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職位描述

崗位職責：負責培訓機構(gòu)日常管理、招生宣傳工作，提高教學質(zhì)量，落實培訓工作的流程及細節(jié)，有培訓機構(gòu)工作經(jīng)驗，善于交際，有一定的招生能力，服從上級安排。
任職資格：有教育行業(yè)背景或者有連鎖行業(yè)經(jīng)驗，對教育行業(yè)極其熱愛。有教育培訓行業(yè)管理經(jīng)驗，能力優(yōu)秀者優(yōu)先。
工作時間：***。天高任鳥飛，有能力你就來?。。?！

公司簡介

廣西藝曈建筑裝飾工程有限公司成立于2011年，是廣西藝曈一家專注幼兒園設(shè)計裝修的公司，公司業(yè)務(wù)范圍包括：幼兒園設(shè)計、幼兒園整體裝修、幼兒園環(huán)創(chuàng)布置三大類。其中還包含致力于為小學、親子園、早教中心、兒童商城、兒童游樂園、兒童品牌店提供環(huán)境空間創(chuàng)新設(shè)計和施工服務(wù)。
　　專業(yè)提供兒童空間室內(nèi)裝修設(shè)計、操場活動場地整體規(guī)劃與功能區(qū)設(shè)計、外觀形象設(shè)計、品牌形象系統(tǒng)設(shè)計、平面宣傳廣告設(shè)計，以及裝修施工、教育產(chǎn)品配置規(guī)劃和幼教產(chǎn)品、幼兒園環(huán)創(chuàng)指導、幼兒園招生技巧、師資培訓等一條龍服務(wù)

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可能感興趣的職位: 醫(yī)藥培訓老師
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)-東葛大廈

南寧永譽遠貿(mào)易有限公司

計算機軟件

負責廣譽遠產(chǎn)品會銷講師

2025-09-23

行政; 培訓專員
3000-5000元

南寧-興寧區(qū)

廣西霖德商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責： 1、協(xié)助上級工作； 2、內(nèi)衣零售基礎(chǔ)課程培訓； 3、培訓資料收集及整理，協(xié)助培訓課件開發(fā)； 4、培訓報表、報告編寫； 5、培訓檔案建立與維護更新； 6、巡店，店鋪實操演練。任職要求： 1、對培訓講師有濃厚興趣； 2、性格開朗，善于表達； 3、國語標準流利； 4、熟練運用辦公軟件； 5、形象氣質(zhì)佳。

2025-09-23

南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層; 藥品培訓老師
5000-8000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

廣西南寧德尚醫(yī)藥科技有限公司

批發(fā)/零售

廣東佛山華普生藥業(yè)有限公司第三終端事業(yè)部產(chǎn)品線招聘【招聘崗位1】：學術(shù)經(jīng)理 1人【Base地】: 南寧【職位要求】: 1、統(tǒng)招大專及以上，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，經(jīng)驗優(yōu)先； 2、學習能力強，擅長銷售數(shù)據(jù)分析，區(qū)域?qū)W術(shù)項目策劃和執(zhí)行； 3、有慢病產(chǎn)品及終端工作經(jīng)驗優(yōu)先；【招聘崗位2】區(qū)域片區(qū)經(jīng)理2人 1、負責轄區(qū)縣總的開發(fā)上量、維護管理工作；監(jiān)督銷售指標，活動方案的執(zhí)行落地。 2、熟悉當?shù)蒯t(yī)藥市場、有一定的客情關(guān)系和客戶資源優(yōu)先；執(zhí)行力、溝通能力、抗壓能力、學習理解能力、有經(jīng)驗者優(yōu)先！【福利待遇】底薪+高額提成+補貼+績效+五險，收入上不封頂，等你過來挑戰(zhàn)高薪！

2025-09-23

曾經(jīng)理; 培訓講師
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-航洋國際城

廣西南寧諾安盾科技有限公司

計算機硬件

我們欣賞和喜歡有才華和能接受挑戰(zhàn)的你！歡迎有培訓、演講、主持經(jīng)驗的有識之士加入！崗位職責： 1、對已經(jīng)落實好的各企事業(yè)單位進行新冠肺炎、健康緊急救護知識職業(yè)病預防、及環(huán)境污染和應(yīng)急處理方法的宣傳和普及等工作，認真完成各項工作； 2、讓人民群眾真正的認識健康、重視健康，從而提高健康安全意識，進而在單位、公共場所、家庭能有效提高健康意識，真正做到防患于未然，對自身生命健康安全做一個有力預防保障； 3、了解并知曉健康急救知識并熟練掌握。崗位要求： 1.喜歡演講者優(yōu)先，無年齡要求； 2.需要你有較強的情商和逆商； 3.喜愛講臺，善于表達，熱愛全民健康公益事業(yè)； 4.愿意挑戰(zhàn)高薪，思想端正，無違法犯罪記錄； 5.男女不限，公司帶薪培訓，人品好，氣質(zhì)形象佳，溝通能力強，有較強的工作責任心和團隊意識。上班時間：早上8:30-12:00，下午14:00-18:00，?周末雙休，法定節(jié)假日休息工資待遇：無責底薪+高提成+個人獎金+團隊獎金+年終獎+雙休+五險一金+公休假+法定節(jié)假日+節(jié)假日福利+良好的晉升機制等。

2025-09-23

王苑; 培訓專員
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美斯達工程機械設(shè)備有限公司

機械/設(shè)備/重工

1、協(xié)助上級搭建集團培訓體系； 2、負責深入調(diào)查和分析培訓需求，編制集團培訓計劃和方案； 3、整理、匯總、歸檔各類培訓資料，編制培訓教材： 4、組織培訓過程、為其他部門提供培訓支持； 5、做好培訓記錄，跟蹤培訓效果反饋，建立和完善培訓檔案，提出針對性的培訓改進意見。崗位要求： 1、本科及以上學歷，3年以上培訓工作經(jīng)驗；能獨立授課，有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認真負責、耐心細致，有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力； 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗，掌握培訓效果評估方法； 4、具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力； 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。

2025-09-22

尹女士

HR; 培訓經(jīng)理
7000-11000元

南寧-興寧區(qū)

南寧粵界汽車銷售服務(wù)有限公司

一、工作職責 1.強化和確保品牌價值和標準在銷售工作中的應(yīng)用。 2.結(jié)合業(yè)務(wù)難點、銷售技巧和產(chǎn)品知識開展銷售培訓。 3.結(jié)合集團公司要求開展銷售策略的戰(zhàn)術(shù)、話術(shù)培訓。 4.提升銷售顧問核心能力與績效。 5.每月制定當月的每周培訓計劃。 6.實施新產(chǎn)品轉(zhuǎn)訓與檢核結(jié)合。 7.實施集團公司的銷售策略培訓與檢核結(jié)合。 8.結(jié)合品牌和產(chǎn)品課程、集團公司新人上崗要求，賦能新人。 9.為銷售團隊提供日常的輔導和支持，解答銷售過程中遇到的問題和困難，提供針對性的改進建議和指導。 10.定期跟進銷售團隊的學習應(yīng)用情況，協(xié)助銷售經(jīng)理推動培訓知識和技能在實際工作中的轉(zhuǎn)化和應(yīng)用，促進銷售業(yè)績的提升。二、任職要求 1.大專以上學歷，汽車或市場營銷專業(yè)優(yōu)先 2.具有3年以上汽車行業(yè)直接銷售經(jīng)驗具熟悉汽車銷售流程和技巧，業(yè)績表現(xiàn)優(yōu)秀 3.具有1年以上培訓工作經(jīng)驗 4.熟悉汽車產(chǎn)品知識、汽車市場動態(tài)和競爭對手情況，具備扎實的汽車銷售專業(yè)知識 5.較強的組織、協(xié)調(diào)能力，能夠與不同層次的人員進行有效的溝通和協(xié)作，良好的關(guān)系建立能力、溝通能力和沖突解決能力

2025-09-22; 培訓中心經(jīng)理
8000-15000元

南寧-江南區(qū)

南寧湘邕齊帆商業(yè)管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責 1、統(tǒng)籌公司培訓中心的內(nèi)訓（新人訓、各層級員工培訓、管理晉升培訓）、外訓工作（加盟商培訓、店長店員培訓、標準化培訓）。 2、統(tǒng)籌整個公司的人才發(fā)展、人才梯隊搭建，人才蓄水池搭建。 3、負責培訓中心的培訓相關(guān)制度搭建，如兼職講師制度、管理晉升制度等等。 4、在負責區(qū)域?qū)ふ液线m的培訓門店，并對培訓門店進行整改使其陳列達到可以進行培訓帶教的標準。任職資格 1、學歷：大專以上，工商管理、教育學、人力資源等專業(yè)優(yōu)先； 2、經(jīng)驗：1-3年培訓經(jīng)驗，培訓板塊一把手崗位經(jīng)驗，有帶團隊的經(jīng)驗。 3、能接受廣西區(qū)內(nèi)及周邊省份出差工作，有連鎖零售運營或培訓經(jīng)驗優(yōu)先！待遇：大小周+五險一金+節(jié)假日福利+定期團建+出差補貼

2025-09-22; 培訓主管
8000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司

文案/策劃

崗位職責: 1、搭建和培養(yǎng)分公司培訓師團隊，達成合理的培訓師數(shù)量，明確培訓師的勝任力模型，保證二級培訓師的人員質(zhì)量 2、建立培訓師的分級認證，通過課程認證和星級培訓師認證，讓培訓師在體系內(nèi)有榮譽上升通道，保證培訓師的榮譽感和專業(yè)度； 3、搭建一線人員的培訓體系/師傅帶教制，統(tǒng)籌落地培訓計劃，不斷提升培訓/帶教質(zhì)量，從而提升導購和網(wǎng)格的工作能力和助力銷售結(jié)果； 4、根據(jù)實時的產(chǎn)品信息，明確導購和督導的需求，研發(fā)、優(yōu)化培訓課程，制定更合理的學習地圖并推動培訓落地，保證培訓的實用性和實效性 5、客戶培訓體系建立，匹配客戶分級，針對不同類型客戶，制定培訓計劃且落地實施，推動客戶合作意愿及滿意度，提升客戶團隊的銷售能力及品牌認可度。 6、導購隊伍員工文化建設(shè)、歸屬感建設(shè)、榮譽表彰、人才池建立及管理確保優(yōu)秀團隊競爭力。任職要求: 1、本科以上學歷，具備3年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或業(yè)務(wù)培訓工作經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗為佳； 2、熟練使用office，具備良好的課程開發(fā)能力具備良好的溝通能力，并有良好的公眾演講能力； 3、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，能夠統(tǒng)籌執(zhí)行各類會議及跨部門資源拉通；

2025-09-22

南寧市東葛路118號萬達金座2308; 培訓校區(qū)校長
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-航洋國際城

廣東凱宜藝術(shù)培訓有限公司

1、負責分校的運營及管理； 2、完成集團制定分校的年度指標任務(wù)； 3、制定所轄區(qū)域市場調(diào)研、市場推廣、市場策劃等市場策略，擴大學校影響力，提高市場占有率； 4、編制分校年、季、月度營銷計劃及營銷費用預算，并監(jiān)督實施； 5、組織團隊、明確下屬的崗位職責和任務(wù)要求，并指導下級開展各項工作，協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題； 6、調(diào)動員工積極性，制定員工培訓計劃，完善績效考核制度，為校區(qū)發(fā)展儲備人才； 7、嚴格執(zhí)行公司各項制度，控制分校整體運作成本及各項費用； 8、完成總公司交辦的其它任務(wù)。

2025-09-22

申英; 醫(yī)美培訓老師
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

廣西印慧貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責： 1、分析部門內(nèi)部的培訓需求，開發(fā)、安排培訓課程，優(yōu)化考核機制，提高員工能力； 2、與各部門領(lǐng)導配合，在工作中創(chuàng)造學習積極的氛圍； 3、維護并更新員工培訓記錄，保證培訓設(shè)備狀態(tài)良好； 4、完成新員工崗前業(yè)務(wù)、技能培訓、工作流程，根據(jù)考核機制做到優(yōu)勝劣汰 5、定期對在職老員工的技能提升培訓 6、熟悉公司的業(yè)務(wù)開展，深入了解各崗位的工作內(nèi)容和流程，負責培訓效果的評估及培訓效果的落地跟進； 7、負責終端會、招商會的培訓受課。任職要求： 1、有設(shè)計培訓課程能力有講師能力。 2、有醫(yī)美、美業(yè)培訓、銷售或管理經(jīng)驗優(yōu)先。 3、工作時間：9：30-18：30,12:00-13:30休息，月休4天，法定節(jié)假日休息。

2025-09-22

李慧