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職位描述

崗位職責(zé)：

1.充分了解市場信息，及時(shí)向總經(jīng)理反饋行業(yè)動態(tài)，提出合理化建議；

2.開發(fā)新的市場領(lǐng)域和客戶，進(jìn)行客戶分析，挖掘客戶需求；

3.與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系；

4.協(xié)調(diào)工程施工，跟進(jìn)工程回款。

任職資格：

1.年齡30-40歲，熱愛銷售工作，有激情；

2.有一定的人脈資源，計(jì)算機(jī)、自動化或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；

3.心理素質(zhì)好，良好的溝通談判能力和職業(yè)化工作習(xí)慣；

4.待遇：底薪10-20k+提成，轉(zhuǎn)正后購買五險(xiǎn)一金。

公司簡介

宏景科技股份有限公司成立于1997年，現(xiàn)注冊資本6853.4593萬元。公司主要從事計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成工程、軟件應(yīng)用系統(tǒng)的規(guī)劃、開發(fā)和實(shí)施、以及智能化工程、安防工程、專業(yè)智能機(jī)房等專業(yè)技術(shù)服務(wù)，是廣東省政府認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè)和軟件企業(yè)。具有 “建筑智能化工程設(shè)計(jì)與施工一體化壹級資質(zhì)”、“計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成資質(zhì)” 、 “涉及國家秘密的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)集成資質(zhì)”、“廣東省安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計(jì)、施工、維修一級資質(zhì)”、“人防信息系統(tǒng)建設(shè)保密項(xiàng)目設(shè)計(jì)（施工）資質(zhì)”等；是華南地區(qū)資質(zhì)最為齊全的公司之一；
    公司承接的項(xiàng)目包括廣州白云國際會議中心智能化系統(tǒng)工程、廣州新電視塔售檢票系統(tǒng)，武廣高鐵BA系統(tǒng)，廣州白云機(jī)場智能化系統(tǒng)和廣西公安廳系統(tǒng)集成項(xiàng)目、廣西科技館智能化系統(tǒng)等一批政府重點(diǎn)建設(shè)工程項(xiàng)目。
    公司先后成立廣州分公司、南寧分公司、海南分公司、沈陽分公司、深圳分公司等分支機(jī)構(gòu)；
    宏景科技在發(fā)展過程中，通過提供專業(yè)技術(shù)服務(wù)， 得到了社會各界的高度贊揚(yáng)和一致肯定。自成立至今，一直得到各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持。從中央到省、市領(lǐng)導(dǎo)也曾多次蒞臨宏景科技視察及指導(dǎo)工作，對宏景科技在國家信息化建設(shè)和軟件開發(fā)方面所做出的成績給予充分肯定和高度評價(jià)：
2000年，原中央政治局常委、科技部部長宋平同志視察我司多媒體語音設(shè)備展覽；
2001年，原中央政治局常委、國務(wù)院李嵐清副總理等國家領(lǐng)導(dǎo)人蒞臨我司參觀指導(dǎo)；
2001年，現(xiàn)中央政治局常委李長春同志親切接見我司歐陽華董事長并對我司的工作給予肯定；
2003年，原廣東省委副書記蔡東士同志、原副省長許德立同志聽取我司歐陽華董事長的工作匯報(bào)；
2006年，原廣西壯族自治區(qū)黨委劉奇葆同志、政協(xié)主席馬慶生同志視察我司承建的廣西區(qū)黨校信息系統(tǒng)基礎(chǔ)工程；
宏景科技在發(fā)展過程中，通過自身不斷努力，也取得了許多榮譽(yù)：
1998年，獲得汕頭市“重合同守信用企業(yè)”稱號；
1999年，被廣東省科委認(rèn)定為“廣東省高新技術(shù)企業(yè)”；
2001年，被廣東省信息產(chǎn)業(yè)廳認(rèn)定為“廣東省軟件企業(yè)”；
2003年，當(dāng)選廣東省軟件行業(yè)協(xié)會副會長單位；
2003年，榮獲“汕頭市先進(jìn)民營企業(yè)”稱號；
2004年，歐陽華總經(jīng)理被評為第五屆“十佳青年科技帶頭人”；
2004年被廣東省科技廳列為“現(xiàn)代企業(yè)制度”試點(diǎn)單位；
2005年7月被廣東省信息產(chǎn)業(yè)廳和廣東省經(jīng)濟(jì)貿(mào)易發(fā)展委員會授予“廣東省推薦企業(yè)信息化技術(shù)服務(wù)商”稱號；
2005年，歐陽華董事長榮獲廣東省企業(yè)文化管理杰出人物獎；
2006年，榮獲“企業(yè)文化建設(shè)十佳先進(jìn)單位”和“最具公眾形象企業(yè)”榮譽(yù)稱號；
2007年，與廣州大學(xué)華軟軟件學(xué)院建立校企產(chǎn)學(xué)研一體化基地、當(dāng)選中國建筑業(yè)協(xié)會委員單位；
2008年連續(xù)十一年被廣東省工商行政管理局評為“守合同重信用”單位；
2008年，榮獲廣東省誠信示范企業(yè)單位；
2008年，獲得全國完成工程額前50名；
2009年，獲得全國完成工程額前50名；
2009年，當(dāng)選中國建筑業(yè)協(xié)會副會長單位；
2009年，獲得建國六十周年中國智能建筑行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)成就獎；
2009年，獲得全國建筑化工程設(shè)計(jì)與施工一體化首批、AAA級重點(diǎn)推薦企業(yè)；
2009年，與中山大學(xué)建立校企產(chǎn)學(xué)研一體化基地。
 
   “以人為本”是宏景科技在工作實(shí)踐中形成的核心理念，把員工的個人追求融入企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展之中，遵循客觀、和諧的自然規(guī)律，按照現(xiàn)代企業(yè)管理制度的要求，充分平衡企業(yè)和員工個人的發(fā)展與“雙贏”關(guān)系，營造規(guī)范、親和、協(xié)調(diào)、統(tǒng)一的企業(yè)氛圍，宏揚(yáng)“誠信、協(xié)作、創(chuàng)新、卓越”的企業(yè)精神；致力于建設(shè)一支“專業(yè)、高效、富有激情和戰(zhàn)斗力”的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。并使之成為吸引人才、凝聚人才、發(fā)展人才的大家庭。
   “海納百川、自強(qiáng)不息”，公司在市場開拓、技術(shù)力量、服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量等方面不斷優(yōu)化發(fā)展，已經(jīng)成為廣東省知名信息技術(shù)企業(yè)。
    如果你有夢想、有追求、并具備融入宏景科技隊(duì)列的良好品質(zhì)和能力；不管公司當(dāng)前是否還有最適合你的位置，誠摯地歡迎您將個人資料通過郵件或郵箱發(fā)給我們，“心，永遠(yuǎn)是熱的”，我們將與你保持聯(lián)系，優(yōu)勝劣汰，物竟天擇。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市良慶區(qū)宏景科技股份有限公司廣西分公司查看上班路線

可能感興趣的職位: 建筑板塊副總經(jīng)理
18000-19000元

南寧-青秀區(qū)

廣西匯洋投資集團(tuán)有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

一、崗位職責(zé) 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與經(jīng)營管理: 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定公司年度經(jīng)營計(jì)劃和目標(biāo)，并組織實(shí)施；全面負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營管理工作，建立健全公司管理體系，優(yōu)化管理流程，提升運(yùn)營效率。 2. 市場拓展與項(xiàng)目開發(fā): 負(fù)責(zé)公司市場拓展和業(yè)務(wù)開發(fā)，積極開拓新市場、新客戶，擴(kuò)大公司市場份額；維護(hù)與政府、合作伙伴、客戶等外部關(guān)系，樹立公司良好形象。 3. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng):負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造高效、專業(yè)的經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì)。 4. 其他:完成董事會交辦的其他工作。二、任職要求 1. 教育背景:大專及以上學(xué)歷，建筑工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)。 2. 工作經(jīng)驗(yàn):10年以上建筑工程行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上大型建筑工程企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)；具有豐富的建筑工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉建筑工程行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和政策。 3. 專業(yè)技能:具備扎實(shí)的建筑工程專業(yè)知識和技能，熟悉建筑工程施工流程和技術(shù)規(guī)范；具備優(yōu)秀的市場開拓能力和商務(wù)談判能力，具有良好的社會資源和人脈關(guān)系。 4. 管理能力:具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、決策力和執(zhí)行力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成工作目標(biāo)；具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效處理各種復(fù)雜問題。 5. 其他:具有中級職稱、一級建造師、注冊造價(jià)工程師等執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先；具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，抗壓能力強(qiáng)。

2025-04-18

駱女士; 建筑副總經(jīng)理
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)

廣西悅恒項(xiàng)目管理有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)集團(tuán)的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司的發(fā)展規(guī)劃與年度各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)； 2、協(xié)助統(tǒng)籌公司的經(jīng)營管理工作，對項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營、工程質(zhì)量、財(cái)務(wù)狀況、安全工作負(fù)責(zé)； 3、對公司進(jìn)行總體規(guī)劃，擬定開發(fā)項(xiàng)目的施工方案，編制施工計(jì)劃； 4、組織開展成本控制，對前期費(fèi)用等彈性較大的工程費(fèi)用和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)控制； 5、對公司的市場定位、全面規(guī)劃、營銷策略、施工進(jìn)展具有全局性的指導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)作用；6、建立公司標(biāo)準(zhǔn)化流程制度； 7、負(fù)責(zé)工程勞務(wù)分包的組織與管理，督促、檢查工程款的及時(shí)撥付與回收； 8、篩選和培養(yǎng)有實(shí)力的勞務(wù)隊(duì)伍、施工隊(duì)伍，建立起良好穩(wěn)定的合作互助關(guān)系。任職要求： 1、土木工程、建筑工程相關(guān)專業(yè)全日制專科及以上學(xué)歷； 2、10年以上建筑公司工程管理經(jīng)驗(yàn)，有知名建筑公司從業(yè)背景優(yōu)先； 3、具備良好的專業(yè)能力、經(jīng)營意識和管理能力，出色的溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng)，政府公關(guān)能力；

2025-04-18

房住學(xué); 農(nóng)務(wù)副總
20000-30000元

南寧-青秀區(qū)

廣西甘化管理咨詢有限公司

一、崗位職責(zé) 1、分管農(nóng)務(wù)部工作。 2、根據(jù)公司統(tǒng)一布置，能夠有效地開展甘蔗生產(chǎn)種植和供應(yīng)的管理工作，確保集團(tuán)下達(dá)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。 3、制定年度甘蔗種植計(jì)劃并組織實(shí)施，實(shí)現(xiàn)年度甘蔗種植量和新品種推廣工作，力保甘蔗量穩(wěn)中有升，滿足和生產(chǎn)能力相匹配的甘蔗總量。 4、組織編制甘蔗種植技術(shù)計(jì)劃，完成良種推廣、甘蔗種植和田間管護(hù)技術(shù)的培訓(xùn)工作，不斷提高甘蔗單產(chǎn)和甘蔗糖份。 5、做好砍運(yùn)票證發(fā)放、砍運(yùn)調(diào)度和甘蔗新鮮度控制等榨季砍運(yùn)工作，遵循均衡、高糖高榨和高新鮮度原則供應(yīng)甘蔗，確保榨季生產(chǎn)指標(biāo)完成。二、任職要求 1、具有良好團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力，善于和廣大蔗農(nóng)朋友交流，充分調(diào)動蔗農(nóng)種植甘蔗積極性，又能和政府各部門溝通協(xié)調(diào)工作，爭取得到政府支持。 2、與時(shí)俱進(jìn)對甘蔗生產(chǎn)發(fā)展技術(shù)敏銳，能夠主動積極采取新技術(shù)、新品種、新方法解決甘蔗生產(chǎn)中存在問題，不斷提高甘蔗單產(chǎn)和糖份及蔗區(qū)甘蔗總量。 3、能夠吃苦耐勞，作風(fēng)硬朗，堅(jiān)持到一線指導(dǎo)工作。 4、從事制糖企業(yè)甘蔗農(nóng)務(wù)管理工作五年以上，并具有相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識。 5、年齡在40歲以下（條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）。工作地點(diǎn)：廣西百色市右江區(qū)陽圩鎮(zhèn)廣西百色萬林糖業(yè)有限公司，不能接受的請勿擾待遇及福利： 1、綜合年工資待遇：20-30萬元 2、完善的福利保障：辦理養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育保險(xiǎn)及住房公積金（五險(xiǎn)一金），榨季獎金、年終獎金、節(jié)日禮品、過節(jié)費(fèi)等 3、系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃，全方位的培訓(xùn)機(jī)制； 4、廣闊的發(fā)展空間：結(jié)合個人特點(diǎn)，實(shí)行技術(shù)和管理雙向發(fā)展方向。

2025-04-18

林寧; 投資運(yùn)營副總經(jīng)理
15000-20000元

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈

粵商投資管理（廣西）有限公司

一、崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定公司投資戰(zhàn)略和運(yùn)營策略，為公司發(fā)展提供決策支持。 2.組建和領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目投資評估、可行性分析，確保投資決策的科學(xué)性。 3.監(jiān)督投資項(xiàng)目的執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整策略以確保項(xiàng)目順利推進(jìn)和目標(biāo)達(dá)成。 4.優(yōu)化公司運(yùn)營流程，提高運(yùn)營效率和效益。 5.拓展投資渠道和資源，建立良好的合作關(guān)系。二、任職要求： 1.全日制大專及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)者佳。 2.具有豐富的投資和運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉行業(yè)動態(tài)和市場趨勢。 3.具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 4.有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識和風(fēng)險(xiǎn)管理能力。 5.有10年以上文旅、農(nóng)林、工業(yè)地產(chǎn)、傳統(tǒng)能源、光伏、風(fēng)力等新能源行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。三、薪酬福利：月薪15000-20000+五險(xiǎn)一金、其他激勵獎金可根據(jù)能力而定，周末雙休，法定節(jié)假日休息

2025-04-18; 運(yùn)營副總監(jiān)/運(yùn)營高級經(jīng)理
10000-15000元

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈

粵商投資管理（廣西）有限公司

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展需要，協(xié)助集團(tuán)副總裁參與制定集團(tuán)開發(fā)經(jīng)營大綱及分解實(shí)施措施； 2、參與建立、組織實(shí)施及持續(xù)改進(jìn)集團(tuán)經(jīng)營管理體系、計(jì)劃管理體系及會議管理體系； 3、負(fù)責(zé)組織/參與經(jīng)營指標(biāo)等涉及經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成的專題協(xié)調(diào)會； 4、組織集團(tuán)關(guān)鍵成果管理及知識沉淀； 5、參與各業(yè)務(wù)板塊《里程碑節(jié)點(diǎn)計(jì)劃》《項(xiàng)目開發(fā)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃》的審核； 6、根據(jù)權(quán)責(zé)負(fù)責(zé)審核《項(xiàng)目開發(fā)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃》變更； 7、組織經(jīng)營大綱執(zhí)行過程中的監(jiān)控、督查督辦，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并糾偏，確保戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成； 8、組織對集團(tuán)、各區(qū)域年度經(jīng)營計(jì)劃的執(zhí)行過程及結(jié)果進(jìn)行評估、調(diào)整； 9、負(fù)責(zé)運(yùn)營管理部門及運(yùn)營條線內(nèi)管理制度及流程的建立、完善，并監(jiān)督落實(shí)； 10、負(fù)責(zé)運(yùn)營管理部門內(nèi)部管理及具體工作安排； 11、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制，加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)； 12、負(fù)責(zé)運(yùn)營管理部門年度工作計(jì)劃、月度工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)對部門內(nèi)員工進(jìn)行工作考核； 13、負(fù)責(zé)組織召開條線月度會議，按月組織條線內(nèi)工作巡檢； 14、負(fù)責(zé)運(yùn)營管理部門工作內(nèi)外關(guān)系協(xié)調(diào)，保證工作順利推進(jìn)； 15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦及責(zé)任內(nèi)的其他工作。任職條件： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，40-50歲，工民建、工程管理、營銷策劃、工商管理、企業(yè)管理類、財(cái)務(wù)管理類等相關(guān)專業(yè)。 2、工作10年以上，同崗位工作經(jīng)歷5年以上，有多元化集團(tuán)、地產(chǎn)等工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 3、精通企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)管理及組織管理理論知識，精通集團(tuán)化、多業(yè)態(tài)、房地產(chǎn)等開發(fā)全流程；熟悉房地產(chǎn)等行業(yè)相關(guān)政策、法規(guī)，有豐富的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)；能夠預(yù)判市場波動；了解財(cái)務(wù)管理、營銷管理、工程管理、方案設(shè)計(jì)等公司業(yè)務(wù)知識。 4、熟練使用OFFICE辦公軟件、Project軟件、良好的寫作能力，能夠獨(dú)立完成工作報(bào)告；卓越的溝通能力、表達(dá)能力；良好的計(jì)劃、執(zhí)行、組織能力；人員培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及決策能力。

2025-04-18; 開發(fā)副總監(jiān)/總監(jiān)
25000-30000元

南寧-青秀區(qū)-廣西發(fā)展大廈

皇氏陽光（廣西）新能源有限公司

崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)拓展戶用分布式項(xiàng)目市場，開發(fā)工商業(yè)分布式項(xiàng)目，開發(fā)地面集中式，分散式光伏風(fēng)電項(xiàng)目。 2.開拓光伏項(xiàng)目市場資源，以及拓展戶用分布式經(jīng)銷商渠道 3.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對接市縣級政府關(guān)系，簽訂整縣（區(qū)）光伏發(fā)電項(xiàng)目推進(jìn)協(xié)議 4.對接各種項(xiàng)目投資方資源，確保項(xiàng)目的最終交易 5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期所有相關(guān)手續(xù)資料的辦理，以及后續(xù)EPC過程中的項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤。任職要求教育水平：大專及以上或同等學(xué)歷專業(yè)要求：不限工作經(jīng)歷：有光伏開發(fā)相關(guān)經(jīng)歷5年以上(其中2年以上同崗位工作經(jīng)歷)，具有大型光伏企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。相關(guān)知識：熟悉分布式光伏、集中式光伏相關(guān)業(yè)務(wù)，具備較強(qiáng)的交際及開拓能力，具有較好的專業(yè)知識和較高的綜合素質(zhì)，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的管理知識；熟悉當(dāng)?shù)厍闆r以及有當(dāng)?shù)刭Y源優(yōu)先；良好溝通能力，具備解決突發(fā)事件的能力；善于組織團(tuán)隊(duì)、激發(fā)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。

2025-04-17; 副總經(jīng)理助理
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西鴻凱家具有限公司

家具/家電/工藝品/玩具

崗位職責(zé) 1、協(xié)助落實(shí)公司各項(xiàng)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)經(jīng)營管理目標(biāo)； 2、協(xié)助經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解，監(jiān)督、協(xié)調(diào)下屬各部門執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)副總經(jīng)理重要會議的組織安排、重要決議事項(xiàng)的督辦； 4、協(xié)調(diào)部門之間、跨部門間的關(guān)系，保障跨部門工作的順利推進(jìn)； 5、負(fù)責(zé)副總各類商務(wù)洽談及公務(wù)活動的行程與對接安排； 6、安排會務(wù)、接待來訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常事務(wù)。任職要求 1、本科以上學(xué)歷，性格開朗，外向； 2、善于數(shù)據(jù)整合分析能力，有較強(qiáng)的計(jì)劃性和工作推進(jìn)能力，具備解決突發(fā)事件能力。

2025-04-17

李女士; 副總經(jīng)理（分管運(yùn)營方向）
4000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西消安消防維保檢測有限公司

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)分管公司業(yè)務(wù)工作，負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)目的成本、技術(shù)、質(zhì)量、安全、進(jìn)度的總體控制工作；較強(qiáng)對外溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力。 2、負(fù)責(zé)對外協(xié)調(diào)行政主管部門及客戶等社會各方的關(guān)系，處理各項(xiàng)目的存在的問題，有效把控客戶的反饋意見，解決下屬在項(xiàng)目推進(jìn)過程中遇到的問題，善于把握機(jī)會和危機(jī)公關(guān)。 3、具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神，愿與公司共同長期發(fā)展。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、崗位要求 1、?？茖W(xué)歷以上，不限專業(yè)（持有一級注冊消防工程師證書或維保方向中級消防設(shè)施操作員證書優(yōu)先考慮）。 2、具有最近3-5年以上相關(guān)企業(yè)同等崗位的工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，善于學(xué)習(xí)，有開拓精神，能承受工作壓力，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識，具備良好的個人品行和執(zhí)業(yè)操守。 4、具備敏銳的市場洞察能力和應(yīng)變能力，良好的客戶溝通能力和文字表達(dá)能力。三、薪酬福利 1、試用期3個月。 2、試用期工資4000元/月，轉(zhuǎn)正后月薪7000元/月（含個人社保）+公司社保+8%崗位股份。 3、根據(jù)管理、經(jīng)營狀況考核績效。

2025-04-17; 副總裁（分管采購中心和外貿(mào)中心）
15000-30000元

南寧-良慶區(qū)

廣西多得樂科技集團(tuán)有限公司

崗位職責(zé)： 1、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：制定并實(shí)施集團(tuán)采購和外貿(mào)中心的戰(zhàn)略規(guī)劃，確保與集團(tuán)整體戰(zhàn)略目標(biāo)一致，推動業(yè)務(wù)持續(xù)增長。重點(diǎn)關(guān)注東南亞市場的肥料和板材外貿(mào)業(yè)務(wù)拓展。 2、采購管理：全面負(fù)責(zé)集團(tuán)采購中心的運(yùn)營，優(yōu)化采購流程，確保供應(yīng)鏈的高效運(yùn)作，保障原材料和產(chǎn)品的質(zhì)量和供應(yīng)穩(wěn)定性。 3、外貿(mào)業(yè)務(wù)拓展：領(lǐng)導(dǎo)外貿(mào)中心的業(yè)務(wù)拓展，重點(diǎn)開拓東南亞市場，維護(hù)與海外客戶的長期合作關(guān)系，提升集團(tuán)肥料和板材產(chǎn)品的國際市場份額。 4、團(tuán)隊(duì)管理：組建、培養(yǎng)和管理采購與外貿(mào)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力和執(zhí)行力，確保各部門高效協(xié)同工作。 5、風(fēng)險(xiǎn)管理：識別和評估采購與外貿(mào)業(yè)務(wù)中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)對措施，確保業(yè)務(wù)合規(guī)性和風(fēng)險(xiǎn)可控性。特別是在東南亞市場的貿(mào)易政策、物流和供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)方面。 6、跨部門協(xié)作：與集團(tuán)其他部門（如生產(chǎn)、研發(fā)、市場等）緊密合作，確保采購與外貿(mào)業(yè)務(wù)與集團(tuán)整體運(yùn)營的協(xié)調(diào)一致。推動采購中心與外貿(mào)中心的協(xié)同，優(yōu)化供應(yīng)鏈和出口流程。 7、數(shù)據(jù)分析與決策支持：通過數(shù)據(jù)分析和市場調(diào)研，為集團(tuán)高層提供決策支持，優(yōu)化采購和外貿(mào)策略。任職要求： 1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、國際貿(mào)易、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上采購或外貿(mào)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少5年以上大型企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉農(nóng)資、板材或相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先。有東南亞市場拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、行業(yè)知識：具備深厚的采購和國際貿(mào)易知識，熟悉國際市場的法律法規(guī)和貿(mào)易政策，了解供應(yīng)鏈管理的各個環(huán)節(jié)。特別是對肥料和板材行業(yè)有深入了解。 4、領(lǐng)導(dǎo)能力：具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵團(tuán)隊(duì)，推動業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 5、溝通協(xié)調(diào)：優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與內(nèi)外部利益相關(guān)者建立良好的合作關(guān)系。 6、語言能力：英語流利，能夠熟練進(jìn)行商務(wù)談判和書面溝通。具備東南亞地區(qū)語言能力者優(yōu)先。

2025-04-17; 副總裁（分管財(cái)務(wù)中心和金融中心）
15000-30000元

南寧-良慶區(qū)

廣西多得樂科技集團(tuán)有限公司

崗位職責(zé)： 1.戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：制定并實(shí)施集團(tuán)財(cái)務(wù)中心和金融中心的戰(zhàn)略規(guī)劃，確保與集團(tuán)整體戰(zhàn)略目標(biāo)一致，推動業(yè)務(wù)持續(xù)增長。 2.財(cái)務(wù)管理：全面負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)中心的運(yùn)營，確保公司回款率、綜合費(fèi)用率、經(jīng)營性凈現(xiàn)金流等指標(biāo)達(dá)成。優(yōu)化財(cái)務(wù)流程，提升財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性，確保財(cái)務(wù)報(bào)表和關(guān)鍵事項(xiàng)的按時(shí)完成。 3.融資管理：領(lǐng)導(dǎo)金融中心的融資業(yè)務(wù)，積極開拓新的融資渠道，降低融資成本，提升集團(tuán)資金運(yùn)作效率。 4.財(cái)務(wù)分析：通過深入財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析，為集團(tuán)高層提供經(jīng)營決策支持，優(yōu)化財(cái)務(wù)和融資策略。 5.團(tuán)隊(duì)管理：培養(yǎng)和管理財(cái)務(wù)與金融團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力和執(zhí)行力，確保各部門高效協(xié)同工作。 6.風(fēng)險(xiǎn)管理：識別和評估財(cái)務(wù)與金融業(yè)務(wù)中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)對措施，確保業(yè)務(wù)合規(guī)性和風(fēng)險(xiǎn)可控性。 7.跨部門協(xié)作：與集團(tuán)其他部門緊密合作，確保財(cái)務(wù)和金融中心與集團(tuán)整體運(yùn)營的協(xié)調(diào)一致。推動財(cái)務(wù)中心與金融中心的協(xié)同，優(yōu)化資源配置。任職要求： 1.教育背景：本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上財(cái)務(wù)管理或金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少5年以上大型企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)，有豐富的融資和經(jīng)營分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.行業(yè)知識：具備深厚的財(cái)務(wù)和金融知識，熟悉財(cái)務(wù)管理流程和融資策略，了解金融市場和融資渠道。特別是對經(jīng)營分析和融資成本控制有深入了解。 4.領(lǐng)導(dǎo)能力：具備出色的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠激勵團(tuán)隊(duì)，推動業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 5.溝通協(xié)調(diào)：優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力，能夠與內(nèi)外部利益相關(guān)者建立良好的合作關(guān)系。 6.戰(zhàn)略思維：具備戰(zhàn)略思維和全局觀，能夠從集團(tuán)整體利益出發(fā)，制定并執(zhí)行有效的業(yè)務(wù)策略。

2025-04-17