職位描述
歡迎咨詢:07****67479 07****67478
[崗位要求]:
1.初中及以上學(xué)歷.吃苦耐勞.具有相關(guān)的體力勞動經(jīng)驗者優(yōu)先.
2.工作時間:上夜班.10-11小時左右.
1.工資:6000--8000元左右.靈活調(diào)休
2.每月提供食宿補貼.
3.員工福利:享受帶薪年假.公司互助基金.中秋月餅到家.入職滿一年每月“親情1+1”(公司補貼100元.員工自己提供100元.每月固定200元打入父母帳戶),
4.各類補貼:晚班享受晚班補貼.夏季高溫補貼.特殊技能補貼.
[崗位職責(zé)]
1.負責(zé)在規(guī)定時間內(nèi)完成貨物的裝卸搬運工作.
2.負責(zé)對貨區(qū)破損貨物進行修復(fù).降低貨物破損率.
3.整理工裝器具.保證貨區(qū)形象達到標準化.
[備注]
1.德邦快遞歡迎離職員工重返公司.
2.此招聘為公司直招.德邦快遞及其下屬分公司在招聘過程中不收取任何費用.押金等.敬請各位求職者知曉.以免受騙損失財物.
公司簡介
德邦快遞簡介
德邦快遞自1996年成立,現(xiàn)已成長為一家以大件快遞為主力,聯(lián)動快遞、物流、跨境、倉儲與供應(yīng)鏈的綜合性物流供應(yīng)商,并于2018年在上海證券交易所掛牌上市。
我們每天與商業(yè)伙伴并肩而戰(zhàn),見證中國市場的復(fù)雜遼闊、經(jīng)營環(huán)境的復(fù)雜多變和消費需求的日新月異。德邦快遞始終致力于物暢其流,讓復(fù)雜變得容易,讓壓力變得輕松,讓日常變得多彩。為此,我們想方設(shè)法解決體量、時間與距離造成的物流難題,更進一步以貼心的綜合服務(wù)點亮運送旅途的每個環(huán)節(jié)。
德邦快遞,讓大小貨物輕松往來,快遞全程充滿愉悅。
撥打熱線95353或關(guān)注微信公眾號,了解快遞如何讓您的事業(yè)與生活更輕松多彩。
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
以標準化的服務(wù)引領(lǐng)行業(yè),通過統(tǒng)一的車體形象、店面形象、員工形象和操作標準,讓您全方位體驗到德邦始終如一的專業(yè)服務(wù)。
根據(jù)客戶的不同需求,通過定制化的創(chuàng)新為各行業(yè)客戶提供代收貨款、簽單返回、保價運輸、安全包裝等增值服務(wù)。
安全質(zhì)量
通過FOSS、PDA、CRM、官網(wǎng)平臺、APP等系統(tǒng),實現(xiàn)營運端到端的透明化管理,多樣化智能偵測和手機實時查看。
建立以人員優(yōu)化、日常管理、車輛保障、線路風(fēng)險預(yù)防等方面的車輛安全防控體系,長短途百萬公里事故率呈逐年下降趨勢,在同行業(yè)中一直保持較好的水平。
信息化管理
信息化是現(xiàn)代物流發(fā)展的必由之路,也是德邦快遞精細化管理的重點。目前,公司旗下的德邦科技擁有138個IT系統(tǒng)、57個IT項目、5個開發(fā)平臺。每年投入超過5億,未來將繼續(xù)加大IT資源投入,讓快遞插上科技的翅膀。
德邦人才
校園招聘:2006年啟動校園招聘以來,十五年來累計招聘1萬余名本碩博應(yīng)屆畢業(yè)生,至今已連續(xù)7年榮獲中國年度最佳雇主;2019年在中國年度最佳雇主三十強中排名第二十二名。
選拔體系:為能者提供一個開放透明的競爭平臺。德邦快遞擁有獨特的人才培訓(xùn)選拔體系,以個人能力為核心,公平公開公正。
激勵制度:以進取者為本,以業(yè)績?yōu)楹诵?,通過不斷優(yōu)化績效考核,使資源向績優(yōu)者傾斜,激勵員工專注提升客戶服務(wù)體驗。
借力咨詢
2011年至今德邦快遞陸續(xù)引入了IBM、麥肯錫、埃森哲、美世、貝恩、怡安翰威特、里斯等多家國際頂尖咨詢公司,在戰(zhàn)略規(guī)劃與設(shè)計、管理體系、新業(yè)務(wù)研究、信息化建設(shè)、流程優(yōu)化、成本管控等方面展開合作,為德邦快遞發(fā)展出謀劃策,保駕護航。
文化理念
使命
· 物暢其流,人盡其才
核心價值觀
· 以客戶為中心
· 以進取者為本
· 以團隊創(chuàng)高效
· 堅持自我反思
上班地點
工作地址:
南寧市興寧區(qū)德邦快遞(廣西轉(zhuǎn)運中心) 查看上班路線
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- 廈門全程德邦物流有限公司
- 所在行業(yè) 貨運/快遞/物流
- 成立時間 17年(2007年8月10日)
- 企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 --