職位描述
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部促銷員培訓(xùn)。
2、負(fù)責(zé)制作培訓(xùn)課件。
3、負(fù)責(zé)促銷員能力提升。
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)員培訓(xùn)。
上班地點
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河池 金城江區(qū) 文體路 查看上班路線
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申論講師10000-12000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際申論培訓(xùn)講師/研發(fā)編輯 授課方向:公職類考試(申論) 專業(yè)要求:政治學(xué)類、哲學(xué)類、歷史學(xué)類、新聞傳播學(xué)類等相關(guān)專業(yè) 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)相關(guān)課程的講授及后續(xù)學(xué)員輔導(dǎo)等工作,保障教學(xué)任務(wù)的完成; 2.參與相關(guān)課程所需資料的編寫和研發(fā); 3.承擔(dān)教學(xué)課題的研究,著力進行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。 任職資格: 1.態(tài)度:追求教育理想,熱愛教育事業(yè),傳遞愛與奉獻,把學(xué)員的事當(dāng)成自己的事; 2.能力:語言表達流暢,邏輯思維清晰,學(xué)習(xí)能力強,能夠與企業(yè)共同進步; 3.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,專業(yè)匹配,品學(xué)兼優(yōu); 4.經(jīng)驗:有授課經(jīng)驗或相關(guān)考試經(jīng)歷者優(yōu)先。2025-05-29王振東
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培訓(xùn)師6000-8000元南寧-江南區(qū)廣西巨東投資有限責(zé)任公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案; 2、調(diào)查培訓(xùn)需求,編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計劃; 3、開發(fā)培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫; 4、講授培訓(xùn)課程,解答疑難問題等; 5、撰寫培訓(xùn)報告,反饋、評估培訓(xùn)效果; 6、跟進培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進行改進。 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷; 2、兩年以上本行業(yè)培訓(xùn)授課經(jīng)驗; 3、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù),熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具,具備較強的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力、良好的演講能力; 4、富有激情,較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力,思維敏捷;2025-05-26鄧女士
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培訓(xùn)師5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西美斯達集團有限公司機械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級搭建集團培訓(xùn)體系; 2、負(fù)責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求,編制集團培訓(xùn)計劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料,編制培訓(xùn)教材: 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持; 5、做好培訓(xùn)記錄,跟蹤培訓(xùn)效果反饋,建立和完善培訓(xùn)檔案,提出針對性的培訓(xùn)改進意見。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗;能獨立授課,有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細致,有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力; 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗,掌握培訓(xùn)效果評估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達能力和溝通能力。2025-05-25包女士
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講師5000-8000元南寧-江南區(qū)-南寧華南城 大專以上 4年以上 25-35歲廣西元氣先鋒智能科技有限公司計算機硬件負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品/服務(wù)的會議宣講,通過專業(yè)、生動的演講技巧激發(fā)客戶興趣,促進現(xiàn)場成交,并協(xié)助團隊完成銷售目標(biāo)。 崗位職責(zé): 1. 會議宣講: - 獨立完成會銷現(xiàn)場的演講、產(chǎn)品演示及互動環(huán)節(jié),精準(zhǔn)傳遞產(chǎn)品價值,調(diào)動現(xiàn)場氛圍。 - 根據(jù)客戶需求定制化宣講內(nèi)容,靈活應(yīng)對現(xiàn)場提問,提升客戶信任感。 2. 內(nèi)容策劃: - 參與會銷流程設(shè)計,撰寫演講腳本、PPT及營銷話術(shù),確保內(nèi)容貼合目標(biāo)客戶群體。 - 結(jié)合市場反饋優(yōu)化宣講策略,提高轉(zhuǎn)化率。 3. 客戶轉(zhuǎn)化: - 配合銷售團隊挖掘客戶需求,引導(dǎo)現(xiàn)場簽單或后續(xù)跟進意向客戶。 - 分析客戶心理,運用銷售技巧促成交易。 4. 培訓(xùn)賦能: - 對內(nèi)培訓(xùn)銷售團隊,提升其產(chǎn)品講解及演講能力。 5. 市場反饋: - 收集客戶常見問題及競品動態(tài),為產(chǎn)品優(yōu)化提供建議。 任職要求: 1. 經(jīng)驗: - 3年以上會銷、培訓(xùn)講師、直銷或公眾演講經(jīng)驗,有健康、教育、保險培訓(xùn)等行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 - 熟悉會議營銷全流程,具備現(xiàn)場控場及突發(fā)情況應(yīng)對能力。 2. 技能: - 出色的演講能力、感染力和互動技巧,能調(diào)動現(xiàn)場情緒。 - 熟練使用PPT等辦公軟件,具備內(nèi)容策劃能力。 - 具備銷售思維,對數(shù)據(jù)敏感,能通過復(fù)盤優(yōu)化效果。 3. 特質(zhì): - 形象端正,自信有親和力。 - 抗壓能力強,對成交結(jié)果有強烈目標(biāo)感。2025-05-24韋昌賢人事經(jīng)理
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培訓(xùn)師4000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西智球教育科技有限公司計算機軟件1.說比秀演講與溝通課程是由加拿大引進的8-18歲青少年演講與溝通的系統(tǒng)化訓(xùn)練教學(xué)課程,該課程結(jié)合了中西方的演講特色,致力于培養(yǎng)孩子們的表達能力、溝通能力和心理素質(zhì)能力,讓我們的孩子不僅會演講,懂溝通,同時更陽光,更成熟。 2..說比秀演講與溝通課程實行小班教學(xué),1對9,1.5小時/次,每期15次課。 3.雙師教學(xué),總部老師線上教學(xué),本地老師作為助教輔助教學(xué)、實施課程訓(xùn)練。 4.薪酬待遇:底薪+課酬+績效獎。2025-05-19
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公職考試培訓(xùn)講師(申論或綜合)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧志公教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)綜合薪酬: 初級培訓(xùn)講師年薪可達15萬起; 中級培訓(xùn)講師年薪可達20萬起; 高級培訓(xùn)講師年薪可達30萬起; 金牌講師年薪可達35萬起。 一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公考筆試申論相關(guān)的課程講授以及后續(xù)相關(guān)課程的學(xué)員輔導(dǎo)等工作,保障教學(xué)任務(wù)的完成; 2.參與課程所需資料的編寫和研發(fā); 3.授課方式效果的評估與改善,完善培訓(xùn)體系及課程; 4.協(xié)助推廣面授產(chǎn)品課程、網(wǎng)絡(luò)課程等,為學(xué)員做好課后輔導(dǎo); 5.協(xié)助優(yōu)化課程安排,服從和參與師資調(diào)配工作; 6.為學(xué)員提供專業(yè)咨詢意見,幫助其理性報考和報班; 7.參與授課方向所需資料的編寫和研發(fā); 8.承擔(dān)教學(xué)課題的研究,著力進行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。 二、任職基本條件: 1.研究生學(xué)歷,專業(yè)不限,有教學(xué)經(jīng)驗或者突出專項能力者優(yōu)先; 2.語言表達流暢,具備較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力; 3.熱愛教師職業(yè),對工作充滿熱情,責(zé)任心強; 4.良好的道德修養(yǎng),認(rèn)同公司企業(yè)文化; 5.精力充沛,接受廣西區(qū)內(nèi)出差授課任務(wù)。 【晉升方向】 1、師資專業(yè)方向:助理講師→初級講師→中級講師→高級講師→金牌講師→合伙人 2、師資管理方向:講師→教研室主任→研究院院長→合伙人 【加入志公,你將獲得】 1.法定節(jié)假日+五險+員工意外險+學(xué)習(xí)深造+晉升+帶薪年假+優(yōu)惠報班+節(jié)日關(guān)愛+團建活動+拓展培訓(xùn)+生日會 2.能力足夠,未來公司能給予的是分紅、期權(quán)、股權(quán)等核心收益。 3.豐富的企業(yè)文化,團隊富有活力,團隊領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒,員工擁有廣闊大提升空間。2025-05-18覃老師
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公職考試培訓(xùn)講師(行測理科)9000-14000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧志公教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)綜合薪酬: 助理培訓(xùn)講師可達10萬起; 初級培訓(xùn)講師年薪可達15萬起; 中級培訓(xùn)講師年薪可達20萬起; 高級培訓(xùn)講師年薪可達30萬起; 金牌講師年薪可達35萬起。 一、崗位職責(zé): 1.主要從事公考中行測理科(數(shù)量關(guān)系、資料分析)課程的授課,保障教學(xué)任務(wù)的完成; 2.參與課程所需資料的編寫和研發(fā); 3.授課方式效果的評估與改善,完善培訓(xùn)體系及課程; 4.協(xié)助推廣面授產(chǎn)品課程、網(wǎng)絡(luò)課程等,為學(xué)員做好課后輔導(dǎo); 5.為學(xué)員提供專業(yè)咨詢意見,幫助其理性報考和報班; 6.參與授課方向所需資料的編寫和研發(fā); 7.承擔(dān)教學(xué)課題的研究,著力進行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。 二、任職基本條件: 1.碩士及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有教學(xué)經(jīng)驗或者突出專項能力者優(yōu)先; 2.語言表達流暢,具備較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力; 3.熱愛教師職業(yè),對工作充滿熱情,責(zé)任心強; 4.良好的道德修養(yǎng),認(rèn)同公司企業(yè)文化; 5.精力充沛,接受廣西區(qū)內(nèi)出差授課任務(wù)。 【晉升方向】 1、師資專業(yè)方向:助理講師→初級講師→中級講師→高級講師→金牌講師→合伙人 2、師資管理方向:講師→教研室主任→研究院院長→合伙人 【加入志公,你將獲得】 1.法定節(jié)假日+五險+員工意外險+學(xué)習(xí)深造+晉升+帶薪年假+優(yōu)惠報班+節(jié)日關(guān)愛+團建活動+拓展培訓(xùn)。 2.能力足夠,未來公司能給予的是分紅、期權(quán)、股權(quán)等核心收益。 3.豐富的企業(yè)文化,團隊富有活力,團隊領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒,員工擁有廣闊大提升空間。2025-05-18覃老師
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公職考試培訓(xùn)講師(申論)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧志公教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)綜合薪酬: 助理培訓(xùn)講師可達10萬起; 初級培訓(xùn)講師年薪可達15萬起; 中級培訓(xùn)講師年薪可達20萬起; 高級培訓(xùn)講師年薪可達30萬起; 金牌講師年薪可達35萬起。 一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公*筆試申論相關(guān)的課程講授以及后續(xù)相關(guān)課程的學(xué)員輔導(dǎo)等工作,保障教學(xué)任務(wù)的完成; 2.參與課程所需資料的編寫和研發(fā); 3.授課方式效果的評估與改善,完善培訓(xùn)體系及課程; 4.協(xié)助推廣面授產(chǎn)品課程、網(wǎng)絡(luò)課程等,為學(xué)員做好課后輔導(dǎo); 5.協(xié)助優(yōu)化課程安排,服從和參與師資調(diào)配工作; 6.為學(xué)員提供專業(yè)咨詢意見,幫助其理性報考和報班; 7.參與授課方向所需資料的編寫和研發(fā); 8.承擔(dān)教學(xué)課題的研究,著力進行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。 二、任職基本條件: 1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有教學(xué)經(jīng)驗或者突出專項能力者優(yōu)先; 2.語言表達流暢,具備較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力; 3.熱愛教師職業(yè),對工作充滿熱情,責(zé)任心強; 4.良好的道德修養(yǎng),認(rèn)同公司企業(yè)文化; 5.精力充沛,接受廣西區(qū)內(nèi)出差授課任務(wù)。 【晉升方向】 1、師資專業(yè)方向:助理講師→初級講師→中級講師→高級講師→金牌講師→合伙人 2、師資管理方向:講師→教研室主任→研究院院長→合伙人 【加入志公,你將獲得】 1.法定節(jié)假日+五險+員工意外險+學(xué)習(xí)深造+晉升+帶薪年假+優(yōu)惠報班+節(jié)日關(guān)愛+團建活動+拓展培訓(xùn)+生日會 2.能力足夠,未來公司能給予的是分紅、期權(quán)、股權(quán)等核心收益。 3.豐富的企業(yè)文化,團隊富有活力,團隊領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒,員工擁有廣闊大提升空間。2025-05-18覃老師
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公職考試培訓(xùn)講師(行測文科)10000-15000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧志公教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)負(fù)責(zé)公考言語、邏輯類教學(xué) 綜合薪酬: 初級培訓(xùn)講師年薪可達15萬起; 中級培訓(xùn)講師年薪可達20萬起; 高級培訓(xùn)講師年薪可達30萬起; 金牌講師年薪可達35萬起。 一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公考行測文科(言語理解,判斷推理)課程的授課,保障教學(xué)任務(wù)的完成; 2.參與課程所需資料的編寫和研發(fā); 3.授課方式效果的評估與改善,完善培訓(xùn)體系及課程; 4.協(xié)助推廣面授產(chǎn)品課程、網(wǎng)絡(luò)課程等,為學(xué)員做好課后輔導(dǎo); 5.協(xié)助優(yōu)化課程安排,服從和參與師資調(diào)配工作; 6.為學(xué)員提供專業(yè)咨詢意見,幫助其理性報考和報班; 7.參與授課方向所需資料的編寫和研發(fā); 8.承擔(dān)教學(xué)課題的研究,著力進行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。 二、任職基本條件: 1.研究生學(xué)歷(有教學(xué)經(jīng)驗或者突出專項能力者學(xué)歷可放寬至本科),專業(yè)不限(語文類、政治類、法學(xué)類、歷史類專業(yè)優(yōu)先),有教學(xué)經(jīng)驗或者突出專項能力者優(yōu)先; 2.語言表達流暢,具備較強的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力; 3.熱愛教師職業(yè),對工作充滿熱情,責(zé)任心強; 4.良好的道德修養(yǎng),認(rèn)同公司企業(yè)文化; 5.精力充沛,接受廣西區(qū)內(nèi)出差授課任務(wù)。 【晉升方向】 1、師資專業(yè)方向:助理講師→初級講師→中級講師→高級講師→金牌講師→合伙人 2、師資管理方向:講師→教研室主任→研究院院長→合伙人 【加入志公,你將獲得】 1.法定節(jié)假日+五險+員工意外險+學(xué)習(xí)深造+晉升+帶薪年假+優(yōu)惠報班+節(jié)日關(guān)愛+團建活動+拓展培訓(xùn)+生日會 2.能力足夠,未來公司能給予的是分紅、期權(quán)、股權(quán)等核心收益。 3.豐富的企業(yè)文化,團隊富有活力,團隊領(lǐng)導(dǎo)人身先士卒,員工擁有廣闊大提升空間。2025-05-18覃老師
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- 所在行業(yè) 電子
- 成立時間 7年(2017年10月30日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下