連鎖店店長(zhǎng)

職位描述

工作環(huán)境：裝修簡(jiǎn)約精致、高檔大氣，中央空調(diào)、高配網(wǎng)絡(luò)、背景音樂等設(shè)施齊全。

崗位職責(zé)： 
1、根據(jù)店鋪管理規(guī)章制度及服務(wù)準(zhǔn)則，對(duì)店鋪人員進(jìn)行培訓(xùn)、分工、考核，對(duì)店員的工作績(jī)效負(fù)責(zé)； 
2、負(fù)責(zé)店鋪商品的管理，包括商品陳列、出入庫核對(duì)、盤點(diǎn)等工作； 
3、有效客戶數(shù)據(jù)的收集和管理，與客戶保持良好關(guān)系。 
4、處理店鋪內(nèi)各類突發(fā)事件，確保店鋪管理工作有序進(jìn)行； 
5、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定其銷售目標(biāo)，完成店鋪銷售目標(biāo)； 
6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 

崗位要求： 
1、一年以上大型日用品/商超店鋪運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 
2、良好的溝通、領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)能力，親和力強(qiáng)，能承受較大的工作壓力； 
3、較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)和觸覺，能有效促進(jìn)店鋪銷售及提供高標(biāo)準(zhǔn)的客戶服務(wù)。 
備注：儲(chǔ)備店長(zhǎng)經(jīng)過一周左右?guī)脚嘤?xùn)，培訓(xùn)過后參與開店考核，考核通過可晉升為店長(zhǎng)。

薪酬及福利：
基本底薪3500+月度提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+節(jié)日福利，成績(jī)稍佳，月薪即過5000。 

公司簡(jiǎn)介

????公司簡(jiǎn)介
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上班地點(diǎn)