職位描述

崗位職責(zé):
1、制定財(cái)務(wù)目標(biāo)、政策及操作程序,并根據(jù)授權(quán)向總經(jīng)理、董事會(huì)報(bào)告。
2、建立健全財(cái)務(wù)的組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量,提高工作效率。
3、對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)描述,為經(jīng)營(yíng)管理決策提供依據(jù),并定期審核和計(jì)量公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),采用有效的措施予以防范。
4、建立健全公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理、審計(jì)制度并組織實(shí)施,主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作。
5、協(xié)調(diào)該公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)等政府部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益。
6、審核財(cái)務(wù)報(bào)表,提交財(cái)務(wù)分析和管理工作報(bào)告;參與投資項(xiàng)目的分析、論證和決策;跟蹤分析各種財(cái)務(wù)指標(biāo),揭示潛在的經(jīng)營(yíng)問(wèn)題并提供管理當(dāng)局決策參考。
7、根據(jù)公司的實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況,制定有效的融資策略及計(jì)劃,利用各種財(cái)務(wù)手段,確保公司最優(yōu)資本結(jié)構(gòu)。
8、完成董事會(huì)、總經(jīng)理交辦的其它工作。
任職資格:
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融、投資等專業(yè)本科及以上學(xué)歷。中級(jí)及以上職稱優(yōu)先。
2、熟知國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)政策,熟練操作財(cái)務(wù)軟件。3年財(cái)務(wù)經(jīng)理以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析預(yù)測(cè)、投融資及風(fēng)險(xiǎn)防范能力。對(duì)企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)有很深刻的理解。
4、具備出色的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)及敏銳的洞察力,熟悉財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本分析、預(yù)算、成本核算等財(cái)務(wù)管理流程。
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,出色的管理能力與良好的溝通技巧。
6、具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。嚴(yán)守公司機(jī)密。

本公司是初創(chuàng)型的公司,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,期待有志于石墨烯產(chǎn)業(yè)發(fā)展的您,與公司共創(chuàng)輝煌,本崗位有機(jī)會(huì)成為公司的創(chuàng)始人、股東。

公司簡(jiǎn)介

??????中科烯創(chuàng)科技發(fā)展有限公司注冊(cè)資本5000萬(wàn)。是一家專業(yè)從事石墨烯應(yīng)用研發(fā)、石墨烯相關(guān)應(yīng)用產(chǎn)品生產(chǎn)及銷售的高科技公司。在石墨烯導(dǎo)電、導(dǎo)熱、防腐、增強(qiáng)等眾多領(lǐng)域的應(yīng)用研發(fā)上,與清華大學(xué)、中國(guó)科學(xué)院、江南石墨烯研究院等高校及科研機(jī)構(gòu)建立了緊密的技術(shù)合作,吸引了大批國(guó)際領(lǐng)先的石墨烯應(yīng)用研發(fā)技術(shù)專家和科研人員加入。2017年8月27日,中科烯創(chuàng)正式進(jìn)駐南寧?中關(guān)村創(chuàng)新示范基地。??????公司研發(fā)機(jī)構(gòu)烯旺科技分別在深圳、天津、成都、南寧成立了石墨烯應(yīng)用研究院,已申報(bào)擁有核心自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的專利100多項(xiàng)。烯旺科技在深圳、無(wú)錫、常州、上海、南寧、桂林等地設(shè)有控股公司,從應(yīng)用研發(fā)、原料制備、產(chǎn)品生產(chǎn)、終端銷售四位一體的運(yùn)營(yíng)模式,形成了石墨烯產(chǎn)業(yè)鏈。??????未來(lái)5年,公司計(jì)劃在廣西全方位投資建設(shè)石墨烯產(chǎn)業(yè),運(yùn)用研發(fā)、生產(chǎn)、銷售三位一體的運(yùn)營(yíng)模式,建設(shè)石墨烯粉體漿料制備、石墨烯涂料、發(fā)熱膜應(yīng)用光波房等2大類20余種產(chǎn)品生產(chǎn)線,助推廣西產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整,同時(shí)立足廣西獨(dú)特的區(qū)位、資源優(yōu)勢(shì),借力廣西構(gòu)筑“21世紀(jì)海上絲綢之路”東風(fēng),大力拓展“一帶一路”沿線國(guó)際合作。

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南寧-青秀區(qū)
【崗位概述】 作為公司核心決策層的“財(cái)務(wù)掌舵人”,您將全面領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)管理及資本運(yùn)作。通過(guò)構(gòu)建高效的財(cái)務(wù)共享與業(yè)務(wù)伙伴體系,深度賦能門店運(yùn)營(yíng)、供應(yīng)鏈管理及資金籌劃,為公司的戰(zhàn)略擴(kuò)張、盈利提升與風(fēng)險(xiǎn)控制提供堅(jiān)實(shí)的財(cái)務(wù)保障和決策支持。 【核心職責(zé)】 1、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略與體系建設(shè): (1)制定公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、中長(zhǎng)期財(cái)務(wù)規(guī)劃及年度預(yù)算,并主導(dǎo)實(shí)施。 (2)構(gòu)建并完善覆蓋全公司的財(cái)務(wù)管理制度、內(nèi)部控制體系及標(biāo)準(zhǔn)化流程。 2、經(jīng)營(yíng)決策支持與分析: (1)建立經(jīng)營(yíng)分析模型,定期向管理層提供全面的財(cái)務(wù)分析報(bào)告,揭示業(yè)務(wù)問(wèn)題,提出改進(jìn)建議,驅(qū)動(dòng)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。 (2)參與重大投資項(xiàng)目、新業(yè)務(wù)模式的財(cái)務(wù)評(píng)估與決策。 3、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與組織發(fā)展: (1)全面管理財(cái)務(wù)部門,直接領(lǐng)導(dǎo)門店端財(cái)務(wù)經(jīng)理、供應(yīng)鏈端財(cái)務(wù)經(jīng)理、資金管理經(jīng)理三位核心下屬。 (2)打造專業(yè)化財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),推行財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)伙伴模式,培養(yǎng)核心骨干。 4、資金、稅務(wù)與合規(guī)管理: (1)監(jiān)督公司的資金籌劃與風(fēng)險(xiǎn)管理,確保資金安全與效率。 (2)統(tǒng)籌稅務(wù)籌劃,確保合規(guī)并控制稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 (3)協(xié)調(diào)內(nèi)外部審計(jì),確保財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性與合規(guī)性。 【任職要求】 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn): 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè),注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格。10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少5年在連鎖餐飲、零售或快消行業(yè)擔(dān)任財(cái)務(wù)總監(jiān)或高級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理職位,有管理多業(yè)態(tài)、多法人實(shí)體的經(jīng)驗(yàn)。 專業(yè)知識(shí): 精通中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)、內(nèi)部控制及合并報(bào)表;具備出色的投融資、預(yù)算管理及成本控制能力。 核心能力: 1、卓越的戰(zhàn)略思維、商業(yè)洞察力和數(shù)據(jù)分析能力。 2、出色的領(lǐng)導(dǎo)力、跨部門溝通能力及團(tuán)隊(duì)影響力。 3、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)娘L(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和高度的責(zé)任心。 優(yōu)先條件: 有成功推進(jìn)ERP系統(tǒng)上線或財(cái)務(wù)共享中心建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 【薪酬福利】 年度總薪酬: 人民幣 30萬(wàn) - 35萬(wàn)元(根據(jù)公司規(guī)模及候選人資歷浮動(dòng)) 構(gòu)成: 基礎(chǔ)月薪 + 年度績(jī)效獎(jiǎng)金 + 長(zhǎng)期激勵(lì)。 福利保障: 五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、通訊交通補(bǔ)貼、差旅補(bǔ)助、完善的培訓(xùn)與晉升通道。
2025-10-05
人事部
南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心
【工作職責(zé)】 1、全面主持分公司財(cái)務(wù)核算工作,及時(shí)準(zhǔn)確完成月度財(cái)務(wù)核算,根據(jù)核算結(jié)果,及時(shí)出具各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表及分析報(bào)表,保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的及時(shí)性和準(zhǔn)確性; 2、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)日常資金計(jì)劃,根據(jù)月度資金計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行分析指導(dǎo)業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)研究跟蹤國(guó)家及分公司稅收相關(guān)政策組織開(kāi)展分公司稅務(wù)統(tǒng)籌工作,制定稅務(wù)策劃方案并檢驗(yàn)落實(shí)情況; 4、主持各項(xiàng)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)審核工作,提供財(cái)務(wù)意見(jiàn),主持財(cái)務(wù)相關(guān)規(guī)范在企業(yè)內(nèi)的落地培訓(xùn);5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。 【任職要求】 1、40歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷; 2、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷,具備較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí),熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī),掌握相關(guān)法規(guī)在實(shí)務(wù)中的應(yīng)用; 3、持有中級(jí)以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職稱,有標(biāo)桿物企財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、具備較強(qiáng)較強(qiáng)的抗壓力和溝通協(xié)調(diào)能力,能推動(dòng)工作快速、高效的實(shí)施。 【薪資福利】18-25K,15薪,五險(xiǎn)一金、車補(bǔ)、餐補(bǔ)及其他日常福利; 【工作時(shí)間】08:30-18:00,周末雙休 【工作地點(diǎn)】南寧市良慶區(qū)盤歌路8號(hào)大唐國(guó)際中心
2025-10-05
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)整體財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)及管理工作,確保財(cái)務(wù)活動(dòng)的合規(guī)性和有效性。 2. 參與重大經(jīng)營(yíng)決策和投資決策,提供專業(yè)的財(cái)務(wù)建議和支持。 3. 設(shè)計(jì)和優(yōu)化股權(quán)架構(gòu),降低稅務(wù)和法律風(fēng)險(xiǎn),支持業(yè)務(wù)需求。 4. 組織編制和審核月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 5. 審核和監(jiān)控重要業(yè)務(wù)合同和投融資合同,保護(hù)集團(tuán)利益不受侵害。 6. 完善和維護(hù)財(cái)務(wù)制度和審批流程,構(gòu)建強(qiáng)大的財(cái)務(wù)合規(guī)體系。 7. 重點(diǎn)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)管理,防范財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)。 8. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和員工培養(yǎng),設(shè)定財(cái)務(wù)年度工作目標(biāo),并進(jìn)行績(jī)效考核管理。 9. 與各種外部機(jī)構(gòu)如市場(chǎng)監(jiān)督機(jī)構(gòu)、稅務(wù)機(jī)關(guān)等保持良好的合作關(guān)系。 10. 完成董事局及主管領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)或金融相關(guān)專業(yè)。 2. 擁有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上資格,具備良好的專業(yè)素質(zhì)。 3. 具備5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮有地產(chǎn)文旅商業(yè)公司或大型集團(tuán)工作經(jīng)歷的候選人。 4. 熟悉財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,能夠熟練處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。 5. 具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)和其他部門溝通協(xié)作。 6. 擁有較強(qiáng)的分析能力和計(jì)劃性,能夠準(zhǔn)確地理解和執(zhí)行工作任務(wù)。
2025-10-05
閉啟泉
南寧-青秀區(qū)
要求持有會(huì)計(jì)證 有房開(kāi)公司、建筑公司工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
2025-10-04
112023382@qq.com
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西金缽農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
一、 職位概述 我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富、結(jié)果導(dǎo)向的財(cái)務(wù)總監(jiān),全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)和戰(zhàn)略規(guī)劃。理想的候選人應(yīng)精通零售行業(yè)的財(cái)務(wù)特點(diǎn),能夠通過(guò)精準(zhǔn)的財(cái)務(wù)分析為業(yè)務(wù)增長(zhǎng)提供決策支持,并確保財(cái)務(wù)流程的高效與合規(guī)。 二、 核心職責(zé) · 財(cái)務(wù)規(guī)劃與分析(FP&A):主導(dǎo)年度預(yù)算、季度預(yù)測(cè)和月度財(cái)務(wù)分析;監(jiān)控關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPIs),如銷售額、毛利率、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率、坪效等,及時(shí)向管理層提供經(jīng)營(yíng)洞察。 · 成本與控制:建立和完善成本控制體系,監(jiān)控門店運(yùn)營(yíng)成本、物流費(fèi)用、采購(gòu)成本等,并提出有效的降本增效方案。 · 資金與稅務(wù)管理:管理公司現(xiàn)金流,優(yōu)化資金使用效率;確保稅務(wù)申報(bào)的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。 · 團(tuán)隊(duì)管理:領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),確保日常財(cái)務(wù)操作(如總賬、應(yīng)收應(yīng)付、薪資)的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。 · 系統(tǒng)與流程優(yōu)化:熟悉ERP系統(tǒng)(如SAP、Oracle、金蝶、用友),主導(dǎo)或參與財(cái)務(wù)系統(tǒng)的優(yōu)化和升級(jí),提升財(cái)務(wù)自動(dòng)化水平。 三、 任職資格要求 1. 硬性條件 · 學(xué)歷與資質(zhì): · 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、金融或相關(guān)專業(yè)。 · 工作經(jīng)驗(yàn): · 至少10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年在零售行業(yè)(如快時(shí)尚、百貨、超市、電商、連鎖餐飲等)。 · 擁有從0到1搭建或優(yōu)化財(cái)務(wù)體系的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 · 專業(yè)知識(shí): · 精通中國(guó)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅務(wù)法規(guī)。 · 熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和ERP系統(tǒng),精通MS Office 2. 核心能力與軟技能 · 卓越的商業(yè)洞察力:能夠深入理解零售業(yè)務(wù),將財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)緊密結(jié)合,提供前瞻性建議。 · 強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析能力:善于從海量數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析趨勢(shì),并轉(zhuǎn)化為清晰的商業(yè)洞察。 · 出色的溝通與協(xié)調(diào)能力:能夠與非財(cái)務(wù)部門(如采購(gòu)、供應(yīng)鏈、市場(chǎng)、門店運(yùn)營(yíng))有效協(xié)作,推動(dòng)財(cái)務(wù)策略落地。 · 解決問(wèn)題的能力:面對(duì)復(fù)雜的業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)問(wèn)題,能保持冷靜,提出務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的解決方案。 · 領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神:能夠激勵(lì)和培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員,營(yíng)造積極高效的工作氛圍。 · 高度的責(zé)任心、誠(chéng)信和抗壓能力:能適應(yīng)零售行業(yè)快節(jié)奏、多變化的工作環(huán)境。
2025-09-27
中科烯創(chuàng)科技發(fā)展有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
中科烯創(chuàng)科技發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 電器/批發(fā)
成立時(shí)間 7年(2017年12月1日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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