jī)會參與養(yǎng)殖運營類項目或農(nóng)產(chǎn)品新渠道營銷管理項目、自動化生產(chǎn)項目等公司重點發(fā)展項目組,獲得“青年領(lǐng)軍人才”專項培養(yǎng)機(jī)會,優(yōu)秀者將培養(yǎng)為公司中高層管理人員。
三、任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷(綜合能力特別優(yōu)秀者可放寬至大專),專業(yè)不限,畜牧獸醫(yī)、機(jī)電一體化(含農(nóng)機(jī)、設(shè)施農(nóng)業(yè)等)、市場營銷、綜合管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.具備較強(qiáng)的自學(xué)能力、邏輯思維能力、分析總結(jié)能力、溝通能力;
3.有強(qiáng)烈的自我成就動機(jī),能洞悉農(nóng)牧行業(yè)發(fā)展前景,勵志從事農(nóng)牧業(yè)管理工作,能接受出差、抗壓能力強(qiáng);
4.持有C1照者優(yōu)先。
四、薪酬福利:
1、廣西比較有優(yōu)勢的薪酬水平
3、繳納五險一金;
4、月休6天,享受帶薪年假、法定假日、婚假、產(chǎn)假、護(hù)理假等法律規(guī)定特事假。
5、節(jié)日福利:春節(jié)、元宵節(jié)、中秋節(jié)、兒童節(jié)、婦女節(jié)慰問金或慰問品;
6、工會福利等;
五、培訓(xùn)成長機(jī)會
1.內(nèi)部的“輪崗學(xué)習(xí),一崗多能”培訓(xùn);
2.內(nèi)部的“青年管理干部成長計劃”系列培訓(xùn);
3.外部每年超200人次的外送專業(yè)機(jī)構(gòu)培訓(xùn);
4.每年超過100人次的優(yōu)秀企業(yè)交流學(xué)習(xí);
5.每年超過30人次的赴日本“豐田精益管理”培訓(xùn);
6.不定期歐美行業(yè)交流及培訓(xùn);
7.中國農(nóng)業(yè)大學(xué)EMBA項目。 -
中國黃金店經(jīng)理(桂林區(qū))
10000-15000元2025-08-06何桂鵬工作內(nèi)容:
1.負(fù)責(zé)店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé);
2.負(fù)責(zé)管理統(tǒng)籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務(wù),以保證分店的正常運營,達(dá)成公司的銷售目標(biāo)及提升公司品牌形象;執(zhí)行公司各項運營管理制度,挖掘人才、培養(yǎng)精英。
工資待遇:底薪+提成+績效+獎金+生日福利,綜合月平均薪資在10000-15000元上不封頂
任職資格:
1、年齡40歲以下(能力優(yōu)秀者可放寬條件)。
1、大專及以上學(xué)歷,三年以上珠寶同行同崗管理經(jīng)驗者。
2、工作細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力好,溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度積極主動,服務(wù)意識強(qiáng)。
3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。
4、具備珠寶專業(yè)知識,銷售技能,及帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗;熟悉使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件。
5、能主動與其他成員進(jìn)行交流,分享信息,知識,資源,能與團(tuán)隊成員解決所遇到的問題,有較強(qiáng)的責(zé)任心。
6、福利待遇:晉升空間、績效提成、聚餐團(tuán)建、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、生日福利、社會保險。
7、可接受公司安排上班門店。 -
中國黃金店經(jīng)理(桂林臨桂店)
7000-12000元2025-08-06何桂鵬工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé); 2.負(fù)責(zé)管理統(tǒng)籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務(wù),以保證分店的正常運營,達(dá)成公司的銷售目標(biāo)及提升公司品牌形象;執(zhí)行公司各項運營管理制度 …… 工資待遇:底薪+提成+績效+獎金+生日福利,綜合月平均薪資在8000-12000元上不封頂 任職資格: 1、年齡40歲以下(能力優(yōu)秀者可放寬條件)。 …… 1、大專及以上學(xué)歷,三年以上珠寶同行同崗管理經(jīng)驗者。 2、工作細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力好,溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度積極主動,服務(wù)意識強(qiáng)。 3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。 -
中國珠寶店經(jīng)理(桂林區(qū))
10000-15000元2025-08-06何桂鵬工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé); 2.負(fù)責(zé)管理統(tǒng)籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務(wù),以保證分店的正常運營,達(dá)成公司的銷售目標(biāo)及提升公司品牌形象;執(zhí)行公司各項運營管理制度 …… 工資待遇:底薪+提成+績效+獎金+生日福利,綜合月平均薪資在10000-15000元上不封頂 任職資格: 1、年齡40歲以下(能力優(yōu)秀者可放寬條件)。 …… 1、大專及以上學(xué)歷,三年以上珠寶同行同崗管理經(jīng)驗者。 2、工作細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力好,溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度積極主動,服務(wù)意識強(qiáng)。 3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。 -
中國黃金區(qū)域經(jīng)理(柳州區(qū))
12000-18000元2025-08-06何桂鵬工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業(yè)績指標(biāo)負(fù)責(zé); 2.負(fù)責(zé)管理統(tǒng)籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務(wù),以保證分店的正常運營,達(dá)成公司的銷售目標(biāo)及提升公司品牌形象;執(zhí)行公司各項運營管理制度 …… 工資待遇:底薪+提成+績效+獎金+生日福利,綜合月平均薪資在12000-18000元上不封頂 任職資格: 1、年齡40歲以下(能力優(yōu)秀者可放寬條件)。 …… 1、大專及以上學(xué)歷,三年以上珠寶同行同崗管理經(jīng)驗者。 2、工作細(xì)致,認(rèn)真負(fù)責(zé),執(zhí)行力好,溝通能力強(qiáng),工作態(tài)度積極主動,服務(wù)意識強(qiáng)。 3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。 -
普工/操作工
5000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-05倪國華經(jīng)理:男性,18-45周歲,初中及以上學(xué)歷?; ?身體素質(zhì)?:身體健康,能適應(yīng)兩班倒工作制及工廠生產(chǎn)環(huán)境?; ?經(jīng)驗要求?:有工廠操作經(jīng)驗者優(yōu)先(無經(jīng)驗可帶薪培訓(xùn))?; ?其他要求?:責(zé)任心強(qiáng),服從管理 …… 薪資福利? ?綜合薪資?:培訓(xùn)期薪資逐步提升,轉(zhuǎn)正后月薪8000-10000元(含績效、補(bǔ)貼)?; ?食宿保障?:免費提供員工宿舍(空調(diào)、熱水器齊全)及三餐?; ?社會保障?:入職繳納五險一金,享受法定節(jié)假日及節(jié)日福利? …… ; ?職業(yè)發(fā)展?:提供技術(shù)崗/管理崗晉升通道及定期技能培訓(xùn)?。 -
市場營銷代表
4000-8000元2025-08-05陳女士根據(jù)公司提供的資源及網(wǎng)絡(luò)渠道發(fā)布推廣公司業(yè)務(wù),定期刷新跟進(jìn); 2.了解客戶裝修需求,定期跟進(jìn)到店客戶,維護(hù)跟進(jìn)好客戶關(guān)系; 3.負(fù)責(zé)前端邀約客戶到店工作,協(xié)助設(shè)計部門洽談裝修業(yè)務(wù); 4.定期接受公司培訓(xùn),提升綜合能力 …… 晉升空間:儲備管理崗-團(tuán)隊經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理 -
中國電信客服主管
5000-10000元2025-08-05覃小姐招聘崗位【客服主管】 工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)管理公司團(tuán)隊日常的工作運行,鼓勵和引導(dǎo)員工一起完成公司制定的任務(wù)目標(biāo)。 …… 管理客服部員工業(yè)績,協(xié)助團(tuán)隊在辦理業(yè)務(wù)過程當(dāng)中遇到的問題,業(yè)務(wù)培訓(xùn),處理團(tuán)隊關(guān)系,培訓(xùn)新人。 任職要求: 1.年齡30-45歲,高中及以上學(xué)歷。 …… 2.從事過電信、移動外呼客服管理崗1301位一年以上經(jīng)驗者優(yōu)先)。 工作時間: 上午9: 30-12:30 下午14:30-18:30,朝九晚六,月休4天,可享受國家法定節(jié)假日休息。 …… (綜合月薪8k-15k) 工作地址: 南寧市江南萬達(dá)廣場A3棟1615 職位亮點:五險,年假 -
助理行政經(jīng)理
6000-8000元2025-08-04崗位職責(zé)(辦公室及行政管理崗) 1、按本職范圍有效完成日常工作,為前線/客戶提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù); 2、負(fù)責(zé)本團(tuán)隊與各單位往來資料的上傳下達(dá),以及有關(guān)資料的歸檔及保存; 3、管理團(tuán)隊各項行政事務(wù), …… ; 5、負(fù)責(zé)中心與各上管部門往來資料的上傳下達(dá),以及有關(guān)資料的歸檔及保存; 6、撰寫會議通知、文件資料準(zhǔn)備、會議記錄、會議紀(jì)要及議定事項的催辦等工作; 7、負(fù)責(zé)跟進(jìn)報送領(lǐng)導(dǎo)審閱的文件、函件的傳遞管理 …… 、催辦和清退,檢查及跟進(jìn)各單位呈送管理層之各類報告、文件的傳閱工作; 8、負(fù)責(zé)中心內(nèi)文書系統(tǒng)的管理及操作; 9、協(xié)助匯總、起草各類綜合文稿; 10、完成上級交辦的其他工作。 -
網(wǎng)絡(luò)專員
4000-6000元2025-08-04林潔企沙鎮(zhèn)柳鋼廠里招聘2名網(wǎng)絡(luò)人員 1、招聘弱電(監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)采、通訊等設(shè)備)運維人員,服從公司工作安排 2、有熔光纖、交換機(jī)故障診斷、LED顯示屏遠(yuǎn)離故障處理優(yōu)先 3、懂計算機(jī)原理及網(wǎng)絡(luò),熟悉監(jiān)控、道閘、綜合布線等項目安裝 …… 傳輸線路的檢查測試及修復(fù)、搬遷移機(jī)、計算機(jī)軟硬件的安裝、維護(hù)、機(jī)房整理、改造、線纜敷設(shè)等 4、公司要求安全培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)每年至少3次 5、上升空間大,個人能力表現(xiàn)突出、技能提升顯著得到業(yè)主肯定,優(yōu)先考慮管理崗 -
客服綜合管理崗(地產(chǎn))
6000-8000元2025-08-03覃女士崗位職責(zé): 1.配合預(yù)售證階段、預(yù)轉(zhuǎn)現(xiàn)階段、不動產(chǎn)證階段的相關(guān)工作辦理; 2.認(rèn)購書及合同保管、交接、存檔; 3.監(jiān)管銷售認(rèn)購書及合同簽署、合同備案、預(yù)告登記辦理; 4.監(jiān)管按揭辦理及回款情況; 5.客戶資料錄入,及時向部門主管領(lǐng)導(dǎo)呈報簽約、回款明細(xì)、逾期未簽約明細(xì)、貸款問題客戶明細(xì); 6.協(xié)調(diào)銷售合同簽署、購房客戶辦理按揭貸款過程中的相關(guān)事務(wù),處理簽約回款過程中的突發(fā)問題; 7.監(jiān)控項目品質(zhì)及物業(yè)單位服務(wù)質(zhì)量,定期客戶滿意度調(diào)查,針對問題提出整改建議; 8.各部門及相關(guān)政府機(jī)關(guān)、合作單位溝通協(xié)調(diào); 9.逾期未辦理相應(yīng)手續(xù)的客戶寄發(fā)催款函、律師函等; 10.更名、換名、換房... -
市場總監(jiān)(急聘)
12000-15000元2025-08-03陳女士渠道管理與市場開發(fā): 協(xié)助客戶管理并優(yōu)化現(xiàn)有的銷售渠道,拓展新的銷售渠道,增加銷售觸點。 參與新產(chǎn)品的市場定位和推廣策略制定,新產(chǎn)品發(fā)布,確保產(chǎn)品上市成功。 …… 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,較高的個人綜合素養(yǎng)和分析、判斷處理事務(wù)的能力,到崗后能立即開展工作。 能夠高效完成工作任務(wù)。具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,有相關(guān)政府事務(wù)對接工作經(jīng)驗和資源尤佳。 …… 三、工作地點:南寧市青秀區(qū)七星路137號夢之島購物中心第七、八層(五千年大酒樓),急聘崗位,希望盡快到崗。 -
數(shù)據(jù)分析統(tǒng)計行政綜合崗
4000-5000元2025-08-03徐元強(qiáng)綜合崗位職責(zé):對接倉管(有固定倉管人員),財務(wù),行政(主要做審核.復(fù)核)綜合管理,包括制單,跟單,制表,審核,復(fù)核,發(fā)票,資產(chǎn)管理,統(tǒng)計,財務(wù)核算,數(shù)據(jù)分析,對帳,行政綜合等,對接倉管及財務(wù),有意向財務(wù)發(fā)展者更好 …… 財務(wù)職務(wù)劃分:財務(wù)助理崗(不限于會計)的主要工作職責(zé)是: 靚牌財務(wù)的工作分了三個方向1. …… 共享財務(wù)(單據(jù)數(shù)據(jù)制作,核對,管理),2.業(yè)務(wù)財務(wù)(業(yè)務(wù)與財務(wù)融合,數(shù)據(jù)分析)和3.專業(yè)財務(wù)(指稅務(wù)籌化及記帳報稅等)。 …… 負(fù)責(zé)的共享財務(wù)主要是 利用信息化的手段將傳統(tǒng)的財務(wù)工作融入管控的手段集中到管理部門或數(shù)據(jù)庫,數(shù)據(jù)及單據(jù),報表,資產(chǎn).采購管理。 …… 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,住安吉大道附近,年齡28-35,熟練操作電腦辦公軟件,有相關(guān)財務(wù),統(tǒng)計,數(shù)據(jù)分析,綜合行政管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先2,.非財務(wù)專業(yè),有意向財務(wù)發(fā)展者亦可。 -
預(yù)防保健科綜合管理崗
10000-13000元2025-08-031.年齡45周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)等相關(guān)專業(yè),持有中級及以上職稱; 2.具有5年及以上二甲醫(yī)療機(jī)構(gòu)(三級醫(yī)療機(jī)構(gòu)優(yōu)先)相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.具備資格證、執(zhí)業(yè)證,專業(yè)相關(guān)資質(zhì)證件齊全; 4.具備良好的工作責(zé)任感和職業(yè)道德,工作態(tài)度細(xì)致認(rèn)真,踏實勤奮,思維敏捷,適應(yīng)力強(qiáng)。
南寧相關(guān)熱門崗位
南寧綜合管理崗招聘最新投遞
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何先生投遞了 廣東弘泰硅業(yè)科技有限公司 的 普工/操作工 職位2025-08-11
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羅女士2025-08-07
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盧小姐投遞了 南寧市好老婆生活超市 的 行政專員(人事) 職位2025-08-06
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詹先生投遞了 廣西東方正元集團(tuán)有限公司 的 客服綜合管理崗(地產(chǎn)) 職位2025-08-04
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黃先生投遞了 廣東弘泰硅業(yè)科技有限公司 的 普工/操作工 職位2025-08-04
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包小姐投遞了 南寧市好老婆生活超市 的 行政專員(人事) 職位2025-08-04
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南寧行政專員/助理招聘工資
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3947
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:3K
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10.5%2K
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42.9%3K
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23.6%4K
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11.5%5K
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6.8%6K-8K
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1.9%8K-1W
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2.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.4%
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高中0.1%
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中專0.2%
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大專1.9%
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本科0.4%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.4%,高中占0.1%,中專占0.2%,大專占1.9%,本科占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1%
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3-5年0.1%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1%,3-5年占0.1%。