職位描述

崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)公司總體經(jīng)營戰(zhàn)略和員工培訓(xùn)需求,制訂、組織、落實(shí)區(qū)域公司年度和月度培訓(xùn)計(jì)劃;
2、對(duì)培訓(xùn)效果做出客觀評(píng)估,提出新方案;
3、拓展培訓(xùn)資源,積累培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和資料,開發(fā)培訓(xùn)課題,編制培訓(xùn)教材,編寫培訓(xùn)教案;推動(dòng)管理培訓(xùn)的需求調(diào)研;
4、講授培訓(xùn)課程,指導(dǎo)、輔助各分公司貫徹落實(shí)各項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目,為內(nèi)部培訓(xùn)員提供咨詢和指導(dǎo),提高培訓(xùn)質(zhì)量及效果;
5、負(fù)責(zé)做好員工培訓(xùn)各課目考核與驗(yàn)收工作,做好培訓(xùn)記錄、培訓(xùn)考核的管理工作;并撰寫員工培訓(xùn)的評(píng)估報(bào)告;
6、根據(jù)公司發(fā)展及培訓(xùn)部門需要,組織搭建集團(tuán)培訓(xùn)部整體架構(gòu)及完成相關(guān)培訓(xùn)規(guī)范制度等,負(fù)責(zé)健全培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)組織,提高部門培訓(xùn)員的培訓(xùn)技能、素質(zhì),組織有關(guān)的參觀、學(xué)習(xí)、考察;
7、負(fù)責(zé)新選用的員工經(jīng)過崗前培訓(xùn)和提高培訓(xùn),具備崗位所要求的素養(yǎng)和知識(shí);
8、完成上級(jí)交辦的其它工作。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,管理或相關(guān)專業(yè);
2、5年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉TTT的運(yùn)作,有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn);
3、優(yōu)秀的語言表達(dá)能力,良好的PPT功底,有初步的課程開發(fā)能力,掌握課程開發(fā)的方法;
4、抗壓能力強(qiáng),有需求調(diào)研能力,對(duì)組織發(fā)展、能力素質(zhì)模型、任職資格等有基礎(chǔ)的概念;
5、擅長項(xiàng)目管理,對(duì)培訓(xùn)的全流程熟練掌握;能夠協(xié)調(diào)資源、有效計(jì)劃和實(shí)施;
6、有后備人才梯隊(duì)建設(shè)和培養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
7、能適應(yīng)短期出差。
公司福利:
1.基礎(chǔ)福利:五險(xiǎn)+帶薪年假+法定節(jié)假日+福利假期(婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、喪假等,公司員工生日、結(jié)婚、生育等禮金發(fā)放及慰問金);
2.節(jié)日福利:端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)、春節(jié)節(jié)日禮品發(fā)放、節(jié)日慰問金及購物卡;
3.企業(yè)文化:快速成長、和諧的文化氛圍;“極致”與“三高”的企業(yè)文化;
4.培訓(xùn)體系:帶薪崗前培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)以及公司擁有自己的培訓(xùn)基地——韶山干部培訓(xùn);
5.工作環(huán)境:公司擁有獨(dú)立

公司簡(jiǎn)介

匯桔網(wǎng)(wtoip.com)是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源共享服務(wù)平臺(tái),業(yè)務(wù)覆蓋商標(biāo)、專利、版權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造(申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等)與保護(hù),以及知識(shí)產(chǎn)權(quán)的買賣、許可與合作,是集知識(shí)產(chǎn)權(quán)從擁有到交易的一站式服務(wù)平臺(tái)。用“知識(shí)產(chǎn)權(quán)+互聯(lián)網(wǎng)+共享經(jīng)濟(jì)”的方式,整合線上線下、國內(nèi)外資源和服務(wù),創(chuàng)造新的價(jià)值,現(xiàn)擁有國內(nèi)外合作伙伴數(shù)十萬家,包括高校、科研院所、科技型企業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、交易所、金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)等,構(gòu)建了一個(gè)以知商為核心所有創(chuàng)新資源參與的可持續(xù)循環(huán)發(fā)展的商業(yè)社會(huì)體系——知商生態(tài),匯桔網(wǎng)正是知商生態(tài)的發(fā)起者、建設(shè)者和代言人。
以建設(shè)“知商”生態(tài)圈、服務(wù)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)為戰(zhàn)略制高點(diǎn),形成整體可持續(xù)發(fā)展的商業(yè)模式。契合全球知識(shí)經(jīng)濟(jì)及中國轉(zhuǎn)型升級(jí)的時(shí)代大趨勢(shì),匯桔網(wǎng)一直致力于推動(dòng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)商品化、產(chǎn)業(yè)化、金融化、生活化,讓知識(shí)產(chǎn)權(quán)在流通中創(chuàng)造財(cái)富、在產(chǎn)業(yè)化運(yùn)用中創(chuàng)造商業(yè)價(jià)值,成為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的助推器,為行業(yè)及企業(yè)創(chuàng)造顯著的經(jīng)濟(jì)及社會(huì)效益。
匯桔網(wǎng)覆蓋社交,搜索,商城,會(huì)員與資訊五大功能,并用互聯(lián)網(wǎng)與共享經(jīng)濟(jì)的方式,解決所有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)的承接與落地,提供創(chuàng)新(知識(shí)產(chǎn)權(quán)綜合服務(wù),知商云,知識(shí)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)業(yè)化,知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易,共享創(chuàng)新服務(wù))創(chuàng)業(yè)(工商財(cái)稅法律服務(wù),市場(chǎng)營銷/商城,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),人事招聘/團(tuán)隊(duì)組建,投融資)十項(xiàng)服務(wù)。
截止到2017年4月,平臺(tái)注冊(cè)用戶已達(dá)到150萬,流量在同行業(yè)中全國排名第一;平臺(tái)交易額從2015年的10.6億元增長到2016年的52億元。目前,匯桔網(wǎng)在全國共有36家分子公司,現(xiàn)有員工2000余名。
總裁介紹:
匯桔集團(tuán)董事長兼總裁,謝旭輝 IAM Strategy 300-The World’s Leading IP Strategists(世界知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略專家TOP300人)、中國商業(yè)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長、中國企業(yè)聯(lián)合會(huì)常務(wù)理事、2015-2016全國優(yōu)秀企業(yè)家、2015廣東十大經(jīng)濟(jì)風(fēng)云人物、廣州市政協(xié)委員
2009年創(chuàng)辦匯桔集團(tuán),短短三年將集團(tuán)打造成為在全國擁有60多家分支機(jī)構(gòu),囊括多國資深專業(yè)顧問、代理人等國際化領(lǐng)先知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)企業(yè)。
2014年12月,匯桔網(wǎng)成功融資2.1億,成為截至當(dāng)時(shí)中國知識(shí)產(chǎn)權(quán)界金額最大的一筆投資,匯桔網(wǎng)進(jìn)入加速發(fā)展期;2015年,經(jīng)國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局評(píng)定,匯桔網(wǎng)成為國家專利運(yùn)營試點(diǎn)企業(yè);2016年,匯桔網(wǎng)被科技部評(píng)定為國家高新技術(shù)企業(yè)。2017年1月17日,匯桔網(wǎng)獲得粵民投未來三年10億元人民幣的戰(zhàn)略投資,粵民投協(xié)助匯桔網(wǎng)打造知商生態(tài),建立雙創(chuàng)基地,以及建設(shè)匯桔網(wǎng)總部產(chǎn)業(yè)基地,這是中國知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域的一個(gè)重要里程碑。
榮譽(yù)成就—社會(huì)貢獻(xiàn)
于業(yè)界率先提出知識(shí)產(chǎn)權(quán)三權(quán)(“確權(quán)、維權(quán)、用權(quán)”)與四化(商品化、產(chǎn)業(yè)化、金融化、生活化)概念
提出“知商”概念,“知商”即全社會(huì)所有創(chuàng)造、保護(hù)、運(yùn)用、投資、營銷知識(shí)產(chǎn)權(quán)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果的企業(yè)、企業(yè)家和個(gè)人。
匯桔網(wǎng),致力于建設(shè)知商共享生態(tài)圈。
創(chuàng)立中國首家互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)金融平臺(tái)——I2P知商金融平臺(tái),幫助科技型中小微企業(yè)解決融資難的問題,以資本鼓勵(lì)創(chuàng)新。
創(chuàng)立知商谷國際知識(shí)產(chǎn)權(quán)眾創(chuàng)空間。

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可能感興趣的職位

南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程; 2.根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓(xùn)需求調(diào)研,并制定年度培訓(xùn)計(jì)劃; 3.負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍的建立、管理,外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的甄選和管理; 4.制定年度培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算并對(duì)其進(jìn)行管理; 5.建立培訓(xùn)檔案,根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計(jì)培訓(xùn)效果評(píng)估方式; 6.配合完成中基層招聘。 任職資格: 1.年齡28-35歲,中文、傳播學(xué)、新聞學(xué)、人力資源、企業(yè)管理或教育相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;; 2.3年以上大中型企業(yè)培訓(xùn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.具有較強(qiáng)的文案寫作能力,出色的文字組織能力,能獨(dú)立完成各種文案撰寫。 4.具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力、分析能力、執(zhí)行力及親和力,語言和文字表述能力強(qiáng); 5.具有良好的職業(yè)操守和服務(wù)意識(shí),性格開朗、樂觀,工作細(xì)致; 6.普通話標(biāo)準(zhǔn),熟練使用辦公軟件,PS及視頻剪輯軟件。
17小時(shí)前
羅小姐
南寧-青秀區(qū)-泰國園
主要教學(xué)C++編程以及信息奧林匹克競(jìng)賽特訓(xùn)
17小時(shí)前
易*
南寧-江南區(qū)-研祥智谷
廣東佛山華普生藥業(yè)有限公司第三終端事業(yè)部產(chǎn)品線招聘 【招聘崗位1】:學(xué)術(shù)經(jīng)理 1人 【Base地】: 南寧 【職位要求】: 1、統(tǒng)招大專及以上,醫(yī)藥相關(guān)專業(yè),經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),擅長銷售數(shù)據(jù)分析,區(qū)域?qū)W術(shù)項(xiàng)目策劃和執(zhí)行; 3、有慢病產(chǎn)品及終端工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 【招聘崗位2】區(qū)域片區(qū)經(jīng)理2人 1、負(fù)責(zé)轄區(qū)縣總的開發(fā)上量、維護(hù)管理工作;監(jiān)督銷售指標(biāo),活動(dòng)方案的執(zhí)行落地。 2、熟悉當(dāng)?shù)蒯t(yī)藥市場(chǎng)、有一定的客情關(guān)系和客戶資源優(yōu)先;執(zhí)行力、溝通能力、抗壓能力、學(xué)習(xí)理解能力、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! 【福利待遇】底薪+高額提成+補(bǔ)貼+績(jī)效+五險(xiǎn),收入上不封頂,等你過來挑戰(zhàn)高薪!
17小時(shí)前
曾經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)
廣西霖德商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)工作; 2、內(nèi)衣零售基礎(chǔ)課程培訓(xùn); 3、培訓(xùn)資料收集及整理,協(xié)助培訓(xùn)課件開發(fā); 4、培訓(xùn)報(bào)表、報(bào)告編寫; 5、培訓(xùn)檔案建立與維護(hù)更新; 6、巡店,店鋪實(shí)操演練。 任職要求: 1、對(duì)培訓(xùn)講師有濃厚興趣; 2、性格開朗,善于表達(dá); 3、國語標(biāo)準(zhǔn)流利; 4、熟練運(yùn)用辦公軟件; 5、形象氣質(zhì)佳。
17小時(shí)前
南寧市興寧區(qū)人民東路210號(hào)福萊閣大廈15層整層
南寧-青秀區(qū)-東葛大廈
負(fù)責(zé)廣譽(yù)遠(yuǎn)產(chǎn)品會(huì)銷講師
2025-08-22
行政
南寧-青秀區(qū)
#注:偶爾需要跑門店,下店幫忙、檢查宿舍等;不能接受者請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷。# 你將獲得: 1、正常月工資(底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金):5000-6000,根據(jù)個(gè)人能力定薪。 3、單休(可自由選擇休息日),工作時(shí)間10:00-18:30,公司包午餐。 3、提供食宿、年終分紅、節(jié)假日紅包/禮品、年假、全勤獎(jiǎng)、多種帶薪假期、旅游團(tuán)建,還有下午茶吃吃喝喝,是一家非常接地氣的公司。 4、人事部是一個(gè)非常有愛,氛圍融洽的團(tuán)隊(duì),我們的理念是分享比擁有重要,想學(xué)習(xí)都會(huì)有一定的機(jī)會(huì)。 我們需要你: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)﹔ 2、熟練運(yùn)用word. excel . ppt等常規(guī)性辦公軟件﹔ 3、熟悉國家、南寧地區(qū)的相關(guān)勞動(dòng)人事政策及法律法規(guī)﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作,并擅長兩個(gè)及以上模塊工作﹔ 5、3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),有餐飲、酒店、超市、商場(chǎng)人事工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,或有培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 你需要做的: 一、新員工崗前培訓(xùn):每月組織至少一場(chǎng),做好培訓(xùn)前安排、作為培訓(xùn)講師做好各環(huán)節(jié)控場(chǎng)與互動(dòng)、培訓(xùn)后復(fù)盤培訓(xùn)的組織和培訓(xùn)效果,更新課件內(nèi)容。 二、在職員工培訓(xùn)/考核: ① 配合公司其他部門組織技能培訓(xùn)/考核:做好培訓(xùn)/考核前計(jì)劃安排、協(xié)助主考官完成培訓(xùn)/考核結(jié)果的打分、完成課件/題庫的編寫和更迭,資料整理下發(fā)等。 ② 建立門店員工的培訓(xùn)考核檔案并更新。 ③ 配合廚政部?jī)?yōu)化完善出品標(biāo)準(zhǔn)),在出品標(biāo)準(zhǔn)有調(diào)整的時(shí)候,及時(shí)發(fā)書面通知至各部門。 三、培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)的管理: ①配合總經(jīng)辦建立公司內(nèi)部的培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)的選拔標(biāo)準(zhǔn),制定選拔流程,并實(shí)施選拔,完成組建講師團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。 ②需要時(shí)配合完成講師培訓(xùn)技巧的課件編寫和更迭。
2025-08-22
人事部
南寧-青秀區(qū)
主要負(fù)責(zé):CS渠道護(hù)膚品培訓(xùn)、面部護(hù)理手法培訓(xùn) 負(fù)責(zé)區(qū)域:黑吉遼冀蒙,公司總部在廣州 工作時(shí)間:彈性打卡,固定月休8天/調(diào)休 基本福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)假日福利…… 出差時(shí)長:每月累計(jì)出差20天左右,差旅報(bào)銷 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工,提高督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的服務(wù)水平以及專業(yè)技能; 2、協(xié)助客戶及大區(qū)經(jīng)理組織、執(zhí)行、主持各類招商會(huì)及培訓(xùn)會(huì)議; 3、制訂終端沙龍活動(dòng)計(jì)劃和方案,組織和開展沙龍活動(dòng); 4、負(fù)責(zé)開發(fā)和完善培訓(xùn)課件及教材; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳,擅表達(dá); 2、熟練使用PPT,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),主動(dòng)性好; 3、熟悉皮膚管理專業(yè)知識(shí)和面部護(hù)理手法; 4、語言表達(dá)能力突出,演講富有感染力; 5、能接受經(jīng)常出差,抗壓能力好。
2025-08-22
呂南明
南寧-青秀區(qū)
(主要工作,負(fù)責(zé)CS渠道培訓(xùn)+對(duì)接跟進(jìn)客戶) 工作時(shí)間:9:00-18:00,調(diào)休,彈性打卡,月休8天 基本福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)假日福利…… 出差范圍:西藏、廣西(桂林)、廣東(汕頭) 出差時(shí)長:每月累計(jì)出差20天左右 崗位職責(zé): 1、協(xié)助客戶及大區(qū)經(jīng)理組織、執(zhí)行、主持各類招商會(huì)及培訓(xùn)會(huì)議; 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)員工,提高督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的服務(wù)水平以及專業(yè)技能; 3、制訂終端門店培訓(xùn)計(jì)劃,并策劃組織沙龍會(huì); 4、保證所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售目標(biāo)達(dá)成,維護(hù)客戶關(guān)系,跟進(jìn)回款; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷優(yōu)先,形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn); 2、熟練使用PPT,有課程開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和案例; 3、掌握基本的面部護(hù)理手法; 4、語言表達(dá)能力突出,演講感染力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),主動(dòng)性好; 5、能接受經(jīng)常出差,抗壓能力好,溝通能力強(qiáng)。
2025-08-22
呂南明
南寧
工作內(nèi)容: 1、?負(fù)責(zé)培訓(xùn)客戶使用微商城后臺(tái),產(chǎn)品的主圖詳情圖設(shè)計(jì)并上傳管理。 2、負(fù)責(zé)公司微商城頁面設(shè)計(jì)及總后臺(tái)管理 3、?負(fù)責(zé)公司其他運(yùn)營平臺(tái)的圖片設(shè)計(jì)與編輯 4、培訓(xùn)客戶使用微商城及產(chǎn)品圖片管理等。 5.負(fù)責(zé)售后服務(wù)(客戶使用微商城遇到各類問題)及產(chǎn)品解答 職位要求: 1、??大專及以上學(xué)歷,廣告設(shè)計(jì)專業(yè),藝術(shù)專業(yè)等平面類的專業(yè)優(yōu)先考慮 2、1年以上培訓(xùn)或業(yè)務(wù)或平面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn) 3、善于學(xué)習(xí),責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)合作精神及良好的溝通能力,工作細(xì)致,能承受工作壓力,富有責(zé)任心 4.有一定的溝通能力。 待遇:底薪+提成+績(jī)效=2500-4000(轉(zhuǎn)正2800-5000)。 工作時(shí)間:早上9:00-12:00 下午12;00-18:00
2025-08-22
林*穎
培訓(xùn)講師
8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城
我們欣賞和喜歡有才華和能接受挑戰(zhàn)的你! 歡迎有培訓(xùn)、演講、主持經(jīng)驗(yàn)的有識(shí)之士加入! 崗位職責(zé): 1、對(duì)已經(jīng)落實(shí)好的各企事業(yè)單位進(jìn)行新冠肺炎、健康緊急救護(hù)知識(shí)職業(yè)病預(yù)防、及環(huán)境污染和應(yīng)急處理方法的宣傳和普及等工作,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作; 2、讓人民群眾真正的認(rèn)識(shí)健康、重視健康,從而提高健康安全意識(shí),進(jìn)而在單位、公共場(chǎng)所、家庭能有效提高健康意識(shí),真正做到防患于未然,對(duì)自身生命健康安全做一個(gè)有力預(yù)防保障; 3、了解并知曉健康急救知識(shí)并熟練掌握。 崗位要求: 1.喜歡演講者優(yōu)先,無年齡要求; 2.需要你有較強(qiáng)的情商和逆商; 3.喜愛講臺(tái),善于表達(dá),熱愛全民健康公益事業(yè); 4.愿意挑戰(zhàn)高薪,思想端正,無違法犯罪記錄; 5.男女不限,公司帶薪培訓(xùn),人品好,氣質(zhì)形象佳,溝通能力強(qiáng),有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 上班時(shí)間:早上8:30-12:00,下午14:00-18:00,?周末雙休,法定節(jié)假日休息 工資待遇:無責(zé)底薪+高提成+個(gè)人獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+雙休+五險(xiǎn)一金+公休假+法定節(jié)假日+節(jié)假日福利+良好的晉升機(jī)制等。
2025-08-22
王苑
廣州知商谷科技發(fā)展有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣州知商谷科技發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 包裝/餐飲/財(cái)務(wù)
成立時(shí)間 8年(2016年9月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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