職位描述

做過車間調(diào)度,懂得車間管理 

公司簡介

廣西軟實力文化傳播股份有限公司是一家致力于以職業(yè)教育培訓(xùn)為職責(zé).推廣教育為己任.集培訓(xùn)與教育投資.卓越文化傳播.組織文化軟實力的建設(shè)與傳播的公司.公司自成立以來.本著“愛崗敬業(yè).求真務(wù)實.用心服務(wù).勇爭一流”的服務(wù)宗旨.廣泛服務(wù)于社會各企.事業(yè)單位.團體和個人.服務(wù)范圍涵蓋技能實訓(xùn).企業(yè)內(nèi)訓(xùn).文化軟實力建設(shè).資源整合(中華教育培訓(xùn)網(wǎng))--等業(yè)務(wù).優(yōu)秀的服務(wù)團隊.貼心的服務(wù)態(tài)度.完美的服務(wù)水平.專業(yè)的服務(wù)品質(zhì).細致嚴謹?shù)姆?wù)要求.贏得了廣泛贊譽.獲得眾多客戶的信任與青睞.公司于2015年8月6日正式在前海股權(quán)交易中心掛牌上市(掛牌代碼:665876).旗下子公司:廣西影響力企業(yè)管理咨詢有限公司.廣西捷群企業(yè)管理咨詢有限公司.東方睿智職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校等.目前在國內(nèi)服務(wù)有30000多企事業(yè)單位的客戶和高端學(xué)員. 一直以來.公司聯(lián)合共同打造企業(yè)智庫發(fā)展戰(zhàn)略咨詢.人力資源管理咨詢.文化建設(shè).管理培訓(xùn).職業(yè)資格認證培訓(xùn).職業(yè)技能培訓(xùn).創(chuàng)業(yè)培訓(xùn).創(chuàng)業(yè)服務(wù).營銷服務(wù)等業(yè)務(wù).至今為止.公司集結(jié)了來自全國的管理.營銷.人力資源.法律.財務(wù)以及職業(yè)技能實訓(xùn)的專家近200多人.積累了300多家企業(yè)咨詢培訓(xùn)案例.200多場政府培訓(xùn)案例. 公司目前立足廣西踐行國家的“珠江-西江”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃.放眼西南.與廣西南寧.柳州.湖南郴州.貴州貴陽的機構(gòu)建立了多年的戰(zhàn)略合作關(guān)系.2013年.公司榮幸成為廣西企業(yè)文化師專業(yè)委員會和企業(yè)培訓(xùn)師專業(yè)委員會的秘書處.同時也成為中國人力資源和社會保障部職業(yè)資格考核題庫實訓(xùn)指導(dǎo)教師項目技術(shù)支持單位.中國教育部信息中心CVCC職業(yè)核心能力項目廣西推廣中心.
[合作伙伴]:廣西交投集團有限公司.南寧市企業(yè)家協(xié)會.廣西經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院.廣西人力資源管理發(fā)展研究會.海南職業(yè)培訓(xùn)協(xié)會.貴州勞動力職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校等.
[服務(wù)案例]:服務(wù)過的客戶.有央企.國企.外企.民業(yè)以及上市公司.例如:大化艾格菲有限公司(美國).萊尼線束公司(德國).家成企業(yè)公司(越南).世界銀行集團國際金融公司中國項目.香港建設(shè)控股公司.中石油.中石化.中國國電.中國南方電網(wǎng).中國銀行.中國農(nóng)行.中國建行.廣西交通投資集團.柳鋼集團.柳工集團.上汽通用五菱.廣東茂名乙烯集團.云南昭通企業(yè)家協(xié)會.昭通卷煙廠.昭通僑通印刷公司(全國行業(yè)四強).湖北企業(yè)家協(xié)會.廣西物資集團.強榮投資.廣西鳳糖集團.廣西魚峰水泥集團.中國聯(lián)通廣西分公司.南寧百貨大樓.廣西旅島公司.廣西郵政.廣西華藍集團等等幾百家公司.
[公司榮譽]:
◇ 廣西企業(yè)文化師專業(yè)委員會秘書處
◇ 廣西企業(yè)培訓(xùn)師專業(yè)委員會秘書處
◇ 2013年第九屆中國十佳專業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)
◇ 中國人力資源和社會保障部職業(yè)資格考核題庫實訓(xùn)指導(dǎo)教師項目技術(shù)支持單位
◇ 中國教育部CVCC職業(yè)核心能力項目廣西推廣中心
◇ 世界銀行集團國際金融公司PEP-BE 項目戰(zhàn)略合機構(gòu)
◇ 1978-2008中國企業(yè)教育50強機構(gòu)
◇ 2008年中國企業(yè)教育培訓(xùn)100強機構(gòu)
◇ 柳州市2008年企業(yè)培訓(xùn)指定機構(gòu)
◇ 2009年中國100強企業(yè)培訓(xùn)機構(gòu)
◇ 2012年中國著名管理咨詢品牌機構(gòu)
[辦公地點]:中國?廣西?南寧

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
1、1、嚴格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的方針、政策、各種規(guī)章制度及各項標準。 2、組織安全方案、規(guī)章制度、操作規(guī)程、上級文件的學(xué)習(xí)培訓(xùn),安全生產(chǎn)培訓(xùn)。 3、確定安全生產(chǎn)費用,編制安全生產(chǎn)費用使用計劃及使用情況。 4、負責(zé)工人早班會、三級安全教育、工傷保險增減員,安全生產(chǎn)管理檔案資料收集;施工過程安全文明綠色施工相片和視頻等影像資料收集。 5、每日巡檢,制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程、違反勞動紀律等行為,填寫安全員日記、安全檢查記錄和安全隱患整改通知單,下發(fā)整改通知單并落實整改工作。 6、重大危險源的識別、風(fēng)險評價,制定重大危險源專項檢查記錄,特種設(shè)備操作人員證件落實等。 7、按要求及時處理執(zhí)法部門下發(fā)的各類環(huán)境保護相關(guān)整改、處罰通知。 任職需求:1、大專及以上學(xué)歷; 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、持有安全員及配套C證。
2025-07-21
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
1、監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)工作,制定年度安全生產(chǎn)工作計劃及管理目標,并負責(zé)組織賈徹實施。依據(jù)公司的管理要求,適時制定或修改公司的安全生產(chǎn)管理制度。(安全生產(chǎn)責(zé)任制度、安全生產(chǎn)教育制度、安全生產(chǎn)檢查制度、特種作業(yè)人員管理制度、安全生產(chǎn)文明施工獎懲制度、勞動防護用品管理制度。 2、負責(zé)組織落實并監(jiān)督檢查公司的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作: 每年至少組織一次對項目經(jīng)理、主管生產(chǎn)的副經(jīng)理、各專業(yè)工長及施工管理人員的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育和考核工作,做到有考卷、有分數(shù)、有名冊。 3、協(xié)助上級有關(guān)部門組織開展各項安全生產(chǎn)活動。定期組織、參加公司值班領(lǐng)導(dǎo)交接班會議和安全生產(chǎn)例會,并把會議內(nèi)容及時地向領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員進行宣講和傳達,有相應(yīng)的記錄或會議紀要。 4、有建筑行業(yè)相關(guān)經(jīng)歷,曾任該職位的人員。
2025-07-21
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé) 1.負責(zé)生產(chǎn)各車間的團隊搭建; 2.制定、參與、實施或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和生產(chǎn)管理制度,進行安全檢查、安全培訓(xùn)、安全事故預(yù)防與處理等; 3. 負責(zé)工廠生產(chǎn)計劃落實,按照排產(chǎn)計劃完成訂單交付; 4. 負責(zé)加工車間設(shè)備保養(yǎng)管理及規(guī)范使用和現(xiàn)場管理; 5. 完成各每月生產(chǎn)報表及各項統(tǒng)計工作,并發(fā)現(xiàn)問題、提出改進措施,優(yōu)化生產(chǎn)流程并組織落地,提升生產(chǎn)效率; 6.負責(zé)監(jiān)控生產(chǎn)成本,通過數(shù)據(jù)分析控制并降低成本; 7. 負責(zé)出廠產(chǎn)品的工序質(zhì)量控制工作; 任職要求 1.本科及以上,食品科學(xué)與工程、工業(yè)工程、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、機械工程、化學(xué)工程專業(yè)。 2.生產(chǎn)型企業(yè)現(xiàn)場管理2年以上; 3.熟悉食品加工工藝、現(xiàn)場管理體系落地、6S管理、廠房搭建、食品安全管理、項目交付經(jīng)驗。
2025-07-19
梁雄
南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)
工作職責(zé): 1.根據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成。 2.根據(jù)生產(chǎn)運營工作,協(xié)調(diào)好各車間的工作運作; 3.每周召開生產(chǎn)分析會議,提出存在的問題及整改的建議; 4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5.負責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問題及時組織解決和處理,重大問題直接報總經(jīng)理。 6.負責(zé)建立生產(chǎn)進度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7.關(guān)注報表數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)、解決問題;審核由生產(chǎn)部填報的各種報表并簽字,確保其準確、及時地報出。 8.加強與其它部門的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作。 任職要求: 1、25-35歲,計劃管理、統(tǒng)籌管理、生產(chǎn)管理等專業(yè)。 2、具備5年以上的管理經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)運作管理知識; 3、熟練使用計算機軟件; 4、有一定的生產(chǎn)線員工培訓(xùn)經(jīng)驗; 5、溝通協(xié)調(diào)能力較強; 6、有同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先。 薪酬:8000-10000元/月
2025-07-19
蘇清立
南寧-邕寧區(qū)
崗位要求 1、根據(jù)生產(chǎn)計劃及進展情況,合理配置車間人員進行生產(chǎn); 2、對生產(chǎn)過程進行指導(dǎo)、監(jiān)督,保證生產(chǎn)按照工藝要求進行,確保產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)完成時間; 3、監(jiān)督、檢查安全生產(chǎn)管理條例執(zhí)行情況,對本車間安全生產(chǎn)進行監(jiān)督和指導(dǎo),排查生產(chǎn)過程中的`安全隱患,反饋相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)并及時處理; 第 4 頁 4、準確測算生產(chǎn)耗用和生產(chǎn)成本,抓好節(jié)能降耗,嚴格控制生產(chǎn)成本; 5、對生產(chǎn)設(shè)備使用情況、日常的保養(yǎng)和維護進行監(jiān)督和指導(dǎo); 6、協(xié)助生產(chǎn)部分析、處理和解決客戶質(zhì)量問題,滿足內(nèi)外部的質(zhì)量需求,不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量滿意度; 7、對產(chǎn)品質(zhì)量進行統(tǒng)計與分析;
2025-07-19
朱彪
車間主任
4000-5000元
南寧-江南區(qū)
任職要求: 1、有機加車間生產(chǎn)管理經(jīng)驗; 2、有良好的溝通能力;有很強的責(zé)任心; 3、懂得新產(chǎn)品開發(fā)流程; 4、懂得統(tǒng)籌安排生產(chǎn); 4、熟悉機加產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝; 5、熟悉銅排、母排加工; 6、30歲以上,電力或相關(guān)專業(yè); 7、有電力設(shè)備公司成套設(shè)備生產(chǎn)經(jīng)驗及管理工作經(jīng)驗三年以上者優(yōu)先; 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司生產(chǎn)計劃,組織安排產(chǎn)前準備、按生產(chǎn)工藝要求確保生產(chǎn)進度;對產(chǎn)品質(zhì)量負責(zé),確保產(chǎn)品達到要求的合格率; 2、控制生產(chǎn)成本,各項指標達到公司要求; 3、負責(zé)車間現(xiàn)場管理、保證車間生產(chǎn)現(xiàn)場整潔有序;加強勞動紀律管理,使車間的日常行為規(guī)范符合GMP要求等。 工作地點:南寧
2025-07-19
韓小姐
南寧-興寧區(qū)
1、負責(zé)售后車間生產(chǎn)安全; 2、跟進維修進度,提高維修效率; 3、督促技術(shù)培訓(xùn)實施,保證維修質(zhì)量; 4、做好車間輔料及耗材成本管控,提升經(jīng)營質(zhì)量; 5、根據(jù)售后業(yè)務(wù)合理配置人員,協(xié)助行政制定車間績效方案,調(diào)動車間人員積極性; 6、對外出救援及試車進行管理; 7、負責(zé)車間所有工具設(shè)備進行定期維護,確保正常使用。 任職要求: 1、 大專以上學(xué)歷,汽車維修等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、 3-5年的同行業(yè)工作經(jīng)驗,綜合修理廠經(jīng)驗優(yōu)先; 3、有良好的責(zé)任心、溝通能力、執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力。 4、黨員、退役軍人優(yōu)先。 福利待遇: 薪資:底薪+提成+餐補+五險+國家法定節(jié)假日 上班時間:8:30-12:00 13:30-18:00,中午在運德食堂用餐
2025-07-19
人事部
南寧
1:生產(chǎn)計劃跟進,安排各崗位所需配件生產(chǎn) 2:精通機械生產(chǎn)調(diào)度,增產(chǎn)降耗 3: 車間主任需具備:豐富機械制造經(jīng)驗,5年以上現(xiàn)場管理經(jīng)驗
2025-07-19
韋經(jīng)理
車間物料員
4000-6000元
南寧-江南區(qū)
瑞聲科技(南寧)有限公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
要求:大專以上學(xué)歷,年齡22-30左右,必須熟練使用EXCEL,會用電腦,性格外向一點的。 工作內(nèi)容:做輔料申請和管理,要用EXCEL表格,會EPM和EIP申請采購,還要用SAP,會用電腦的就行。 1、上班時間是早上八點到晚上八點。 2、五險一金,包吃包住。 3、需要去常州出差一個月。
2025-07-19
肖先生
招聘專員
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
· 薪資范圍:8000-13000元/月· 發(fā)薪日:20日
2025-07-19
陳小姐
廣西軟實力文化傳播有限公司招聘:公司標志 logo
廣西軟實力文化傳播有限公司
所在行業(yè) 安防/電子/文化傳播
成立時間 11年(2013年11月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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