職位描述

崗位職責(zé):
1.充分了解公司的產(chǎn)品,業(yè)務(wù),明確自己在公司的奮斗目標

2.學(xué)習(xí)市場的運營,把握各部門的職能,負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析,為晉升管理層做好準備

3.負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)

4.管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃

任職資格:

1、18周歲以上

2、業(yè)務(wù)能力強的可優(yōu)先進入招商部門

3、可接收應(yīng)屆生,無經(jīng)驗者
薪資待遇:
1、試用期3000底薪,轉(zhuǎn)正3000-5000,提成績效不封頂,裝正后有五險一金
2、公司為員工提供入職培訓(xùn)、內(nèi)部專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、委外培訓(xùn)等多種培訓(xùn)內(nèi)容
3、晉升空間:儲備干部—主管—中層主管—高層主管—合伙人
4、正式員工均享有年終獎,每月均有內(nèi)部券獎勵
5、不定期組織員工集體活動(旅游、拓展等)
6、公司地址:青秀區(qū)東葛路29-1榮和中央公園1-817

公司簡介

一?公司簡介????南寧悅慶科技有限公司是一家扎根中國12年的全國性集團企業(yè).總部同創(chuàng)主悅集團位于重慶.致力于養(yǎng)生家電及保健護理產(chǎn)品的研發(fā).生產(chǎn).銷售和服務(wù)的專業(yè)化企業(yè).公司產(chǎn)品主要包括養(yǎng)生家電和保健護理用品兩大類別.養(yǎng)生家電主要包括空氣凈化器.飲水機.凈水器.管線機等系列.保健護理用品主要包括足浴器.按摩錘.按摩墊.按摩床.美容機等系列.

公司一直致力于品牌.技術(shù).服務(wù).質(zhì)量等綜合優(yōu)勢的培育.建立面向全球客戶的一體化組織運作體系和“柔性化”生產(chǎn)銷售模式.以“秉承科技領(lǐng)先.為消費者創(chuàng)造一流服務(wù)”為市場理念.引導(dǎo)市場消費潮流,積極開展對外技術(shù)合作與交流.通過引進.消化和吸收各項核心及前沿技術(shù).提升技術(shù)研發(fā)能力,建立科學(xué).系統(tǒng)的人力資源體系.并運用世界一流的信息技術(shù).推動企業(yè)管理水平向科學(xué)化和國際化穩(wěn)步邁進.目前.本公司已在重慶.成都.貴陽.昆明.西安.南寧-柳州-長沙-鄭州-南昌-烏魯木齊-南京-濟南-武漢-天津-等城市設(shè)立分公司.和全國多家品牌企業(yè)及商超達標成合作戰(zhàn)略聯(lián)盟.產(chǎn)品已進駐國美電器.蘇寧電器.紅星美凱龍.天貓商城.京東商城.微信商城等全國一線商超和網(wǎng)絡(luò)渠道.

?????在公司.我們重視的不只是市場.我們更重視企業(yè)伙伴的成長與發(fā)展.在企業(yè)內(nèi)為創(chuàng)業(yè)伙伴創(chuàng)造更好的環(huán)境.讓創(chuàng)業(yè)伙伴更滿意.打造一個屬于有夢想想創(chuàng)業(yè)的青年人平臺!

二?公司文化

(1)?成就顧客?成就伙伴?成就自己?成就家人?成就社會---讓我們一起創(chuàng)造美好生活!

(2)?能者上??庸者下

(3)?智者機會.能者平臺.謀者發(fā)展

(4)?當(dāng)下英雄?強者文化

我們的愿景是-----中國最佳創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟.員工幸福指數(shù)最高.

我們的使命是-----成就顧客.成就伙伴.成就自己.成就家人.讓我們一起創(chuàng)造美好生活.

三??人才發(fā)展計劃

業(yè)務(wù):?銷售--→?銷售主管--→?部門主管--→?經(jīng)理--→?總經(jīng)理

管理:管理培訓(xùn)生/儲備干部--→?見習(xí)主管--→?主管--→?部門經(jīng)理--→?總經(jīng)理

行政:行政人員--→?分公司行政主管--→?總部行政--→?總部行政主管--→?行政經(jīng)理

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公司地址:南寧市青秀區(qū)東葛路29-1號榮和中央公園1棟817

公司電話:0771-****592

行政助理:13637****56

公司主頁:http://www.digua88.com/

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
管培生崗位 管理培訓(xùn)生 培養(yǎng)方向:分校管理層、分校校長、項目負責(zé)人 培養(yǎng)方式:內(nèi)部輪崗機制或定向培養(yǎng)機制 職業(yè)發(fā)展:通過專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn),培養(yǎng)全方位的技能,磨煉心智,考察期過后將作為公司管理層候選人,向負責(zé)人職位發(fā)展 專業(yè)要求:市場營銷、管理學(xué)類、教育學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 崗位職責(zé): 1.根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計劃安排,了解、熟悉、掌握公司和分校各崗位不同業(yè)務(wù)運作流程、規(guī)章制度及技能要求; 2.參加公司組織的各項知識技能和管理培訓(xùn)及考核; 3.通過公司針對儲備校長和儲備干部制定的學(xué)習(xí)計劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標; 4.因個人能力定崗,擔(dān)當(dāng)業(yè)務(wù)部門骨干或管理人員,獨立開展各項工作。 任職資格: 1.態(tài)度:品行端正優(yōu)良,敢于付出奉獻,學(xué)歷能力強,具有團隊協(xié)作精神,熱愛教育事業(yè); 2.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)或畢業(yè)兩年內(nèi)); 3.經(jīng)驗:有學(xué)生干部經(jīng)歷,曾任班級、學(xué)生會、協(xié)會等主要負責(zé)人; 4.要求:能夠接受全國派遣。
2025-08-11
王振東
南寧-青秀區(qū)
1.銷售:輔助店長達成銷售任務(wù) 2.人員管理:負責(zé)店員的上崗培訓(xùn),提升店員業(yè)務(wù)能力 3.店務(wù)管理:協(xié)助店長統(tǒng)計數(shù)據(jù),貨品管理等 崗位要求: 1.1年以上化妝品行業(yè)銷售經(jīng)驗 2.會使用電腦表格 3.口齒伶俐,相貌端正 職業(yè)福利: 1.專業(yè)的技能培訓(xùn)課程 2.滿年產(chǎn)品福利 3.社保+商業(yè)保險 4.合理的晉升制度
2025-08-11
盧主管
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
主要負責(zé)區(qū)域所轄門店的管理及運營,協(xié)助銷售經(jīng)理完成區(qū)域的銷售目標,完成門店店務(wù)及人員管理。 1.執(zhí)行商品活動方案; 2.協(xié)助銷售經(jīng)理、銷售主管制定城市銷售活動方案,并執(zhí)行落地; 3.定期巡查門店,根據(jù)門店情況,制定、執(zhí)行門店拓新方案; 4.協(xié)助新店開業(yè)工作,活動執(zhí)行; 5.銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析。 崗位要求: 學(xué)歷:大?;蛞陨蠈W(xué)歷; 經(jīng)驗:1年及以上社會工作、銷售崗位等經(jīng)驗,母嬰,連鎖,快消等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 素質(zhì)要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開朗,性格外向,有較強的溝通表達能力; 能力要求:有一定的規(guī)劃、總結(jié)能力,具有全局觀;具有學(xué)習(xí)進取的意愿及能力,具有執(zhí)行和推動執(zhí)行能力,有較強的理解能力,執(zhí)行及推動力強。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業(yè)發(fā)展。 經(jīng)驗豐富者薪資從優(yōu)。
2025-08-11
鄧嘉穎
儲備干部
4000-6000元
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
一、工作職責(zé): 1、在門店工作,學(xué)習(xí)門店前臺和后臺的營運管理; 2、負責(zé)產(chǎn)品營銷服務(wù)推廣等客戶服務(wù)工作; 3、協(xié)助店長處理日常事務(wù)及突發(fā)事件; 二、任職要求: 1、30歲以內(nèi),專業(yè)不限,中專及以上學(xué)歷(條件可放寬); 2、性格開朗,心態(tài)積極,為人正直,待人熱情; 3、愿意從基層工作干起,有意向在零售連鎖行業(yè)發(fā)展; 4、能接受公司安排,在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進行輪崗學(xué)習(xí)。 三、職業(yè)發(fā)展晉升路徑:門店儲干生 --代理店長 --大店長-- 區(qū)域經(jīng)理--城市經(jīng)理
2025-08-11
鄧嘉穎
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
一、工作職責(zé): 1、在門店工作,學(xué)習(xí)門店前臺和后臺的營運管理; 2、負責(zé)產(chǎn)品營銷服務(wù)推廣等客戶服務(wù)工作; 3、協(xié)助店長處理日常事務(wù)及突發(fā)事件; 二、任職要求: 1、30歲以內(nèi),專業(yè)不限,中專及以上學(xué)歷(條件可放寬); 2、性格開朗,心態(tài)積極,為人正直,待人熱情; 3、愿意從基層工作干起,有意向在零售連鎖行業(yè)發(fā)展; 4、能接受公司安排,在區(qū)域內(nèi)不同城市的門店進行輪崗學(xué)習(xí)。 三、職業(yè)發(fā)展晉升路徑:門店儲干生 --代理店長 --大店長-- 區(qū)域經(jīng)理--城市經(jīng)理
2025-08-11
鄧嘉穎
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、完成在市場一線、供應(yīng)鏈、財務(wù)部內(nèi)部輪崗及培訓(xùn)學(xué)習(xí),全面了解公司業(yè)務(wù)、終端及財務(wù)各模塊工作內(nèi)容; 2、熟悉了解產(chǎn)品型號、顏色、單價、生產(chǎn)周期、庫存數(shù)量及周轉(zhuǎn)率、供應(yīng)商產(chǎn)能、產(chǎn)品相關(guān)政策; 3、根據(jù)公司產(chǎn)品銷售政策及分貨政策,準確高效按客戶需求審核銷售訂單及回饋跟進確認; 4、認真核對貨物銷售數(shù)據(jù)、政策返利、費用、價格等明細,準確及時錄入財務(wù)系統(tǒng),登記客戶往來賬目; 5、崗位工作內(nèi)容根據(jù)各階段輪崗發(fā)生變化,協(xié)助完成財務(wù)部各模塊領(lǐng)域相關(guān)的其他內(nèi)容。 二、任職要求 1、重點本科及以上學(xué)歷,財會專業(yè),有初級會計證書; 2、通過英語六級,口語能力強或有海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、做事細致、嚴謹,責(zé)任感強,并且積極主動,勤思好學(xué); 4、數(shù)據(jù)分析強,溝通協(xié)調(diào)能力、熟練掌握辦公軟件、較強的團隊協(xié)作能力。
2025-08-11
南寧市東葛路118號萬達金座2308
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司產(chǎn)品在當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商、商業(yè)渠道、醫(yī)院等客戶的開發(fā)及維護 2、按公司指定的銷售計劃完成個人銷售指標 3、負責(zé)在所所在區(qū)域內(nèi)開展公司產(chǎn)品的推廣活動 4、最大程度實現(xiàn)公司產(chǎn)品的銷售額增長及市場占有率的提高 任職要求: 1、優(yōu)秀應(yīng)屆生,大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)藥學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、良好的溝通能力和表達能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心里素質(zhì)佳; 3、富有開拓精神和良好的團隊合作精神; 4、具有強烈的學(xué)習(xí)意識,能積極面對工作挑戰(zhàn); 5、可廣西范圍省內(nèi)的適應(yīng)頻繁出差。 工作時間及福利待遇: 1、上班時間:上午8:30-12:00,下午14:00-17:30,享受周末雙休、國家法定假日; 2、五險一金、節(jié)日福利、生日福利等,公司各種豐富的員工文體活動及公司不定期團隊聚會活動; 3、每年可享受公司提供帶薪旅游。 工作城市:南寧、柳州、玉林
2025-08-11
黃女士
營銷管培生
4000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西美斯達集團有限公司
機械/設(shè)備/重工
主要職責(zé): 1.角色定位:行業(yè)區(qū)域市場的直接開拓者與維護者,負責(zé)特定區(qū)域內(nèi)的行業(yè)業(yè)務(wù),是連接公司與客戶的橋梁。 2.主要職責(zé):在約定的區(qū)域內(nèi),通過有效的銷售策略與活動,實現(xiàn)公司產(chǎn)品的廣泛覆蓋與深度營銷。 3.客戶關(guān)系管理:建立并維護良好的客戶關(guān)系,深入了解客戶需求,提供個性化解決方案,提升客戶滿意度與忠誠度。 4.銷售業(yè)績提升:不斷提升個人銷售技能與團隊協(xié)作能力,努力實現(xiàn)個人及團隊銷售業(yè)績的持續(xù)增長。 5.職業(yè)發(fā)展:通過優(yōu)異的工作表現(xiàn)與業(yè)績積累,有機會晉升為行業(yè)區(qū)域總監(jiān),承擔(dān)更大的責(zé)任與挑戰(zhàn)。 任職要求: 1.本科學(xué)歷,專業(yè)不限; 2.熱愛銷售,愿意往銷售發(fā)展,能接受全國出差; 3.溝通協(xié)調(diào)能力強,抗壓能力強,文字組織表達能力強,規(guī)劃能力強; 4.熟練應(yīng)用辦公軟件office、word、ppt等。 主要培養(yǎng)方向:營銷高級管理或銷售精英。不能接受出差的勿投。
2025-08-11
包女士
南寧-江南區(qū)
一、工作地點:前期在桂林、南寧學(xué)習(xí)及實訓(xùn),晉升后根據(jù)公司發(fā)展需求(廣西、廣東、四川、云南等)及個人意愿分配工作區(qū)域。 二、發(fā)展方向: 現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)營銷管理方向,市場調(diào)研、客戶的開發(fā)與維護、促成成交、流程管理、隊伍組織與建設(shè)等; 成功入職者將有機會參與養(yǎng)殖運營類項目或農(nóng)產(chǎn)品新渠道營銷管理項目、自動化生產(chǎn)項目等公司重點發(fā)展項目組,獲得“青年領(lǐng)軍人才”專項培養(yǎng)機會,優(yōu)秀者將培養(yǎng)為公司中高層管理人員。 三、任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷(綜合能力特別優(yōu)秀者可放寬至大專),專業(yè)不限,畜牧獸醫(yī)、機電一體化(含農(nóng)機、設(shè)施農(nóng)業(yè)等)、市場營銷、綜合管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具備較強的自學(xué)能力、邏輯思維能力、分析總結(jié)能力、溝通能力; 3.有強烈的自我成就動機,能洞悉農(nóng)牧行業(yè)發(fā)展前景,勵志從事農(nóng)牧業(yè)管理工作,能接受出差、抗壓能力強; 4.持有C1照者優(yōu)先。 四、薪酬福利: 1、廣西比較有優(yōu)勢的薪酬水平 3、繳納五險一金; 4、月休6天,享受帶薪年假、法定假日、婚假、產(chǎn)假、護理假等法律規(guī)定特事假。 5、節(jié)日福利:春節(jié)、元宵節(jié)、中秋節(jié)、兒童節(jié)、婦女節(jié)慰問金或慰問品; 6、工會福利等; 五、培訓(xùn)成長機會 1.內(nèi)部的“輪崗學(xué)習(xí),一崗多能”培訓(xùn); 2.內(nèi)部的“青年管理干部成長計劃”系列培訓(xùn); 3.外部每年超200人次的外送專業(yè)機構(gòu)培訓(xùn); 4.每年超過100人次的優(yōu)秀企業(yè)交流學(xué)習(xí); 5.每年超過30人次的赴日本“豐田精益管理”培訓(xùn); 6.不定期歐美行業(yè)交流及培訓(xùn); 7.中國農(nóng)業(yè)大學(xué)EMBA項目。
2025-08-10
南寧市江南區(qū)南寧漓源糧油飼料有限公司
南寧
太平洋建設(shè)集團有限公司
房地產(chǎn)開發(fā)
注:投遞簡歷,請附個人近照。此崗位須接受外派工作。 崗位名稱:土木管培生-太學(xué)仕(2024應(yīng)屆生) 崗位職責(zé): 1.工程施工現(xiàn)場質(zhì)量、安全、進度、成本管控; 2.設(shè)備物資管理、部門分項工程目標的實現(xiàn); 3.施工現(xiàn)場人員、機械材料組織安排管理; 4.協(xié)助項目經(jīng)理進行施工管理和技術(shù)指導(dǎo),完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù); 5.工程儲備干部,培養(yǎng)周期為1-2年,培養(yǎng)方向為:項目負責(zé)人、技術(shù)工程師、項目經(jīng)理等管理崗位。 任職要求: 1.全日制本科以上學(xué)歷,土木工程/道路橋梁/城市地下空間工程/工程管理/工程造價/安全工程/測繪工程/巖土工程等相關(guān)專業(yè)。一類本科院校應(yīng)屆生優(yōu)先; 2.具有良好的溝通能力,富有責(zé)任心、事業(yè)心及團隊合作精神,學(xué)習(xí)力和適應(yīng)能力強。 聯(lián)系人:岳經(jīng)理
2025-08-10
張先生
南寧悅慶科技有限公司招聘:公司標志 logo
南寧悅慶科技有限公司
所在行業(yè) 電器/家電
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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