職位描述

任職資格:
1. 全日制本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2. 了解會(huì)計(jì)、審計(jì)準(zhǔn)則,掌握相關(guān)科目的審計(jì)程序和方法;
3. 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能適應(yīng)出差;
4. 持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師全科合格證、或者相關(guān)科目合格者優(yōu)先考慮;
5. 有會(huì)計(jì)師事務(wù)所相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
1. 在項(xiàng)目經(jīng)理的分派和指導(dǎo)下,完成項(xiàng)目的部分審計(jì)工作;
2. 完成工作底稿的編制、整理和歸檔工作,使其達(dá)到相關(guān)技術(shù)規(guī)范;
3. 協(xié)助出具審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)告和其他法定業(yè)務(wù)報(bào)告;
工作地點(diǎn):桂林市

公司簡(jiǎn)介

祥浩集團(tuán)由祥浩會(huì)計(jì)師事務(wù)所、祥浩工程造價(jià)咨詢有限責(zé)任公司、廣西祥浩土地房地產(chǎn)評(píng)估有限公司、廣西祥浩稅務(wù)師事務(wù)所、祥浩投資管理咨詢有限責(zé)任公司、中聯(lián)資產(chǎn)評(píng)估集團(tuán)廣西有限公司等公司組成。其中,祥浩會(huì)計(jì)師事務(wù)所2003-2014年連續(xù)12年進(jìn)入全國(guó)行業(yè)百?gòu)?qiáng);祥浩工程造價(jià)咨詢公司是連續(xù)3年進(jìn)入全國(guó)造價(jià)咨詢行業(yè)百?gòu)?qiáng)的甲級(jí)資質(zhì)企業(yè)。2012年被廣西工程造價(jià)行業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)為先進(jìn)單位。
祥浩集團(tuán)能為客戶提供上市審計(jì)、上市評(píng)估、工程造價(jià)咨詢、稅務(wù)籌劃、咨詢、會(huì)計(jì)、專業(yè)培訓(xùn)等全方位的專業(yè)服務(wù),是廣西最具規(guī)模的綜合性專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。祥浩集團(tuán)總部位于廣西首府南寧地王大廈32層,并在柳州、來(lái)賓、桂林、梧州、玉林、北海、欽州、防城港、貴港、賀州、河池、北京共12個(gè)城市設(shè)有分支機(jī)構(gòu)。
現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,公司在百色新設(shè)了分支機(jī)構(gòu),現(xiàn)向社會(huì)廣納以下良才!
應(yīng)聘者注意事項(xiàng):
【基本要求】以上人員均要求身體狀況好,道德品行好,反應(yīng)能力強(qiáng),愿意學(xué)習(xí)新東西,善于溝通,能夠合群。
【薪酬】根據(jù)公司當(dāng)年度工資制度:基礎(chǔ)工資+業(yè)務(wù)提成工資+執(zhí)業(yè)資格補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+加班補(bǔ)貼+激勵(lì)性獎(jiǎng)金。一經(jīng)錄用,將提供優(yōu)厚的待遇。注冊(cè)師年薪在8萬(wàn)元以上,造價(jià)員年薪在4-8萬(wàn)元之間。
【福利】五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金)+商業(yè)保險(xiǎn)+法定節(jié)假日+帶薪年休假+生日福利+節(jié)日福利+員工旅游+員工健康體檢+部門(mén)文體活動(dòng)。
【工作時(shí)間】每周五天工作制,周六、周日休息。(忙時(shí)偶爾要加班)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)地王國(guó)際商會(huì)中心-正門(mén) 查看上班路線

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財(cái)務(wù)專員/審計(jì)專員 崗位職責(zé): 1、協(xié)助完成工作底稿的編制、整理和歸檔工作; 2、協(xié)助出具審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)告和其他鑒證業(yè)務(wù)報(bào)告; 3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、有2年以上大、中型事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,遵守審計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德; 4、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力; 5、良好的獨(dú)立工作能力,敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。 6、身心健康,能承受較大工作壓力和出差。
2025-07-21
2025-07-20
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工作內(nèi)容: 1.與原材料倉(cāng)管員核對(duì)每日領(lǐng)用材料; 2.每日核對(duì)前日各工序班組計(jì)件報(bào)表; 3.填寫(xiě)電子檔每日生產(chǎn)記錄表,核對(duì)產(chǎn)出率是否達(dá)成指標(biāo),并及時(shí)反饋給班組長(zhǎng)、主管; 4.ERP操作入庫(kù),錄入生產(chǎn)匯報(bào)單; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng); 任職要求: 1.有工廠車間文員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上; 2.熟練操作ERP系統(tǒng); 3.熟練使用office辦公軟件; 4.做事細(xì)心,抗壓能力強(qiáng) 福利待遇: 1.上班時(shí)間:上午8:30~12:00,下午13:30~17:30,每日標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間7.5小時(shí); 2.包工作餐:白班包午餐,加班到晚上20:30包晚餐; 3.做六休一,每周日、法定節(jié)假日休息; 4.提供員工宿舍,4人間、上下鋪,有陽(yáng)臺(tái)、雙洗手臺(tái)、雙衛(wèi)生間、配有空調(diào)、熱水器、風(fēng)扇、衣柜、桌椅,員工平攤水電費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi); 5.試用期1~3個(gè)月,轉(zhuǎn)正之后有全勤獎(jiǎng)100元/月,自行租房補(bǔ)貼200元/月(須提供租房合同); 6.入職滿一年有工齡補(bǔ)貼50元/月,每多一年多50元/月,封頂10年; 7.入職滿一年有帶薪年假5天
2025-07-19
黃小姐、周小姐
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崗位職責(zé):1.生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)工作2.做好統(tǒng)計(jì)材料的保密和歸檔工作3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任職資格:1.統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè),有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.熟練運(yùn)用Excel等辦公軟件3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有上進(jìn)心,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-07-19
楊林
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負(fù)責(zé)公司的勞動(dòng)報(bào)酬考勤,辦理人員招聘工作,協(xié)助財(cái)務(wù)科發(fā)放工資,協(xié)助做好人員招聘的前期工作,做好各部門(mén)人員的統(tǒng)計(jì)匯總工作,協(xié)助做好其他有關(guān)事項(xiàng)的工作1。統(tǒng)計(jì)專員需要具備中專以上的文化程度,有勞動(dòng)報(bào)酬和勞動(dòng)力資源管理的基礎(chǔ)知識(shí)優(yōu)先,有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心,積極配合辦公人員的其他工作
2025-07-18
梁安裝
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)的收集、整理與錄入,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性; 2. 獨(dú)立完成基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)分析,編寫(xiě)清晰的數(shù)據(jù)分析報(bào)告; 3. 協(xié)助部門(mén)完成生產(chǎn)任務(wù)單編制與復(fù)核; 4. 熟練使用管家婆,ERP,WPS等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)處理; 5. 配合其他部門(mén)完成數(shù)據(jù)需求調(diào)研與分析支持。 任職要求: 1. 土木工程,室內(nèi)設(shè)計(jì),或有統(tǒng)計(jì),財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)及大專以上學(xué)歷; 2. 專業(yè)能力: 熟練使用管家婆,ERP,WPS等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)處理 3. 證書(shū)要求:計(jì)算1級(jí) 4. 綜合素質(zhì):邏輯思維清晰,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性與報(bào)告撰寫(xiě)能力; · 耐心細(xì)致,能承受一定的工作壓力; · 具備良好的溝通協(xié)作能力。
2025-07-18
鄧女士
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助生產(chǎn)部長(zhǎng)做好相關(guān)生產(chǎn)流程、規(guī)范文件及各部門(mén)/車間獎(jiǎng)懲通報(bào)的整理、下發(fā)及存檔。 2、負(fù)責(zé)各車間上報(bào)的指標(biāo)、產(chǎn)量、費(fèi)用、勞效匯總及上報(bào)。 3、協(xié)助生產(chǎn)部長(zhǎng)做好部門(mén)每月經(jīng)營(yíng)分析數(shù)據(jù)的收集匯總 4、負(fù)責(zé)畜牧局的月報(bào)、年報(bào)上報(bào),負(fù)責(zé)生豬代理商的合同簽訂和考核跟進(jìn)。 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。 6、負(fù)責(zé)物資計(jì)劃員、盒筐統(tǒng)計(jì)的休息頂崗。 二、任職要求 1、學(xué)歷及專業(yè):中專及以上,食品科學(xué)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,熟練操作辦公軟件,精通EXCLE。 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力,接受倒班。 三、薪資福利 1、實(shí)習(xí)薪資2-2.5K,轉(zhuǎn)正薪資6k-8k(稅前) 員工活動(dòng) 五險(xiǎn) 節(jié)日福利 包吃包住 定期體檢
2025-07-10
趙先生
祥浩會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
祥浩會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 管理咨詢/會(huì)計(jì)師事務(wù)所/建筑
成立時(shí)間 38年(1987年5月3日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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