職位描述

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)組織制定分解年度人力資源計(jì)劃,并負(fù)責(zé)人力資源計(jì)劃的實(shí)施及落實(shí);
2.負(fù)責(zé)公司及各下屬公司的中高層管理人員的管理評估,提出改進(jìn)意見經(jīng)審批后組織實(shí)施;
3.負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系的建立,包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)及師資體系的搭建、維護(hù);
4.負(fù)責(zé)制定公司人才梯隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng)計(jì)劃,分層組織各層面管理人員的培訓(xùn)及提升;
5.負(fù)責(zé)公司所投資的各產(chǎn)業(yè)公司的人力資源整合及調(diào)整;
6.負(fù)責(zé)公司人力資源管理人員的整體業(yè)務(wù)提升及人員調(diào)整;
7.負(fù)責(zé)組織推進(jìn)公司績效管理體系及薪酬激勵(lì)體系;
8.負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)激勵(lì)機(jī)制的建立,經(jīng)審批后組織推進(jìn)落實(shí);
9.負(fù)責(zé)建立、維護(hù)與媒體機(jī)構(gòu)、政府相關(guān)部門的良好關(guān)系;
10.公司創(chuàng)業(yè)初期,需要進(jìn)行最初的人力資源6個(gè)模塊的架構(gòu)包括人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等。需要進(jìn)行大量高、中、低層次人才招聘和管理。
任職資格:
1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有外企或教育培訓(xùn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
4、對人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識,能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作;
5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;
6、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì);
7、具有解決復(fù)雜問題的能力;很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;
8、很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。

公司簡介

廣西友誠生物科技有限公司,位于廣西隆安縣,注冊資金為人民幣200萬元,企業(yè)類型為有限公司。公司經(jīng)營范圍:果蔬種植、初加工,銷售;農(nóng)業(yè)休閑觀光,農(nóng)業(yè)技術(shù)開發(fā);植物制品、農(nóng)副土特產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售;預(yù)包裝食品、散裝食品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售;生物科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢,技術(shù)服務(wù)。主營業(yè)務(wù):高端0添加果蔬干制品的生產(chǎn)、研發(fā)和銷售。
公司嚴(yán)格按現(xiàn)代企業(yè)制度“產(chǎn)權(quán)明晰、權(quán)責(zé)明確、管理科學(xué)”的要求來運(yùn)作和管理。公司財(cái)務(wù)運(yùn)作和會(huì)計(jì)核算遵循規(guī)范,倡導(dǎo)并恪守“誠信從商、誠信從業(yè)”的企業(yè)道德,注重企業(yè)形象建設(shè),在行業(yè)領(lǐng)域爭創(chuàng)聲譽(yù),在社會(huì)公眾中樹立一個(gè)良好的企業(yè)形象。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
1、參與公司制定戰(zhàn)略計(jì)劃,制定銷售部門的戰(zhàn)略發(fā)展和實(shí)施計(jì)劃,協(xié)調(diào)各相關(guān)所屬部門的工作,提出營銷戰(zhàn)略規(guī)劃方案; 2、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)市場營銷部門的工作,協(xié)調(diào)、平衡市場與銷售之間的工作,確保公司產(chǎn)品滿足市場需求; 3、根據(jù)公司下達(dá)的年度工作任務(wù),組織制定年度整體計(jì)劃,包括產(chǎn)品銷量、回款額、地區(qū)銷售、渠道銷售、重點(diǎn)產(chǎn)品銷售、新產(chǎn)品推廣、財(cái)務(wù)指標(biāo)、市場建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)等各項(xiàng)指標(biāo)負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度營銷戰(zhàn)略,優(yōu)化銷售管理制度,編制總體年度經(jīng)營工作目標(biāo),指導(dǎo)銷售部落實(shí)完成銷售任務(wù)的執(zhí)行落地; 5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣,包括開拓渠道,發(fā)展并建立完善的客戶管理體系,提升公司的市場占有率和競爭力; 6、時(shí)時(shí)關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢、最新動(dòng)態(tài)及市場需求,預(yù)測發(fā)展趨勢,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展做出判斷與決策。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,有3年以上產(chǎn)品銷售及渠道管理相關(guān)銷售副總、銷售總經(jīng)理經(jīng)歷,有的工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 2、擁有豐富的政府行業(yè)背景和客戶資源,有公檢法司行業(yè)資源者優(yōu)先; 3、能有效管控公司營銷的全局工作,達(dá)成經(jīng)營目標(biāo)、利潤目標(biāo); 4、具有戰(zhàn)略眼光,對行業(yè)前景有獨(dú)到的見解,擁有豐富的人脈及行業(yè)資源者優(yōu)先; 5、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、公關(guān)能力,抗壓能力強(qiáng),能獨(dú)當(dāng)一面,有效帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司的銷售目標(biāo)。 正式入職薪資:10000-15000元/月+交通補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金,年薪15萬至20萬 廣西南寧市/玉林市
19小時(shí)前
南寧-青秀區(qū)
1、35-50歲,經(jīng)濟(jì)類或管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、具備5年以上企業(yè)高層管理工作經(jīng)驗(yàn),10年及以上大型生產(chǎn)類企業(yè)、大型酒類企業(yè)相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 3、有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、分析和決擇能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及領(lǐng)導(dǎo)能力; 4、熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和流程,在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能,具有豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較高的管理水平; 5、熟悉企業(yè)全面運(yùn)作,具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定與實(shí)施能力。 分管行政工作及生產(chǎn)工作 薪酬:該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定 工作所在地:廣西百色凌云縣
2025-08-20
陳先生
南寧-青秀區(qū)-文景園
廣西聚合盛醫(yī)療科技有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
工作內(nèi)容: 1、在公司營銷戰(zhàn)略指導(dǎo)下,制定業(yè)務(wù)的開發(fā)及發(fā)展規(guī)劃。 2、進(jìn)行銷售渠道團(tuán)隊(duì)的招聘考核、培訓(xùn)、管理等,制訂計(jì)劃及指標(biāo),推動(dòng)并確保指標(biāo)的順利完成; 任職要求: 1、35歲以下,本科及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、醫(yī)療、營銷相關(guān)專業(yè); 2、五年及以上醫(yī)藥相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、兩年及以上醫(yī)藥控銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 4、有醫(yī)藥行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 5、接受出差; 薪資待遇:面談
2025-08-20
左小姐
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,參與重大經(jīng)營決策; 2.統(tǒng)籌公司市場經(jīng)營工作,主導(dǎo)重大項(xiàng)目商務(wù)談判與資源對接; 3.負(fù)責(zé)政府、企業(yè)客戶關(guān)系維護(hù)及高端商務(wù)接待; 4.監(jiān)督各部門經(jīng)營目標(biāo)執(zhí)行,定期分析經(jīng)營數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化方案; 5.代表公司出席重要行業(yè)會(huì)議及商務(wù)活動(dòng)。 任職要求: 1.學(xué)歷專業(yè):本科及以上學(xué)歷,工程管理、工商管理、水利水電類相關(guān)專業(yè); 2.工作經(jīng)驗(yàn): 3.八年以上工程行業(yè)經(jīng)驗(yàn),3年以上企業(yè)高管或總經(jīng)理助理任職經(jīng)歷; 4.熟悉廣西及西南地區(qū)工程建設(shè)市場,有政府/國企資源者優(yōu)先; 核心能力: 1.具備戰(zhàn)略思維和商業(yè)敏銳度,擅長資源整合; 2.出色的商務(wù)談判與公關(guān)能力,能獨(dú)立運(yùn)作千萬級項(xiàng)目; 3.持有注冊咨詢工程師、一建等證書者優(yōu)先; 4.特質(zhì)要求:忠誠度高,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)出差。
2025-08-18
南寧-興寧區(qū)
一、崗位概述 負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的全面管理,包括施工進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本控制及團(tuán)隊(duì)建設(shè),確保項(xiàng)目高效、合規(guī)完成。協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新與流程優(yōu)化,提升公司工程管理水平。 二、崗位職責(zé) 1. 統(tǒng)籌公司所有工程項(xiàng)目的計(jì)劃、實(shí)施與交付,確保工期、質(zhì)量、成本目標(biāo)達(dá)成,監(jiān)督項(xiàng)目現(xiàn)場管理,解決施工中的重大技術(shù)、資源及協(xié)調(diào)問題。 2. 審核項(xiàng)目預(yù)算與成本控制方案,優(yōu)化資源配置,降低施工成本,確保工程符合國家規(guī)范、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及公司制度,規(guī)避法律與安全風(fēng)險(xiǎn)。 3. 對接業(yè)主、設(shè)計(jì)院、監(jiān)理及政府部門,維護(hù)關(guān)鍵合作關(guān)系。 三、任職資格 1.本科及以上學(xué)歷,土木工程、建筑工程管理等相關(guān)專業(yè),持有一級建造師(建筑工程)、高級工程師職稱者優(yōu)先。 2. 10年以上建筑施工行業(yè)經(jīng)驗(yàn),5年以上大型總包企業(yè)工程部同等崗位經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)過2個(gè)以上大型房建/市政項(xiàng)目(單體面積≥5萬㎡或合同額≥3億元)。 3.一定要有魄力,能全面主管公司工程部負(fù)責(zé)人一職。
2025-08-18
南寧-良慶區(qū)
崗位職位: 1、負(fù)責(zé)建立與維護(hù)銀行及非銀行融資渠道的關(guān)系,擴(kuò)展保險(xiǎn)、銀行、券商、信托、基金、保理、租賃以及其他類金融機(jī)構(gòu)、財(cái)團(tuán)、機(jī)構(gòu)客戶等融資道; 2、依托集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展方向,根據(jù)意向項(xiàng)目制走可行性融資交易結(jié)構(gòu)及方案,確保集團(tuán)資金需求及時(shí)匹配;3、維護(hù)與政府機(jī)構(gòu)的溝通渠道,保持良好合作關(guān)系。 任職要求: 1、30-45歲,本科及以上學(xué)歷,投資、金融或其他相關(guān)經(jīng)濟(jì)類專業(yè);具備金融及財(cái)務(wù)等相關(guān)知識,熟悉相關(guān)法律法規(guī)政策; 2、5年以上融資工作經(jīng)驗(yàn),有成功項(xiàng)目融資案例: 3、熟悉金融環(huán)境、金融政策及產(chǎn)品; 4、有融資渠道關(guān)系,如保險(xiǎn)、券商、信托、基金、保理、租賃等; 5、具備資源整合能力、商務(wù)談判能力、以及豐富的融 資資源關(guān)系; 6、有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 薪資待遇:年薪80萬
2025-08-18
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責(zé) (一)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制訂公司的年度和中長期的投資發(fā)展規(guī)劃,建立和完善企業(yè)的投資制度和流程; (二)負(fù)責(zé)開拓投資市場,進(jìn)行投資項(xiàng)目的市場調(diào)研工作,根據(jù)市場調(diào)研結(jié)果出具可行性報(bào)告,完成項(xiàng)目的篩選和評估; (三)負(fù)責(zé)項(xiàng)目投資協(xié)議、項(xiàng)目簽約以及實(shí)施的具體工作,對投資項(xiàng)目進(jìn)行監(jiān)控管理,及時(shí)處理企業(yè)投資項(xiàng)目中的重大突發(fā)問題,并妥善解決; (四)負(fù)責(zé)維護(hù)業(yè)務(wù)相關(guān)企業(yè)外部關(guān)系; (五)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、任職要求 (一)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、土地管理、礦產(chǎn)、農(nóng)林業(yè)等相關(guān)專業(yè),特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬專業(yè)條件; (二)十年以上項(xiàng)目投拓經(jīng)驗(yàn),三年以上同級別崗位工作經(jīng)驗(yàn); (三)具有全域土地綜合整治、國家儲備林、生態(tài)修復(fù)、礦產(chǎn)等鄉(xiāng)村振興方向投資管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; (四)熟悉項(xiàng)目投資分析及風(fēng)險(xiǎn)評估,精通投資流程; (五)具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力、分析判斷能力、方案規(guī)劃設(shè)計(jì)能力。 三、上班信息 (一)上班時(shí)間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休 (二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(tuán)(3號線廣西規(guī)劃館站) 四、薪酬 年薪30-50萬
2025-08-18
羅小姐
南寧-興寧區(qū)
南寧市西貢咖啡食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1. 協(xié)助副總經(jīng)理處理日常行政事務(wù),包括日程安排、會(huì)議組織、文件起草及跟進(jìn)等; 2. 負(fù)責(zé)副總經(jīng)理的差旅安排、接待來訪客戶及商務(wù)隨行; 3. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門工作,傳達(dá)并督促落實(shí)副總經(jīng)理的指示; 4. 參與公司重點(diǎn)項(xiàng)目跟進(jìn),整理分析數(shù)據(jù)并撰寫報(bào)告; 5. 完成副總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。 任職要求: 1. 有駕照,會(huì)開車; 2. 本科或?qū)I疽陨蠈W(xué)歷,行政管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)、法律、中文、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3. 1年以上高管助理或行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)或同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4. 具備一定的商務(wù)禮儀知識,邏輯清晰,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng); 5. 熟練使用辦公軟件(Word/Excel/PPT),具備一定的文字撰寫和數(shù)據(jù)分析能力; 6. 責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致高效,具備高度保密意識,職業(yè)素養(yǎng)良好,形象端莊,舉止得體。
2025-08-17
陳女士
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé) 1、分管農(nóng)務(wù)部工作。 2、根據(jù)公司統(tǒng)一布置,能夠有效地開展甘蔗生產(chǎn)種植和供應(yīng)的管理工作,確保集團(tuán)下達(dá)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。 3、制定年度甘蔗種植計(jì)劃并組織實(shí)施,實(shí)現(xiàn)年度甘蔗種植量和新品種推廣工作,力保甘蔗量穩(wěn)中有升,滿足和生產(chǎn)能力相匹配的甘蔗總量。 4、組織編制甘蔗種植技術(shù)計(jì)劃,完成良種推廣、甘蔗種植和田間管護(hù)技術(shù)的培訓(xùn)工作,不斷提高甘蔗單產(chǎn)和甘蔗糖份。 5、做好砍運(yùn)票證發(fā)放、砍運(yùn)調(diào)度和甘蔗新鮮度控制等榨季砍運(yùn)工作,遵循均衡、高糖高榨和高新鮮度原則供應(yīng)甘蔗,確保榨季生產(chǎn)指標(biāo)完成。 二、任職要求 1、具有良好團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力,善于和廣大蔗農(nóng)朋友交流,充分調(diào)動(dòng)蔗農(nóng)種植甘蔗積極性,又能和政府各部門溝通協(xié)調(diào)工作,爭取得到政府支持。 2、與時(shí)俱進(jìn)對甘蔗生產(chǎn)發(fā)展技術(shù)敏銳,能夠主動(dòng)積極采取新技術(shù)、新品種、新方法解決甘蔗生產(chǎn)中存在問題,不斷提高甘蔗單產(chǎn)和糖份及蔗區(qū)甘蔗總量。 3、能夠吃苦耐勞,作風(fēng)硬朗,堅(jiān)持到一線指導(dǎo)工作。 4、從事制糖企業(yè)甘蔗農(nóng)務(wù)管理工作五年以上,并具有相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識。 5、年齡在40歲以下(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)。 工作地點(diǎn):廣西百色市右江區(qū)陽圩鎮(zhèn)廣西百色萬林糖業(yè)有限公司,不能接受的請勿擾 待遇及福利: 1、綜合年工資待遇:20-30萬元 2、完善的福利保障:辦理養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、醫(yī)療、生育保險(xiǎn)及住房公積金(五險(xiǎn)一金),榨季獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、節(jié)日禮品、過節(jié)費(fèi)等 3、系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃,全方位的培訓(xùn)機(jī)制; 4、廣闊的發(fā)展空間:結(jié)合個(gè)人特點(diǎn),實(shí)行技術(shù)和管理雙向發(fā)展方向。
2025-08-16
林寧
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西科學(xué)院
本科以上
8年以上
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)甘蔗從育苗、種植、田間管理到收割的全流程標(biāo)準(zhǔn)化(SOP)體系建設(shè),優(yōu)化農(nóng)藝技術(shù),提升產(chǎn)量與糖分。 2.制定病蟲害綠色防控方案,降低損耗率,確保甘蔗品質(zhì)符合糖廠加工標(biāo)準(zhǔn)。 3.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定甘蔗種植業(yè)務(wù)的長期規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及預(yù)算,并推動(dòng)執(zhí)行。 4.分析市場趨勢,優(yōu)化商業(yè)模式,提升產(chǎn)業(yè)效益。 5.主導(dǎo)甘蔗收割環(huán)節(jié)的現(xiàn)場調(diào)度,優(yōu)化作業(yè)流程,協(xié)調(diào)人力、機(jī)械資源,確保高效收割(低損耗、高供應(yīng)率)。 6.對接糖廠原料需求,保障甘蔗按時(shí)、按質(zhì)、按量交付。 7.拓展并維護(hù)與大型糖廠、規(guī)?;N植戶(100畝+)的戰(zhàn)略合作,穩(wěn)定供應(yīng)鏈。 8.研究、熟悉農(nóng)業(yè)政策,申報(bào)政府補(bǔ)貼(如良種補(bǔ)貼、農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼、種植補(bǔ)貼等),爭取政策紅利,并提出有效的發(fā)展建議。 9.組建、培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)專業(yè)種植團(tuán)隊(duì),建立績效考核機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力和專業(yè)度。 10.統(tǒng)籌跨部門協(xié)作,優(yōu)化成本控制,降低運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬)。 2.8年以上甘蔗行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中4年以上同等管理崗經(jīng)驗(yàn)(如種植基地總經(jīng)理、農(nóng)場廠長、大型糖廠原料部經(jīng)理等)。 3.熟悉甘蔗全流程管理,尤其擅長收割現(xiàn)場調(diào)度及成本優(yōu)化。 4.具備戰(zhàn)略思維,能制定產(chǎn)業(yè)規(guī)劃并落地執(zhí)行; 5.精通政策解讀與項(xiàng)目申報(bào),熟悉農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼流程; 6.優(yōu)秀的商務(wù)談判能力,能維護(hù)大客戶及政府關(guān)系。 7.有政府資源或大型糖廠合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。 薪資福利: 1.轉(zhuǎn)正薪資6000元/月,五險(xiǎn),大小休。 2.參與產(chǎn)業(yè)升級項(xiàng)目,職業(yè)發(fā)展空間廣闊。
2025-08-15
呂女士
人事
廣西友誠生物科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西友誠生物科技有限公司
所在行業(yè) 包裝/生物科技
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP