職位描述
【工作地點(diǎn)在南寧】
崗位職責(zé):
1、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)的規(guī)則及公司產(chǎn)品使用知識(shí),掌握服務(wù)客戶的能力。
2、執(zhí)行單一實(shí)體店服務(wù)流程及規(guī)范,為顧客提供高品質(zhì)的專業(yè)服務(wù)。
3、參與管理單一實(shí)體店的在線社區(qū),為顧客提供可靠的在線溝通環(huán)境。
4、執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)內(nèi)容,拓展實(shí)體店經(jīng)營(yíng)的邊界,使更多顧客了解服務(wù)。
5、執(zhí)行店內(nèi)賬務(wù)管理,保證額度和現(xiàn)金的管理無(wú)誤。
6、反饋市場(chǎng)的相關(guān)問(wèn)題,并提出可行性建議。
崗位要求:
1、熱愛(ài)新零售,對(duì)實(shí)體經(jīng)營(yíng)有興趣與熱情
2、有良好的服務(wù)意識(shí),有開(kāi)放的心態(tài),樂(lè)于嘗試新事物
3、善于在線溝通與現(xiàn)場(chǎng)溝通,熟悉表情包,熟悉電腦,熟悉wps文檔軟件
4、執(zhí)行力強(qiáng),反饋能力強(qiáng)
5、高中及中專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),廣告設(shè)計(jì),新媒體運(yùn)營(yíng)等專業(yè)或有門(mén)店實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
薪酬福利:
1.有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,排班底薪2625元,績(jī)效300元,獎(jiǎng)金另算,綜合收入范圍3000-5000+,提成可達(dá)2000+。
2.輪休制,每月可休息4-6天,無(wú)通宵班。
3.簽定正式勞動(dòng)合同,按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn),提供系統(tǒng)產(chǎn)品知識(shí)與崗位技能培訓(xùn)(帶薪培訓(xùn))。
晉升空間:
公司建立了完善的人才培養(yǎng)機(jī)制,提供“管理+技能”雙項(xiàng)晉升渠道,為每位員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。可往店長(zhǎng)、城市店長(zhǎng)、區(qū)域店長(zhǎng)及運(yùn)營(yíng)經(jīng)理等方向晉升發(fā)展,機(jī)會(huì)多。
公司簡(jiǎn)介
深圳易天堂網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司(ShenZhen InnoSky Internet Technology Co.,Ltd)是一家專業(yè)打造中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)幸運(yùn)娛樂(lè)生態(tài)圈的高科技企業(yè),致力于提供中國(guó)最值得信賴的移動(dòng)幸運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)平臺(tái)。
易天堂成立于2013年11月1日,位于中國(guó)創(chuàng)新之都——深圳市,長(zhǎng)期服務(wù)于彩票行業(yè)的實(shí)體經(jīng)營(yíng)者—投注站。通過(guò)為投注站提供會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)管理軟件,實(shí)現(xiàn)彩票行業(yè)的“互聯(lián)網(wǎng)新零售”,不斷推動(dòng)中國(guó)互聯(lián)網(wǎng)幸運(yùn)娛樂(lè)生態(tài)圈的發(fā)展和互聯(lián)網(wǎng) 投注站的服務(wù)創(chuàng)新。
公司以共享經(jīng)濟(jì),傳遞幸運(yùn)實(shí)踐響應(yīng)中國(guó)互聯(lián)網(wǎng) 投注站的創(chuàng)新戰(zhàn)略,與實(shí)體投注站攜手同行,通過(guò)“陽(yáng)光服務(wù)、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”,“ 客戶第一、共享成功”的經(jīng)營(yíng)理念實(shí)現(xiàn)“讓幸運(yùn)觸手可及”的使命,是中國(guó)體驗(yàn)式幸運(yùn)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)的創(chuàng)造者與先行者。
上班地點(diǎn)
工作地址:
南寧市青秀區(qū)桂房大廈505室 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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南寧-江南區(qū)南寧市弘尚信息科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件公司直招,不收取任何費(fèi)用 崗位職責(zé): 1.前期1-3個(gè)月時(shí)間需要熟悉了解公司業(yè)務(wù)板塊 2.具備一定溝通能力,協(xié)調(diào)能力,抗壓能力后學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)事宜 3.具備獨(dú)立管理團(tuán)隊(duì)能力,開(kāi)始學(xué)習(xí)關(guān)于公司經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)事宜 有企圖心、 表現(xiàn)優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)負(fù)責(zé)集團(tuán)分公司經(jīng)營(yíng)管理資格 崗位要求: 1.年齡18歲以上,形象氣質(zhì)佳,男女不限 2.能吃苦耐勞,責(zé)任感強(qiáng)、有上進(jìn)心 3.團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感強(qiáng),做事積極主動(dòng) 4.樂(lè)于助人,為人正直、思想積極正面 5.應(yīng)屆畢業(yè)生,軍人優(yōu)先 6.請(qǐng)求職者前來(lái)應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、著正裝 薪資待遇: 【我們將為您提供】 試用期2個(gè)月 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3000-3500元+績(jī)效獎(jiǎng)金1500+提成+團(tuán)隊(duì)績(jī)效獎(jiǎng)金5%(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升:公開(kāi)透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷(xiāo)售——主管——部門(mén)經(jīng)理——總經(jīng)理) 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績(jī)優(yōu)秀人員會(huì)送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。! 5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)主管直接負(fù)責(zé),可幫助新人迅速成長(zhǎng)! 6、精英文化:不限定成長(zhǎng)時(shí)間,能力突出可快速提升! 7、培訓(xùn):公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個(gè)人能力! 8、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn):公司資源共享平臺(tái),“黃金搭檔”助你快速成長(zhǎng) 地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號(hào)江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)A2棟1206室4小時(shí)前
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秩序副經(jīng)理(南寧)6000-8000元南寧-良慶區(qū)-龍堤酈灣小區(qū)雅生活智慧城市服務(wù)股份有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1.負(fù)責(zé)制定和實(shí)施城市公司秩序部管理方案、規(guī)章制度、工作流程、崗位職責(zé)。 2.負(fù)責(zé)秩序維護(hù)隊(duì)伍建設(shè),定期組織對(duì)項(xiàng)目秩序維護(hù)員的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。 3.負(fù)責(zé)城市公司秩序維護(hù)部日常工作的組織、實(shí)施、檢查和考勤。 4.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目秩序部門(mén)員工進(jìn)行月度考核。 5.負(fù)責(zé)對(duì)突發(fā)事件的及時(shí)處置,定期組織“處置方案”演練。 6.定期組織檢查消防設(shè)施、設(shè)備,使其保持在正常狀態(tài)。 7.定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)城市公司秩序部運(yùn)行情況及團(tuán)隊(duì)情況,負(fù)責(zé)服務(wù)品質(zhì)周/月報(bào)的編寫(xiě)制做等。4小時(shí)前李美英
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人力資源見(jiàn)習(xí)生2000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧漢和生物科技股份有限公司生產(chǎn)/制造工作內(nèi)容: 1、考勤信息、檔案材料、各部門(mén)信息表格收集和整理 2、協(xié)助開(kāi)展招聘、行政工作 崗位要求: 1、2025屆本科 2、善于溝通 3、性格外向,抗壓能力較強(qiáng) 4、認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心 5、熟練操作辦公軟件 6、實(shí)習(xí)時(shí)間2025年6月起 上班時(shí)間:8:30-18:00,大小周輪休,辦公地點(diǎn)新際路18號(hào)A1棟15樓 待遇:2500元/月,包吃,住宿自理4小時(shí)前謝女士
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儲(chǔ)備店長(zhǎng)6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬(wàn)象華府儲(chǔ)備店長(zhǎng) 職位描述 1、負(fù)責(zé)協(xié)助店長(zhǎng)對(duì)店內(nèi)運(yùn)營(yíng)進(jìn)行全程監(jiān)督,以確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客就餐體驗(yàn); 2、負(fù)責(zé)協(xié)助店長(zhǎng)對(duì)店內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行全程監(jiān)督,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標(biāo)準(zhǔn);做好門(mén)店QSC的落實(shí)執(zhí)行; 3、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷;中餐烹飪及營(yíng)養(yǎng)膳食、連鎖經(jīng)營(yíng)管理、烘焙相關(guān)專業(yè); 2、有肯德基、麥當(dāng)勞等餐飲行業(yè)兼職或社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷優(yōu)先考慮; 3、具備一定的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、愿意接受公司的培訓(xùn)和培養(yǎng)。 工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門(mén)店 工作時(shí)間:早班、中午午休4小時(shí)、19:30收工無(wú)夜班 休息安排:每月4天休息,春節(jié)放假 工資發(fā)放:每月7-8號(hào) 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月 晉升通道:實(shí)習(xí)員工3500元/月-中級(jí)師傅4000-4500元/月-高級(jí)師傅5000-6000元/月-代理店長(zhǎng)6000-8000元/月-區(qū)域主管8000元/月以上4小時(shí)前
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儲(chǔ)備店長(zhǎng)6000-8000元南寧-江南區(qū)職位描述 1、協(xié)助店長(zhǎng)完成門(mén)店各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)管理工作,以確保服務(wù)質(zhì)量,提升顧客就餐體驗(yàn); 2、協(xié)助店長(zhǎng)完成店內(nèi)的品質(zhì)服務(wù)衛(wèi)生QSC的落地執(zhí)行工作,確保環(huán)境衛(wèi)生符合公司標(biāo)準(zhǔn); 3、其他上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求: 1、 大專及以上學(xué)歷; 2、中餐烹飪與營(yíng)養(yǎng)膳食專業(yè)、烘焙專業(yè)、食品相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,其它非本專業(yè)對(duì)面點(diǎn)有濃厚興趣的優(yōu)先; 3、在校期間擔(dān)任過(guò)班干或獲得多項(xiàng)榮譽(yù)的優(yōu)先; 4、有肯德基、麥當(dāng)勞等知名餐飲企業(yè)有同崗位1以上以上工作經(jīng)歷優(yōu)先; 5、具備一定的溝通表達(dá)能力、有較好的動(dòng)手能力、無(wú)不良嗜好、愿意接受公司培訓(xùn)和培養(yǎng)。 工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)、江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、興寧區(qū)各包司令門(mén)店 工作時(shí)間:早班、中午午休4小時(shí)、19:30收工無(wú)夜班 休息安排:每月4天休息,春節(jié)放假 工資發(fā)放:每月7-8號(hào) 工資待遇:底薪+提成6000-8000元/月 晉升通道:實(shí)習(xí)員工3500元/月-中級(jí)師傅4000-4500元/月-高級(jí)師傅5000-6000元/月-代理店長(zhǎng)6000-8000元/月-區(qū)域主管8000元/月以上4小時(shí)前
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見(jiàn)習(xí)管理(無(wú)責(zé)底薪+管理方向)5000-8000元南寧-江南區(qū)南寧市弘尚信息科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件公司直招,不收取任何費(fèi)用 崗位職責(zé): 1.前期1-3個(gè)月時(shí)間需要熟悉了解公司業(yè)務(wù)板塊 2.具備一定溝通能力,協(xié)調(diào)能力,抗壓能力后學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)管理相關(guān)事宜 3.具備獨(dú)立管理團(tuán)隊(duì)能力,開(kāi)始學(xué)習(xí)關(guān)于公司經(jīng)營(yíng)管理相關(guān)事宜 有企圖心、 表現(xiàn)優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)負(fù)責(zé)集團(tuán)分公司經(jīng)營(yíng)管理資格 崗位要求: 1.年齡18歲以上,形象氣質(zhì)佳,男女不限 2.能吃苦耐勞,責(zé)任感強(qiáng)、有上進(jìn)心 3.團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感強(qiáng),做事積極主動(dòng) 4.樂(lè)于助人,為人正直、思想積極正面 5.應(yīng)屆畢業(yè)生,軍人優(yōu)先 6.請(qǐng)求職者前來(lái)應(yīng)聘和上班時(shí)形象專業(yè)、著正裝 薪資待遇: 【我們將為您提供】 試用期2個(gè)月 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3000-3500元+績(jī)效獎(jiǎng)金1500+提成+團(tuán)隊(duì)績(jī)效獎(jiǎng)金5%(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎(jiǎng)+優(yōu)秀員工獎(jiǎng)+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎(jiǎng) 3、晉升:公開(kāi)透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競(jìng)聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷(xiāo)售——主管——部門(mén)經(jīng)理——總經(jīng)理) 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績(jī)優(yōu)秀人員會(huì)送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。! 5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)主管直接負(fù)責(zé),可幫助新人迅速成長(zhǎng)! 6、精英文化:不限定成長(zhǎng)時(shí)間,能力突出可快速提升! 7、培訓(xùn):公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個(gè)人能力! 8、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn):公司資源共享平臺(tái),“黃金搭檔”助你快速成長(zhǎng) 地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號(hào)江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)A2棟1206室4小時(shí)前
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餐廳經(jīng)理8000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西華控投資集團(tuán)有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)公司員工餐廳日常運(yùn)營(yíng),包括但不限于菜品制作、服務(wù)、衛(wèi)生、安全等,確保餐廳高效、有序運(yùn)轉(zhuǎn); 2.負(fù)責(zé)公司員工餐廳的考核及日常管理,打造高效團(tuán)隊(duì),合理安排員工班次,確保餐廳正常運(yùn)營(yíng); 3.收集董事長(zhǎng)反饋,持續(xù)改進(jìn)菜品和服務(wù)質(zhì)量; 4.接待物資出入庫(kù)管理; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,餐飲管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.3年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),具備連鎖餐飲經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力。4小時(shí)前羅小姐
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儲(chǔ)備管理干部(商管公司)5000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西萬(wàn)芊薈商業(yè)管理有限公司金融/投資/證券一、崗位職責(zé) 1.入司后根據(jù)定制培養(yǎng)計(jì)劃,進(jìn)行跨條線的多崗位鍛煉、跟崗實(shí)踐、導(dǎo)師教練和培訓(xùn)學(xué)習(xí)等,幫助管培生了解公司業(yè)務(wù)、掌握專業(yè)技能、融入組織文化; 2.參加公司專門(mén)輪崗計(jì)劃和技能培訓(xùn)等活動(dòng),充實(shí)專業(yè)技能,提升綜合素養(yǎng)及能力; 3.積極完成各項(xiàng)輪崗計(jì)劃、專項(xiàng)培訓(xùn)及實(shí)踐項(xiàng)目等任務(wù); 4.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制加各項(xiàng)能力及評(píng)估考核。 二、任職要求: 1.境內(nèi)外普通高等院校大學(xué)本科(含)及以上學(xué)歷的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生。境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年1月至7月之間畢業(yè),報(bào)到時(shí)應(yīng)取得國(guó)家認(rèn)可的就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證和學(xué)位證;境外院校留學(xué)生須在2025年1月至7月之間畢業(yè),并在報(bào)到時(shí)取得國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。 2.專業(yè)不限,經(jīng)濟(jì)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.認(rèn)同企業(yè)文化,綜合素養(yǎng)高,較強(qiáng)學(xué)習(xí)和系統(tǒng)思維能力; 4.能熟練使用Excel、PPT等OFFICE辦公軟件; 5.有激情、有夢(mèng)想、敢于挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)管理能力,較強(qiáng)的抗壓能力等; 6.積極參與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),品學(xué)兼優(yōu),獲得各類(lèi)獎(jiǎng)項(xiàng)、獎(jiǎng)學(xué)金者優(yōu)先考慮。 三、相關(guān)待遇 1.入職即繳納五險(xiǎn)一金; 2.提供全面、系統(tǒng)、專業(yè)的培訓(xùn); 3.員工體檢、企業(yè)年金、生日福利、節(jié)日福利、員工食堂、通訊補(bǔ)貼等。 四、工作地點(diǎn):廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)2025-08-01
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儲(chǔ)備店長(zhǎng)5000-6000元南寧-青秀區(qū)北京同仁堂廣西藥店有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,執(zhí)行公司各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略; 2、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo); 3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 5、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 7、監(jiān)督門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,營(yíng)銷(xiāo)、管理或醫(yī)學(xué)類(lèi)專業(yè)畢業(yè),2年以上零售行業(yè)門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn),具備一定財(cái)務(wù)知識(shí),能組織、管理門(mén)店銷(xiāo)售等日常工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 2、工作積極主動(dòng),執(zhí)行力強(qiáng),具有良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí),有責(zé)任心和親和力。 福利:基本工資+崗位工資+月度績(jī)效獎(jiǎng)金+達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)金+另提獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金。 工作地點(diǎn)可就近安排:南寧市興寧區(qū)、良慶區(qū)、青秀區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)、江南區(qū)、欽州、桂平、貴港、玉林、梧州均有門(mén)店。2025-08-01唐店長(zhǎng)
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大新縣儲(chǔ)備服務(wù)商5000-6000元南寧-興寧區(qū)工作內(nèi)容: 1.推廣建材類(lèi)小程序讓當(dāng)?shù)厣碳易?cè)。 2.負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)潛在客戶信息收集、匯總、分析。 3.品牌推廣及宣傳。 4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復(fù)購(gòu),維護(hù)關(guān)系。 福利待遇: 1、創(chuàng)業(yè)空間大。 2、終身培訓(xùn)。 3、成為正式店長(zhǎng)前有3個(gè)月培訓(xùn)期,提供每天120-150-200元補(bǔ)貼(銷(xiāo)售提成另算) 崗位要求: 1、熱愛(ài)銷(xiāo)售,吃苦耐勞,品行端正,可長(zhǎng)期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法 2、中專及以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng) 3、有銷(xiāo)售、地推等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 4、有私家車(chē)或者電動(dòng)車(chē)等交通工具 5、年齡45歲以下2025-08-01鄒珍凡
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