職位描述

崗位職責(zé):全面負(fù)責(zé)連鎖店的經(jīng)營(yíng)與管理工作,牽頭落實(shí)總部及各級(jí)公司對(duì)店面銷(xiāo)售、管理工作的指導(dǎo),通過(guò)店面精細(xì)化運(yùn)營(yíng)管理,全面提升連鎖店銷(xiāo)售、服務(wù)質(zhì)量管理水平。
任職要求:(1)經(jīng)濟(jì)管理專(zhuān)業(yè)類(lèi)優(yōu)先;
(2)熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程,3年以上大型超市、家居、建材、家電、百貨、互聯(lián)網(wǎng)等商業(yè)零售企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗(yàn);
(3)具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、條理性強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,人品端正、務(wù)實(shí)、敬業(yè)。

公司簡(jiǎn)介

蘇寧創(chuàng)立于1990年,在境內(nèi)外擁有兩家上市公司,全球28萬(wàn)名員工,服務(wù)6億用戶(hù),位居中國(guó)民營(yíng)企業(yè)前三強(qiáng),秉承“引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)生態(tài)、共創(chuàng)品質(zhì)生活”的企業(yè)使命,產(chǎn)業(yè)布局零售、地產(chǎn)、金融三大板塊。
蘇寧易購(gòu) 中國(guó)領(lǐng)先的智慧零售服務(wù)商,在互聯(lián)網(wǎng)零售時(shí)代,蘇寧持續(xù)推進(jìn)智慧零售、場(chǎng)景互聯(lián)戰(zhàn)略,全品類(lèi)拓展、全渠道在線(xiàn)、全客群融合,并通過(guò)開(kāi)放供應(yīng)云、用戶(hù)云、物流云、金融云、營(yíng)銷(xiāo)云,實(shí)現(xiàn)從線(xiàn)上到線(xiàn)下,從城市到縣鎮(zhèn),從購(gòu)物中心到社區(qū),為消費(fèi)者提供無(wú)處不在的1小時(shí)場(chǎng)景生活圈解決方案,全方位覆蓋消費(fèi)者的生活所需。2019年,蘇寧易購(gòu)再次位列《財(cái)富》全球500強(qiáng),并且在2019年《中國(guó)500最具價(jià)值品牌》中,以2691.81億元的品牌價(jià)值穩(wěn)居零售業(yè)第一位。
截至2019年,全場(chǎng)景蘇寧易購(gòu)線(xiàn)下網(wǎng)絡(luò)覆蓋全國(guó),擁有蘇寧廣場(chǎng)、蘇寧易購(gòu)廣場(chǎng)、家樂(lè)福社區(qū)中心、蘇寧百貨,蘇寧小店、蘇寧零售云,蘇鮮生、蘇寧極物、蘇寧紅孩子、蘇寧體育、蘇寧影城、蘇寧汽車(chē)超市等“一大兩小多專(zhuān)”各類(lèi)創(chuàng)新互聯(lián)網(wǎng)門(mén)店13000多家,穩(wěn)居國(guó)內(nèi)線(xiàn)下網(wǎng)絡(luò)前列;蘇寧易購(gòu)線(xiàn)上通過(guò)自營(yíng)、開(kāi)放和跨平臺(tái)運(yùn)營(yíng),躋身中國(guó)B2C行業(yè)前三。
展望未來(lái),蘇寧將繼續(xù)深化推進(jìn)“科技蘇寧、智慧服務(wù)”戰(zhàn)略,本著“百年蘇寧,全球共享”的愿景和“輸出能力,鏈接資源,構(gòu)筑平臺(tái),合作共贏(yíng)”的經(jīng)營(yíng)理念,與各領(lǐng)域合作伙伴攜手合作,共同開(kāi)拓全球市場(chǎng),打造科技、國(guó)際、多元新蘇寧。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市江南區(qū)星光大道4號(hào)文創(chuàng)大廈10樓蘇寧,物流地址:南寧市興寧區(qū)金侖路10號(hào)蘇寧物流基地 查看上班路線(xiàn)

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南寧-興寧區(qū)
??有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(房產(chǎn)/汽車(chē)/保險(xiǎn)等均可,小白可帶薪培訓(xùn)) ? 目標(biāo)感強(qiáng),渴望高收入,抗壓能力MAX ? 擅長(zhǎng)溝通,具備客戶(hù)開(kāi)拓能力(有本地客戶(hù)資源者加分!) ? 熟悉房產(chǎn)交易流程或愿快速學(xué)習(xí)者(團(tuán)隊(duì)帶教,快速上手) 提供行業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,底薪+業(yè)績(jī)提成;年終獎(jiǎng)金,根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)進(jìn)行評(píng)定; 房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人努努力拿高薪,底薪薪+提成50%_80%努努力可以達(dá)到8000以上,上不封頂、提供完善的培訓(xùn)體系,幫助員工提升專(zhuān)業(yè)能力;彈性工作時(shí)間月休息5天
1小時(shí)內(nèi)
譚女士
經(jīng)理
店長(zhǎng)
5000-8000元
南寧-青秀區(qū)-云星錢(qián)隆天下
初中以上
1年以上
25-45歲
廣西邦潔到家科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
1. 1.負(fù)責(zé)門(mén)店的管理,客戶(hù)的預(yù)約和溝通,跟進(jìn) 服務(wù)。 2.早8晚6,周末輪休。 3.底薪5000+提成+分紅 4.邦潔到家是廣西首家全直營(yíng)高端家政連刮鎖品 牌 5.認(rèn)同公司企業(yè)文化和創(chuàng)始人理念,服從公司安排。
1小時(shí)內(nèi)
簡(jiǎn)壯業(yè)
招聘經(jīng)理
店長(zhǎng)
8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-濱江駿景廣場(chǎng)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的公關(guān)。 2.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的統(tǒng)籌。 福利+提成,發(fā)展機(jī)遇好。
23小時(shí)前
羅世戰(zhàn)
南寧-青秀區(qū)
主要職責(zé): 1、制定體驗(yàn)店管理制度; 2、體驗(yàn)店日常工作管理; 3、體驗(yàn)店運(yùn)營(yíng)方案制定和監(jiān)督執(zhí)行; 4、配合公司其他部門(mén)團(tuán)隊(duì)完成相應(yīng)工作; 5、帶領(lǐng)體驗(yàn)店團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的任務(wù)和指標(biāo)。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或工商管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉酒類(lèi)體驗(yàn)館管理和運(yùn)營(yíng)工作或者熟悉茶樓管理和運(yùn)營(yíng)工作且對(duì)酒有一定了解,有3年以上店面管理和運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效地管理團(tuán)隊(duì)和協(xié)調(diào)各部門(mén)資源; 4、熟練使用辦公軟件和營(yíng)銷(xiāo)工具; 5、25至35周歲,身高165以上,形象氣質(zhì)佳。 工作地點(diǎn):青山府(青秀區(qū)) 薪酬福利:基本工資6-8K+提成+五險(xiǎn) 面試地點(diǎn):青秀區(qū)天昌廣場(chǎng)
23小時(shí)前
陳先生
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店?duì)I運(yùn)管理,分析和把握經(jīng)營(yíng)狀況,控制經(jīng)營(yíng)成本; 2、管理人員分工,不斷優(yōu)化門(mén)店運(yùn)營(yíng)流程,提高運(yùn)營(yíng)效率; 3、帶領(lǐng)門(mén)店伙伴積極完成門(mén)店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo),確保門(mén)店銷(xiāo)售額穩(wěn)定增長(zhǎng); 4、營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析,編制報(bào)表并按時(shí)提交; 5、統(tǒng)籌門(mén)店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理; 6、負(fù)責(zé)店面的外圍關(guān)系協(xié)調(diào); 7、統(tǒng)籌管理門(mén)店伙伴招聘、培訓(xùn)、晉升、考核等工作; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 崗位要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,普通話(huà)流利,有意向調(diào)城市上班優(yōu)先考慮; 2、有2年以上餐飲連鎖店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn),有系統(tǒng)化工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、性格活潑開(kāi)朗、表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通,具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧; 4、能獨(dú)立及時(shí)高效處理客訴及各項(xiàng)突發(fā)事件,確保門(mén)店運(yùn)營(yíng)正常開(kāi)展; 5、有一定的電腦辦公軟件操作能力,能善于分析門(mén)店的數(shù)據(jù),從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。 綜合收入:9000-13000元/月
23小時(shí)前
wlr@xiashidai.com.cn
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)門(mén)店?duì)I運(yùn)管理,分析和把握經(jīng)營(yíng)狀況,控制經(jīng)營(yíng)成本; 2、管理人員分工,不斷優(yōu)化門(mén)店運(yùn)營(yíng)流程,提高運(yùn)營(yíng)效率; 3、帶領(lǐng)門(mén)店伙伴積極完成門(mén)店?duì)I業(yè)額及利潤(rùn)目標(biāo),確保門(mén)店銷(xiāo)售額穩(wěn)定增長(zhǎng); 4、營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、整理、分析,編制報(bào)表并按時(shí)提交; 5、統(tǒng)籌門(mén)店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理; 6、負(fù)責(zé)店面的外圍關(guān)系協(xié)調(diào); 7、統(tǒng)籌管理門(mén)店伙伴招聘、培訓(xùn)、晉升、考核等工作; 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 崗位要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、有2年以上餐飲連鎖店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn),有系統(tǒng)化工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3、性格活潑開(kāi)朗、表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通,具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧; 4、能獨(dú)立及時(shí)高效處理客訴及各項(xiàng)突發(fā)事件,確保門(mén)店運(yùn)營(yíng)正常開(kāi)展; 5、有一定的電腦辦公軟件操作能力,能善于分析門(mén)店的數(shù)據(jù),從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。 我們能給你: 1、完善修煉通道:滿(mǎn)12個(gè)月有機(jī)會(huì)晉升。管理層-店長(zhǎng)-教練-城市經(jīng)理-區(qū)總; 2、好玩:吃喝玩樂(lè)樣樣有,含食宿;宿舍包入住,步行15分鐘可達(dá);定期團(tuán)建、生日會(huì)、武林拍賣(mài)會(huì); 3、好學(xué):定期修煉功力,完善體系,多場(chǎng)培訓(xùn)賦能提升內(nèi)功; 4、假期:月休4天,法定假、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假及其他相關(guān)福利; 5、以及一群有情有義有擔(dān)當(dāng)?shù)膫b客朋友。
23小時(shí)前
wlr@xiashidai.com.cn
南寧-興寧區(qū)-萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)
廣西一森電子科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
負(fù)責(zé)門(mén)店手機(jī)銷(xiāo)售 負(fù)責(zé)門(mén)店運(yùn)營(yíng)商業(yè)務(wù)發(fā)展 負(fù)責(zé)門(mén)店經(jīng)營(yíng)利潤(rùn) 職位招聘1人
23小時(shí)前
梁寶省
店長(zhǎng)
8000-12000元
南寧-江南區(qū)-江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理,確保店鋪運(yùn)營(yíng)順暢; 2.監(jiān)督和管理店鋪員工,提升團(tuán)隊(duì)工作效率; 3.負(fù)責(zé)店鋪銷(xiāo)售目標(biāo)的設(shè)定及達(dá)成; 4.處理顧客投訴,確保顧客滿(mǎn)意度; 5.參與庫(kù)存管理,確保庫(kù)存準(zhǔn)確性。 任職要求: 1.具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力; 2.具有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 3.能夠承受工作壓力,具備良好的問(wèn)題解決能力; 4.具有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)有敏銳的觀(guān)察力。
23小時(shí)前
李婕
南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時(shí)代
廣西星期八國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
工作內(nèi)容: 1、做好店面工作計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成當(dāng)月目標(biāo)任務(wù)。 2、店面日常報(bào)表統(tǒng)計(jì)和管理。 3、日常會(huì)議主持和安排 4、店面日常工作的管理。 5、處理顧客反饋意見(jiàn),不斷優(yōu)化店內(nèi)工作,提高顧客滿(mǎn)意度。 6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)招聘、面試、培訓(xùn)、員工日常工作管理和督促跟進(jìn)等 崗位要求: 1.有店面管理相關(guān)工作2年,形象良好 2.能主持中大型會(huì)議 3.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力; 4.、具備良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力; 5、為人誠(chéng)信、有上進(jìn)心,工作努力,良好的抗壓力。 福利待遇: 底薪+提成+績(jī)效+補(bǔ)貼+年終分紅,綜合薪資6k-1.5k看自己能力,月休四天 上班時(shí)間:8:30-12:00, 14:00-17:30
2025-05-31
陳女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、 在集團(tuán)視光學(xué)科、醫(yī)院總經(jīng)理的指導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)門(mén)店的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),做好團(tuán)隊(duì)建設(shè)、完善內(nèi)部管理、開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng),提升業(yè)績(jī); 2、 負(fù)責(zé)員工招聘、技術(shù)與服務(wù)培訓(xùn)、績(jī)效考核等的管理,督促各崗位的員工按質(zhì)按量完成各項(xiàng)工作; 3、 負(fù)責(zé)單店驗(yàn)配流程、驗(yàn)配環(huán)境、各崗位人員服務(wù)的管理,滿(mǎn)足日常的經(jīng)營(yíng)需求,提高顧客滿(mǎn)意度; 4、 負(fù)責(zé)商品管理,采購(gòu)、訂貨、入庫(kù)等分析、督促庫(kù)管工作、提高周轉(zhuǎn)率、及時(shí)了解市場(chǎng)商品信息、商品擺設(shè)更新; 5、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)開(kāi)展各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)工作,開(kāi)展校篩講座、周邊三公里推廣、店面活動(dòng)促銷(xiāo)、會(huì)員發(fā)展、公共關(guān)系維護(hù)等,提高顧客進(jìn)店量; 6、 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)報(bào)表制作、收集匯總分析,包括日、周、月、季度、年度等各類(lèi)報(bào)表; 任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,男女不限,眼視光、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、 要求相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上; 3、樂(lè)觀(guān)開(kāi)朗,服務(wù)意識(shí)較強(qiáng),有良好的溝通及表達(dá)能力,富有團(tuán)隊(duì)精神; 4、有醫(yī)院眼科或眼鏡店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-05-31
蘇慶燦
廣西蘇寧易購(gòu)銷(xiāo)售有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西蘇寧易購(gòu)銷(xiāo)售有限公司
所在行業(yè) 包裝/辦公設(shè)備/電子
成立時(shí)間 19年(2005年7月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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