職位描述
職位名稱:電話營銷主管
職位描述:在公司企業(yè)文化的塑造下,打造超強執(zhí)行力的電話營銷銷售團隊,負責監(jiān)督、管理電銷部門完成各階段銷售任務;(電話資源與費用由公司提供)
職位要求:
1.有帶領過電銷團隊經驗。以電銷為主,網(wǎng)絡、圈層為輔邀約客戶。
2.職業(yè)能力:溝通和影響力、學習能力。
3.個性特質:要性、勤奮、堅持、抗壓、不服輸。
晉升級別:電話營銷主管--電話營銷經理--項目副總監(jiān)--項目總監(jiān)--集團營銷公司總經理(主管基本年薪25萬以上,經理基本年薪35萬以上,副總監(jiān)基礎年薪在70萬以上,總監(jiān)年薪200萬以上)
KPI:團隊帶看客戶數(shù)、團隊成交套數(shù)
薪資:底薪無責3500元 個人提成(住宅100元/㎡,商業(yè)400元/㎡) 團隊提成(住宅20元/㎡,商業(yè)200元/㎡) 旅游獎 年終獎 20天豐富年假。一年時間房車全有。
企業(yè)文化
興科的使命:追求全體員工物質和精神兩方面的幸福,推動商業(yè)地產的發(fā)展,為人類社會做貢獻。
興科的愿景:成為地產領域的創(chuàng)新者、踐行者、價值創(chuàng)造者。
興科的核心價值觀:付出、謙虛 、反省、感恩、利他、大義。
興科的服務理念:客戶第一,員工第二,股東第三;以客戶為中心,以客戶價值最大化為導向。
公司簡介
廣西興科投資有限公司是一家集市場研究、市場招商、項目策劃、項目銷售、投資顧問等全程服務于一體的綜合性專業(yè)房地產營銷公司。目前,公司通過多年來商務經營積累,專注于住宅、商業(yè)、公寓等地產項目的全方位的資源整合,建立豐富客戶資源,社會資源系統(tǒng),構建完善房地產營銷產業(yè)鏈全程服務體系。經手的每個項目都給業(yè)主、開發(fā)商、投資股東多方創(chuàng)造巨大的價值,贏得了業(yè)內極高的美譽度。
興科的使命:追求全體員工物質和精神兩方面的幸福,推動商業(yè)地產的發(fā)展,為人類社會做貢獻。
興科的愿景:成為南寧第一、中國第一、世界第一的商業(yè)運營服務企業(yè)。
興科的核心價值觀:付出、謙虛 、反省、感恩、利他、大義。
興科的理念:客戶第一,員工第二,股東第三。以客戶為中心,以客戶價值最大化為導向。
我們做什么
第一類:建立新零售商業(yè)地產社區(qū)文旅教育品牌
興科秉承科技引領未來的原則,在互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)化的今天,經多年的錘煉,全面規(guī)劃建設高品質社區(qū)健康生態(tài)圈,2020-2021年在南寧收購地產總面積達到10萬平方米,2021-2022年運營服務面積達到30萬平方米。建成之后,每座興科廣場每年預計投入500萬的廣告營銷支持,持續(xù)3年時間,使之成為服務周邊社區(qū)10萬至15萬人群的高品質社區(qū)廣場,商業(yè)廣場集娛樂互相體驗、親子教育、餐飲美食、大數(shù)據(jù)營銷購物中心、社區(qū)服務化中心等幾大部分構成,成為地區(qū)性首屈一指的商業(yè)運營服務企業(yè)。
第二類:互聯(lián)網(wǎng)化大數(shù)據(jù)+高品質社區(qū)生態(tài)圈
每一座興科廣場的建成,意味著更多的合作伙伴加入到興科這個大家庭當中,所有興科廣場的餐飲品牌和合作伙伴可以利用興科的數(shù)據(jù)后臺進行食材的統(tǒng)一采購,每年至少降低食材20%的采購成本,并且每一種食材都可以通過后臺數(shù)據(jù)追蹤產地和來源,極大的保證了食品安全,讓每一個來興科廣場消費的消費者都能享受到綠色安全的美味菜肴。而每一個消費者,都會在興科的數(shù)據(jù)后臺里留下記錄,通過大數(shù)據(jù)會員營銷和消費跟蹤,讓每一個加入興科的合作伙伴享受到大數(shù)據(jù)營銷帶來的巨大紅利。
第三類:服務化平臺
通過以廣西南寧為東盟中心樞紐,興科廣場的建設逐漸輻射至廣西各大城市,用2至3年的時間在云南、貴州、湖南、湖北等省市建立30余座興科廣場,用大數(shù)據(jù)化的平臺服務運營使其公司發(fā)展成為商業(yè)地產運營、金融借貸、品牌營銷管理、酒店管理等一系列產業(yè)的綜合性集團公司。向打造世界級品質社區(qū)文旅娛樂教育健康生態(tài)圈邁出更為堅實的一步,實現(xiàn)每一個興科人的事業(yè)家庭的夢想。
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財稅電話銷售(雙休+五險)4000-8000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈廣西地王慧算財務服務有限公司金融/投資/證券1、公司提供資源,通過電話和網(wǎng)絡與客戶進行有效溝通,尋求合作,并完成銷售業(yè)績; 2、維護老客戶業(yè)務,挖掘客戶最大潛力; 3、定期與客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。 工作時間: 周一~周五 8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休 國家法定節(jié)假日放假!國家怎么放我們就怎么放! 福利待遇: 1、底薪(2300-2800)+提成(16-25%),多勞多得 2、不定期下午茶;每月生日會;節(jié)日禮品禮金;年底13薪;五險等 工作地址: 南寧市青秀區(qū)地王大廈8樓8D【慧算賬】 地鐵1、3號線直達3小時前81770848@qq.com
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高薪電話銷售(雙休五險可接受下肢殘疾人)5000-10000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈廣西地王慧算財務服務有限公司金融/投資/證券本崗位要求:只要你會打電話,通過培訓、通過師傅、主管傳幫帶你就能開單賺到錢?。?! 公司主營業(yè)務:代理做賬報稅、注冊營業(yè)執(zhí)照,資質許可辦理 崗位職責: 1、公司提供資源,通過電話和微信開發(fā)客戶。 2、維護老客戶,爭取轉介紹業(yè)務。 崗位優(yōu)勢: 只要你會打電話,通過培訓、通過師傅、主管傳幫帶你就能開單賺到錢?。?! 1、培訓:公司提供財稅知識及銷售技能培訓; 2、銷售工具:電腦、電話、工作微信均由公司提供; 3、團隊:穩(wěn)定的企業(yè)、輕松越快的氛圍,沒有勾心斗角; 4、薪資:穩(wěn)定時間發(fā)薪,疫情期間也未曾拖欠過工資。 崗位要求: 1、20-40歲; 2、普通話標準,口齒清晰; 3、想賺錢。 工作時間: 周一~周五 8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休 國家法定節(jié)假日放假!國家怎么放我們就怎么放! 福利待遇: 1、無責底薪+業(yè)內超高提成(16-25%)+獎金,綜合薪資5.5K+,多勞多得,上無封頂; 2、帶薪培訓、團建、員工旅游、下午茶、每月生日會、節(jié)日禮品禮金、年假、全年13薪、五險、獎金等; 晉升空間: 1、試用——轉正——主管——經理——分公司總經理 工作地址: 南寧市青秀區(qū)地王大廈8樓+9樓【慧算賬】 地鐵1、3號線金湖廣場站F1、G出口3小時前81770848@qq.com
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電話銷售4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)任職要求 1.專業(yè)與學歷 ?大專及以上學歷,市場營銷、客戶服務、食品飲料相關專業(yè)優(yōu)先,具備 1-2 年快消品、酒水行業(yè)或招商類客戶服務經驗者更佳。 ?熟悉客戶服務流程與標準,了解酒水行業(yè)市場和大健康行業(yè)動態(tài)及消費者需求特點,對營養(yǎng)酒產品有一定認知者優(yōu)先。 1.能力要求 ?溝通表達能力:具備優(yōu)秀的口頭與書面溝通能力,能清晰、有條理地講解產品與產業(yè)信息,準確理解客戶需求,高效解決客戶疑問,具備良好的親和力與談判技巧。 ?客戶分析能力:具備基本的數(shù)據(jù)分析思維,能通過客戶信息提煉關鍵數(shù)據(jù),總結客戶特征與需求規(guī)律,為客戶分類管理與服務優(yōu)化提供有效建議。 ?執(zhí)行與跟進能力:工作認真負責,具備較強的執(zhí)行力,能嚴格按照客戶服務流程與跟進機制開展工作,確??蛻艚哟?、檔案建立、需求跟進等工作高效落地。 ?應變能力:面對客戶的突發(fā)疑問或特殊需求,能快速反應、靈活應對,協(xié)調資源解決問題,具備處理客戶投訴與異議的能力。 ?學習能力:能快速學習玉桂營養(yǎng)酒的產品知識、公司產業(yè)規(guī)劃及上市相關政策,不斷更新專業(yè)知識儲備,適應公司業(yè)務發(fā)展需求。 1.職業(yè)素養(yǎng) ?具備強烈的客戶服務意識,以客戶為中心,注重客戶體驗,有耐心、有責任心,能主動為客戶提供超出預期的服務。 ?認同淳桂天下的品牌理念與企業(yè)文化,對公司玉桂營養(yǎng)酒產品及上市發(fā)展前景有信心,具備團隊協(xié)作精神,能積極配合各部門完成工作。 ?具備良好的職業(yè)操守,嚴格保護客戶信息安全,不泄露客戶隱私與公司商業(yè)機密,工作嚴謹細致,注重細節(jié)把控。 1.其他要求 ?形象氣質佳,舉止得體,具備良好的商務禮儀素養(yǎng),能代表公司展現(xiàn)專業(yè)的品牌形象。 ?熟練使用 Office 辦公軟件(Word、Excel、PPT 等),能獨立完成客戶檔案建立、數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析報告撰寫工作。 ?能適應階段性加班及出差需求。 待遇: 轉正薪資4000-5000,試用期1-2個月,轉正按工作情況定薪但不會低于試用期薪資,繳納社保 上班時間:上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 每周日休息 工作地址(就近安排): 南寧青秀區(qū)萬達金座 南寧西鄉(xiāng)塘東盟財經廣場 柳州市嘉逸財富A座2025-09-22
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2025-09-22段偉
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無責4000+電話派單專員+雙休社保包餐8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西阿泰信息科技有限公司計算機硬件公司提供座機外呼、工作手機等。入職帶薪培訓,前期有人帶。 上班時間:9:00-12:00,13:00-18:00,雙休! 薪酬:無責底薪4000+提成,(滿2個月轉正),綜合8K,優(yōu)秀員工可達13K 公司平臺奇兵到家:給各電商平臺家電家具商家提供售后安裝、維修服務。 崗位職責: 1、通過打電話/微信溝通的聊天方式,回答客戶咨詢的問題,為客戶介紹產品信息,促成交易; 2、針對后臺已有的安裝工單,通過電話、微信、短信等方式派單給師傅,讓師傅上門做安裝; 3、不用自己找客戶,我們有在各大媒體投放廣告,可以提供精準的客戶資源。 崗位要求: 1、本崗位屬于業(yè)務崗,具有業(yè)務/銷售工作經驗者優(yōu)先考慮; 2、能接受主動電話外呼、具備較強的抗壓能力; 3、有良好的溝通表達能力。 我們提供:【免費工作餐、雙休、五險、季度團建、年休假、節(jié)日禮品/禮金、過節(jié)費、工齡獎、年終獎等福利】 公司地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)中盟科技園3號樓3樓302-1室2025-09-22韋女士、覃女士
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2025-09-22王冶軍
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純網(wǎng)銷,不打電話,不外出見客戶4000-8000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場南寧市佰佰壹貿易有限公司貿易/進出口崗位要求: 1:17-25歲,高中以上學歷,可接受應屆生 2:熟悉電腦,無經驗也可,由組長一對一教 3:性格外向,表達能力強,積極勤奮 4:能快速融入團隊,抗壓能力強,我們可以培養(yǎng)。 5:心態(tài)積極向上,陽光、有理想、有激情、喜歡溝通 崗位職責: 1:通過與客戶溝通了解客戶需求,滿足客戶需求 2:日常通過微信進行與客戶溝通, 3:銷售方式以網(wǎng)絡為主、不用外出跑業(yè)務,客戶公司提供 待遇福利: 1:每月員工福利:員工聚餐,員工生日會,節(jié)日晚會旅游活動,優(yōu)秀員工表彰活動等等 2:國家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3:入職達到目標,可提前轉正,或在職一個月自動轉正,享受正式員一樣的福利和待遇。 4:薪資結構:無責任底薪+提成+各類獎金(HR表示獎金會拿到你手軟) 5:崗前培訓,在職培訓,管理能力等專業(yè)培訓 6:公司周邊交通方便,生活便利,公司環(huán)境好 上班時間:9:00-12:00 1:30-6:30,周一至周六上班,周日固定休息。2025-09-22韋航
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電話邀約專員6000-11000元南寧-江南區(qū)南寧中升捷豐汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1. 主動接洽電話客戶,通過有效溝通技巧增進客戶了解與興趣; 2. 精準營銷與客戶溝通,確保信息的準確傳達和記錄; 3. 持續(xù)跟蹤客戶反饋,及時解決客戶問題,提升客戶滿意度; 4. 參與電話溝通策略的制定與優(yōu)化,提升團隊效率; 5. 定期參與團隊會議,分享經驗,提出改進建議。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和聽力理解能力,能有效地與客戶溝通; 2. 具有較強的問題解決能力,能夠獨立解決客戶遇到的問題; 3. 能夠熟練操作相關軟件工具,快速錄入和管理客戶信息; 4. 具備良好的團隊合作精神,能在團隊中發(fā)揮作用; 5. 對電話邀約工作充滿熱情,愿意接受挑戰(zhàn)。2025-09-22蒙女士行政人事經理
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電話銷售/近地鐵4900-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城 18-35歲廣西森浪新型材料科技有限公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責: 1、公司擁有30000m2大型展廳,及成熟的招商運營團隊; 2、并在多平臺廣告投放(提供給你精準客戶)電話,微信與顧客溝通,促成成交; 3、行業(yè)內頭部品牌,完善的培訓體系,讓你更快成交客戶; 4、小組獎,開單獎、師徒獎、時長獎、職位獎拿到手軟; 職位要求 1、會普通話; 2、有電話銷售、銷售、招商加盟等銷售工作經驗者優(yōu)先; 3、溝通能力強,有一定的抗壓能力,目標感強,有自己的想法; 4、加入我們,一起開心工作,一起努力賺錢; 工作時間: 上班時間9.00-18.00,中間休息2小時,(7小時/班),月休6天; 地址:西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉地鐵2號線蘇盧站D出口新希望大商匯 福利: 我們有超長春假,節(jié)日福利,員工旅游,以及各種員工活動(聚餐、生日會等)2025-09-21蔣經理總經理
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電話銷售員(南寧)4000-8000元南寧-青秀區(qū)-億利城廣西匯聚通通信設備有限責任公司通信/電信/網(wǎng)絡設備崗位職責: 1、無需自己開拓客戶資源公司提供客戶資源,通知合約到期的老客戶辦理續(xù)約業(yè)務。 2、負責業(yè)務推廣及辦理; 3、根據(jù)公司派單完成客戶新政策落實,工作簡單,容易上手。 完成領導交辦的其他事項 任職要求: 1、年齡18周歲(含)以上 2、男女不限,專業(yè)不限。接受實習生、應屆生,入職有專人培訓; 3、有銷售經驗者優(yōu)先 4、有一定的溝通表達能力、抗壓能力以及良好的團隊合作精神; 薪資待遇:5000-10000,上不封頂(底薪+績效提成) 福利:帶薪培訓、五險、團隊聚餐、節(jié)日福利、不定期團建等活動。2025-09-19
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- 廣西興科投資有限公司
- 所在行業(yè) 電子/電器/投資
- 成立時間 8年(2016年9月27日)
- 企業(yè)性質 有限責任
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