職位描述
要求有工作經(jīng)驗,能力強著薪酬***!底薪+提成+社保
公司簡介
3、 雙方合作時間一般為3年(具體年限可商議)。4、 合作商須認同我公司的經(jīng)營理念和政策。
三、 我公司的產(chǎn)品定位與優(yōu)勢
1. 精心選擇產(chǎn)品,原裝瓶進口,保證產(chǎn)品質(zhì)量。
2. 以中等級價位進口葡萄酒為主,高,低等級為輔,以適應(yīng)各個消費階層人群。
3. 品種齊全,選擇性強,多方面多渠道吸引客戶。
4. 產(chǎn)品銷售方向:星級賓館、酒吧、咖啡廳、夜總會、西餐廳、高檔酒樓及各階層白領(lǐng)人士等終端消費對象、團購為主,以高級大型商場、超市、商務(wù)小區(qū)等零售為輔。
5. 我們以“宅急送”的方式為客戶提供貼心到位的尊貴服務(wù),讓客戶隨時隨地享受到葡萄酒的優(yōu)雅與溫馨。
四、 合作方式及利潤分成
1、 合作期間,合作方只需提供商鋪,我方提供產(chǎn)品及銷售人員、宣傳廣告(包括店面的裝飾,酒柜,辦公設(shè)施以及相關(guān)的工作人員,媒體廣告宣傳)等。
2、 利潤分成:合作方可享受50%的毛利(毛利=產(chǎn)品總銷售價-產(chǎn)品總成本價)。
3、利潤分成結(jié)算面談。
五、我方營銷支持
1、鋪面統(tǒng)一裝修,產(chǎn)品展示方案,戶外燈箱及LED展示等廣告宣傳。
2、根據(jù)鋪面面積提供1-2名營業(yè)人員,并負責(zé)培訓(xùn)及經(jīng)驗支持。
3、我公司每季度會拿出該鋪營業(yè)額的8%為鋪面客戶做客情.
4、公司根據(jù)鋪面的營業(yè)額給予優(yōu)厚的年終返利(具體標準待商定)。
上班地點
-
可能感興趣的職位
-
廣告優(yōu)化師4000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)【職位描述】 1、獨立負責(zé)阿里巴巴國際站商家在國際站平臺的廣告投放及優(yōu)化工作; 2、根據(jù)賬戶每日投放數(shù)據(jù)進行分析,針對數(shù)據(jù)變化制定相對應(yīng)的優(yōu)化策略、執(zhí)行計劃并保持后續(xù)跟進 3、幫助本地阿里巴巴國際站商家做平臺診斷,數(shù)據(jù)分析等。 4、通過線上線下多場景,組織培訓(xùn)課程,通過一對一,多對一幫助企業(yè)運營團隊成長,提高成交率,曝光率等。 【任職要求】 1、精通國際站P4P及其他廣告推廣; 2、外貿(mào)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),至少2年以上外貿(mào)運營經(jīng)驗; 3、熟悉電子商務(wù),對電子商務(wù)平臺(阿里巴巴國際站)的銷售、推廣熟悉; 4、有獨立思考的能力和較強的學(xué)習(xí)接收能力;能夠承較大的工作壓力; 5、本崗位需自備筆記本電腦。 【福利待遇】 1、業(yè)內(nèi)最具競爭力的平臺--alibaba; 2、高頻次階梯式的帶薪培訓(xùn)體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓(xùn)、阿里學(xué)習(xí)平臺、資深導(dǎo)師帶新制、轉(zhuǎn)正之后有機會前往阿里巴巴杭州總部學(xué)習(xí)); 3、年輕有活力,簡單開放有情有義有夢想的團隊(團隊平均年紀25歲,沒有勾心斗角,沒有論資排輩、沒有酒局應(yīng)酬..) 4、完善的晉升制度,成長空間大(公司發(fā)展較快至少每半年一次晉升機會) 5、豐富的團建、outing及生日、節(jié)日福利(一年至少兩次的旅游、運動、公益、逛吃等等; 6、國家法定節(jié)假日放假,平常周末雙休(3、6、9、12月為大戰(zhàn)月,會比較繁忙); 7、根據(jù)試用期表現(xiàn)定崗,底薪4-6k(薪資方式:無責(zé)任底薪+高額不封頂提成+月度激勵+年度激勵,團隊平均收入過萬),優(yōu)秀者可另議。2025-09-08吳懿峰
-
2025-09-07許先生營銷總監(jiān)
-
2025-09-07許先生營銷總監(jiān)
-
150/天廣告開單員3000-6000元南寧-江南區(qū)廣西廣材匯廣告有限公司廣告一、崗位職責(zé): 1、電話溝通客戶,指導(dǎo)客戶APP使用方法,引導(dǎo)客戶下單; 2、添加客戶微信,維護客戶; 3、負責(zé)和客戶對接好材料,報價下單; 4、客戶訂單錄單、入單、登賬。(自有系統(tǒng)),跟蹤客戶訂單進度以滿足客戶貨品時效性。 5、協(xié)調(diào)車間生產(chǎn)以滿足客戶產(chǎn)品需求(尺寸、顏色)。 6、備注發(fā)貨面單線路選擇相應(yīng)物流方式以求準確無誤送達客戶。 二、任職要求: 1、有銷售、開單經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有良好的溝通能力,抗壓能力強。 晉升: 接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領(lǐng)導(dǎo)2025-09-07邱振鳳
-
4-6K廣告接單員4000-6000元南寧-江南區(qū)廣西廣材匯廣告有限公司廣告一、崗位職責(zé): 1、電話溝通客戶,指導(dǎo)客戶APP使用方法,引導(dǎo)客戶下單; 2、添加客戶微信,維護客戶; 3、負責(zé)和客戶對接好材料,報價下單; 4、客戶訂單錄單、入單、登賬。(自有系統(tǒng)),跟蹤客戶訂單進度以滿足客戶貨品時效性。 5、協(xié)調(diào)車間生產(chǎn)以滿足客戶產(chǎn)品需求(尺寸、顏色)。 6、備注發(fā)貨面單線路選擇相應(yīng)物流方式以求準確無誤送達客戶。 二、任職要求: 1、有銷售、開單經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有良好的溝通能力,抗壓能力強。 三、薪資: 4000-6000元/月,包工作餐 晉升: 接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領(lǐng)導(dǎo)2025-09-07邱振鳳
-
2025-09-07邱振鳳
-
廣告接單員/跟單3000-5000元南寧-江南區(qū)廣西廣材匯廣告有限公司廣告崗位職責(zé): 1、公司提供QQ和WX號碼并包含豐富客戶資源。(馬上就可開展工作) 2、負責(zé)對接客戶,客戶一般是廣告店、復(fù)印店、圖文店老板。 3、主要對客戶發(fā)來文件進行檢查、核對,微調(diào)、排版,報價。 4、客戶訂單錄單、入單、登賬。(自有系統(tǒng)) 5、跟蹤客戶訂單進度以滿足客戶貨品時效性。 6、協(xié)調(diào)車間生產(chǎn)以滿足客戶產(chǎn)品需求(尺寸、顏色)。 7、備注發(fā)貨面單線路選擇相應(yīng)物流方式以求準確無誤送達客戶。 8、以客戶需求為出發(fā)點開展工作,盡職盡責(zé)。 9、執(zhí)行力強,服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排。 任職要求: 1、會使用CDR制圖軟件 2、有責(zé)任心:懂得站在客戶角度考慮 3、執(zhí)行力強:說到做到,不遺漏客戶任何要求 4、禮貌文明:與客戶交流禮貌、得體 5、危機處理:能獨立處理協(xié)調(diào)生產(chǎn)中、物流中出現(xiàn)的誤差 晉升: 接單客服→副組長(儲備主管)→組長(主管、骨干)→核心領(lǐng)導(dǎo) 崗位福利: 包午餐、業(yè)績獎、團隊獎、基本任務(wù)獎、超額獎勵、進步獎、服務(wù)之星獎 薪酬: 崗位工資+業(yè)績提成+獎勵(綜合薪資4K-8K) 上班時間: 早班:08:30-18:30(12:00-13:00吃飯休息) 晚班:12:30-22:00(中間有吃飯時間) 周末:9:30-21:30(中間有吃飯時間) 月休4天(周六或周日)2025-09-07邱振鳳
-
廣告媒介商務(wù)3000-8000元南寧這是一家年輕化新媒體團隊公司,拒絕加班 拒絕內(nèi)卷! 不電銷不地推?。?! 老板超nice!同事風(fēng)趣幽默!快快加入我們吧! 工作內(nèi)容: 1、開發(fā)品牌,對接品牌投放的廣告,與達人進行溝通確定價格,執(zhí)行項目; 2、與各渠道KOL、KOC、博主、大V等洽談商務(wù)合作; 3、保持良好的日常溝通,主動開拓優(yōu)質(zhì)資源,維護客戶關(guān)系。 任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷; 2、擅長社交 性格外向,喜歡商務(wù)溝通類業(yè)務(wù); 3、熱愛抖音,小紅書等新媒體平臺,有基礎(chǔ)了解; 我們是新媒體公司,主要負責(zé)的平臺:抖音、快手、小紅書等新媒體以及各大網(wǎng)絡(luò)媒體的資源推廣 入職會有培訓(xùn),會有人帶 朝九晚六點半 底薪+全勤+績效+提成2025-09-07人事部
-
廣告學(xué)徒2000-4000元南寧-良慶區(qū)-民族風(fēng)情街小區(qū)1、負責(zé)公司廣告業(yè)務(wù)現(xiàn)場的勘察、測量形成圖文數(shù)據(jù)反饋; 2、負責(zé)公司廣告物料的配送、安裝、效果反饋。2025-09-07劉小燕
-
廣告設(shè)計排版4000-6000元南寧-江南區(qū)崗位職責(zé): 負責(zé)廣告設(shè)計排版工作,確保設(shè)計作品符合客戶需求和眾引力廣告標識的品牌形象。熟悉CDR軟件,電腦打字速度每分鐘不低于40個字,能按主管要求完成工作。 (自帶電腦者每月加200元/月) 薪資待遇:4000-6000+獎金+1:1加班費 9:00-12:00 13:30-18:30 包吃2025-09-07許先生營銷總監(jiān)
南寧相關(guān)熱門崗位

- 廣西南寧昭禾商貿(mào)有限公司
- 所在行業(yè) 賓館/超市
- 成立時間 12年(2012年12月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --