職位描述

崗位職責:
1、負責支持品類采購相關工作;
2、負責區(qū)域新品引進上架、價格調整、庫存平衡、活動提報、退貨以及后續(xù)分析工作;
3、分析銷售毛利數(shù)據(jù)、活動前的庫存跟蹤,銷售數(shù)據(jù)以及市調數(shù)據(jù)改善不足部份,保證市場競爭力;
4、負責整理采購日報,周報,月報統(tǒng)計數(shù)據(jù)商品成本數(shù)據(jù)分析采購預算整理;
5、負責相關品類詢比價,價格審核,賬期優(yōu)化,合同簽定等采購工作流程。
崗位基本要求:
1、大專以上學歷,熟練掌握Excel,對數(shù)據(jù)加工有一定能力;
2、熟悉采購流程,要求思維清晰、耐心、善于溝通;
3、熟悉互聯(lián)網工作環(huán)境,抗壓能力強,能適應周期性加班。
具備以下優(yōu)先:
1、2年以上相關工作經驗;
2、主動性強,良好的判斷及溝通能力,計劃和調理性強;
3、對商品及數(shù)字敏感。

公司簡介

南寧明銳眼鏡有限公司,成立于2016年09月23日,注冊資本為100萬元人民幣,主要經營批發(fā)、零售:眼鏡、隱形眼鏡及護理用品、醫(yī)療器械、光學驗光設備。擁有諸多品牌代理權:包括國際一線鏡片蔡司、羅敦司得、視特耐、新天鴻等鏡片品牌;海倫凱勒、陌森、亓那、BOSS、GIVENCHY、JIMMY CHOO、UNDER ARMOUR等鏡架品牌。
在7年的經營發(fā)展中,始終堅持為客戶提供最好的產品和技術支持、健全的售后服務,提供優(yōu)質、創(chuàng)新的視覺解決方案。隨之公司也得到逐步擴大,截至2020年公司已擁有約200家眼鏡行業(yè)客戶,經營全覆蓋廣西14個地級市,遍及71個縣。
我司在不斷卓越的過程中逐步成為廣西眼鏡行業(yè)的領軍單位,獲得諸多榮譽。公司作為廣西眼鏡行業(yè)培訓單位的發(fā)起源,榮獲多家眼鏡零售連鎖店的好評,為眼鏡行業(yè)培養(yǎng)了“職業(yè)經理人”、“店長”、“合格CEO”等。
我司有好的產品和專業(yè)的銷售和技術團隊,目前團隊人數(shù)達到30人并在逐步增加。
南寧明銳眼鏡有限公司正以矯健的步伐,向新的、更高的發(fā)展方向邁進!

上班地點

工作地址: 南寧市中華路79、81號京杭大廈2樓218號 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)
職位描述: 1、負責公司藥品、醫(yī)療器械等產品的采購管理工作,制定并執(zhí)行采購策略,確保采購成本最優(yōu)、質量可靠、供應穩(wěn)定。 2、建立和維護全國范圍內的供應商資源,與各大藥企、供應商保持良好合作關系,確保采購渠道的多樣化和穩(wěn)定性。 3、負責采購團隊的管理與培訓,提升團隊的專業(yè)能力和工作效率。 4、監(jiān)控市場動態(tài),及時掌握藥品、醫(yī)療器械等產品的市場行情,為公司采購決策提供數(shù)據(jù)支持。 5、參與公司供應鏈管理,優(yōu)化采購流程,降低采購成本,提升公司整體運營效率。 6、負責采購合同的談判與簽訂,確保合同條款的合理性和合法性。 任職要求: 1、本科及以上學歷,藥學管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 2、具有3年以上藥品批發(fā)企業(yè)采購管理經驗,熟悉藥品、醫(yī)療器械等產品的采購流程和市場行情。 3、擁有全國范圍內的采購資源,能夠快速建立和維護供應商關系。 4、具備較強的談判能力和合同管理能力,能夠獨立完成采購合同的談判與簽訂。 5、具備良好的團隊管理能力,能夠帶領團隊高效完成采購任務。 6、具備較強的市場分析能力和風險控制意識,能夠根據(jù)市場變化及時調整采購策略。 7、工作責任心強,具備良好的職業(yè)道德和溝通協(xié)調能力。
10小時前
人力資源部
采購經理
10000-15000元
南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家
崗位職責: 1、對市場物料價格進行追蹤,對購進物資質量進行跟蹤調查; 2、擬定并調整集團集中采購目錄和公開招標采購范圍的限額標準; 3、根據(jù)合同要求及有關標準積極配合采購員與供應商協(xié)商完成采購任務; 4、與供應商建立長期的、互惠互利的合作關系;建立供應鏈平臺采購體系,實行平臺資源管理; 5、制訂集團自營項目物資集中采購管理實施細則,針對下發(fā)的采購管理目標,編制下達集團物資集中采購計劃; 6、對自營項目主材采購計劃的執(zhí)行情況進行統(tǒng)計分析和預警糾偏; 7、負責組織建立工程材料信息數(shù)據(jù)庫,嚴格控制材料采購成本,對集團采購策略進行調整; 8、主持采購部的全面工作,以及上級領導安排的其他工作。 崗位要求: 1、年齡:30-45歲; 2、學歷:全日制大專及以上學歷,供應鏈管理、工程管理相關專業(yè)優(yōu)先; 3、知識技能:對建筑供應鏈有較深認知,熟悉建筑物資采購全流程;做過勞務及專業(yè)分包招標 4、工作經驗:5年以上建筑行業(yè)采購經驗,擔任過類似同級別的部門/模塊負責人; 5、通用能力:具備較強的邏輯、數(shù)據(jù)分析能力、有談判能力和溝通技巧,敏銳的觀察能力及市場分析能力; 6、綜合素質:良好的職業(yè)素養(yǎng),工作責任心強,有原則; 7、能吃苦耐勞,能適應出差,服從公司工作安排。
2025-08-11
吳女士
采購經理
5000-8000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、負責采購部日常工作。 2、負責供應商管理,與供應商交貨日期等; 3、對采購產品進行匯總、整理及分析,制定采購計劃; 4、對所采購產品的市場情況進行分析,尋找市場暢銷或滯銷的產品; 6、與供應商溝通,跟蹤產品的交貨期及質量,建立供應商檔案; 7、對產品采購后的售后服務工作進行跟進。 任職要求: 1、專科及以上學歷,3年以上相關崗位工作經驗,熟悉建材采購的流程;(有板材行業(yè)經驗優(yōu)先) 2、具有良好的談判技巧、人際關系處理能力,溝通能力強; 3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵紀守法,責任心強,嚴守公司商業(yè)機密; 4、熟悉建材市場,具有較強的市場洞察力及分析能力,具有較強的執(zhí)行力; 5、具有良好的團隊協(xié)作精神。 (上班時間:9:00-18:00 ,月休6天)
2025-08-10
鄧女士
采購主管
5000-8000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、負責采購部日常工作。 2、負責供應商管理,與供應商交貨日期等; 3、對采購產品進行匯總、整理及分析,制定采購計劃; 4、對所采購產品的市場情況進行分析,尋找市場暢銷或滯銷的產品; 6、與供應商溝通,跟蹤產品的交貨期及質量,建立供應商檔案; 7、對產品采購后的售后服務工作進行跟進。 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W歷,3年以上相關崗位工作經驗,熟悉建材采購的流程;(有貿易類、消費類行業(yè)經驗可投;大宗商品或建筑類采購,勿投。) 2、具有良好的談判技巧、人際關系處理能力,溝通能力強; 3、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵紀守法,責任心強,嚴守公司商業(yè)機密; 4、熟悉建材市場,具有較強的市場洞察力及分析能力,具有較強的執(zhí)行力; 5、具有良好的團隊協(xié)作精神。 (上班時間:9:00-18:00 ,月休6天) 晉升通道:采購主管-采購經理
2025-08-10
鄧女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: (1)負責生鮮食材、食品配送設備等相關物品采購跟單、詢價、對賬等相關工作。 (2)跟進交貨質量與進度,及時調整采購計劃。 (3)根據(jù)采購流程執(zhí)行采購并提報、執(zhí)行。 (4)負責異常處理,根據(jù)生產要求進行采購、特采、補貨、扣款或退貨。 (5)依據(jù)供應商付款方式安排付款申請并報批。 (6)負責供應商文件資料管理。 (7)負責項目日常行政辦公工作,配合開車采購送貨給客戶等。 (8) 積極配合與本職工作崗位密切相關的工作,完成上級交辦的其他工作事項。 (9)嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,及時向上級做好工作請示、匯報、反饋等相關工作。 任職條件: 1.大專及以上學歷,25-45歲 2.具有2年以上農業(yè)或食品相關材料供、管、用等相關工作經驗。 3.熟悉生鮮食材、食品配送設備的規(guī)格及質量要求等。 4.具備較強的組織協(xié)調及談判能力、良好的合同管理能力。 5.具有良好的職業(yè)道德和有較強的人際溝通能力。 6.熟悉電腦操作,能按要求整理錄入采購相關數(shù)據(jù),有C1以上駕照。 7.能接受此崗位的工作地點(廣西區(qū)內產業(yè)園、包住)。
2025-08-09
南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)黨委機關大院
崗位base廣西省桂林市,介意勿擾。 企業(yè)介紹: 桂林力源生鮮廚房成立于 2013 年 11 月,是力源集團旗下核心零售品牌,主營米油肉菜蛋等生鮮廚產品。當前力源生鮮廚房已在桂林、南寧、柳州等地布點直營生鮮超市 160 余家。未來 5年,力源將以桂林為總部,廣西為軸點,建立輻射大灣區(qū)及海南國際自由貿易港的營銷網絡,完成 500 家門店的發(fā)展目標。 職位名稱:采購經理(熟食、烘焙、預包裝、品類管理等) 工作地點:廣西省桂林市力源集團總部 招聘人數(shù):5人 匯報對象:總經理/商品中心負責人 崗位職責: 1、品類策略規(guī)劃與執(zhí)行: 定期調研省內市場,了解競爭對手的品項、價格、陳列、促銷; 定期調研省外市場,了解品類發(fā)展趨勢,并制定及執(zhí)行品類在不同渠道的采銷策略; 2、選品規(guī)劃與商品開發(fā): 確立品類在線上及線下的商品結構和布局,制定并執(zhí)行全渠道選品策略; 通過市場調研、外出學習、行業(yè)展會、網絡渠道,識別商品創(chuàng)新和大單品打造的機會點,并推動自有品牌的開發(fā)及創(chuàng)新; 3、定價及促銷管理: 確定商品的定價策略、促銷范圍,并不斷優(yōu)化毛利結構; 制定周期性的商品促銷計劃,并通過陳列調整、門店試吃、線上推廣等方法,打造勁爆單品,提升整體營業(yè)額; 4、門店空間規(guī)劃: 規(guī)劃商品在線下門店的陳列方案,定期調整棚格圖表、可視化方案; 5、供應商開發(fā)及管理: 收集和分析供應商信息及采購市場趨勢,落實供應商開發(fā)和供應商過程控制管理工作,建立穩(wěn)定的供貨渠道; 任職要求: 1、樂觀、皮實、自省、廉潔; 2、38歲以下,本科以上學歷; 3、5年以上相關采購經驗;了解所屬品類特性;了解供應鏈生產流程;過往小店業(yè)態(tài)管理門店數(shù)不低于100家; --有奧樂齊、生鮮傳奇等精品社超經驗加分;有盒馬、叮咚等生鮮電商經驗加分;有山姆、開市客、胖東來體系大超經驗加分;有商品開發(fā)經驗加分。 4、擅長供應商尋找和開發(fā)經驗,可獨立并且高效管理供應商; 5、買手型采購,洞悉市場機會,擅長通過商品開發(fā)和運營的方式打造爆品和精品; 6、有較強的分析判斷、前瞻思維、承壓能力和團隊合作意識; 7、有較強的食安管控手段。 崗位福利: 1、生活保障:外派人員每月報銷探親路費,工作日就餐補貼;節(jié)日禮包(生鮮禮盒)、員工內購特權; 2、假期福利:周休1.5天,法定假日、帶薪年假等法定福利; 3、社保福利:社保五險,年度健康體檢+家屬免費體檢名額; 4、職業(yè)發(fā)展:定制化培訓(供應鏈MBA課程、品類管理體系培訓)、雙通道晉升(管理/專家序列); 5、激勵政策:績效獎金 + 年度利潤分紅(全員共享)+ 股權激勵(核心骨干專屬);一年一次調薪機會。
2025-08-09
李華妹
南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)黨委機關大院
崗位base廣西省桂林市,介意勿擾。 企業(yè)介紹: 桂林力源生鮮廚房成立于 2013 年 11 月,是力源集團旗下核心零售品牌,主營米油肉菜蛋等生鮮廚產品。當前力源生鮮廚房已在桂林、南寧、柳州等地布點直營生鮮超市 160 余家。未來 5年,力源將以桂林為總部,廣西為軸點,建立輻射大灣區(qū)及海南國際自由貿易港的營銷網絡,完成 500 家門店的發(fā)展目標。 職位名稱:采購經理(熟食、烘焙、預包裝、品類管理等) 工作地點:廣西省桂林市力源集團總部 招聘人數(shù):5人 匯報對象:總經理/商品中心負責人 崗位職責: 1、品類策略規(guī)劃與執(zhí)行: 定期調研省內市場,了解競爭對手的品項、價格、陳列、促銷; 定期調研省外市場,了解品類發(fā)展趨勢,并制定及執(zhí)行品類在不同渠道的采銷策略; 2、選品規(guī)劃與商品開發(fā): 確立品類在線上及線下的商品結構和布局,制定并執(zhí)行全渠道選品策略; 通過市場調研、外出學習、行業(yè)展會、網絡渠道,識別商品創(chuàng)新和大單品打造的機會點,并推動自有品牌的開發(fā)及創(chuàng)新; 3、定價及促銷管理: 確定商品的定價策略、促銷范圍,并不斷優(yōu)化毛利結構; 制定周期性的商品促銷計劃,并通過陳列調整、門店試吃、線上推廣等方法,打造勁爆單品,提升整體營業(yè)額; 4、門店空間規(guī)劃: 規(guī)劃商品在線下門店的陳列方案,定期調整棚格圖表、可視化方案; 5、供應商開發(fā)及管理: 收集和分析供應商信息及采購市場趨勢,落實供應商開發(fā)和供應商過程控制管理工作,建立穩(wěn)定的供貨渠道; 任職要求: 1、樂觀、皮實、自省、廉潔; 2、38歲以下,本科以上學歷; 3、5年以上相關采購經驗;了解所屬品類特性;了解供應鏈生產流程;過往小店業(yè)態(tài)管理門店數(shù)不低于100家; --有奧樂齊、生鮮傳奇等精品社超經驗加分;有盒馬、叮咚等生鮮電商經驗加分;有山姆、開市客、胖東來體系大超經驗加分;有商品開發(fā)經驗加分。 4、擅長供應商尋找和開發(fā)經驗,可獨立并且高效管理供應商; 5、買手型采購,洞悉市場機會,擅長通過商品開發(fā)和運營的方式打造爆品和精品; 6、有較強的分析判斷、前瞻思維、承壓能力和團隊合作意識; 7、有較強的食安管控手段。 崗位福利: 1、生活保障:外派人員每月報銷探親路費,工作日就餐補貼;節(jié)日禮包(生鮮禮盒)、員工內購特權; 2、假期福利:周休1.5天,法定假日、帶薪年假等法定福利; 3、社保福利:社保五險,年度健康體檢+家屬免費體檢名額; 4、職業(yè)發(fā)展:定制化培訓(供應鏈MBA課程、品類管理體系培訓)、雙通道晉升(管理/專家序列); 5、激勵政策:績效獎金 + 年度利潤分紅(全員共享)+ 股權激勵(核心骨干專屬);一年一次調薪機會。
2025-08-09
李華妹
南寧-江南區(qū)
崗位職責: 1、負責供應商應商開發(fā)、談判、采購以及供應鏈建設工作; 2、對所負責品類的商品結構規(guī)劃、定價管理等工作,通過商品的銷售、毛利、復購率、客訴率等指標,對商品經營結果負責; 3、整理分析各項數(shù)據(jù),針對弱項,及時提出合理化解決方案; 4、監(jiān)控品類周、月及季度運營結果,確保運營結果符合公司的要求; 5、配合營銷完成重點品牌及品類營銷活動制定及推廣。 任職條件: 1、大專及以上學歷,專業(yè)不限; 2、有相關品類方面經驗,具備3年以上品類采銷經驗,知名超市/連鎖餐飲企業(yè)采購背景者優(yōu)先; 3、有獨立的供應商談判能力和商品市場行情判斷能力; 4、熟練使用辦公軟件,對數(shù)據(jù)敏感; 5、有優(yōu)秀的戰(zhàn)略意識、清晰的操作思路、良好的策劃推廣能力及強大的計劃執(zhí)行統(tǒng)籌能力。 品類:主要為米 面 糧 油 這一塊
2025-08-09
武曉麗
生鮮采購經理
10000-15000元
南寧
職位描述 1、負責銷售報表分析; 2、負責供應商管理,與供應商談判,開發(fā)自有品牌,引進新品; 3、負責檢查采購的談判新品、快訊、營業(yè)外收入等工作,并組織快訊換檔、促銷工作; 4、負責監(jiān)督落實團購訂單到貨出貨情況; 5、負責巡視賣場、熟知商場內商品庫存,處理突發(fā)性、緊急事件; 6、制訂本部門年度工作計劃、季節(jié)性商品采購方案、采購費用等經營指標及措施,定期核算各項指標; 7、負責組織調整本部門的商品組合,及時處理呆、滯、殘次積壓商品; 8、根據(jù)市調制定新品銷售價 職位要求 1、年齡要求:28-40歲 2、學歷要求:大專及以上 3、擁有生鮮 / 食用品類商品經營策略、運營管理、專項技能等經驗知識 薪資待遇:10-20K/月 需赴北京學習一個半月,要求盡快到崗
2025-08-09
南寧-青秀區(qū)
工作職責 1.全面負責集團采購類運營管理工作(大健康、中藥、智慧路燈、燈具、文旅、等); 2.帶領團隊完成采購業(yè)務并持續(xù)優(yōu)化采購模式和流程并推動優(yōu)化落地,以驅動業(yè)務更高效低成本運作; 3.保障并高效支撐集團所有項目的采購交付,并沉淀梳理完成對采購項目管理的經驗庫; 4.貼近業(yè)務,了解并理解業(yè)務戰(zhàn)略方向,并以此制定相應的采購策略,供應策略,為業(yè)務提供可行性、創(chuàng)新性建議,助力業(yè)務突破和起飛; 5.深入了解相關互聯(lián)網采購行業(yè),對標同類采購業(yè)務,通過數(shù)據(jù)分析,選擇性價比高的供應商; 6.管理供應商的日常交付,建立完善的考核機制和分單機制,促進供應商間良性有效競爭,保障供給安全和供給柔性; 7.對團隊負責,設定團隊有挑戰(zhàn)性的目標職責,并帶領團隊持續(xù)進階,驅動公司長久持續(xù)發(fā)展。 任職要求: 1.采購管理、供應鏈管理、相關專業(yè); 2.熟悉集團級集成類采購相關業(yè)務,并有8年以上相關業(yè)務工作經驗; 3.對采購業(yè)務流程及體系有清晰的認識,能主動管理業(yè)務并引領業(yè)務采購需求; 4.具備良好的邏輯思維能力、分析能力和項目管理能力,可獨立管理、執(zhí)行采購項目; 5.有團隊合作精神,溝通能力強,善于協(xié)調、調用資源解決問題,能迅速了解業(yè)務側需求; 6.為人正直、誠信、無不良從業(yè)記錄,優(yōu)秀的溝通能力,良好的團隊協(xié)作能力,較強的抗壓能力。
2025-08-09
睢愛英
南寧明銳眼鏡有限公司招聘:公司標志 logo
南寧明銳眼鏡有限公司
所在行業(yè) 管理咨詢/光學/眼鏡
成立時間 8年(2016年9月23日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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