職位描述
崗位要求:品行端正,大專及以上學(xué)歷,年齡不限
薪資待遇:***
任職要求:
1、 具有良好的溝通、語(yǔ)言表達(dá)和書(shū)面表述能力,具有較好的協(xié)調(diào)、談判技巧,能夠分析并解決零售工作中遇到的各種問(wèn)題;
2、 具有豐富的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉零售行業(yè)特點(diǎn);
3、 具有2年以上零售業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
工作地址:保利建材市場(chǎng)精品家居館
公司簡(jiǎn)介
?????廣西亞行機(jī)電設(shè)備有限公司是一家民營(yíng)獨(dú)資企業(yè);公司自成立以來(lái)主要從事美的品牌家用及商用空調(diào)產(chǎn)品的銷(xiāo)售及安裝、維修業(yè)務(wù),是廣西美的專賣(mài)店類空調(diào)業(yè)務(wù)連續(xù)五年廣西區(qū)域銷(xiāo)量冠軍。????公司主營(yíng):家用中央空調(diào)、大型中央空調(diào)、家用空調(diào)、空氣能熱水器、凈水設(shè)備等等,集咨詢、設(shè)計(jì)、銷(xiāo)售、安裝和維護(hù)為一體。憑借多年從業(yè)經(jīng)驗(yàn),以及精湛的技術(shù)隊(duì)伍,為眾多領(lǐng)域客戶提供一系列專業(yè)性解決方案,工程遍布廣西各地。公司下轄有山語(yǔ)城美的專賣(mài)店、夢(mèng)之島兒童城美的中央空調(diào)專業(yè)店、仙葫美的中央空調(diào)專業(yè)店、五象美的專賣(mài)店等四大專賣(mài)店。公司代理廣西南寧蘇寧系統(tǒng)美的中央空調(diào)、空氣能熱水產(chǎn)品。????公司具有優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)銷(xiāo)售、售后服務(wù)力量,秉承美的集團(tuán)“為人類創(chuàng)造美好生活”為經(jīng)營(yíng)使命,本著以“因責(zé)任而立足,因知心而進(jìn)步,誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”的服務(wù)原則為廣大客戶服務(wù)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
儲(chǔ)備店長(zhǎng)(可兼職)5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)任職要求: 1.優(yōu)先近年畢業(yè)的醫(yī)療相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生,熟練掌握醫(yī)護(hù)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí) 2.通過(guò)公司培訓(xùn)上崗,了解工作內(nèi)容 3.熟悉公司醫(yī)療設(shè)備操作 4.做好患者服務(wù) 5.具備創(chuàng)業(yè)意識(shí) 6.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 7.具有上進(jìn)心 8.具有一定的患者資源(愿意跑業(yè)務(wù)也可以) 9.該崗位具有銷(xiāo)售性質(zhì),需要進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓(可兼職,接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)) 公司第9代高血壓理療設(shè)備將在3個(gè)月內(nèi)正式運(yùn)營(yíng),現(xiàn)在在研發(fā)中心用前代設(shè)備試運(yùn)行和人員培訓(xùn)。試運(yùn)行結(jié)束后到西鄉(xiāng)塘區(qū)北投體育公園工作。 1.無(wú)需投資。 2.預(yù)計(jì)需要20-30人。 3.試運(yùn)行期間采用合作分紅制合同。(預(yù)計(jì)月收入5000-10000元) 4.統(tǒng)一培訓(xùn)結(jié)束后,工作時(shí)間自行安排,沒(méi)有客戶可以不用過(guò)來(lái)。 5.正式運(yùn)營(yíng)錄用20人,公司會(huì)在后續(xù)一年內(nèi)開(kāi)辦另外10家分店,其中優(yōu)秀者可晉升為經(jīng)理,區(qū)域經(jīng)理或公司管理層。 歡迎有想法的個(gè)人或團(tuán)隊(duì)前來(lái)了解。8小時(shí)前韋煒
-
8小時(shí)前朱東川
-
平南縣店長(zhǎng)4000-5000元南寧-江南區(qū)廣西小湯總餐飲管理有限公司餐飲業(yè)工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)門(mén)店管理,嚴(yán)格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項(xiàng)成本; 3、負(fù)責(zé)門(mén)店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問(wèn)題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對(duì)門(mén)店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門(mén)店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運(yùn)營(yíng)安全; 5、負(fù)責(zé)門(mén)店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵(lì)與考核,建立門(mén)店人才發(fā)展梯隊(duì); 6、 組織、跟進(jìn)門(mén)店人員值班管理,確保運(yùn)營(yíng)順暢,提高顧客體驗(yàn)與門(mén)店運(yùn)營(yíng)績(jī)效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、做事干凈利落,熱愛(ài)服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。8小時(shí)前尚勇
-
博白小湯總大碗飯門(mén)店店長(zhǎng)4000-6000元南寧-江南區(qū)廣西小湯總餐飲管理有限公司餐飲業(yè)工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)門(mén)店管理,嚴(yán)格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項(xiàng)成本; 3、負(fù)責(zé)門(mén)店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問(wèn)題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對(duì)門(mén)店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門(mén)店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運(yùn)營(yíng)安全; 5、負(fù)責(zé)門(mén)店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵(lì)與考核,建立門(mén)店人才發(fā)展梯隊(duì); 6、 組織、跟進(jìn)門(mén)店人員值班管理,確保運(yùn)營(yíng)順暢,提高顧客體驗(yàn)與門(mén)店運(yùn)營(yíng)績(jī)效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、做事干凈利落,熱愛(ài)服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。8小時(shí)前尚勇
-
店長(zhǎng)-桂林靈川花江薈谷店7000-8000元南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城崗位職責(zé): 1、門(mén)店食品安全標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行落地并對(duì)其負(fù)責(zé); 2、對(duì)門(mén)店訂貨及庫(kù)存進(jìn)行管理,保證門(mén)店庫(kù)存的合理性; 3、對(duì)門(mén)店人員進(jìn)行管理,保證門(mén)店人員的穩(wěn)定以及積極性; 4、對(duì)門(mén)店進(jìn)行公司標(biāo)準(zhǔn)的值班管理,保證門(mén)店穩(wěn)定高效運(yùn)營(yíng); 5、對(duì)門(mén)店設(shè)備及貨品進(jìn)行管理,降低設(shè)備及貨品的損耗率; 6、積極合理的處理門(mén)店突發(fā)事件,并對(duì)處理結(jié)果負(fù)責(zé); 7、負(fù)責(zé)門(mén)店?duì)I業(yè)目標(biāo)設(shè)定以及達(dá)成目標(biāo)的方式方法實(shí)施; 8、對(duì)門(mén)店成本與費(fèi)用進(jìn)行管理,達(dá)到降本增收的目的并對(duì)其負(fù)責(zé); 9、對(duì)門(mén)店商圈環(huán)境實(shí)時(shí)關(guān)注,如有異動(dòng)需與上級(jí)討論做出對(duì)應(yīng)應(yīng)對(duì)方案且實(shí)時(shí)落地; 10、根據(jù)門(mén)店人員的實(shí)際情況,進(jìn)行針對(duì)性的賦能培訓(xùn)。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、性格穩(wěn)重,外向,較高的服務(wù)意識(shí)和目標(biāo)導(dǎo)向,靈活應(yīng)變性; 3、2-3年及以上同等崗位管理經(jīng)驗(yàn); 4、門(mén)店工具表格、門(mén)店實(shí)際設(shè)備使用及維護(hù)、門(mén)店相關(guān)軟件APP使用、辦公軟件。2025-09-07尚向民
-
2025-09-07盧先生
-
藥店副店長(zhǎng)3000-7000元南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng)廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司制藥/生物工程崗位職責(zé): 1. 協(xié)助店長(zhǎng)管理藥店日常運(yùn)營(yíng) 2. 監(jiān)督藥品銷(xiāo)售流程,確保服務(wù)質(zhì)量 3. 參與制定營(yíng)銷(xiāo)策略,提升顧客滿意度 任職要求: 1. 具備良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 熟悉藥品行業(yè)相關(guān)法規(guī),有責(zé)任心 3. 能夠有效處理顧客咨詢,提供專業(yè)建議2025-09-07譚小姐
-
東葛路DTP藥房副店長(zhǎng)4000-7000元南寧-興寧區(qū)-官塘綜合市場(chǎng)廣西康全藥業(yè)連鎖有限公司制藥/生物工程崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)藥房日常管理,確保藥品銷(xiāo)售和服務(wù)質(zhì)量 2. 協(xié)助制定藥房營(yíng)銷(xiāo)策略,提升顧客滿意度 3. 監(jiān)督藥品庫(kù)存管理,確保藥品安全有效 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 2. 能夠有效管理藥房運(yùn)營(yíng),保證服務(wù)流程順暢 3. 對(duì)藥品知識(shí)有一定了解,能夠提供專業(yè)咨詢2025-09-07譚小姐
-
高端彩妝店店長(zhǎng)6000-9000元南寧-青秀區(qū)廣西巧色貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口個(gè)人業(yè)績(jī)達(dá)成,員工業(yè)績(jī)達(dá)成2025-09-07盧主管
-
店長(zhǎng)主管店員3000-8000元南寧南寧市攀勝珠寶首飾有限公司服裝/紡織/皮革珠寶新店籌備開(kāi)業(yè)招聘崗位:店長(zhǎng)、主管、營(yíng)業(yè)員 男女不限、學(xué)歷不限、經(jīng)驗(yàn)不限、免費(fèi)培訓(xùn) 主要工作內(nèi)容有: 1、主要負(fù)責(zé)門(mén)店珠寶首飾產(chǎn)品銷(xiāo)售工作; 2、負(fù)責(zé)接待門(mén)店顧客的咨詢,了解客戶需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 3、負(fù)責(zé)新、老顧客及VIP客戶的關(guān)系維護(hù),落實(shí)顧客回訪,提升顧客滿意度; 4、負(fù)責(zé)門(mén)店貨品的安全管理、店面的形象維護(hù),按要求進(jìn)行貨品/服務(wù)設(shè)施的陳列、清潔保養(yǎng)、安全維護(hù)等。 5、門(mén)店日常營(yíng)運(yùn)及銷(xiāo)售涉及的其他工作等 其他福利:月休4-5天+帶薪年假+法定節(jié)假日加班工資+生日福利+過(guò)節(jié)福利+五險(xiǎn)(一金)等2025-09-07
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
連鎖門(mén)店店長(zhǎng)店長(zhǎng)門(mén)店管理零售銷(xiāo)售店長(zhǎng)店鋪管理零售店長(zhǎng)超市店長(zhǎng)門(mén)店銷(xiāo)售店長(zhǎng)專賣(mài)店店長(zhǎng)門(mén)店店長(zhǎng)店經(jīng)理店長(zhǎng)/導(dǎo)購(gòu)職業(yè)店長(zhǎng)店長(zhǎng)/門(mén)店經(jīng)理門(mén)店經(jīng)理/店長(zhǎng)店長(zhǎng)/儲(chǔ)備店長(zhǎng)儲(chǔ)備店長(zhǎng)/店長(zhǎng)門(mén)店儲(chǔ)備店長(zhǎng)連鎖店長(zhǎng)門(mén)店運(yùn)營(yíng)店長(zhǎng)門(mén)店主管股東店長(zhǎng)珠寶店長(zhǎng)店面店長(zhǎng)店鋪主管營(yíng)銷(xiāo)店長(zhǎng)商場(chǎng)店長(zhǎng)店務(wù)主管門(mén)店管理經(jīng)理副店長(zhǎng)店經(jīng)理/店長(zhǎng)門(mén)店總經(jīng)理服裝店長(zhǎng)出差店長(zhǎng)超市運(yùn)營(yíng)店助建材店長(zhǎng)門(mén)店管理主管
行業(yè)招聘

- 廣西亞行機(jī)電設(shè)備有限公司
- 所在行業(yè) 安防/電子/機(jī)電
- 成立時(shí)間 9年(2015年12月8日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下