職位描述

崗位職責:
1、維護公司原有客戶,接受客戶投資咨詢,給予專業(yè)化理財建議。
2、幫助客戶完成全面資產(chǎn)分析,為優(yōu)質客戶私人訂制個性化投資理財方案。
3、開發(fā)新客戶,專業(yè)化投資策略幫助更多客戶享受金融開放的便利與資產(chǎn)增值的福利。
4、完成公司及部門主管分配的其他任務。
任職資格:
1、大專以上學歷(其他條件優(yōu)秀者,可適當放寬)
2、具有團隊精神,服從上級管理、樂觀向上、有責任心(可接受有志于投身金融行業(yè)的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生);
3、性格開朗,口齒清晰,擅長與人溝通交流;
4、對推廣銷售具有較高的熱情;
5、具有較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力;
上班時間:周一至周五9:00-12:00 , 14:00-18:00
薪資待遇:無責任底薪1500—3500+高額提成(上不封頂)+晉升機會,新員工前三個月平均薪資5000以上。
福利:法定節(jié)假日+完善的學習培訓體系+免費國內(nèi)外旅游+優(yōu)秀員工獎勵+生日補貼。
休息時間:周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假
豐富的員工活動:員工聚餐、唱歌、農(nóng)家樂、旅游等。
培訓及晉升:零基礎的入職培訓(帶薪)+職中培訓+公平、公正、公開的晉升機制,只要你敢于挑戰(zhàn)高薪,敢于追求夢想,熱愛銷售,不甘平凡。那么我們給你高起點金融平臺,讓你輕松跨入金融行業(yè),擠身金融高收人群的同時,更為你提供長遠的職業(yè)規(guī)劃及廣闊的發(fā)展空間!地處南寧市CBD地帶,工作環(huán)境優(yōu)越,歡迎加入!
上班地址:南寧市青秀區(qū)青秀萬達廣場西2棟2001
面試時間:10:00-18:00
途經(jīng)公交:K3路、52路、604路,74路,85路,98路,17路(東葛濱湖路口下車即可)

公司簡介

廣西輝浩投資管理集團有限公司是一家集技術研發(fā)、投資服務、商業(yè)貿(mào)易、地產(chǎn)投資于一體的企業(yè)集團。核心產(chǎn)業(yè)為在線金融衍生品技術研發(fā)、指導、服務和金融投資咨詢服務以及軟件銷售等。目前集團公司旗下?lián)碛袕V西輝浩房地產(chǎn)有限公司、廣西南寧市耀源貿(mào)易有限公司、廣西亞廣訊信息技術有限公司、廈門群匯鼎投資管理有限公司、玉林朗潤信息技術咨詢有限公司。
廣西輝浩投資管理集團有限公司自成立以來,始終堅持以誠信為本、服務至上、技術保障為宗旨?,F(xiàn)擁有一支誠信至上、技術過硬、經(jīng)驗豐富、服務細致的專業(yè)團隊,依靠技術創(chuàng)新和質量提升,積累了一流的技術優(yōu)勢和經(jīng)驗,為客戶提供個性化的投資方案和高效務實的技術服務,與廣大客戶形成了良好的合作的關系,贏得了廣大客戶以及社會各界的廣泛認可和充分信賴。創(chuàng)新引領未來,科學創(chuàng)造財富。集團公司將繼續(xù)堅持以“創(chuàng)新、責任、誠信、共贏”為核心價值觀,潛心技術研發(fā)創(chuàng)新,以先進、穩(wěn)定、貼心的技術服務,進一步擴大與客戶合作成果,全力打造國內(nèi)一流的金融衍生品技術研發(fā)和金融投資咨詢服務平臺,竭誠與各界朋友攜手前行,合作共贏!

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南寧-青秀區(qū)-匯東國際
城市經(jīng)理 10000-20000 職位描述: 1、負責城市地區(qū)的業(yè)務拓展及市場開發(fā); 2、負責培訓、輔導銷售團隊,管理分公司各項業(yè)務活動; 3、執(zhí)行公司制定的績效管理體系,對下屬進行業(yè)務指導和工作 考核,完成業(yè)績目標。 職位要求: 有組建分公司能力的經(jīng)驗者優(yōu)先; 具有良好的管理能力,有成型的團隊及客戶人脈資源者優(yōu)先; 具有開拓市場的洞察力,能夠有效開發(fā)客戶資源。 大區(qū)經(jīng)理:15000-30000 職位描述: 負責本區(qū)域的融資業(yè)務和市場開發(fā); 負責管理和領導分公司團隊建設及大區(qū)的日常工作; 保證核心骨干的穩(wěn)定,帶領分公司完成業(yè)績考核指標。 職位要求: 有豐富的融資渠道和業(yè)內(nèi)廣泛的人脈資源者; 二年以上的相關行業(yè)投資經(jīng)理工作經(jīng)驗; 善于分析與判斷,能夠有效拓展市場,開發(fā)客戶資源。 事業(yè)部經(jīng)理:20000-40000 職位描述: 1、全面負責整個事業(yè)部的日常工作,完成事業(yè)部的各項指標和 業(yè)績?nèi)蝿眨?2、開發(fā)拓展市場及業(yè)務團隊,維護并管理客戶; 3、負責帶領下屬機構向客戶提供專業(yè)投資規(guī)劃和建議,完成銷 售業(yè)績目標; 4、負責下屬機構的輔導與培訓、督導與考核等工作,建立與健 全團隊各項管理制度。 職位要求: 1、有新組建金融行業(yè)分支機構和業(yè)內(nèi)廣泛的人脈資源者; 2、有良好的管理成立及成型的團隊者優(yōu)先; 3、善于分析與判斷,能夠有效拓展市場,開發(fā)客戶資源。
2025-09-03
高增年
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