職位描述

崗位職責(zé):
1、管理負(fù)責(zé)登記學(xué)生學(xué)籍,及時(shí)安排學(xué)生的課程;
2、對(duì)學(xué)生教學(xué)進(jìn)度及時(shí)追蹤及了解并反饋給家長(zhǎng);
3、對(duì)于學(xué)生出現(xiàn)的任何問題,及時(shí)給予疏導(dǎo)和解決;
4、對(duì)于學(xué)生和代課老師之間的問題進(jìn)行協(xié)調(diào)溝通解決;
5、認(rèn)真按時(shí)做好家長(zhǎng)回訪工作并記錄,并且及時(shí)與家長(zhǎng)溝通反饋;
6、升班續(xù)班之前做好跟進(jìn)工作,后期進(jìn)行保單和續(xù)費(fèi)工作;
7、學(xué)管部部門的工作管理。
任職要求:
1、喜歡自我挑戰(zhàn),好勝心強(qiáng),喜歡與人打交道;
2、對(duì)薪資要求高,喜歡挑戰(zhàn)高薪;
3、職業(yè)規(guī)劃清晰,追求更高的職位和平臺(tái);
4、喜歡孩子,喜歡教育行業(yè),對(duì)行業(yè)有一定的了解;
5、對(duì)學(xué)科較熟悉,能對(duì)學(xué)生學(xué)科問題進(jìn)行基本的分析;
6、應(yīng)變、協(xié)調(diào)、溝通控制能力強(qiáng),具有良好的書面、口頭表達(dá)能力及學(xué)習(xí)能力。
晉升通道:
教務(wù)主任—校區(qū)總監(jiān)
福利待遇:
1、彈性工作,提供行業(yè)內(nèi)富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資(5000-12000元);
2、職前培訓(xùn)及完善的在職進(jìn)修學(xué)習(xí)機(jī)制;
3、五險(xiǎn)一金,帶薪年假,年終獎(jiǎng);
4、子女報(bào)班優(yōu)惠,節(jié)假日慰問金,年度體檢,結(jié)婚禮金;
5、車費(fèi)補(bǔ)貼,年度旅游,豐富多彩的團(tuán)建活動(dòng)等。

公司簡(jiǎn)介

乂學(xué)教育, [2-3]  專注于K12領(lǐng)域智能個(gè)性化輔導(dǎo)的智適應(yīng)教育,通過開發(fā)出擁有完整自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、結(jié)合國(guó)際前沿算法與中國(guó)學(xué)情的自適應(yīng)學(xué)習(xí)引擎,為每一個(gè)學(xué)生智能推薦專屬的學(xué)習(xí)路徑,尊重每個(gè)學(xué)生的寶貴個(gè)性。可謂解決了當(dāng)前智慧教育的一大痛點(diǎn),為“因材施教”提供了更科學(xué)的可能,并走在了當(dāng)前國(guó)內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)教育行業(yè)的前沿。 [4]
智適應(yīng)教育,是乂學(xué)傾力打造的K12智能個(gè)性化輔導(dǎo)連鎖品牌。智適應(yīng)教育采用自主研發(fā)的自適應(yīng)學(xué)習(xí)系統(tǒng)和名師教學(xué)內(nèi)容,通過線上與線下有機(jī)結(jié)合的教學(xué)模式,傾心培育充滿活力的學(xué)習(xí)社區(qū),創(chuàng)造高度互動(dòng)的學(xué)習(xí)環(huán)境,最大限度提升學(xué)習(xí)效果。 [5]
乂學(xué)教育的核心技術(shù)團(tuán)隊(duì)基本來自于歐美的人工智能專業(yè)的博士及博士后,對(duì)人工智能教育的未來發(fā)展方向進(jìn)行深度探索,成功開發(fā)國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、以高級(jí)算法為核心的自適應(yīng)學(xué)習(xí)引擎——“松鼠AI”,專注學(xué)生個(gè)性化教學(xué),推薦最優(yōu)學(xué)習(xí)路徑 [6]
發(fā)展歷程
編輯
2015年,乂學(xué)教育獲得了3100萬人民幣的種子輪投資,由青松基金、正和磁系、好未來集團(tuán)、新東方創(chuàng)始人俞敏洪共同投資。 [5] 截止2017年10月,乂學(xué)累計(jì)融資2.7億,景林資本、SIG (海納亞洲創(chuàng)投基金)、國(guó)科嘉和(中科院)、新東方、好未來、青松基金、NGP(諾基亞創(chuàng)投基金)、正和磁系等聯(lián)合投資。乂學(xué)教育還與斯坦福研究中心(SRI)成立了人工智能聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室,同時(shí)入選了騰訊的AI 實(shí)驗(yàn)室“AILab”。 [7]
騰訊-乂學(xué)教育-公信力教育品牌(4張)
2016年乂學(xué)教育成功開發(fā)了擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、應(yīng)用高級(jí)算法的自適應(yīng)學(xué)習(xí)引擎——智能自適應(yīng)學(xué)習(xí)系統(tǒng),并開展第一個(gè)有關(guān)自適應(yīng)學(xué)習(xí)技術(shù)有效性的實(shí)證研究項(xiàng)目,采用嚴(yán)格的對(duì)比試驗(yàn)設(shè)計(jì),從學(xué)習(xí)效果、效率、過程等多個(gè)維度,全面對(duì)比分析了通過乂學(xué)教育的自適應(yīng)學(xué)習(xí)系統(tǒng)(智適應(yīng)系統(tǒng))學(xué)習(xí)和通過云學(xué)時(shí)代的個(gè)性化學(xué)習(xí)系統(tǒng)學(xué)習(xí)的差別。第三方獨(dú)立研究機(jī)構(gòu)(零點(diǎn)有數(shù))對(duì)研究設(shè)計(jì)、試驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行、試驗(yàn)數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)分析與研究報(bào)告的全過程進(jìn)行了審核,并且對(duì)參加試驗(yàn)的部分學(xué)生進(jìn)行了訪談。本實(shí)證研究的結(jié)果顯示,智適應(yīng)系統(tǒng)有顯著更好的提分效果,實(shí)現(xiàn)了3倍以上的提分效率,在“有效性”和“滿意度”上獲得了顯著更好的學(xué)生反饋,并于2016年1月8日正式上線。 [8]
乂學(xué)教育, [5] [9] 如今短短一年不到的時(shí)間就已經(jīng)在全國(guó)開展了一百多家門店、分布在北上廣一線及江浙、中原等地區(qū)的大中型城市,線下培訓(xùn)中心收獲了良好的口碑。 [8] 2016年9月乂學(xué)教育同步啟動(dòng)了智適應(yīng)在線課程,通過智適應(yīng)系統(tǒng)并結(jié)合在線真人老師給予學(xué)生全方面的提升及輔導(dǎo)。課程一上線就獲得的很多公立學(xué)校和學(xué)生家長(zhǎng)的熱議與追捧,甚至被有些家長(zhǎng)譽(yù)為“足不出戶的提分神器”。 [9-10]
2017年10月,乂學(xué)教育在鄭州組織了一場(chǎng)“人機(jī)大戰(zhàn)”教學(xué)比賽?;顒?dòng)招募了三名17年平均教齡的中高級(jí)老師在對(duì)照組進(jìn)行真人授課,實(shí)驗(yàn)組學(xué)生完全使用乂學(xué)教育開發(fā)的智適應(yīng)教學(xué)機(jī)器人進(jìn)行學(xué)習(xí)。在四天時(shí)間里對(duì)初中數(shù)學(xué)做針對(duì)性和集中性教學(xué)輔導(dǎo),通過前測(cè)和后測(cè)來客觀地比較兩組學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。四天過去,人機(jī)大戰(zhàn)的結(jié)果顯示:智適應(yīng)教學(xué)機(jī)器人全面碾壓真人教學(xué),在最核心的平均提分上以36.13分(機(jī)器教學(xué))完勝26.18分(真人教學(xué)),最大提分和最小提分兩項(xiàng)上,機(jī)器組也分別高出真人組5分和4分。 [11]
品牌故事
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乂學(xué)教育 [12] 創(chuàng)始人栗浩洋與周偉都曾是知名上市教育企業(yè)的高管,在K12教育十幾年間積累資本并遠(yuǎn)見卓識(shí),發(fā)現(xiàn)了如今互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代中,線下傳統(tǒng)教育與MOOC(大規(guī)模網(wǎng)絡(luò)開放課程)的弊端,想為學(xué)生提供更高效的個(gè)性化輔導(dǎo)促使了二人成立了乂學(xué)教育。 [12]
一年不到的時(shí)間乂學(xué)教育就已經(jīng)在全國(guó)開展了一百多家門店、分布在北上廣一線及江浙、中原等地區(qū)的大中型城市,線下培訓(xùn)中心收獲了良好的口碑。2016年9月乂學(xué)教育同步啟動(dòng)了智適應(yīng)在線課程,通過智適應(yīng)系統(tǒng)并結(jié)合在線真人老師給予學(xué)生全方面的提升及輔導(dǎo)。課程一上線就獲得的很多公立學(xué)校和學(xué)生家長(zhǎng)的熱議與追捧,甚至被有些家長(zhǎng)譽(yù)為“足不出戶的提分神器”。 [13]
獲得榮譽(yù)
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2016年回響中國(guó)騰訊教育年度總評(píng)榜“公信力教育品牌” [14]
2016年回響中國(guó)騰訊教育年度總評(píng)榜年度知名在線教育品牌 [14]
2016新浪教育盛典中國(guó)品牌影響力課外輔導(dǎo)機(jī)構(gòu) [12] [15]
2016年被中國(guó)網(wǎng)評(píng)為綜合實(shí)力突出教育集團(tuán) [16]
2016年被中國(guó)網(wǎng)評(píng)為品牌影響力在線教育機(jī)構(gòu) [16]
2016年被新華網(wǎng)評(píng)為“在線教育創(chuàng)新品牌”和“品牌影響力在線教育機(jī)構(gòu)” [17]
2016年被鈦媒體評(píng)為年度前沿科技產(chǎn)品

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-華興園
崗位要求: 1、美術(shù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富,5年以上少兒美術(shù)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。 2、帶過兒童畫、線描、動(dòng)漫、素描,有過教學(xué)主管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、組織教學(xué)部各類課研教研活動(dòng),磨課+說話等,提高教學(xué)能力。 4、熟悉市面上各位美術(shù)教學(xué)體系,對(duì)教學(xué)體系有一定的掌握 5、服從校區(qū)安排的其他工作。 【上班時(shí)間】 1)每周休息一天,即每周一休息 2)上班時(shí)間下午2:00~晚上9:00點(diǎn),周未根據(jù)排班情況安排 【崗位福利】 我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備了什么: 1、高收入:無責(zé)底薪5k+課時(shí)費(fèi)+續(xù)費(fèi)提成+轉(zhuǎn)介紹提成,轉(zhuǎn)正后綜合均薪6-12k 不用擔(dān)心月薪,我們是教育行業(yè)內(nèi)少有的無責(zé)固薪高提成哈~ 2、成熟透明晉升渠道,給你舞臺(tái),拿結(jié)果說話,貢獻(xiàn)和薪資成正比 3、大型團(tuán)建活動(dòng) 4、入職滿一年子女免費(fèi)上課 【3家校區(qū)就近安排】 1、小天鵝藝術(shù)中心新民校區(qū)(南寧青秀區(qū)新民路6號(hào)文化綜合市場(chǎng)三樓) 2、小天鵝藝術(shù)中心新竹校區(qū)(南寧青秀區(qū)圓湖南路7-1華興大廈三樓) 3、小天鵝藝術(shù)中心防城港校區(qū)(防城港市港口區(qū)桃花灣廣場(chǎng)桃源街12號(hào)強(qiáng)盛中心3樓
2025-06-03
李茂文
南寧-青秀區(qū)
有經(jīng)驗(yàn)5年以上 每學(xué)期定制教學(xué)計(jì)劃 教學(xué)督導(dǎo)管理 教研管理 提升教學(xué)及服務(wù)質(zhì)量 團(tuán)隊(duì)管理 詳細(xì)工作內(nèi)容面談。
2025-06-03
刁海華
南寧-青秀區(qū)
崗位要求: 1、國(guó)家統(tǒng)招師范類院校畢業(yè) 2、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷 3、有管理教師團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn) 4、至少3-5年教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn) 薪酬結(jié)構(gòu):底薪+提成+獎(jiǎng)金
2025-06-02
羅老師
教學(xué)主管
6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園
崗位職責(zé): 專升本公共課、專業(yè)課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督; 負(fù)責(zé)升本所有課程每個(gè)階段的教材研發(fā); 考研公共課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督; 能負(fù)責(zé)一門專升本專業(yè)課授課、課件準(zhǔn)備; 任職要求: 1、土木碩士/考研考過數(shù)學(xué)的畢業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具備教育行業(yè)3年,同崗位1年以上管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、做事有條理,邏輯清晰,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 4、熱愛教育行業(yè)、工作敬業(yè),有責(zé)任心,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和抗壓能力; 5、積極樂觀、親和力強(qiáng),善于與人溝通; 薪資待遇: 基本工資+績(jī)效+招生提成,綜合月薪資:5000-10000元(面談) 上班時(shí)間: 9:00-12:00、14:00-18:00,月休6-8天(調(diào)休制) 福利待遇: 五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利
2025-06-02
張老師
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
工作職責(zé) 1.少兒、青少年、成人馬術(shù)教學(xué),保障學(xué)員安全,教授專業(yè)馬術(shù)知識(shí); 2.按照企業(yè)要求達(dá)到授課標(biāo)準(zhǔn); 3.馬匹調(diào)教、馬匹護(hù)理及馬匹狀況監(jiān)督; 4.馬房維護(hù),場(chǎng)地維護(hù)等相關(guān)工作; 5、完成班級(jí)的教育教學(xué)活動(dòng); 6、協(xié)調(diào)配合本班教師完成各項(xiàng)保教工作; 7、參與招生宣傳工作。 崗位要求: 1.年齡35歲以下; 2.男女不限; 3.良好的體能,協(xié)調(diào)能力較好; 4.良好的溝通能力、親和力、抗壓能力、處理問題能力; 5.善于維護(hù)客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)教學(xué)的同時(shí)主打情感營(yíng)銷; 6.有相關(guān)馴馬師工作經(jīng)驗(yàn);
2025-06-01
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
協(xié)助園長(zhǎng)全面開展園內(nèi)各項(xiàng)英語教學(xué)教研活動(dòng)。 1、科學(xué)制定保教工作計(jì)劃,有效開展專題教研活動(dòng),參與課程方案編制工作,落實(shí)課程教材,確保課程實(shí)施的均衡性; 2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè),定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動(dòng),協(xié)助教職工制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃; 3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng); 4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作; 5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語教學(xué)教研活動(dòng); 6、做好招生咨詢及家長(zhǎng)服務(wù)工作,建立家長(zhǎng)溝通渠道,定期組織家委會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)及家長(zhǎng)學(xué)堂,指導(dǎo)推動(dòng)教師不斷提升與家長(zhǎng)的溝通能力; 7、協(xié)助園長(zhǎng)完成外部來訪單位、人員的接待工作; 8、協(xié)助園長(zhǎng)完成其他統(tǒng)籌及管理工作。 任職要求: 1.學(xué)歷:全日制大專以上學(xué)歷,英語專業(yè)。 2.專業(yè):英語專業(yè)。 3.證書:具有英語專業(yè)四級(jí)證書以上。 4.行業(yè)經(jīng)驗(yàn):2年以上幼兒園一線工作經(jīng)驗(yàn);1年以上教學(xué)教研管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 5.崗位技能:熟悉幼兒園流程,具備較強(qiáng)的教學(xué)教研管理能力、溝通能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 6.資格證書:健康證。
2025-06-01
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
英語教學(xué)助理兼社區(qū)關(guān)系經(jīng)理 崗位職責(zé): 協(xié)助園長(zhǎng)全面開展園內(nèi)各項(xiàng)英語教學(xué)教研活動(dòng)。 1、科學(xué)制定保教工作計(jì)劃,有效開展專題教研活動(dòng),參與課程方案編制工作,落實(shí)課程教材,確保課程實(shí)施的均衡性; 2、落實(shí)教職工隊(duì)伍建設(shè),定期組織實(shí)施教職工分層培訓(xùn)和教研活動(dòng),協(xié)助教職工制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃; 3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng); 4、指導(dǎo)教師進(jìn)行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負(fù)責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作; 5、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施英語教學(xué)教研活動(dòng); 6、做好招生咨詢及家長(zhǎng)服務(wù)工作,建立家長(zhǎng)溝通渠道,定期組織家委會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)及家長(zhǎng)學(xué)堂,指導(dǎo)推動(dòng)教師不斷提升與家長(zhǎng)的溝通能力; 7、協(xié)助園長(zhǎng)完成外部來訪單位、人員的接待工作; 8、協(xié)助園長(zhǎng)完成其他統(tǒng)籌及管理工作。 一、市場(chǎng)推廣 ①區(qū)域幼兒園周邊物業(yè)拓展開發(fā)及合作推進(jìn); ②異業(yè)合作渠道拓展開發(fā)(母嬰類、培訓(xùn)類等); ③園所市場(chǎng)活動(dòng); 1、根據(jù)集團(tuán)整體營(yíng)銷策略,結(jié)合區(qū)域幼兒園各階段經(jīng)營(yíng)規(guī)劃,擬訂整體和分階段的營(yíng)銷方案并推進(jìn)實(shí)施。 2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團(tuán)制定的營(yíng)銷預(yù)算計(jì)劃,合理管控市場(chǎng)營(yíng)銷過程中各項(xiàng)費(fèi)用。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)宣傳活動(dòng)的規(guī)劃制定、組織實(shí)施和評(píng)估分析,落實(shí)宣傳物料的制作。 4、管理線上線下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶黏度。 5、拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標(biāo)客戶群體。 6、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園內(nèi)營(yíng)銷推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。 7、負(fù)責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷售專員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進(jìn)輔導(dǎo)及薪酬核算等各項(xiàng)管理工作。 8、負(fù)責(zé)區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)品牌、渠道商、客戶消費(fèi)行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)庫(kù),跟進(jìn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)并有效調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷策略。 二、銷售管理 1、接待來訪客戶,負(fù)責(zé)幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護(hù)工作,達(dá)成各項(xiàng)銷售目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)區(qū)域幼兒園營(yíng)銷招生培訓(xùn)工作,建立并持續(xù)維護(hù)具有園所特色的銷售體系,優(yōu)化銷售流程,提升全員招生轉(zhuǎn)化率。 3、建立區(qū)域幼兒園客戶數(shù)據(jù)庫(kù)并及時(shí)更新維護(hù),跟進(jìn)客戶繳費(fèi)。 4、協(xié)助處理營(yíng)銷部和幼兒園的其他日常事務(wù)。 任職要求: 1、全日制大專以上學(xué)歷,英語專業(yè); 2、具有英語專業(yè)四級(jí)證書以上; 3、有一定英語教學(xué)及管理經(jīng)驗(yàn); 4、有教培行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有一定銷售能力。
2025-06-01
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)教學(xué)計(jì)劃的制定和執(zhí)行,班級(jí)管理,跟蹤學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度,組織集體備課和演示課,監(jiān)督教學(xué)流程的實(shí)施情況; 2、負(fù)責(zé)教研活動(dòng)的組織和管理,包括課程安排、教師工作計(jì)劃制定和調(diào)整,以及教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控; 3、參與制定和執(zhí)行招生計(jì)劃,組織家長(zhǎng)會(huì)和相關(guān)招生活動(dòng),與學(xué)生家長(zhǎng)溝通,反饋教學(xué)質(zhì)量,解決家長(zhǎng)的教學(xué)投訴; 4、完成對(duì)學(xué)員的英語教學(xué)任務(wù) 崗位要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,至少2年雅思或分級(jí)英語教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn); 2、有海外留學(xué)背景或海外工作經(jīng)歷優(yōu)先; 3、有良好的培訓(xùn)技能及組織管理能力
2025-06-01
南寧市青秀區(qū)永凱大廈
日教
5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)
技能要求: 日語 技能要求: 日語 崗位要求: 1、日語N1水平(專業(yè)扎實(shí),口語流利,條件可放寬至N2水平); 2、服從公司調(diào)配,吃苦耐勞,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 3、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不限,面試合格后有免費(fèi)專業(yè)及授課技能培訓(xùn); 4、有日語教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; 5、身體健康,無傳染性疾病無精神疾病,身體條件可以勝任工作強(qiáng)度。 待遇及福利: 1、薪資范圍5000-8000; 2、免費(fèi)提供住宿; 3、不定期組織全體員工的旅游休假活動(dòng); 4、公司為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),及相關(guān)培訓(xùn)課程。 公司總部:湖北武漢
2025-05-31
王維松
南寧-青秀區(qū)-泰國(guó)園
工作內(nèi)容:培訓(xùn)青少年學(xué)C++,信奧賽特訓(xùn)
2025-05-31
易*
南寧市青秀區(qū)智適應(yīng)教育培訓(xùn)學(xué)校招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市青秀區(qū)智適應(yīng)教育培訓(xùn)學(xué)校
所在行業(yè) 培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校/學(xué)校
成立時(shí)間 7年(2018年5月21日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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