職位描述

任職要求:
1、年齡20歲以上,高中及以上學(xué)歷,身高158及以上,能力突出者可優(yōu)先錄??;
2、五官端正,形象好,積極主動(dòng)、自信、充滿活力、工作勤奮、抗壓能力強(qiáng);
3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神及出色的溝通及表達(dá)能力以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié),樹(shù)立公司品牌形象;
4、能夠自我激勵(lì),具備良好的學(xué)習(xí)能力和分析判斷能力;
職位描述:
1、對(duì)來(lái)訪賓客做好接待、登記、引導(dǎo)工作,了解與收集賓客建議和意見(jiàn)并及時(shí)通知被訪人員;
2、負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話、收傳真,復(fù)印打印等設(shè)備的使用與管理工作并合理使用,降低材料消耗;
3、保持公司清潔衛(wèi)生,展示公司良好形象;
4、公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作,做好后勤保障工作;
5、每月統(tǒng)計(jì)公司員工的考勤情況,考勤資料存檔;
6、做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作;
7、協(xié)助各部門(mén)日常行政事務(wù)工作,積極完成上級(jí)交辦的臨時(shí)事務(wù);
福利待遇:
底薪,周末雙休,法定節(jié)日放假,帶薪年假,年終獎(jiǎng)金,節(jié)日福利,員工旅游,員工培訓(xùn)

公司簡(jiǎn)介

  廣西壹貳叁能源科技有限公司于2013年7月成立,注冊(cè)資金2000萬(wàn),擁有機(jī)電工程專業(yè)承包叁級(jí)資質(zhì)證書(shū),一直支持以“低碳”“可持續(xù)發(fā)展”為目標(biāo),不斷吸納和整合各類優(yōu)勢(shì)資源,通過(guò)全球化渠道、科技化手段、集約化運(yùn)營(yíng),實(shí)現(xiàn)新能源、節(jié)能減排各價(jià)值段的有效對(duì)接,并不斷創(chuàng)造和保持著技術(shù)領(lǐng)先,為世界提供清潔高效的低碳技術(shù)、低碳產(chǎn)品及相關(guān)綜合性服務(wù)。
公司堅(jiān)持“誠(chéng)敬創(chuàng)新、合作共贏”的企業(yè)理念,與客戶共成長(zhǎng),與恒大、碧桂園、龍光等多家房產(chǎn)公司形成戰(zhàn)略合作伙伴,在太陽(yáng)能熱水安裝、隔音行業(yè)處于領(lǐng)先地位。
公司本著“以人為本”的人才戰(zhàn)略理念,為員工提供優(yōu)良的工作環(huán)境、培訓(xùn)機(jī)會(huì)和職業(yè)發(fā)展空間。公司擁有一支技術(shù)精湛、理念先進(jìn)、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富、高度敬業(yè)的經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì),從設(shè)計(jì)到采購(gòu)、施工、管理、售后打造了一套科學(xué)、高效、嚴(yán)格的流程,為建造優(yōu)質(zhì)系統(tǒng)和提高公司核心競(jìng)爭(zhēng)力奠定了良好的基礎(chǔ)。公司下設(shè)運(yùn)營(yíng)管理、營(yíng)銷、工程和服務(wù)各部門(mén),為廣大客戶提供最專業(yè)的系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)、工程設(shè)計(jì)、工程施工、工程維護(hù)及咨詢等全方位服務(wù)。
老子《道德經(jīng)》曰:道生一,一生二,二生三,三生萬(wàn)物。公司由此而取名壹貳叁(一二三),象征生生不息、循環(huán)往復(fù)、天地人和。因此我們要倍感珍惜我們的環(huán)境,做一個(gè)綠色建筑的倡導(dǎo)者和實(shí)踐者,為全為類的共同家園奉獻(xiàn)自己的一份微薄之力。
公司愿景:讓人類的生活環(huán)境更加美好、可持續(xù)發(fā)展
公司使命:為客戶構(gòu)建一個(gè)健康、舒適、節(jié)能環(huán)保的環(huán)境
公司目標(biāo):成為綠色建筑最好的工程商
壹貳叁精神:一心一意,二惠競(jìng)爽,三徙成國(guó)!

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市相思湖新區(qū)高教科技研發(fā)中心A座十五樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

前臺(tái)
3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-泰國(guó)園
工作內(nèi)容:主要接送孩子,負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)整理統(tǒng)計(jì),招生,等工作 要求:認(rèn)真負(fù)責(zé),有耐心,性格開(kāi)朗活潑,有親和力,招生有提成,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)的可以轉(zhuǎn)做老師
2025-09-05
易*
南寧-青秀區(qū)-泰國(guó)園
工作內(nèi)容:做公司內(nèi)賬和外賬,兼顧做前臺(tái)工作,要求老實(shí)可靠,有沖勁
2025-09-05
易*
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國(guó)際建材城
廣西森浪新型材料科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
1. 工作職責(zé):主動(dòng)通過(guò)電話、微信維護(hù)各地區(qū)下游經(jīng)銷商、了解客戶需求、根據(jù)客戶下單訂貨情況安排出貨;協(xié)調(diào)物流、安排倉(cāng)庫(kù)部門(mén)送貨或發(fā)貨;(公司已經(jīng)有了一定的客戶基礎(chǔ)) 2. 要求性格開(kāi)朗、誠(chéng)信有親和力、勤奮上進(jìn)、責(zé)任心強(qiáng)、口齒清晰善于交流; 3. 服從公司安排、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 工作時(shí)間 工作日: 9:00-18:00 中午休息2小時(shí); 休息安排:每天工作制7小時(shí),每周5.5天,月休6天、國(guó)家法定休假。 薪資待遇 1、崗前培訓(xùn):7個(gè)工作日,帶薪培訓(xùn),每天50元培訓(xùn)津貼 2、試用期:1-3個(gè)月,基本薪酬+業(yè)績(jī)提成,月均3000元-4000元 3、轉(zhuǎn)正期:基本薪酬+業(yè)績(jī)提成,月均3500元-9000元上不封頂 社保類型:五險(xiǎn) 工作地址:西鄉(xiāng)塘區(qū)安吉地鐵2號(hào)線蘇盧站D出口新希望大商匯
2025-09-04
蔣經(jīng)理
總經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)
南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
掛號(hào)分診員崗位職責(zé): 1、做到正確掛號(hào),依據(jù)患者要求,簡(jiǎn)單問(wèn)診。做到分診合理,分科準(zhǔn)確。知道每個(gè)醫(yī)生的專業(yè)特長(zhǎng)和接診特點(diǎn),根據(jù)病種分診,患者特點(diǎn)與醫(yī)生特點(diǎn)對(duì)應(yīng)。導(dǎo)醫(yī)接待患者應(yīng)按患者疾病的輕、重、緩、急及病種有序地掛號(hào)分診; 2、經(jīng)常巡視大廳,引導(dǎo)患者掛號(hào)、候診、檢查,免費(fèi)為病人提供溫水飲用; 3、對(duì)待殘疾、高齡、身體虛弱的患者應(yīng)主動(dòng)接待,應(yīng)合理安排就診,優(yōu)先安排檢查、治療。對(duì)行動(dòng)不便的患者應(yīng)主動(dòng)上前攙扶,為其掛號(hào)并引導(dǎo)至就診科室; 4、注意發(fā)現(xiàn)形形跡可疑人員,及時(shí)通知門(mén)診保衛(wèi)人員; 5、導(dǎo)醫(yī)必須詳細(xì)了解醫(yī)院的科室設(shè)置,醫(yī)生姓名,醫(yī)療特色,醫(yī)療設(shè)備的種類和特點(diǎn),就醫(yī)程序及環(huán)節(jié)新近開(kāi)展的醫(yī)療活動(dòng)的具體情況,以便于向咨詢的患者進(jìn)行介紹,引導(dǎo)患者就醫(yī)。要以真誠(chéng)的微笑、熱情主動(dòng)接待病人,禮貌待人,有問(wèn)必答,以病人為中心,提高主動(dòng)服務(wù)意識(shí)和窗口服務(wù)質(zhì)量,提高導(dǎo)診質(zhì)量。 任職要求: 1、形象端正,普通話標(biāo)準(zhǔn),無(wú)不良記錄,160以上; 2、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),性格溫和有耐心,愿意和兒童以及老年人溝通; 3、主動(dòng)與人交談,積極解決問(wèn)題,能消化一定的溝通壓力; 4、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
2025-09-04
張慶玲
南寧-興寧區(qū)
南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): 1:負(fù)責(zé)客戶咨詢與來(lái)訪客戶的接待,預(yù)約檢查,客戶接待等服務(wù)工作 2:負(fù)責(zé)預(yù)約的分診,導(dǎo)診,等日常前臺(tái)工作,維護(hù)醫(yī)院前臺(tái)日常秩序以及前廳接待休息區(qū)良好整潔的候診環(huán)境。 3:基本咨詢和引見(jiàn),嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范。 4:每隔一小時(shí)巡視前臺(tái),顧問(wèn)間,產(chǎn)品展示區(qū)域等各個(gè)區(qū)域的物品規(guī)范,衛(wèi)生進(jìn)行檢查,登記,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)相關(guān)科室。 任職資格: 1:形象好,氣質(zhì)佳,年齡18-30歲身高1.58以上 2:較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),積極主動(dòng)熱情。 3:具備良好的協(xié)調(diào)能力,溝通能力,負(fù)有責(zé)任心,性格活潑開(kāi)朗,具有親和力
2025-09-04
張慶玲
前臺(tái)
4000-5000元
南寧-興寧區(qū)
南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
(薪資4k-5k)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來(lái)院顧客的接待,簡(jiǎn)單詢問(wèn)需求及根據(jù)顧客不同需求做相應(yīng)安排; 2、負(fù)責(zé)來(lái)院顧客的信息登記工作; 3、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、有口腔醫(yī)院前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者、美容或酒店前臺(tái)服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、形象氣質(zhì)佳,五官端正,身體健康,無(wú) 3、具備良好的服務(wù)意識(shí)。 4、工作認(rèn)真仔細(xì) 、服從管理、具有良好團(tuán)隊(duì)精神與應(yīng)變能力。 5、高中以上學(xué)歷,熟悉辦公軟件使用。
2025-09-04
張慶玲
南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心
負(fù)責(zé)接待核對(duì)客人信息 ,帶領(lǐng)客人到指定消費(fèi)區(qū)域 想了解直接打我電話
2025-09-03
李先生
人事經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
酒店前臺(tái)經(jīng)理 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)接待工作,確保客戶滿意度; 2. 管理前臺(tái)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)質(zhì)量和工作效率; 3. 處理客戶咨詢,解決客戶在酒店期間遇到的問(wèn)題; 4. 監(jiān)督前臺(tái)流程和政策的執(zhí)行情況,確保符合酒店標(biāo)準(zhǔn); 5. 與客戶溝通,收集反饋,為酒店改進(jìn)提供建議。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 2. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和協(xié)調(diào)能力; 3. 能夠熟練處理客戶投訴和問(wèn)題; 4. 有1年以上酒店前臺(tái)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-03
劉經(jīng)理
經(jīng)理
南寧-興寧區(qū)
一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)前臺(tái)日常工作,行使安全、服務(wù)、行政管理等事務(wù)權(quán)責(zé)。 2.帶領(lǐng)本部門(mén)做好客戶服務(wù)工作,完成上級(jí)下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)部門(mén)年度、月度工作目標(biāo)、工作計(jì)劃的擬訂,并督導(dǎo)實(shí)施。 4.負(fù)責(zé)前臺(tái)管理制度與業(yè)務(wù)流程的擬訂,并督導(dǎo)實(shí)施和監(jiān)控。 5.負(fù)責(zé)顧客關(guān)系管理的督導(dǎo)與分析報(bào)告,處理一般顧客抱怨及投訴。 6.落實(shí)各項(xiàng)制度,抓好預(yù)邀、回訪、服務(wù)、接待、回款等工作。 7.落實(shí)精細(xì)化管理,提升服務(wù)水準(zhǔn),提高前臺(tái)工作質(zhì)效。 8.完成上級(jí)交待的其它任務(wù)。 二、崗位要求 1.本科以上學(xué)歷、同行業(yè)同崗位3年以上工作經(jīng)歷 2.自驅(qū)力強(qiáng),自我要求嚴(yán),做事干練、有責(zé)任擔(dān)當(dāng)。 3.有一定管理能力,會(huì)擬制公文,辦文辦事經(jīng)驗(yàn)豐富。 4.退役軍人優(yōu)先。 5.中共黨員優(yōu)先。
2025-09-03
人事部
前臺(tái)主管
9000-10000元
南寧-興寧區(qū)
3500無(wú)責(zé)底薪+售后毛利提成,工資在9-1萬(wàn)之間
2025-09-03
周麗云
廣西壹貳叁能源科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西壹貳叁能源科技有限公司
所在行業(yè) 機(jī)電/進(jìn)出口/能源
成立時(shí)間 12年(2013年7月22日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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