職位描述

崗位職責(zé):
柜臺(tái)安裝接電、維修
任職資格:
1、品行端正、能吃苦耐勞、服從分配
2、具備電工證、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí),鉗工知識(shí),變、配電設(shè)施的管理能力,熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范;
工作時(shí)間:工作時(shí)間不定

公司簡介

廣西火烈鳥裝飾集團(tuán)成立于2009年,經(jīng)過了七年的發(fā)展,已經(jīng)發(fā)展成一家集室內(nèi)外裝飾設(shè)計(jì)施工家具生產(chǎn)建材銷售為一體的大型整體裝飾集團(tuán),公司擁有3000平米的材料展廳,辦公環(huán)境優(yōu)雅,員工福利好。公司一直秉承著員工利益第一的家文化,經(jīng)過七年的發(fā)展歷程,已發(fā)展成廣西當(dāng)?shù)卮笮偷难b飾企業(yè)之一?,F(xiàn)公司擴(kuò)大規(guī)模,向社會(huì)誠招能夠吃苦耐勞的有識(shí)之士,集團(tuán)現(xiàn)正在擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍,擴(kuò)大團(tuán)隊(duì)。從事辦公樓、別墅、家居、酒店會(huì)所、辦公商業(yè)空間設(shè)計(jì)、施工為一體的專業(yè)裝飾設(shè)計(jì)公司。在設(shè)計(jì)上,火烈鳥一貫崇尚合理、自然、簡約的設(shè)計(jì)風(fēng)格,追求藝術(shù)空間的使用效果,提倡嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和人性化的經(jīng)營管理。自成立至今,公司始終堅(jiān)定“質(zhì)量 品質(zhì)”的市場信念,在公司員工的不懈努力下,公司發(fā)展經(jīng)歷了市場的磨練與考驗(yàn),得到了南寧市各界朋友的鼎立支持,公司得以迅速發(fā)展壯大,業(yè)績節(jié)節(jié)攀升,獲得了客戶的一致好評(píng),奠定了火烈鳥的品牌基礎(chǔ)。
一切只為您努力,在商品品質(zhì)服務(wù)中“成就自我”這是火烈鳥人永遠(yuǎn)堅(jiān)持的服務(wù)信念,這是公司持續(xù)發(fā)展的根基,這是對(duì)全體員工的基本要求,服務(wù)成就品牌,品牌鑄就成功。事實(shí)雄健的證明,我們的服務(wù)信念是對(duì)的,火烈鳥人正以健康的步伐邁向成功大道!
“把握現(xiàn)在!挑戰(zhàn)未來”這一核心精神是公司的寶貴財(cái)富。它正激勵(lì)著一批批有志員工不斷向前奮進(jìn),正因?yàn)檫@一核心,自覺的使人蛻變到成功,凝聚著優(yōu)秀的火烈鳥人。它使公司從無到有,而今它正見證著公司從弱到強(qiáng),從小到大的深刻變化。勢(shì)必會(huì)造就強(qiáng)大而自信的火烈鳥人!托起裝飾行業(yè)的著名品牌 ----火烈鳥。
火烈鳥一貫倡導(dǎo)以客戶為中心、為客戶創(chuàng)造價(jià)值的 企業(yè)文化 ;高績效 和 團(tuán)隊(duì)精神 是對(duì)每一位員工的基本要求;建立 學(xué)習(xí)型組織 是公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的必要條件; 員工是企業(yè)之本,員工是 合伙人 ,我們建立的企事業(yè)文化目的是讓員工與企業(yè)共同發(fā)展、共同進(jìn)步!
  “真誠、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、服務(wù)”是火烈鳥人的 價(jià)值觀 ,這個(gè)價(jià)值觀的核心是“先做人,后做事”——老老實(shí)實(shí)做人,踏踏實(shí)實(shí)做事。它是我們發(fā)展歷程中產(chǎn)生并逐漸形成特色的企業(yè)文化核心。價(jià)值觀以真誠為先導(dǎo),以務(wù)實(shí)為基礎(chǔ),以創(chuàng)新為手段,以服務(wù)為保障,伴隨著從無到有、從小到大、從大到強(qiáng),得到全體員工的普遍認(rèn)同和積極參與,并將在企業(yè)發(fā)展中 與時(shí)俱進(jìn) ,不斷完善。
  真誠: 先做人,后做事。要求公司全體員工真誠地對(duì)待同事、客戶, 誠實(shí)守信 、以誠相待。
  務(wù)實(shí): 要求全體員工踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真地做好自己的本職工作。工作中注重穩(wěn)健、嚴(yán)謹(jǐn)、 實(shí)效 、適用。
  創(chuàng)新: 我們的知識(shí)、思想和方法必須走在社會(huì)的前列,積極進(jìn)取、勇于開拓,追求卓越。
  服務(wù): 建立以客戶為中心的 服務(wù)理念 ,不斷提高 企業(yè)對(duì)客戶 、企業(yè)對(duì)社會(huì)、以及企業(yè)內(nèi)部的部門與部門、崗位與崗位之間的 服務(wù)意識(shí) 。
  為社會(huì):不斷創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會(huì),依法誠實(shí)納稅,積極推動(dòng)社會(huì)的文明進(jìn)步。
  為合作者:我們將真誠相待、平等合作、互惠互利、共同發(fā)展。
  為員工:提供成就個(gè)人理想的事業(yè)平臺(tái);持續(xù)培養(yǎng)員工的綜合能力,讓員工與公司同步發(fā)展;讓員工在真誠、友善、和諧、愉快的氛圍中工作。
  火烈鳥裝飾集團(tuán)經(jīng)過近7年的努力耕耘,憑借“精良的設(shè)計(jì),優(yōu)質(zhì)的工程質(zhì)量”,“對(duì)客戶負(fù)責(zé)的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度”,“以滿足客戶需求為使命!”取得了輝煌的成績,得到了廣大業(yè)主的一致認(rèn)可!被廣大業(yè)主評(píng)為“設(shè)計(jì)精良,精工細(xì)作”。

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可能感興趣的職位

電工
3500-4000元
南寧-青秀區(qū)-榮和大地
男性,20-45歲,有電工資格證,有物業(yè)或者酒店電工維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,身體健康,任勞任怨。 工作地點(diǎn):榮和山水美地會(huì)所(青秀區(qū))、榮和半山華府(良慶區(qū))
2025-07-14
莫女士
機(jī)修電工
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容:1、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng); 2、日常接電; 3、完成新設(shè)備安裝調(diào)試工作; 4、日常檢查設(shè)備是否正常運(yùn)行。 職位要求:1、持有有效電工證; 2、45歲以下, 3、5年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 工作時(shí)間:8:00-12:00 13:00-18:00
2025-07-14
潘小姐
電工
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
環(huán)保
任職要求: 1、三年以上水電設(shè)備安裝及維修工作經(jīng)驗(yàn),技術(shù)全面,能獨(dú)立完成維修工作; 2、掌握電設(shè)施設(shè)備常識(shí),能使用電工具,熟悉安全消防知識(shí); 3、能服從公司調(diào)配,持C1駕照以上者優(yōu)先考慮; 4、身體健康,工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神; 正式錄用后,購買五險(xiǎn)。 應(yīng)屆畢業(yè)生勿擾!!
2025-07-14
李女士
南寧-青秀區(qū)
1. 貫徹、執(zhí)行風(fēng)力發(fā)電機(jī)檢修規(guī)程和有關(guān)的規(guī)章制度,服從分配,聽從指揮。 2. 在運(yùn)行中發(fā)生異?;蚬收蠒r(shí),在風(fēng)機(jī)檢修主管不在時(shí),能負(fù)責(zé)事故搶修的全面指揮。 3. 負(fù)責(zé)風(fēng)力發(fā)電機(jī)的檢修,能獨(dú)立進(jìn)行風(fēng)力發(fā)電機(jī)設(shè)備的檢修,能預(yù)防和處理各種故障。 4. 堅(jiān)守崗位,按要求對(duì)所管轄設(shè)備進(jìn)行定期檢查和事故征兆觀察分析,能及時(shí)準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常,并果斷處理。 5. 負(fù)責(zé)所轄設(shè)備維護(hù),做好檢修前的檢修預(yù)案,檢修后試運(yùn)轉(zhuǎn)和跟蹤記錄等工作。 6. 認(rèn)真落實(shí)公司和風(fēng)電場制定頒發(fā)的各項(xiàng)相關(guān)經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)、日常檢查等工作制度,并完成。 7. 認(rèn)真填寫各種生產(chǎn)技術(shù)記錄(設(shè)備檢修消缺記錄、設(shè)備臺(tái)帳記錄等)。 8. 應(yīng)保持風(fēng)機(jī)設(shè)備檢修后的現(xiàn)場衛(wèi)生整潔,做到工完、料完、場地清。 9. 協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)做好備品備件、檢修專業(yè)工器具、維護(hù)材料的管理。 任職要求 1、大專(全日制)及以上學(xué)歷、電氣或機(jī)械相關(guān)專業(yè); 2、具備登高證、電工證優(yōu)先考慮; 3、具備風(fēng)電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立分析和處理風(fēng)電機(jī)組故障,熟悉風(fēng)力風(fēng)電機(jī)組各系統(tǒng)工作原理優(yōu)先; 4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力,有團(tuán)隊(duì)精神,注重團(tuán)隊(duì)合作; 5、熟練運(yùn)用辦公軟件,良好的組織與溝通協(xié)調(diào)能力、良好的口頭與書面表達(dá)能力,良好的目標(biāo)導(dǎo)向與業(yè)務(wù)規(guī)劃能力 6、能夠吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)、良好的溝通能力,能適應(yīng)長期出差或駐外工作。 注:本崗位可根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)定崗值班員、主值、值長。
2025-07-13
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
南寧-青秀區(qū)
1. 貫徹、執(zhí)行風(fēng)力發(fā)電機(jī)檢修規(guī)程和有關(guān)的規(guī)章制度,服從分配,聽從指揮。 2. 在運(yùn)行中發(fā)生異常或故障時(shí),在風(fēng)機(jī)檢修主管不在時(shí),能負(fù)責(zé)事故搶修的全面指揮。 3. 負(fù)責(zé)風(fēng)力發(fā)電機(jī)的檢修,能獨(dú)立進(jìn)行風(fēng)力發(fā)電機(jī)設(shè)備的檢修,能預(yù)防和處理各種故障。 4. 堅(jiān)守崗位,按要求對(duì)所管轄設(shè)備進(jìn)行定期檢查和事故征兆觀察分析,能及時(shí)準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)設(shè)備異常,并果斷處理。 5. 負(fù)責(zé)所轄設(shè)備維護(hù),做好檢修前的檢修預(yù)案,檢修后試運(yùn)轉(zhuǎn)和跟蹤記錄等工作。 6. 認(rèn)真落實(shí)公司和風(fēng)電場制定頒發(fā)的各項(xiàng)相關(guān)經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)、日常檢查等工作制度,并完成。 7. 認(rèn)真填寫各種生產(chǎn)技術(shù)記錄(設(shè)備檢修消缺記錄、設(shè)備臺(tái)帳記錄等)。 8. 應(yīng)保持風(fēng)機(jī)設(shè)備檢修后的現(xiàn)場衛(wèi)生整潔,做到工完、料完、場地清。 9. 協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)做好備品備件、檢修專業(yè)工器具、維護(hù)材料的管理。 任職要求 1、大專(全日制)及以上學(xué)歷、電氣或機(jī)械相關(guān)專業(yè); 2、具備登高證、電工證優(yōu)先考慮; 3、具備風(fēng)電行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立分析和處理風(fēng)電機(jī)組故障,熟悉風(fēng)力風(fēng)電機(jī)組各系統(tǒng)工作原理優(yōu)先; 4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)和溝通能力,有團(tuán)隊(duì)精神,注重團(tuán)隊(duì)合作; 5、熟練運(yùn)用辦公軟件,良好的組織與溝通協(xié)調(diào)能力、良好的口頭與書面表達(dá)能力,良好的目標(biāo)導(dǎo)向與業(yè)務(wù)規(guī)劃能力 6、能夠吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)、良好的溝通能力,能適應(yīng)長期出差或駐外工作。 職位描述: 1. 服從分配,聽從指揮,認(rèn)真落實(shí)規(guī)章制度,做好日常設(shè)備巡查。 2. 按照操作規(guī)程報(bào)送每日生產(chǎn)數(shù)據(jù)。 3. 日常監(jiān)控設(shè)備儀表盤,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)匯報(bào)處理。 4. 協(xié)助做好檢修前的檢修預(yù)案,檢修后試運(yùn)轉(zhuǎn)和跟蹤記錄等工作。 5. 認(rèn)真填寫各種生產(chǎn)技術(shù)記錄(設(shè)備檢修消缺記錄、設(shè)備臺(tái)帳記錄等)。 6. 應(yīng)保持風(fēng)機(jī)設(shè)備檢修后的現(xiàn)場衛(wèi)生整潔,做到工完、料完、場地清。
2025-07-13
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
電工
6000-8000元
南寧-江南區(qū)
雙胞胎(集團(tuán))股份有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1、對(duì)配電房、配件房、水塔進(jìn)行日常管理 2、豬場內(nèi)機(jī)電設(shè)備管理及定時(shí)維護(hù)保養(yǎng),建立臺(tái)賬,機(jī)電設(shè)備掛牌管理,并做好檢查記錄 3、接到停電通知后需要做好發(fā)電機(jī)運(yùn)行準(zhǔn)備 4、每天對(duì)豬場巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理和上報(bào) 任職要求:一年以上電工相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
2025-07-13
人事部
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)供電線路的安全巡視、檢查,按相應(yīng)的規(guī)程對(duì)高低壓設(shè)備進(jìn)行安全保養(yǎng)和維修; 2、負(fù)責(zé)按照設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃的要求完成設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)工作; 3、負(fù)責(zé)填寫設(shè)備保養(yǎng)、維修記錄表,規(guī)范日常保養(yǎng)及維修工作; 4、負(fù)責(zé)及時(shí)反饋常用物料、維修零件、工具等材料的品質(zhì)情況; 5、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備運(yùn)維修作中出現(xiàn)的故障或突發(fā)事件及時(shí)上報(bào)、處理; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格 1、年齡22-40歲,中專及以上學(xué)歷; 2、1年以上購物中心、寫字樓、酒店等強(qiáng)電系統(tǒng)維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具高、低壓電工上崗證; 3、熟悉商業(yè)相關(guān)設(shè)備設(shè)施的操作; 4、可開無犯罪記錄證明; 5、責(zé)任心強(qiáng)、溝通好、執(zhí)行力強(qiáng),認(rèn)同萬達(dá)。
2025-07-12
王志彬
電工
5000-7000元
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司高壓變電房、變壓器、低壓配電房的維護(hù)及運(yùn)行工作。 2、負(fù)責(zé)中央空調(diào)、制冷設(shè)備的維護(hù)工作; 3、定期排查用電設(shè)備的安全,提供電氣安裝及維護(hù)支持; 4、負(fù)責(zé)工廠外圍用電設(shè)備,及時(shí)巡查,發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)處理 任職要求: 1、高中或中技以上學(xué)歷 2、一年以上工廠電工作業(yè)經(jīng)歷,持有高壓電工證 3、能適應(yīng)兩班倒工作制,服務(wù)意識(shí)強(qiáng);愿一邊工作一邊學(xué)習(xí)提升自己。 三、員工福利及發(fā)展空間: 1、豐厚的薪酬體系:基本工資、全勤獎(jiǎng)、崗位補(bǔ)貼、績效獎(jiǎng)金等。 2、本公司包住,另購買五險(xiǎn)一金。
2025-07-10
徐鑫
電工
5000-7000元
南寧-良慶區(qū)
注:此崗位涉及兩班倒 1、45歲以下,身體健康,持有效電工證; 2、負(fù)責(zé)場地物流運(yùn)輸設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng); 3、負(fù)責(zé)場地物流運(yùn)輸設(shè)備的巡檢; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
2025-07-10
李老師
電工
6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧市南菱工控技術(shù)有限公司
儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化
薪資詳情 薪資范圍:6000-8000元/月 發(fā)薪日期:10日 職位底薪:3000-4000元/月 社保類型:五險(xiǎn) 提成方式:按單提成; 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:餐補(bǔ)、績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng) 崗位職責(zé): 1.機(jī)械和電氣設(shè)備安裝工作。 2.完成公司安排的其他相關(guān)工作。 3.前期有師傅帶隊(duì),安排培訓(xùn)。 4.目前再招一人 任職要求: 1.有機(jī)械設(shè)備,電氣組裝安裝相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2.踏實(shí)、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有良好的品行。 3.27歲以上-45歲以下,有年齡要求! 4.要有電工證(沒有不行)、駕駛證!一定要能接受出差的!!!看清楚再來打招呼。
2025-07-09
羅經(jīng)理
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