職位描述
工作內(nèi)容:崗位職責(zé):
1、為顧客辦理入住、拖放手續(xù);
2、負(fù)責(zé)訪客的接待,來賓登記、引薦以及訪客的留言處理;
3、處理顧客投訴及被安撫;
4、銷售客房,推廣和會員卡銷售;
5、 服從主管領(lǐng)導(dǎo)的安排,按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)向客人提供一流的接待服務(wù);
6、熟練掌握公司文化、工作流程、公司管理制度;
7、負(fù)責(zé)管理前臺辦公用品以及辦公設(shè)備的清潔與保養(yǎng);
8、維護(hù)前臺的整潔,包括:雜志、報刊、盆景的等日常維護(hù)保養(yǎng);
9、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù);
上班時間:三班倒 A、7:30-16:30 B、15:30-23:30 C、10:30-7:30
公司簡介
喆·啡酒店James Joyce Coffetel,是鉑濤集團(tuán)旗下的中端酒店品牌之一,打破傳統(tǒng)酒店經(jīng)營模式,致力打造為首家以咖啡館文化與酒店完美結(jié)合的中端的精品酒店品牌,喆·啡酒店迎合主流中檔商旅人士對社交的需求,將咖啡文化和酒店空間完美結(jié)合,為忙碌的商旅人士打造脫離緊張、浮躁行程的同時符合自身內(nèi)心需求的酒店。
走進(jìn)James Joyce Coffetel喆·啡酒店,它追求優(yōu)雅并不是奢華,而是一種演繹品牌要素的品味。客人可以聞到馥郁的咖啡香,彌漫著CD的低吟淺唱,散發(fā)出迷人的氣息。以沉穩(wěn)、優(yōu)雅、溫馨的色系,作為其裝潢特色,每個細(xì)節(jié)通過混搭的軟飾襯托喆·啡的獨(dú)特,這包含宛如油燈般柔和的燈光,咖啡式check in,開放式書架、LED媒體墻、歐式火爐、多種藝術(shù)擺件等。讓傾心安靜或喜愛閱讀,或商務(wù)會談的客人身處不同的角落都能盡享復(fù)古暖溢的風(fēng)情。穿過咖啡廳大堂,通往客房,Coffetel要素貫穿走廊,同時客房配備42寸液晶電視、智能化咖啡角和無線wifi等高科技設(shè)施。這一切皆為客人創(chuàng)造出充滿人文、社交、格調(diào)的氛圍感受,令入住的客人用三星級酒店的價格享受五星級酒店的品質(zhì),讓客人盡情釋放自己,平衡自己,找到自我的歸屬感,帶給客人的將是一段“旅途中的啡凡存在”。
上班地點(diǎn)

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前臺接待員3000-4000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、高效辦理入住和退房的手續(xù),確??腿速~單的準(zhǔn)確性。 2、了解酒店的財務(wù)規(guī)則制度,發(fā)票制度確保工作能正確的操作。 3、遵守酒店標(biāo)準(zhǔn)操作程序,并能始終執(zhí)行。 4、和賓客建立良好的關(guān)系,了解客人不同的需求及時滿足并做好客史的更新。 5、熟知酒店不同渠道的預(yù)定并能準(zhǔn)確的在客人到店前做好預(yù)定,了解酒店的產(chǎn)品,最大化進(jìn)行銷售以提高酒店的利潤。 6、帶客人參觀房間,準(zhǔn)確回答客人的問題,以達(dá)成銷售。 7、及時解決客人在酒店提出的問題并做出正確的決策回應(yīng)。 8、出鏡拍攝酒店宣傳視頻,比如酒店產(chǎn)品、情景小劇場等。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,男1.75米以上,女1.63米以上,形象好,相貌端莊,有親和力。 2、熟悉電腦操作,善于建立人際關(guān)系,辦事穩(wěn)重、踏實(shí),有強(qiáng)烈的服務(wù)意識及良好的銷售意識。 3、愿意拍攝抖音、小紅書的短視頻,會剪輯會玩抖音、小紅書的優(yōu)先。9小時前
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穿版服裝擺拍7000-9000元南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū) 20-55歲南寧市輕羽服飾有限公司服裝/紡織/皮革工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)公司不同風(fēng)格服裝穿搭來展示體現(xiàn)品牌價值。 配合公司做好各季新款服裝的試衣,檢驗(yàn)樣衣的穿著效果,確保服裝符合設(shè)計要求和市場趨勢。 -與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,完成拍攝,每次2-4小時確保廣告展示達(dá)到預(yù)期效果。 職位要求: 工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),能夠根據(jù)公司需求靈活調(diào)整; 無固定身高體重要求,可微胖身材,能夠展示服裝在不同體型上的效果。 無需經(jīng)驗(yàn)多學(xué)習(xí)即可。2025-09-11楊瑞HR(人事)
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酒店前臺接待員(3000元起)3000-4000元南寧-江南區(qū)廣西華笙酒店集團(tuán)有限公司計算機(jī)軟件一、工資范圍:底薪3000元起+提成 二、月休:6天 三、上班時間:三班 四、相關(guān)福利: 1、包吃包住。 2、員工宿舍步行5分鐘,住宿員工僅需支付水、電、燃?xì)赓M(fèi)(酒店提供一定補(bǔ)貼)。 3、有夜班補(bǔ)貼、店齡補(bǔ)貼、中秋春節(jié)福利等。 4、試用期:1個月,工資為轉(zhuǎn)正工資的90%。 五、崗位要求: 1、學(xué)歷要求:大?;蛞陨蠈W(xué)歷 2、年齡要求:22歲-35歲 3、女生身高160cm或以上,男生身高170cm或以上,外貌端正。不符合條件者勿投 4、有一定的酒店前臺工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 六、主要工作內(nèi)容: 1、為客人辦理入住及退房手續(xù)。 2、為客人提供問詢工作。 (提示:請附上個人近期照片,謝謝!)2025-09-08
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前臺接待3000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府廣西明星影視文化傳媒有限公司計算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)主要負(fù)責(zé)對接客戶,了解客戶需求,詢價、報價、微商、分配任務(wù)并實(shí)施小組計劃,接打電話工作。并負(fù)責(zé)公司擬寫會議紀(jì)要、通知、各種公文,對賬、面試等工作。2025-09-08劉經(jīng)理
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前臺接待3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰廣西鐳塑科技有限公司計算機(jī)硬件招聘:前臺接待 1、年齡:22—28歲; 2、熟悉前臺工作流程,懂辦公軟件操作,適應(yīng)力強(qiáng),反應(yīng)快; 3、性格開朗,形象氣質(zhì)佳,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、有較強(qiáng)的服務(wù)意識,接待來訪人員,懂得基本的商務(wù)禮儀。 5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先,有交通工具優(yōu)先,含電動自行車。2025-09-07繆正
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前臺接待3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西欣澤誼投資有限公司金融/投資/證券工作責(zé)職: 1、負(fù)責(zé)日常資產(chǎn)盤點(diǎn); 2、負(fù)責(zé)部門易耗品詢價采購、報銷 3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)餐費(fèi)的核對、報銷; 4、負(fù)責(zé)會議室布置、會議紀(jì)要整理等 5、負(fù)責(zé)用餐接待服務(wù)工作(切果盤、泡茶、擺桌、倒酒水、撤骨碟等) 工作要求: 1、大專以上學(xué)歷,有酒店餐飲工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、能接受加班 3、能接受周末、節(jié)假日待崗 4、有一定的文字功底和表格數(shù)據(jù)處理能力 5、做事認(rèn)真、自信,形象氣質(zhì)佳2025-09-04張恒昱
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前廳部經(jīng)理5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市利泰國際大酒店有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 1、全面主持部門工作,提高部門工作效率和服務(wù)質(zhì)量; 2、積極完成酒店下達(dá)的各項(xiàng)工作和任務(wù); 3、培訓(xùn)本部門員的工作標(biāo)準(zhǔn)程序及操作規(guī)則; 4、檢查本部各崗位要作運(yùn)行狀況,督導(dǎo)員工禮貌待客、高效服務(wù)、保證各項(xiàng)規(guī)章制度和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)得到執(zhí)行,確保前廳服務(wù)秩序正常; 5、掌握當(dāng)天客情及預(yù)訂工作; 6、加強(qiáng)與其他部門的溝通。 任職資格: 1、28歲-35歲,有自信,有創(chuàng)新精神。3年以上相關(guān)酒店工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉酒店前臺標(biāo)準(zhǔn)、流程; 3、善于協(xié)調(diào),溝通談判能力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和獨(dú)立工作能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神; 公司福利:社保+包吃(一日三餐)包住+帶薪年假+工齡+生日福利+節(jié)假日福利+專業(yè)培訓(xùn)+內(nèi)部晉升+優(yōu)秀員工獎勵+員工活動旅游等2025-09-03尤女士
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酒店前臺主管4000-5000元南寧-江南區(qū)-南寧華南城南寧悅城酒店服務(wù)有限公司酒店/旅游1、監(jiān)督前臺員工的儀容儀表和服務(wù)態(tài)度符合酒店規(guī)章制度和部門工作要求,達(dá)到最高的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和確??腿说臐M意。 2、每天檢查所有預(yù)抵客人的預(yù)定,根據(jù)房間狀態(tài)合理分配房間,包括鎖房和有一些特殊要求的房間與預(yù)訂部人員保持親密的聯(lián)系,溝通有關(guān)團(tuán)隊(duì)與散客的用房情況。 3、檢查房間的出租情況,盡可能的增加房間收入,提供給管理層一個可參考的數(shù)據(jù)。 4、確保貴賓到達(dá)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作并親自為其辦理入住手續(xù) 5、幫助和監(jiān)督員工為客人辦理快速登記入住和結(jié)算離店手續(xù),檢查登記單的填寫及電腦的輸入是否準(zhǔn)確2025-09-03黃女士
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酒店前臺領(lǐng)班3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧諾蘭酒店管理有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)酒店賓客的住房預(yù)定、辦理入住、接待和處理賓客的建議、投訴; 2、負(fù)責(zé)公司前臺內(nèi)外部電話的接聽; 3、善于溝通,有一定處理客戶各種突發(fā)事件的的能力,能夠協(xié)調(diào)前廳部的業(yè)務(wù)工作; 工作要求: 1、年齡20-30歲 ,男女不限,相貌端正,身體健康; 2、能適應(yīng)三班倒上班時間,會使用計算機(jī)處理文檔; 法定節(jié)假日三倍加班工資,工資:底薪+提成+夜班補(bǔ)貼。2025-09-03藍(lán)桂東
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酒店前臺接待員3000-4000元南寧-江南區(qū)廣西華笙酒店集團(tuán)有限公司計算機(jī)軟件一、工資范圍:3000-4000 二、月休:6天 三、上班時間:三班 四、相關(guān)福利: 1、包吃包住。 2、員工宿舍步行5分鐘,住宿員工僅需支付水、電、燃?xì)赓M(fèi)(酒店提供一定補(bǔ)貼)。 3、有夜班補(bǔ)貼、店齡補(bǔ)貼、中秋春節(jié)福利等。 4、試用期:1個月,工資為轉(zhuǎn)正工資的90%。 五、崗位要求: 1、學(xué)歷要求:大?;蛞陨蠈W(xué)歷 2、年齡要求:22歲-35歲 3、女生身高160cm或以上,男生身高170cm或以上,外貌端正。不符合條件者勿投 4、有一定的酒店前臺工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 六、主要工作內(nèi)容: 1、為客人辦理入住及退房手續(xù)。 2、為客人提供問詢工作。 (提示:請附上個人近期照片,謝謝?。?2025-08-30
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