職位描述

崗位職責:1、通過上門拜訪的方式,催促客戶盡快繳付逾期欠款;2、完成公司分配的外訪任務(wù),相識記錄實地催收工作報告,及時如實匯報工作情況任職資格:1、熟悉當?shù)氐姆窖?,地理環(huán)境及交通線路。2、有完成工作目標的決心毅力,能承受高強度工作;3、有駕照者優(yōu)先。薪酬福利:1、催收員=基本薪資+催收提成+個人績效+全勤獎+工齡工資+帶薪年假+年終獎+五險+生日福利2、享受國家法定節(jié)假日及婚喪假,完善在職培訓,從員工成長為組長、主管、區(qū)域經(jīng)理的良好晉升機會。工資待遇高于同行水平?上班打醬油的2500元~3500元[抱拳]正常做3500元~4500元左右[抱拳]工作認真的4500元~6000元左右[抱拳]認真+努力的8000元左右[抱拳]往死里做的10000元以上[抱拳]<三不招>[抱拳]1、視金錢如糞土、視上班為消遣2、身在曹營心在漢3、觀念不一致在這里心有多大舞臺就有多大!成就人生,就從這里做起! 

公司簡介

廣西浩通信息咨詢有限公司2013年6月開始籌備,成立于2014年1月27日,注冊資金200萬元。是廣西區(qū)內(nèi)首批定位為銀行、保險等金融機構(gòu)提供代理催收、前期提醒、及相關(guān)綜合信用管理服務(wù)的公司。公司致力以專業(yè)、高效、安全的信用管理手段和信息處理技術(shù),最大限度地幫助客戶降低信用風險,促進信用秩序建設(shè)。
企業(yè)愿景 —— 金融服務(wù)的領(lǐng)跑者
服務(wù)宗旨 —— 安全、高效,服務(wù)金融
核心價值觀——團結(jié)、高效、團隊、企業(yè)競爭力

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可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 18-35歲
廣西信禾元信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
一、崗位職責: 1、做好風控管理,執(zhí)行風控工作流程,對客戶質(zhì)量進行審核,把控虛假、欺詐風險。 2、負責客戶資料、合同的整理、歸檔、審核和更新。 3、負責逾期管理,做好放款客戶的日常維護,降低逾期風險,負責對逾期賬戶的管理,對逾期賬戶進行催收工作,及時掌握各客戶的欠款情況,定期對催收數(shù)據(jù)進行整理、分析。 二、任職要求: 1、男女不限,年齡18-35歲,有經(jīng)驗者可放寬至40歲,學歷不限。 2、銷售與催收經(jīng)驗或電銷方面經(jīng)驗優(yōu)先。 3、普通話流利,有一定的抗壓能力,溝通能力良好,會基本的電腦操作。 4、無不良記錄與良好的信用;有志于在金融行業(yè)發(fā)展。 三、福利待遇: 1、薪資待遇:無責底薪2500-3000+高提成薪酬+業(yè)績獎金,平均薪資8-10K,能力優(yōu)秀者可達10K以上,提供高出同行業(yè)水平的提成點數(shù)。 2、享有豐富的員工節(jié)日福利,如中秋、端午等節(jié)假日發(fā)放實物福利,多勞多得;享有生日紅包、生日會、定期團建、外出旅游等。 3、入職簽訂勞動合同,保障員工權(quán)益,購買五險(享受養(yǎng)老保險、以醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、失業(yè)保險) 4、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假及其法定假期。 四、工作休息時間: 1、早上9:00-12:00;14:00-18:30,一天上班7個半小時,中午休息2小時。 2、享受年休假,國家法定節(jié)假日(春節(jié)、端午、中秋、國慶等)正常放假,月休4天。 3、享受帶薪假期,如:婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。 公司辦公環(huán)境優(yōu)美,同事氛圍和洽,有茶水室設(shè)置有冰箱、微波爐使用,可自己帶餐使用。
1小時內(nèi)
唐女士
經(jīng)理
金融催收員
6000-12000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 18-35歲
廣西信禾元信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
一、崗位詳情 1、及時對高風險客戶進行風險預(yù)警,通過電話、短信等方式對逾期未還款客戶進行催收,提醒其及時還款并告知正確的還款方式、還款時間等信息 2、在規(guī)定期限內(nèi)達成款項回收指標,幫助未還款客戶維護良好的個人征信 3、保持與實地催收及法務(wù)催收的緊密聯(lián)系。 二、任職要求: 1、男女不限,年齡18-35歲,有相關(guān)經(jīng)驗者可放寬至40歲;學歷不限。 2、銷售與催收經(jīng)驗或電銷方面經(jīng)驗優(yōu)先。 3、普通話流利,有一定的抗壓能力,溝通能力良好,會基本的電腦操作。 4、無不良記錄與良好的信用;有志于在金融行業(yè)發(fā)展。 三、工作休息時間 : 1、早上9:00-12:00;14:00-18:30,一天上班7個半小時,午休2小時。 2、月休4天,國家法定節(jié)假日(春節(jié)、端午、中秋、國慶等)正常放假。 四、薪資福利: 1、薪資待遇:無責底薪2500-3000+高提成薪酬+業(yè)績獎金+定期團建+下午茶,平均薪資6-13K,能力優(yōu)秀者可達12K以上 2、享有豐富的員工節(jié)日福利,如中秋、端午等節(jié)假日發(fā)放實物福利,多勞多得;享有生日紅包、生日會、定期團建、外出旅游等。 3、入職簽訂勞動合同,保障員工權(quán)益,轉(zhuǎn)正后購買五險(享受養(yǎng)老保險、以醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、失業(yè)保險) 4、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假及其法定假期。 5、晉升通道:催收專員——催收組長——催收經(jīng)理——經(jīng)理。
1小時內(nèi)
唐女士
經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中專以上
通過電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質(zhì)。 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識,服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無責任底薪2700—3800+績效提成+獎金+工齡工資,人均4500--8000 2、 保險:為錄用員工購買五險(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)); 3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:員工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動:不定期組織聚餐、旅游、團建等活動; 6、上班時間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周。 7、福利待遇:試用期2個月,底薪+提成+獎金+生日福利 8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓:為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓; 晉升機制:廣闊的職業(yè)能力提升平臺,公平的晉升機制。
1小時前
李女士
行政人事
催收員
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
崗位職責: 1、負責逾期客戶的上門催收工作; 2、負責對嚴重逾期且催收無效的客戶,收集相關(guān)材料進行起訴。 任職要求: 1、具有專業(yè)的催收話術(shù)及良好的溝通談判能力; 2、有較好的金融風控管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備一定的法務(wù)知識; 4、思路及表達清晰,具備優(yōu)秀的應(yīng)變、抗壓能力及談判技巧; 5、其他要求:會開車,熟悉辦公軟件。 6、該崗位需要外出催收;
21小時前
馬傳澤
催收員
4000-8000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責: 1、對花唄借唄網(wǎng)商貸的委案進行電話提醒服務(wù)指導(dǎo)客戶合理還款,幫助客戶維護個人信用; 2、以專業(yè)、規(guī)范的程序,推進客戶落實還款,實現(xiàn)賬款的及時歸還; 3、按照合規(guī)要求跟進處理案件,確保項目回收率,合理管控風險,杜絕有效投訴。 二、崗位要求: 1、年齡:20歲以上,男女不限,中專及以上學歷(條件優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求)。 2、責任心強,工作勤奮,吃苦耐勞,有良好的團隊合作精神 3、品行端正,無不良嗜好,無犯罪記錄,個人信用記錄良好、有一定的溝通能力與談判技巧。 三、薪酬福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):無責底薪+高提成+激勵獎金,綜合薪資4000-8000,上不封頂; 2、下午茶、團建活動、節(jié)假日福利、員工定期體檢、優(yōu)秀員工國內(nèi)外旅游、帶薪年假; 3、員工享有月激勵獎、團隊日任務(wù)完成激勵獎、星級風控獎、內(nèi)推激勵獎等福利。 4、年輕化團隊辦公室辦公工作氛圍輕松和諧 5、上班時間:9:00-18:30,午休1.5H。 6、購買五險一金+人身意外險 7、其他獎金補貼:全勤獎,加班費,績效獎金等。
2025-09-07
韋寧
人事主管
催收專員
8000-11000元
北海-海城區(qū)
本崗位非銷售性質(zhì),不需要自行尋找客戶,公司提供穩(wěn)定案量,合規(guī)合法!一對一帶教,帶薪提供專業(yè)培訓及較大的晉升空間,平均薪資高于同行,工作輕松,易上手!想賺錢的來! 工作時間: 9:00-12:00 14:00-18:30 月休4天,享受法定節(jié)假日 薪資待遇: 無責底薪+提成+績效獎+200元全勤+工齡獎+社保+過節(jié)禮+帶薪培訓+節(jié)假日福利+生日福利+帶薪年假等 試用期前三個月:保底2690元(包含500通訊補助)。三個月轉(zhuǎn)正+、轉(zhuǎn)正后綜合薪資7000-10000元(及以上、上不封頂) 任職要求: 1、高中以上學歷,普通話標準; 2、 具有優(yōu)良的職業(yè)道德操守,較強的工作責任心; 3、 性格開朗大方,有積極向上的心態(tài); 4、 思維縝密、積極主動、處事果斷,抗壓性好; 5、 良好的團隊合作精神和客戶服務(wù)意識; 6、 身體健康,無不良記錄; 7、 有客服、催收工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-09-07
滿家興
南寧-青秀區(qū)
薪資待遇: 1、無責薪資3700+業(yè)績回款提成+激勵獎金+五險+帶薪年假 工作內(nèi)容: 1、無需外出,不含銷售性質(zhì); 2、接受馬上金融消費股份有限公司合法委托,以電話形式提醒客戶處理逾期款項。 崗位要求: 1、男女不限,年齡18-35歲,有無經(jīng)驗均可; 2、溝通表達流利,能掌握常用的電腦辦公軟件; 3、無犯罪記錄;; 4、工作態(tài)度良好。 5、有同行經(jīng)驗、銷售、客服經(jīng)驗更佳。 電梯不難等,工作環(huán)境好 工作時間: 周一至周六9:00-18:00,中午休息1.5H;周日固定休息,法定節(jié)假日休息; 其他福利: 1、完善的帶薪培訓,能盡快帶你上手出產(chǎn)能; 2、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、法定假日等; 3、公司設(shè)有微波爐、冰箱,制冰機,可自行帶餐。 4、專業(yè)化的晉升渠道:專員-組長-高級組長-主管-經(jīng)理。 上班地址:青秀萬達甲3棟37樓3702 【小電驢上班,周圍都是停車位。地理環(huán)境方便快捷!】 乘車路線:地鐵:3號線濱湖路站A出口步行5-8分鐘 公交:東葛濱湖路口(52路、20路、76路、B44路、B85路、607路、K6路、B17路、B608路、B11路) 步行5-8分鐘
2025-09-07
南寧-青秀區(qū)
CBC(北京)信用管理有限公司為CBC集團公司于2005年在中國·北京注冊的子公司,是全國唯一一家萬人規(guī)模的信用管理機構(gòu),已和中農(nóng)工建四大國有銀行建立定向合作,也是全國各商業(yè)銀行的核心服務(wù)商,主要為銀行提供貸前審查、貸中控制和貸后管理等信用管理服務(wù)。作為一家在中成立20年的外資企業(yè),我們有完善的晉升機制和員工福利體系,歡迎您來投遞簡歷,加入我們。 【一】工作內(nèi)容:本崗位為六大國有行和12家全國性股份制商業(yè)銀行不良專案項目(長短帳齡案件都有,全階段) 1.1?整理銀行交付的案件資料 1.2?通過電話查詢和新增客戶信息資料 1.3?提醒客戶違約責任(講解征信、法律風險等) 1.4?給銀行客戶提供不良資產(chǎn)的解決方案(減免方案和債務(wù)重組) 1.5 配合駐地征信調(diào)查人員辦理客戶減免材料和信息修復(fù) 1.6 輔助銀行提醒客戶及時信息更新并處理不良賬務(wù),避免出現(xiàn)持續(xù)逾期導(dǎo)致嚴重的征信問題和法律后果 ? 【二】崗位要求: 2.1?大專以上學歷優(yōu)先(有相關(guān)工作經(jīng)驗或有能力的可酌情考慮) 2.2?有一定的談判能力 2.3?有銀行相關(guān)、客服、信控、信貸等經(jīng)驗者優(yōu)先 2.4?信用良好,征信報告無惡意逾期記錄 2.5?無犯罪記錄 ? 【三】薪資待遇: 3.1?同崗位平均薪酬8000元以上 3.2?底薪3000-5000元(參考同業(yè)經(jīng)驗,面試定薪) 3.3?高額積分提成 3.4?年終獎13薪或14薪(參考工齡) 3.5?銀行獎金+公司獎金 ? 【四】福利待遇: 4.1?五險一金 4.2?帶薪歐洲游(參考工齡) 4.3?帶薪年度旅游(全體員工) 4.4?禮金禮物:結(jié)婚賀金、生育賀金、春節(jié)賀金、生日禮物、節(jié)日禮物、旅游津貼 4.5?假期:年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等均為帶薪假(晚婚晚育額外享受產(chǎn)假增休) 4.6在職期間獲得第二學歷提升(自考、成教),拿到畢業(yè)證可報銷全額費用。 【五】晉升體系: 5.1?作為成立19周年的萬人規(guī)模的外資集團,已建立非常完善的晉升機制 5.2?員工晉升通道:按季度進行職級晉升和提薪(橫向) 5.3?員工到管理的晉升通道:定期組織績優(yōu)員工參與管理培訓(縱向) 5.4 員工期間6個職級,管理以上分正副主管和正副經(jīng)理 ? 【六】工作時間: 1:工作日9:00--18:00 2:標準工時為周末雙休,但因銀行原因,周末會有加班安排,周日不安排加班、周六常規(guī)安排加班(確實有事可以不加,周六屬于加班,雙倍工資補償) 3:員工可選擇加班后兩倍工資補償或加班后另擇一天調(diào)休 4:法定假日正常休息
2025-09-07
陳金梅
北海-銀海區(qū)
1.電話提醒逾期客戶 2.大專及以上學歷,條件優(yōu)秀者可適當放寬 3.滿19歲 4.普通話標準 福利:包吃包住,晉升空間大
2025-09-07
樊繼宏
HR
催收專員
15000-20000元
北海-海城區(qū)
本崗位非銷售性質(zhì),不需要自行尋找客戶,公司提供穩(wěn)定案量,合規(guī)合法!一對一帶教,帶薪提供專業(yè)培訓及較大的晉升空間,平均薪資高于同行,工作輕松,易上手!想賺錢的來! 工作時間: 9:00-12:00 14:00-18:30 月休4天,享受法定節(jié)假日 薪資待遇: 無責底薪+提成+績效獎+200元全勤+工齡獎+社保+過節(jié)禮+帶薪培訓+節(jié)假日福利+生日福利+帶薪年假等 試用期前三個月:保底3190元(包含500通訊補助)。+五險、轉(zhuǎn)正后綜合薪資7000-10000元(及以上、上不封頂) 任職要求: 1、大專以上學歷,普通話標準; 2、 具有優(yōu)良的職業(yè)道德操守,較強的工作責任心; 3、 性格開朗大方,有積極向上的心態(tài); 4、 思維縝密、積極主動、處事果斷,抗壓性好; 5、 良好的團隊合作精神和客戶服務(wù)意識; 6、 身體健康,無不良記錄; 7、 有客服、催收工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-09-07
楊國飛
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