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職位描述

1、性格開朗活潑，語言表達(dá)流利
2、熱愛銷售，喜歡挑戰(zhàn)
3、具有創(chuàng)業(yè)精神

公司簡介

南寧市松遼貿(mào)易有限公司成立于2010年.目前廣州總部下屬全國40家辦事處.40家推廣中心.員工5000多名.基本覆蓋國內(nèi)所有省份和經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū).目前公司有兩個項目.一個是軟件.一個是伊的家護(hù)膚品.????廣州伊的家網(wǎng)絡(luò)科技有限公司是一家集研發(fā).生產(chǎn).設(shè)計.銷售.售后服務(wù)為一體.以服務(wù)式自媒體營銷為渠道的電商企業(yè).總部在廣州.全國有600多家公司.在多倫多也有境外辦事處.公司目前主營護(hù)膚品.營養(yǎng)美容內(nèi)調(diào)產(chǎn)品.彩妝及高端的私人訂制服裝.這是公司商城:?www.yidejia.com國內(nèi))??http://pt.aliexpress.com/store/12***25?(國外

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 餓了么站長
7000-12000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西渡堂山投資有限責(zé)任公司

金融/投資/證券

站長崗位職責(zé)： 1、制定所負(fù)責(zé)區(qū)域騎手拉新、促活、留存等運營策略，并不斷優(yōu)化; 2、熟悉區(qū)域定價策略，優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)，策劃執(zhí)行騎手線上線下活動，并復(fù)盤總結(jié)； 3、對所轄區(qū)域運力規(guī)劃、運力服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)； 4、對所轄區(qū)域騎手團(tuán)隊進(jìn)行日常工作管理，如騎手招募、培訓(xùn)、關(guān)懷； 5、負(fù)責(zé)配送站物資管理，做到賬物相符； 6、負(fù)責(zé)配送站人員財產(chǎn)安全工作；任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有德邦、順豐、達(dá)達(dá)、美團(tuán)等眾包公司從業(yè)經(jīng)歷可放寬條件優(yōu)先考慮。 2、1年以上物流配送管理經(jīng)驗，或1年以上物流規(guī)劃、SOP流程設(shè)計、策略制定經(jīng)驗。 3、極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、數(shù)據(jù)敏感度及業(yè)務(wù)問題洞察能力。能夠快速響應(yīng)并落實公司策略，確保目標(biāo)達(dá)成。 4、溝通能力強(qiáng)，能夠有效與騎手、團(tuán)隊及跨部門溝通，解決問題。 5、韌性高，面對挑戰(zhàn)和壓力時，能夠保持積極態(tài)度并持續(xù)推動工作。 ?結(jié)果導(dǎo)向：以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向，注重實際效果，確保運營指標(biāo)的提升。 ?管理能力：具備團(tuán)隊管理和培訓(xùn)能力，能夠提升團(tuán)隊整體戰(zhàn)斗力。

2025-07-31

莫德強(qiáng); 通信維護(hù)站長
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中人網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

工作內(nèi)容: 1、進(jìn)行團(tuán)隊建設(shè)管理，工作調(diào)度安排。 2、從事過通信維護(hù)工作，有一定的通信施工，搶修經(jīng)驗。 3、誠實守信，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心以及較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力。工作地點:港口區(qū)、上思縣

2025-07-31

楊女士; 維護(hù)站長（傳輸專業(yè)）
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中人網(wǎng)絡(luò)發(fā)展有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

1. 站點管理：負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)通信基站、傳輸線路等基礎(chǔ)設(shè)施的日常維護(hù)管理工作，確保站點運行正常。 2. 團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)：領(lǐng)導(dǎo)并管理維護(hù)團(tuán)隊，包括人員配置、技能培訓(xùn)、工作分配及績效考核，提升團(tuán)隊專業(yè)技能和服務(wù)水平。 3. 應(yīng)急響應(yīng)：對突發(fā)故障進(jìn)行快速響應(yīng)，組織搶修工作，確保通信網(wǎng)絡(luò)在最短時間內(nèi)恢復(fù)正常運行。 4. 安全管理：負(fù)責(zé)站點的安全管理，包括設(shè)備安全、人員安全及信息安全，預(yù)防安全事故，組織安全教育培訓(xùn)。 5. 資產(chǎn)管理：管理維護(hù)站點的資產(chǎn)，包括工具、備件等物資的采購、庫存管理及損耗控制。 6. 客戶溝通：作為與運營商客戶的主要接口，定期匯報維護(hù)工作情況，及時解決客戶反饋的問題。 7. 成本控制：合理安排維護(hù)工作，有效控制維護(hù)成本，提高維護(hù)效率和經(jīng)濟(jì)效益。 8. 技術(shù)升級與改造：參與或主導(dǎo)站點的技術(shù)改造和升級項目，提升網(wǎng)絡(luò)服務(wù)質(zhì)量。 9. 文檔報告：編制維護(hù)工作報告，包括日常維護(hù)記錄、故障處理報告及項目總結(jié)報告等。

2025-07-31

楊女士; 站長（雙休，北海合浦縣）
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

上海天與智慧養(yǎng)老服務(wù)有限公司

一、崗位職責(zé)： 1、區(qū)域內(nèi)服務(wù)對象服務(wù)管理，包括服務(wù)臺賬管理、服務(wù)質(zhì)量管理、滿意度管理。 2、區(qū)域內(nèi)一線服務(wù)員工管理，面試、排班、入職培訓(xùn)、工作管理、績效考核、會議管理。 3、醫(yī)保結(jié)算對賬，每月按時將服務(wù)確認(rèn)資料交付數(shù)據(jù)組，并確認(rèn)收入。 5、長護(hù)險服務(wù)檔案管理，確保服務(wù)對象個人資料、每月服務(wù)臺賬、培訓(xùn)臺賬、服務(wù)回訪臺賬、固定資產(chǎn)臺賬、收入支出臺賬更新、提交及時，完整無誤。 6、及時對接每月簽約客戶，確定參加培訓(xùn)的時間及場次，與相關(guān)負(fù)責(zé)人對接并落實報名成功及培訓(xùn)成功，培訓(xùn)時，參與協(xié)助培訓(xùn)工作開展。 7、日常管理，包括：考勤、固定資產(chǎn)管理、辦公環(huán)境管理等。 8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。二、任職資格： 1、28-50歲，大專及以上學(xué)歷，有醫(yī)護(hù)運營經(jīng)驗及相關(guān)資源者優(yōu)先；有老年人服務(wù)、社區(qū)服務(wù)工作經(jīng)驗者更佳。 2、具備良好的管理能，較強(qiáng)的工作計劃、目標(biāo)擬定及執(zhí)行能力。 3、善于溝通,具有親和力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。

2025-07-28

王學(xué)東; 配送站長
5000-10000元

南寧-武鳴區(qū)-嘉利商住城

廣西渡堂山投資有限責(zé)任公司武鳴分公司

金融/投資/證券

[工作職責(zé)] 1、通過管理騎手完成公司制定目標(biāo)。 2、線上和線下招聘、培訓(xùn)、管理隊長和騎手。 3、關(guān)注各項指標(biāo)以及騎手隊伍和騎手考核數(shù)據(jù)、及時處理異常問題。 4、對站點整體數(shù)據(jù)的整理及分析。 5、突發(fā)事件解決，解決配送運營中出現(xiàn)的各種問題，異常事件處理等。 [職位要求] 1、注重長遠(yuǎn)職業(yè)發(fā)展、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)且勤奮。 2、吃苦耐勞、執(zhí)行力強(qiáng)，有外賣、配送、運營經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、有較強(qiáng)進(jìn)取心，渴望快速學(xué)習(xí)成長。 4、會操作MS Office辦公軟件，尤其是Excel操作，會基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)分析。 5、能獨立制定方案、執(zhí)行動作、復(fù)盤結(jié)果。 [任職資格] 1.有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，具有一定的想法和積極性; 2.有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，并渴望快速成長，有較高的職業(yè)態(tài)度;能吃苦耐勞，有很好的服務(wù)意識; 3.具有超強(qiáng)的執(zhí)行力并極度勤奮，抗壓能力強(qiáng)，能夠獨立完成各項任務(wù)和公司指標(biāo); 4.物流管理專業(yè)并有2年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，喜歡挑戰(zhàn)自己，超越自身天花板; 5.專科及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下。 [工作地點]:廣西南寧武鳴區(qū)、橫州市 [薪資福利] 1、工資:5K-12K 年終獎(根據(jù)年度業(yè)績) 2.五險，各類帶薪休假(法定年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等)，提供高于同行業(yè)具有競爭力的薪資水平; 公司為員工提供各種培訓(xùn)機(jī)會，組織各種工作。能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)與戶外拓展，如:內(nèi)、外部業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，管理能力培訓(xùn)，專業(yè)技能培訓(xùn)、游學(xué)等相關(guān)脫產(chǎn)帶薪培訓(xùn)。職位福利:五險、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪、定期體檢、員工旅游職位亮點:完善的培訓(xùn)及晉升體系原標(biāo)題:《物流主管(外賣站長)》

2025-07-28

韋祎; 服務(wù)站長
6000-10000元

南寧-江南區(qū)

廣西迪之悅汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、按時完成公司下達(dá)的年度營運指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)倉庫、保修和維修車間的工作并作月度考核； 3、現(xiàn)場處理客戶和本部門員工投訴、持續(xù)保證客戶和員工滿意； 4、參與疑難問題的診斷、接待，處理重大客戶投訴和重大質(zhì)量問題； 5、負(fù)責(zé)各項會議的召開及售后各項工作的不斷優(yōu)化改進(jìn)； 6、建立合理的服務(wù)組織機(jī)構(gòu)并安排、協(xié)調(diào)各部門之間的工作； 7、進(jìn)行維修服務(wù)現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)； 8、負(fù)責(zé)與廠家相關(guān)部門的聯(lián)系以獲得技術(shù)支持； 9、負(fù)責(zé)抓好車間維修質(zhì)量，安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)； 10、控制維修服務(wù)的工作質(zhì)量和進(jìn)度； 11、完成養(yǎng)護(hù)品、衍生產(chǎn)品和再生品的營銷管理工作； 12、負(fù)責(zé)確定部門人員的培訓(xùn)需求及計劃制定，對本部人員崗位考核并及時上報和存檔； 13、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2025-07-28

覃秋香