職位描述
1、財(cái)務(wù),會(huì)計(jì),經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷優(yōu)先考慮,最主要是稅務(wù)工商銀行都辦事過
2、具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和2年以上財(cái)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉財(cái)務(wù)管理流程,熟練掌握會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),熟悉稅務(wù)部門業(yè)務(wù)流程
3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算,熟悉速達(dá)或其他財(cái)務(wù)軟件的操作;
4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力,工作踏實(shí),認(rèn)真細(xì)心,積極主動(dòng);
5、具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神,較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。
6、會(huì)管家婆的優(yōu)先考慮(不會(huì)的公司會(huì)有人帶)
公司簡介
?????成立于2003年,健寧體育集團(tuán)是一家集生產(chǎn)、研發(fā)、銷售于一體的集團(tuán)公司,是西南五省最大的體育生產(chǎn)及銷售廠家。旗下集團(tuán)公司包括:廣西南寧恒健體育設(shè)施有限公司、廣西行天下貿(mào)易有限公司、南寧市健寧體育游樂設(shè)施廠及四家連鎖經(jīng)營部。公司最主要生產(chǎn)健身器材、體育用品、大型游樂設(shè)施等,工廠、公司位于于舊邕江大學(xué)旁,占地6000㎡。
?????體育行業(yè)為國家朝陽產(chǎn)業(yè),行業(yè)成形于2007年,2008年金融危機(jī)之時(shí)被阿里巴巴網(wǎng)站評(píng)為全國前三暢銷行業(yè)。集團(tuán)行天下貿(mào)易有限公司,是西南五省同行唯一一家做擁有實(shí)力做外貿(mào)的企業(yè)。公司通過全球最大認(rèn)證公司BV公司誠信認(rèn)證,公司產(chǎn)品2009年通過國家體育總局NSCC認(rèn)證和ISO9001認(rèn)證。健寧品牌,2010年榮獲《全國市場(chǎng)質(zhì)量合格用戶滿意雙優(yōu)單位》、《全國消費(fèi)者信得過AAA級(jí)品牌企業(yè)》等稱號(hào)。
?????公司高度重視員工的職業(yè)生涯規(guī)劃及個(gè)人發(fā)展,尊重并鼓勵(lì)員工的創(chuàng)新式工作思維,為員工在業(yè)務(wù)技能、職業(yè)及文化素養(yǎng)等方面的提高提供良好的條件。在充分尊重員工工作意愿的前提下,結(jié)合公司的發(fā)展規(guī)劃,幫助員工進(jìn)行個(gè)性化的職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)。同時(shí),廣西體育規(guī)模生產(chǎn)廠家稀少,產(chǎn)品經(jīng)營空間巨大,銷量缺口極大,為員工的個(gè)人職業(yè)發(fā)展提供一個(gè)廣闊的平臺(tái)!
員工福利:
1、工資收入:廣西體育行業(yè)員工領(lǐng)先水平;
2、崗位晉升:西南區(qū)體育行業(yè)最大的發(fā)展平臺(tái)和晉升空間;
3、員工保險(xiǎn):五險(xiǎn);
4、車房補(bǔ)助:經(jīng)理以上級(jí)別有車房補(bǔ)助、包中餐;
5、優(yōu)秀員工可獲得額外旅游獎(jiǎng)勵(lì),公司全體每年至少集體出游一次;
6、節(jié)假日:按國家規(guī)定的節(jié)假日放假,重大傳統(tǒng)節(jié)假日有現(xiàn)金補(bǔ)助;
7、學(xué)習(xí)、培訓(xùn):公司幫助員工做職業(yè)生涯規(guī)劃,免費(fèi)得到公司系列技能培訓(xùn);
8、公司銷售部努力打造工作滿一年95%員工收入6-8萬,40%員工收入10-20萬,30%優(yōu)秀員工年收入20-30萬,8%員工年收入50萬。
了解【健寧體育】,可登錄官網(wǎng):http://www.gxnnjn.com/
上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位
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財(cái)務(wù)崗(雙休)4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 大專以上 1年以上 18-30歲南寧市馳宇科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、對(duì)組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等 2、辦理、核算往來賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作 5、制定和執(zhí)行各項(xiàng)具體財(cái)會(huì)制度,包括編制總賬、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表、預(yù)算體系、審計(jì)體系等 6、參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃,分析、考核財(cái)務(wù)計(jì)劃的預(yù)算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議2小時(shí)前楊主管人事主管
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應(yīng)收會(huì)計(jì)4000-5000元南寧-江南區(qū)南寧市金芒果食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé)說明: 1、認(rèn)真核對(duì)并確認(rèn)客戶每一筆回款,做好客戶回款的審核確認(rèn)工作,編制收款會(huì)計(jì)憑證并登記應(yīng)收賬款明細(xì)臺(tái)賬。 2、做好應(yīng)收帳款日常核對(duì)工作,及時(shí)將對(duì)帳資料歸集存檔,必要時(shí)與銷售員一道外出對(duì)帳; 3、每月10日前向部門主管報(bào)送一份應(yīng)收帳款分析明細(xì)表; 4、對(duì)應(yīng)收帳款金額較大、帳齡較長的客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤,包括及時(shí)與客戶對(duì)帳,查明原因并向部門主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào); 5、負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款帳齡分析; 6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬員工制定階段工作計(jì)劃,并督促執(zhí)行; 7、對(duì)公司員工進(jìn)行財(cái)務(wù)支持,對(duì)其他部門能夠進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督、協(xié)助和溝通; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷、熟悉進(jìn)銷存財(cái)務(wù)處理,有1年以上快消品行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 工作時(shí)間:8:30-18:00 周日休息12小時(shí)前孟女士
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【2026屆】萬新生—會(huì)計(jì)7000-12000元南寧-青秀區(qū)南寧濱湖萬達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)管理有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理銀行賬戶,定期進(jìn)行銀行對(duì)賬,編制銀行報(bào)表; 2、參與完成會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作; 3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入和業(yè)務(wù)指導(dǎo); 4、負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算、申報(bào)工作,協(xié)助開展財(cái)務(wù)審計(jì)和年檢; 5、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成現(xiàn)場(chǎng)巡檢類工作。 任職要求: 1、應(yīng)屆畢業(yè)生,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、審計(jì)學(xué)類專業(yè); 2、責(zé)任心強(qiáng),溝通表達(dá)能力強(qiáng)、善于與人打交道; 3、熟練使用MS Office辦公軟件; 4、持有初級(jí)會(huì)計(jì)證者優(yōu)先: 5、有學(xué)生社團(tuán)、學(xué)生會(huì)、班級(jí)干部經(jīng)歷者優(yōu)先。2025-09-10
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財(cái)稅經(jīng)理(會(huì)計(jì))7000-10000元南寧-良慶區(qū)南寧財(cái)云朵朵科技服務(wù)有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、制定征期和非征期時(shí)間工作計(jì)劃、監(jiān)督跟進(jìn)(月報(bào)、季報(bào)、年報(bào))納稅申報(bào)進(jìn)度; 2、完善做賬標(biāo)準(zhǔn)、把控做賬進(jìn)度,培訓(xùn)并監(jiān)督會(huì)計(jì)做賬標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量; 3、監(jiān)督檔案管理及內(nèi)部客戶信息管理表,維護(hù)及完善客戶庫信息,合同審核,保證賬務(wù)資料完整、賬務(wù)數(shù)據(jù)正確; 4、監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)戶的判定禁簽及清退,處理疑難戶及風(fēng)險(xiǎn)戶問題; 5、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理及人員培訓(xùn),制定及實(shí)施人員培訓(xùn)方案,并根據(jù)公司客戶實(shí)際需求提升專業(yè)能力。 6、完成公司制定的業(yè)績目標(biāo),并進(jìn)行目標(biāo)拆解、制定目標(biāo)達(dá)成的策略及落地跟進(jìn),結(jié)果跟蹤等。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,男女不限,3年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、有良好的溝通表達(dá)能力,有良好財(cái)會(huì)理論知識(shí),同時(shí)具備良好的客戶服務(wù)能力、營銷意識(shí); 3、有財(cái)稅同行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。2025-09-10徐洪衛(wèi)
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經(jīng)營會(huì)計(jì)(貴港)周末雙休4000-8000元南寧-良慶區(qū)(一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)類專業(yè)或者會(huì)計(jì)類專業(yè) 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)全盤賬工作經(jīng)驗(yàn);有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱優(yōu)先;有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4.工作能力: (1)紅色性格,有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力; (2)有經(jīng)營理念,懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析; (3)能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件; (4)具有高度的執(zhí)行力,為人誠信、具備良好的職業(yè)操守; (二)崗位職責(zé): 1、通過專業(yè)的經(jīng)營賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程,同時(shí)服務(wù)10+戶中小企業(yè)。 2、對(duì)所服務(wù)客戶進(jìn)行財(cái)務(wù)建賬數(shù)據(jù)檢查等統(tǒng)籌工作。 3、對(duì)所服務(wù)客戶定期上門做工作匯報(bào),負(fù)責(zé)客戶財(cái)務(wù)報(bào)表分析,為客戶提供有助經(jīng)營決策的財(cái)務(wù)分析。 4、處理客戶的投訴及解決客戶提出的問題,確??蛻魸M意度。 5、挖掘客戶需求,進(jìn)行二次開發(fā)。 (三)上班時(shí)間 上午8:45-12:00,下午:14:00-18:00,周末雙休(四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:經(jīng)營會(huì)計(jì)--會(huì)計(jì)主管合伙人2025-09-10
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會(huì)計(jì)經(jīng)理8000-12000元南寧-良慶區(qū)南寧財(cái)云朵朵科技服務(wù)有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、制定征期和非征期時(shí)間工作計(jì)劃、監(jiān)督跟進(jìn)(月報(bào)、季報(bào)、年報(bào))納稅申報(bào)進(jìn)度; 2、完善做賬標(biāo)準(zhǔn)、把控做賬進(jìn)度,培訓(xùn)并監(jiān)督會(huì)計(jì)做賬標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量; 3、監(jiān)督檔案管理及內(nèi)部客戶信息管理表,維護(hù)及完善客戶庫信息,合同審核,保證賬務(wù)資料完整、賬務(wù)數(shù)據(jù)正確; 4、監(jiān)督風(fēng)險(xiǎn)戶的判定禁簽及清退,處理疑難戶及風(fēng)險(xiǎn)戶問題; 5、制定培訓(xùn)計(jì)劃、實(shí)施培訓(xùn)方案,培養(yǎng)會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)的客戶服務(wù)、營銷能力,并根據(jù)公司客戶實(shí)際需求提升專業(yè)能力。 6、完成公司制定的業(yè)績目標(biāo),并進(jìn)行目標(biāo)拆解、制定目標(biāo)達(dá)成的策略及落地跟進(jìn),結(jié)果跟蹤等。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,男女不限,3年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、有良好的溝通表達(dá)能力,有良好財(cái)會(huì)理論知識(shí),同時(shí)具備良好的客戶服務(wù)能力、營銷意識(shí); 3、有財(cái)稅同行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。2025-09-10徐洪衛(wèi)
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經(jīng)營會(huì)計(jì)(周末雙休)4000-8000元南寧-良慶區(qū)(一)任職要求: 1、學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷;財(cái)務(wù)類專業(yè)或者會(huì)計(jì)類專業(yè) 2、年齡要求:25歲-35歲 3、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)全盤賬工作經(jīng)驗(yàn);有財(cái)務(wù)分析與成本核算經(jīng)驗(yàn);有中級(jí)職稱優(yōu)先;有2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、工作能力: (1)紅色性格,有較強(qiáng)的溝通與表達(dá)能力; (2)有經(jīng)營理念,懂財(cái)務(wù)匯報(bào)跟財(cái)務(wù)分析; (3)能夠熟練使用業(yè)財(cái)一體軟件、word、Excel等辦公軟件; (4)具有高度的執(zhí)行力,為人誠信、具備良好的職業(yè)操守; (二)崗位職責(zé): 1、通過專業(yè)的經(jīng)營賬軟件及既定的標(biāo)準(zhǔn)化流程,同時(shí)服務(wù)10+戶中小企業(yè)。 2、對(duì)所服務(wù)客戶進(jìn)行財(cái)務(wù)建賬、數(shù)據(jù)檢查等統(tǒng)籌工作。 3、對(duì)所服務(wù)客戶定期上門做工作匯報(bào),負(fù)責(zé)客戶財(cái)務(wù)報(bào)表分析,為客戶提供有助經(jīng)營決策的財(cái)務(wù)分析。 4、處理客戶的投訴及解決客戶提出的問題,確??蛻魸M意度。 5、挖掘客戶需求,進(jìn)行二次開發(fā)。 (三)上班時(shí)間:8:00-18:00,周末雙休 (四)薪酬福利: 1、綜合薪酬8000元;年終獎(jiǎng)金; 2、生日福利;年假制度;周末雙休;法定節(jié)假日 3、晉升通路:經(jīng)營會(huì)計(jì)---會(huì)計(jì)主管---合伙人2025-09-10
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5-8K主辦會(huì)計(jì)5000-8000元南寧-良慶區(qū)南寧財(cái)云朵朵科技服務(wù)有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、檢查客戶歷史賬務(wù)資料,完成客戶期初建賬工作、確保數(shù)據(jù)無誤;2、根據(jù)工作指標(biāo)完成每月的催票、稅金確認(rèn)、票據(jù)收集、發(fā)票認(rèn)證、記賬報(bào)稅、申報(bào)反饋等會(huì)計(jì)工作;3、提供標(biāo)準(zhǔn)化客戶服務(wù),企業(yè)微信群及時(shí)響應(yīng)客戶,追蹤和調(diào)度現(xiàn)有資源,確??蛻裘考虑榈玫浇鉀Q,提高客戶滿意度;4、檢查客戶賬務(wù)情況,將賬務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問題反饋給客戶并提出合理建議;5、完成結(jié)賬工作;打印及裝訂會(huì)計(jì)憑證,做好會(huì)計(jì)憑證管理工作;6、劃和執(zhí)行年度申報(bào)(企業(yè)所得稅匯算清繳,營業(yè)執(zhí)照工商年檢),整理相關(guān)數(shù)據(jù)及資料;年度會(huì)計(jì)憑證、賬本資料清點(diǎn)返賬;7、協(xié)助業(yè)務(wù)解答簽約前的客戶財(cái)務(wù)專業(yè)問題、完成合同審核工作;8、做好客情維護(hù)、進(jìn)行客戶回訪,完成合同續(xù)簽、客戶轉(zhuǎn)介紹任務(wù)指標(biāo)及開發(fā)增值業(yè)務(wù);9、配合總部工作的開展,定期反饋匯報(bào)等工作。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè);2、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力;3、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;‘4、有同行代賬行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。2025-09-10徐洪衛(wèi)
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會(huì)計(jì)4000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城職能職責(zé) 一、目標(biāo)執(zhí)行: 1.?根據(jù)公司整體發(fā)展目標(biāo)及業(yè)務(wù)計(jì)劃,編制年度費(fèi)用預(yù)算、收益預(yù)算、資金預(yù)算并進(jìn)行年中調(diào)整。 2.?負(fù)責(zé)建立財(cái)務(wù)核算規(guī)則,實(shí)施落地; 3.財(cái)務(wù)制度編制及完善; 4.財(cái)務(wù)工作計(jì)劃的編制,執(zhí)行實(shí)施。 二、管理職能 1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)單位財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督; 2.負(fù)責(zé)公司各部門的資產(chǎn)管理; 3.負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)制度執(zhí)行的管理; 4.票據(jù)、印章的管理。 三、核算職能 1.審核職能:確保原始憑證合法、合理、合規(guī); 2.日常賬務(wù)核算:銷售(收入、應(yīng)收、回款)、采購(材料、應(yīng)付、付款貨款)、成本(生產(chǎn)成本、領(lǐng)料、入庫、費(fèi)用歸集)、費(fèi)用(報(bào)銷審核、憑證編制); 3.報(bào)表:按國家標(biāo)準(zhǔn)上報(bào)月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表; 4.月度、季度納稅申報(bào)、稅收籌劃,依法納稅,合理避稅; 5.經(jīng)營核算:各生產(chǎn)事業(yè)部、銷售分公司經(jīng)營核算、分析。 四、綜合業(yè)務(wù) 1.銀行余額調(diào)節(jié)表編制; 2.銀行融資資料準(zhǔn)備; 3.月度資金計(jì)劃編制; 4.整理憑證及裝訂; 5.稅務(wù)變更資料及稅務(wù)關(guān)系維護(hù); 6.管理軟件流程審批。 五、資金管理 1.日?,F(xiàn)金、銀行付款,確保現(xiàn)金及銀行資金安全; 2.開戶、銷戶等其他銀行業(yè)務(wù); 3.資金日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表 ? ?2025-09-10徐貴學(xué)
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2025-09-10王萬華
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行業(yè)招聘

- 廣西南寧恒健體育設(shè)施有限公司
- 所在行業(yè) 保險(xiǎn)/大學(xué)
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --