職位描述

工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司的收文、發(fā)文、發(fā)函、工作;負(fù)責(zé)整理用印登記,并做好公司文件、登記的存檔工作;
2、負(fù)責(zé)公司傳真、信件、包裹的收發(fā)和登記,并且要確認(rèn)對方是否收到;快遞的結(jié)算工作
3、負(fù)責(zé)酒店、會議室的預(yù)定和安排;
4、負(fù)責(zé)機(jī)票預(yù)訂和結(jié)算工作;
5、負(fù)責(zé)來電轉(zhuǎn)接及來訪客人接待、引領(lǐng);
6、接待、記錄來訪客人,并通報(bào)相關(guān)部門或人員;
7、負(fù)責(zé)會議室的管理與使用,辦公環(huán)境及辦公區(qū)內(nèi)綠色植物及花卉、飲用水的管理;
8、做好報(bào)紙、雜志、內(nèi)刊等的發(fā)放工作;
9、負(fù)責(zé)名片制作、發(fā)放;
10、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室及會議室的衛(wèi)生;
11、各項(xiàng)會務(wù)的后勤保障工作(會議資料整理、制作);
12、負(fù)責(zé)公司活動的安排,簽到及出勤情況的統(tǒng)計(jì),公示;
13、統(tǒng)計(jì)、管理公司水、電等使用情況,代表公司與物業(yè)部門交涉,對內(nèi)進(jìn)行節(jié)約宣傳與安全檢查;


任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,秘類、管理類相關(guān)專業(yè);
2、具有良好的文秘專業(yè)知識;
3、熟練操作Micro Office等辦公軟件和OA辦公自動化管理;
4、溝通能力、演講能力;
5、有團(tuán)隊(duì)精神、責(zé)任感,具備一定的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
6、形象端莊大方,富有親和力。

工作時(shí)間:8:30-11:45,13:30-17:30
實(shí)習(xí)期待遇2000-3000,轉(zhuǎn)正待遇3000-3500。

公司簡介

????浙江新東方建設(shè)集團(tuán)有限公司,是國家建設(shè)部頒發(fā)的建筑施工總承包一級企業(yè),注冊資金為31888萬元,企業(yè)信用AAA級。是一家以房屋建筑工程、市政工程、建筑裝修、建筑裝飾、機(jī)電安裝工程和土石方工程等為主要經(jīng)營項(xiàng)目的綜合性企業(yè)。目前企業(yè)凈資產(chǎn)約3億元以上,分別在廣東、海南、福建、廣西、重慶、甘肅等地開設(shè)了分支機(jī)構(gòu),與招商、萬科、時(shí)代、綠地、龍湖、領(lǐng)地、佳兆業(yè)、中海、奧園、融創(chuàng)、卓越等各大型地產(chǎn)發(fā)展商開展了良好的合作,年承建工程建筑面積超過300萬平方米,工程年度結(jié)算金額超過35億元。????新東方建設(shè)集團(tuán)屬于技術(shù)創(chuàng)新型企業(yè),集團(tuán)公司被認(rèn)定為金華市第五批建設(shè)行業(yè)企業(yè)技術(shù)中心,注重科技研發(fā)、技術(shù)創(chuàng)新與綠色施工。集團(tuán)注重技術(shù)的更新?lián)Q代,熱衷于眾多工程項(xiàng)目中掌握各種新型施工技術(shù),注重不斷探索與優(yōu)化項(xiàng)目的現(xiàn)場管理,專注于項(xiàng)目質(zhì)量管理的孜孜以求,大力推行環(huán)保節(jié)能技術(shù)引用,建立了主要施工建材的集采平臺,擁有鋁模、各類定型化、標(biāo)準(zhǔn)化構(gòu)件的加工基地,實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)的現(xiàn)代化。近年來,集團(tuán)陸續(xù)通過了ISO9001:2008質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO14001:2004環(huán)境管理體系認(rèn)證、OHSAS18001:2007職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證審核,通過體系的持續(xù)運(yùn)行,不斷提高企業(yè)的各項(xiàng)目管理水平。????集團(tuán)始終堅(jiān)持“創(chuàng)新與可持續(xù)發(fā)展相結(jié)合”的發(fā)展理念,堅(jiān)守“客戶至上、品質(zhì)領(lǐng)先、誠信共贏”的經(jīng)營理念,秉承“嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)重、高效”的工作作風(fēng),經(jīng)過近三年的奮力突破,在經(jīng)營規(guī)模上實(shí)現(xiàn)了跨越式的發(fā)展,企業(yè)的運(yùn)營機(jī)制、管理體系、企業(yè)文化等各方面的建設(shè)日趨成熟。企業(yè)快速發(fā)展之際,不忘造福桑梓,于2016年元月集團(tuán)出資1000萬元,成立了“關(guān)愛貧困婦女兒童”基金,造福家鄉(xiāng)人民。集團(tuán)積極倡導(dǎo)的“扎扎實(shí)實(shí)做好項(xiàng)目管理”這一樸素的發(fā)展理念,得到了各合作商及各級主管部門的高度肯定,召開了多次不同規(guī)模的各類觀摩會、現(xiàn)場會,獲得了業(yè)主單位及主管部門頒發(fā)的“優(yōu)秀供應(yīng)商”、“***質(zhì)量獎”、“優(yōu)秀企業(yè)”、“平安工地”等榮譽(yù)稱號。歷年來,都被評為磐安縣“龍頭企業(yè)”、“納稅大戶”、浙江省AAA級“守合同重信用”單位,并列入金華市重點(diǎn)扶持企業(yè),呈現(xiàn)出勃勃生機(jī)。

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前臺(KTV)
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府
崗位職責(zé): 1. 顧客接待引導(dǎo)與咨詢服務(wù) 2. 包廂預(yù)約與預(yù)定服務(wù) 3.協(xié)助處理顧客投訴和反饋 任職要求: 1. 具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識 2. 能夠快速適應(yīng)工作環(huán)境,融入團(tuán)隊(duì) 3. 有意愿在娛樂行業(yè)發(fā)展,積極學(xué)習(xí)相關(guān)知識技能 4.高中以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,男生身高170cm以上,女生160cm以上,能接受夜班,有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,可接受無經(jīng)驗(yàn)。 薪資待遇: 底薪2500+餐補(bǔ)+提成獎勵,綜合薪資5000-10000
23小時(shí)前
原小姐
前臺主管
6000-8000元
南寧-良慶區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)主持領(lǐng)克4S店服務(wù)前臺的日常工作,組織制訂前臺工作計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完善、優(yōu)化前臺的服務(wù)操作流程; 3、負(fù)責(zé)前臺服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的制定和修改,并報(bào)站長審批; 4、負(fù)責(zé)定期組織服務(wù)前臺人員培訓(xùn),不斷提高員工的業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技巧; 5、負(fù)責(zé)對售后維修保養(yǎng)客戶投訴進(jìn)行處理,提高客戶滿意度; 6、負(fù)責(zé)前臺接待區(qū)域的管理,保證整潔、有序; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,有3年以上汽車4S店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、形象好,氣質(zhì)佳,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力; 3、有良好的職業(yè)素養(yǎng),保密意識強(qiáng); 4、有豐富的營銷、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。
23小時(shí)前
南寧-江南區(qū)-榮寶華商城
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園招商前臺工作; 2、登記、接待客戶來訪、咨詢,給客戶簡單的介紹產(chǎn)業(yè)園的概況; 3、協(xié)助物業(yè)部門處理客戶投訴、報(bào)修等事宜,提供服務(wù)支持工作; 4、維護(hù)公司形象,配合新媒體部門拍攝企業(yè)宣傳視頻; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的事務(wù)。 崗位要求: 1、身高160CM以上,形象氣質(zhì)好,溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn); 2、大專以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn),接受優(yōu)秀畢業(yè)生; 3、辦事沉穩(wěn)、細(xì)心,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識; 4、熟練使用Word、Excel等辦公軟件; 5、待人接物大方得體,有禮貌。
23小時(shí)前
黃女士
南寧-青秀區(qū)
南寧迪拜中醫(yī)門診部有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
職位描述: 1、負(fù)責(zé)門診前臺接待、引導(dǎo)、咨詢、掛號、收銀等服務(wù); 2、做好門診客戶信息登記和收集工作,做好分診分流、引導(dǎo)工作; 3、負(fù)責(zé)前臺電話的接聽、應(yīng)答、記錄與反饋工作。 4、負(fù)責(zé)客情的第一時(shí)間處理與反饋。 5、維護(hù)客戶等候區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生和秩序,為候診客人及家屬提供服務(wù); 4、配合門診做好市場宣傳、活動組織、培訓(xùn)、義診等工作。 5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。 任職資格: 1、20-30歲,形象好、氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)。 2、專業(yè)不限,大專以上學(xué)歷。 3、一年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、性格開朗,認(rèn)真細(xì)致,有耐心。有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 5、會使用日常辦公軟件。
23小時(shí)前
蔡主管
南寧-良慶區(qū)
1、負(fù)責(zé)前臺服務(wù)接待工作,重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員,不遺漏、延誤; 2、協(xié)助并配合公司各項(xiàng)活動的現(xiàn)場實(shí)施,包括會議會務(wù)物品采購、籌備等各類行政事務(wù)性工作。 3、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌; 4、對前臺接待及大廳日常事務(wù)性及責(zé)任區(qū)域的環(huán)境負(fù)責(zé),為客戶提供良好的參觀環(huán)境; 5、收發(fā)公司郵件、快件、傳真和物品,并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作; 6、負(fù)責(zé)起草和修改報(bào)告、文稿以及各類通知的傳達(dá)等; 7、接受上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)作好其他行政工作。 任職資格: 1、年齡20—28周歲,身體健康,五官端莊,形象好,身高1.62米以上; 2、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、較強(qiáng)的服務(wù)意識,能熟練使用Word、Excel、PPT等相關(guān)辦公軟件; 4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力; 5、具備一定商務(wù)禮儀知識。 福利待遇: 1、薪資范圍:3500-4500元/月 2、五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)貼、定期體檢、節(jié)假日福利、下午茶點(diǎn)福利等; 4、員工活動:部門聚餐、戶外拓展/旅游、員工生日會、年終文娛表演等等; 5、優(yōu)美的辦公環(huán)境,人性化的工作氛圍,各類豐富的自我提升類的培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動等等。
23小時(shí)前
卓女士
南寧-青秀區(qū)
【崗位職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)中心的電話接聽,招待來訪客戶; 2、對疑難問題及突發(fā)事件的協(xié)助處理,并向上級或相關(guān)部門匯報(bào); 3、及時(shí)傳遞業(yè)主意見或建議到相關(guān)部門,并跟蹤落實(shí),再反饋至業(yè)主; 4、及時(shí)回訪/響應(yīng)來電來訪業(yè)主的需求或訴求; 5、為業(yè)主辦理各類服務(wù)項(xiàng)目(裝修工人出入證、水電報(bào)裝等工作); 6、每日對前臺各類問題進(jìn)行梳理、匯總; 7、負(fù)責(zé)辦理業(yè)戶裝修業(yè)務(wù)、物品放行條、鑰匙管理等; 8、根據(jù)公司財(cái)務(wù)收費(fèi)管理要求進(jìn)行日常收費(fèi)業(yè)務(wù),完成每日催費(fèi)臺賬等; 9、負(fù)責(zé)服務(wù)中心客服部門的資料整理和存檔工作; 10、負(fù)責(zé)各部門的任務(wù)轉(zhuǎn)達(dá); 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 【任職要求】: 1、大專以上學(xué)歷、1年及以上工作經(jīng)驗(yàn),有物業(yè)客戶接待工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 ; 2、熟練掌握Office辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)知識; 3、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識,有良好的文字處理能力和語言表達(dá)能力; 4、身高167cm-175cm,年齡35歲以下,五官端正。
23小時(shí)前
873128631@QQ.COM
前臺主管
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)
主要負(fù)責(zé)店內(nèi)部分員工管理 日常落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作 負(fù)責(zé)好客戶接待 問題反饋與處理 及時(shí)解決基本客訴 及時(shí)做好上傳下達(dá) 員工的管理與培訓(xùn) 要求有責(zé)任心 細(xì)心 善于溝通交流 有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
23小時(shí)前
王女士
南寧-邕寧區(qū)
營銷案場接待 1、時(shí)刻保持好吧臺的整潔,在客戶來時(shí)做好接待; 2、負(fù)責(zé)易耗品登記; 3、整理洽談區(qū); 4、嚴(yán)格遵守 公司規(guī)定,做好上級安排的工作; 任職要求: 1、身高165以上,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2、工作積極主動,認(rèn)真負(fù)責(zé),服務(wù)意識強(qiáng),溝通能力佳; 3、熟悉案場接待禮儀,有案場、酒店前臺工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 工作地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)合景疊翠峰營銷中心
23小時(shí)前
鄧女士
南寧-青秀區(qū)-金龍·理想1號
公司經(jīng)營的是理療店 【工作內(nèi)容】: 1、收銀和接待 2、前臺區(qū)域衛(wèi)生 3、店長交代的工作 4、工作輕松簡單,坐班,上班都是坐著的,可以看手機(jī)。 【上班時(shí)間】: 早班上午10點(diǎn)-下午7點(diǎn); 晚班下午7點(diǎn)--凌晨4點(diǎn); 吃飯休息時(shí)間1小時(shí) 一周換一次班,四天調(diào)休,包吃包住,宿舍就在店的同一層,不扣水電餐費(fèi),每月15號發(fā)工資。 【薪資】: 無責(zé)底薪3000+提成10%(個人充卡的10%)+招聘提成(500/人), 綜合薪資3000-6000 【無業(yè)績要求,無招聘任務(wù),賣不賣卡招不招人隨喜,這只是給大家增加收入的機(jī)會】 【崗位要求】: 1、18-30歲(超齡請勿投遞,謝謝),身高156以上,體重85斤以上 2、形象良好,樂觀開朗,口齒清晰,愛笑愛說話,有責(zé)任心,勤快。 3、無工作經(jīng)驗(yàn)要求,提供培訓(xùn),有師傅帶教。 4、上班穿工作服(黑色連衣裙,店里發(fā)給,不收錢),3厘米以上高跟鞋(鞋子穿自己的,黑色,身高160以上可平底鞋) 【可晉升】:前臺-部長-銷售助理-副店長-店長-區(qū)域經(jīng)理 【上班地址】 今日在招前臺的店: 1、凱利店1名:青秀區(qū)牛嶺路6號6樓,仙葫夜市旁 2、云尚店1名:青秀區(qū)桂春路13 號 9 樓,朗西地鐵站口 3、星湖店2名:青秀區(qū)星湖路電科廣場 不招暑假工,不招暑假工,不招暑假工
23小時(shí)前
前臺主管
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬象華府
1、在前廳部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,當(dāng)班期間負(fù)責(zé)整個酒店的正常運(yùn)作。 2、掌握當(dāng)日客情,在前臺和大堂迎接當(dāng)天到店及離店的重要賓客,回頭賓客。 3、參與前臺的各項(xiàng)工作,發(fā)現(xiàn)并上報(bào)工作中出現(xiàn)的問題。 4、與住店賓客保持良好溝通,了解賓客之喜惡(喜好),協(xié)助賓客解決疑難事宜。 5、解決當(dāng)班期間發(fā)生的問題,負(fù)責(zé)處理賓客投訴。 6、做好每日對抵、離店賓客的電話拜訪工作,搜集賓客意見并及時(shí)采取跟進(jìn)措施與向上級反映。 7、進(jìn)行整個酒店的安全和日常的設(shè)備檢查工作 8、協(xié)調(diào)跟進(jìn)交班記錄上需要溝通的事項(xiàng)。 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、具有良好的服務(wù)意識,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神以及良好的溝通、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力。 3、注重細(xì)節(jié),工作有責(zé)任心,敢于承擔(dān)責(zé)任,執(zhí)行力較強(qiáng)。 4、有上進(jìn)心和良好的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力。
23小時(shí)前
原小姐
浙江新東方建設(shè)集團(tuán)有限公司廣西分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
浙江新東方建設(shè)集團(tuán)有限公司廣西分公司
所在行業(yè) 環(huán)保/建筑
成立時(shí)間 9年(2016年4月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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