職位描述
我公司設計部具有甲級設計資質
崗位職責:
1.負責建筑專業(yè)相關內容的咨詢與設計工作;
2.負責建筑設計管理工作,并在各環(huán)節(jié)提出專業(yè)意見;
3.負責綠色建筑、BIM、節(jié)能設計、節(jié)能改造等建筑設計相關工作。
崗位要求:
1、建筑設計相關專業(yè),大?;蛞陨蠈W歷;
2、2年及以上工作檢驗,熟練操作CAD等專業(yè)相關軟件;
3、良好的溝通交流能力,能吃苦耐勞,能根據工程工期的需要適應加班;
年薪:8~20萬元
公司簡介
廣西遠定節(jié)能科技有限公司(廣西啟元建筑設計有限公司綠建設計所)是一家致力于建筑節(jié)能減排領域,推廣和應用新技術、新產品的設計咨詢、施工運營的服務型企業(yè)。公司具有完整的綠色建筑信息管理系統,其中包括:BIM設計、淺層地能應用和中央空調工程、太陽能光熱系統工程、太陽能光伏發(fā)電系統工程、海綿城市工程等,集設計、施工、運營為一體的綜合能力;節(jié)能工程投資管理(合同能源管理)和綠色建筑設計標識、運營標識、咨詢服務能力。 公司設有設計部(廣西啟元建筑設計有限公司綠建設計所)、工程部、業(yè)務與投標部、行政部、財務部和總經辦。公司以“為項目創(chuàng)造價值,為環(huán)保作出貢獻”為設計咨詢服務理念和以“品質是生存和發(fā)展的根本”為工程施工服務宗旨,先后和萬達、龍光、大唐、瀚林、錦華、恒大、路橋等公司項目進行合作。 我們的愿景是:將公司打造成多方合作共贏平臺,即個人的能力、社會的資本和服務的項目在我公司的平臺合作中實現共贏,力爭實現讓個人能力得到發(fā)揮和取得回報,投資資金得到收益,項目業(yè)主得到實惠,我公司得到更長遠的發(fā)展。 我們的團隊建設理念:只要你有志于節(jié)能減排的事業(yè),這里有你學習成長的環(huán)境,也有你發(fā)揮能力的平臺,只要你為我們創(chuàng)造了價值,我們也會樂于與你分享成果。 遠定從不缺人,缺的是人才,誠摯邀請有志之士加入我們的團隊! 公司工作時間:9:00-12:00,14:00-17:30,雙休,實行國家節(jié)假日制度。 福利待遇:轉正后購買社保,績效工資、年終獎、骨干員工年度旅游、隔年體檢、老員工每年體檢,不定期員工團體活動等等。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區(qū)金源CBD現代城 查看上班路線
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建筑設計師5000-6000元南寧-青秀區(qū)-富城廣西安磐建筑工程有限公司建筑與工程1.負責家裝、工裝(主業(yè))室內設計及深化,有一定的談資能力,條理清晰,善于交流及把握客戶心理。 2.獨立操作單子,完整的跟蹤客戶,硬裝設計到軟裝搭配的完成,施工過程中整個的現場跟蹤指導! 3.具備較強的方案構思能力,精通施工工藝; 4.對室內設計有濃厚的興趣,有強烈的責任心,具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)。 任職資格:1、善于與人溝通,良好的團隊合作精神和高度的責任感,能夠承受壓力,有創(chuàng)新精神,保證工作質量; 2.熟悉方案設計所有軟件,并擅長CAD、PS和 3D軟件。18小時前李總
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1、具有高度的審美能力和敏銳的時尚觸覺; 2、可以協助項目組引爆創(chuàng)意設計,良好的創(chuàng)意思維和理解能力、溝通能力; 3、能獨立完成項目相關創(chuàng)意和方案設計工作; 4、能熟練操作cdr、ps等設計軟件; 4、1年以上房地產廣告設計工作經驗,有整合推廣成功案例者優(yōu)先。
18小時前

盧迪
建筑設計師(方案)
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
基準方中建筑設計股份有限公司南寧分公司
建筑與工程
1、建筑學、城市規(guī)劃本科及以上學歷,5年以上建筑方案設計經驗; 在深圳、上海等地或者全國知名方案設計公司工作過的優(yōu)先。 2、思維敏銳、活躍,善于溝通表達;創(chuàng)意、審美能力突出。在百人企業(yè)工作超過1年者優(yōu)先。 3、熱愛建筑設計、敬業(yè)負責,具有良好的團隊合作精神及分析問題、解決問題的能力; 福利待遇: 員工五險一金、公積金、年休假、生育禮金、結婚禮金、親屬撫恤金、帶薪病假、午餐補助、加班補貼(交通、餐)、團隊活動(旅游津貼)、出國考察等等。
18小時前

王鷹
主創(chuàng)建筑師
15000-25000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
基準方中建筑設計股份有限公司南寧分公司
建筑與工程
1、建筑學、城市規(guī)劃本科及以上學歷,5-7年左右建筑方案設計經驗最佳; 在深圳、上海等地或者全國知名建筑方案設計公司工作過的優(yōu)先。 2、思維敏銳、活躍,善于溝通表達;創(chuàng)意、審美能力突出。在百人企業(yè)工作超過1年者優(yōu)先。 3、具備耐心培養(yǎng)年輕設計師的品質。 4、熱愛建筑設計、敬業(yè)負責,具有良好的團隊合作精神及拼搏精神、分析問題、解決問題的能力; 福利待遇: 員工五險一金、公積金、年休假、生育禮金、結婚禮金、親屬撫恤金、帶薪病假、午餐補助、加班補貼(交通、餐)、團隊活動(旅游津貼)、出國考察等等。
18小時前

王鷹
建筑設計
5000-10000元
南寧-興寧區(qū)
廣西正瓏合農牧有限公司
農業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
熟悉天正cad制圖,參與設計過房建項目,市政項目等等,愿意提升自己學習軟件的能力
2025-04-24

1737028431@qq.com
建筑設計師
8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場
廣西三山十景建設工程有限公司
建筑與工程
參與公司項目各設計,能獨立完成施工圖設計,掌握AutoCAD、PS、SketchUP等相關設計軟件
2025-04-24

覃彩萍
建筑設計師
5000-6000元
南寧-江南區(qū)
廣西合慶工程咨詢有限公司
建筑與工程
崗位職責: 1、協助專業(yè)負責人完成工程項目總體設計管理工作,對所負責的工程子項的設計質量和進度負責,保證所編制的設計文件的完整和正確性。 2、根據專業(yè)負責人分配的任務要求,領會設計意圖、設計原則,做好本職工作及相互配合工作; 3、保證提交圖紙符合公司規(guī)范標準,保證圖紙質量; 4、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 1、本科及以上學歷,建筑學等相關專業(yè); 2、參與過大型工程項目設計,熟悉相關的建筑規(guī)范和設計流程,具有3年以上甲級設計院工作經驗優(yōu)先考慮; 3、熟練使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、天正等相關軟件,專業(yè)基礎知識掌握扎實,熟悉本專業(yè)基本規(guī)范,對專業(yè)知識有較強的鉆研精神; 4、思維活躍、思路清晰、有創(chuàng)新精神; 5、敬業(yè)踏實,認真負責,有良好的職業(yè)素質和團隊精神及溝通協調能力;
2025-04-21

建筑師/建筑設計師
8000-10000元
南寧-江南區(qū)
中國輕工業(yè)南寧設計工程有限公司
建筑與工程
職位描述:結構設計 混凝土結構 砌體結構 大跨度結構 房建工程 工業(yè)建筑 醫(yī)療建筑 住宅建筑 優(yōu)先專業(yè):建筑類相關 崗位職責: 1. 根據項目負責人安排,進行建筑專業(yè)設計工作; 2.根據項目設計要求保證設計工作成果精準度,精確理解設計工作目標及意圖,繪制設計施工圖及圖紙深化設計; 3.負責準確標注工藝圖紙相關細節(jié)的標識及材料、尺寸、標注大樣、品質等參數; 4.負責提交設計任務成果方案的施工現場設計服務。 任職要求: 1. 具備3年以上工作經驗,國家重點高校建筑學相關專業(yè)本科以上學歷,專業(yè)基礎扎實。要求熟練掌握計算機作圖和計算,熟悉國家規(guī)范和法規(guī),對建筑設計有全面的了解,熟悉設計院工作流程,有較強的合作、溝通意識; 2. 熟悉CAD等相關制圖軟件; 3. 較強的語言溝通、表達能力,有較強的工作責任心和熱情; 4. 了解施工工藝,節(jié)點,材料特性,能高效的完成相關的工作; 5、思想正派,個性開朗,責任心強,有敬業(yè)精神; 6、具有良好的溝通及表達能力,注重分析和解決問題的能力提升。 可考慮優(yōu)秀的應屆生;有醫(yī)療類建筑從業(yè)經驗者優(yōu)先。
2025-04-21

李毅
建筑設計師(校園)
6000-8000元
南寧-江南區(qū)
中國輕工業(yè)南寧設計工程有限公司
建筑與工程
優(yōu)先專業(yè):建筑學 任職要求: 1.大學本科及以上學歷,國內高水平院校畢業(yè)者優(yōu)先; 2.專業(yè)基礎扎實、在校表現良好; 3.身體健康,有較強的學習能力、責任心和合作意識,能較快領悟和學習新事物。 歡迎大三無考研打算的學生到我公司實習。
2025-04-21

李毅
建筑設計師
8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-中盟科技園
廣西漢和建筑規(guī)劃設計有限公司
原材料和加工
崗位職責: 1、根據設計要求完成建筑風格、形態(tài)等總體設計; 2、按照公司規(guī)定的設計流程和質量控制要求完成施工圖設計任務; 3、完成與業(yè)主和各專業(yè)的溝通協調工作。 崗位要求: 1、建筑學專業(yè)本科及以上學歷,2年及以上建筑施工圖設計經驗; 2、熟練運用設計軟件; 3、建筑設計基礎扎實、理解能力強,能迅速把握設計意圖,快速完成分配的具體建筑設計工作。
2025-04-21

覃女士
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- 廣西遠定節(jié)能科技有限公司
- 所在行業(yè) 安防/玻璃/節(jié)能
- 成立時間 12年(2012年7月26日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --