職位描述

崗位職責(zé):
餐飲渠道規(guī)劃:
1、承接營銷中心餐飲渠道發(fā)展規(guī)劃,推動(dòng)大區(qū)餐飲渠道發(fā)展;
2、針對(duì)大區(qū)餐飲階段性發(fā)展進(jìn)展,制定各城市餐飲渠道經(jīng)/分銷商開發(fā)計(jì)劃;
3、制定大區(qū)餐飲渠道年度發(fā)展規(guī)劃、客戶開發(fā)計(jì)劃;
4、餐飲銷售團(tuán)隊(duì)組建與培養(yǎng)。
客戶發(fā)展:
1、負(fù)責(zé)全國性客戶區(qū)域落地執(zhí)行,區(qū)域性客戶開發(fā)、維護(hù);
2、針對(duì)重點(diǎn)客戶需求提供可行的解決方案和業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃。
團(tuán)隊(duì)管理:
1、負(fù)責(zé)大區(qū)餐飲團(tuán)隊(duì)的日常管理,調(diào)整和優(yōu)化餐飲人員線路規(guī)劃,總結(jié)客戶開發(fā)和執(zhí)行經(jīng)驗(yàn),提升團(tuán)隊(duì)銷售技能;
2、市場(chǎng)走訪,發(fā)掘客戶需求和發(fā)現(xiàn)新客戶,檢核促銷正確執(zhí)行。
任職要求:
背景:
1、學(xué)歷:大專及以上;
2、專業(yè):市場(chǎng)營銷、工商管理等。知識(shí)餐飲渠道專業(yè)知識(shí)與布局能力。
工作技能:
1、專業(yè)技能:銷售技巧(開發(fā)客戶能力、餐飲經(jīng)分銷商管理經(jīng)驗(yàn))、項(xiàng)目推動(dòng)能力;
2、通用技能:溝通技巧、協(xié)調(diào)能力(銷量目標(biāo)制定,客戶管理技能)。
經(jīng)驗(yàn)要求:
1、益海嘉里、雪花、青島啤酒、可口可樂、百事可樂等餐飲渠道管理經(jīng)驗(yàn);
2、3年以上餐飲渠道區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn),有連鎖餐飲客戶資源、餐飲經(jīng)銷商資源、餐飲供應(yīng)鏈資源;

公司簡(jiǎn)介

華潤飲料 ( 控股 ) 有限公司 ( 以下簡(jiǎn)稱“華潤飲料”或“公司”) 是國務(wù)院國資委直接監(jiān)管和領(lǐng)導(dǎo)的國有重點(diǎn)骨干企業(yè)之一、世界五百強(qiáng)企業(yè)——華潤 ( 集團(tuán) ) 有限公司旗下專業(yè)的即飲軟飲企業(yè),總部位于廣東省深圳市南山區(qū)朗山路22號(hào)深圳高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)(北區(qū))。華潤飲料是九十年代初國內(nèi)較早推出專業(yè)化生產(chǎn)包裝飲用水的企業(yè)之一,主營“怡寶”牌系列包裝飲用水。華潤飲料(控股) 有限公司100%控股華潤怡寶飲料(控股)有限公司。

華潤飲料是中國飲料工業(yè)協(xié)會(huì)副理事長(zhǎng)單位和中國飲料工業(yè)協(xié)會(huì)天然礦泉水分會(huì)、廣東省瓶裝飲用水行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位,也是中國飲料工業(yè)協(xié)會(huì)技術(shù)工作委員會(huì)和礦泉水專業(yè)委員會(huì)等超過30個(gè)專業(yè)行業(yè)協(xié)會(huì)(包括其分會(huì))的會(huì)員。作為《瓶裝飲用純凈水》國家標(biāo)準(zhǔn)的主要發(fā)起和起草單位之一 , 華潤飲料產(chǎn)品采用先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù),確保產(chǎn)品能夠達(dá)到或超越國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,為消費(fèi)者提供健康滿意的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,并通過良好的服務(wù),贏得消費(fèi)者認(rèn)同。

華潤怡寶飲料(南寧)有限公司是由華潤飲料投資建設(shè)的飲料生產(chǎn)工廠,成立于2014年8月14日,位于南寧高新區(qū)豐達(dá)路69號(hào),占地面積210多畝,項(xiàng)目分一、二期,因生產(chǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展需求,面向社會(huì)招聘,歡迎有志青年踴躍應(yīng)聘,與南寧公司共同發(fā)展,華潤怡寶飲料(南寧)有限公司歡迎您的加入!

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)高新區(qū)豐達(dá)路69號(hào) 查看上班路線

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南寧-江南區(qū)
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崗位職責(zé): 1、分布管理各區(qū)域內(nèi)的門店,負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)門店的人工成本、營運(yùn)費(fèi)用等預(yù)算與管理。(三大區(qū)域:桂柳區(qū)、欽北防區(qū)、玉林貴港梧州區(qū)) 2、熟悉餐飲行業(yè)營運(yùn)趨勢(shì),提供合理有效的營銷方案。 3、指導(dǎo)培訓(xùn)負(fù)責(zé)門店的管理組,將門店的人員、營運(yùn)、訂貨、績(jī)效、產(chǎn)品質(zhì)量、滿意度等按公司標(biāo)準(zhǔn)去執(zhí)行。 4、接受經(jīng)常出差,主要負(fù)責(zé)廣西區(qū)內(nèi)、南寧市外的門店拓展、管理。 5、及時(shí)處理門店突發(fā)狀況,并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 6、完成門店月、季度預(yù)估,執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代任務(wù),服從公司工作安排。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷最好,專業(yè)不限。條件優(yōu)秀者可放寬至初、高中。 2、有活力、有主見、有上進(jìn)心,工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),思維敏捷,有條理,有上進(jìn)心具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 3、需要有餐飲督導(dǎo)以上的經(jīng)驗(yàn),不是同行業(yè)的勿擾。 4、最好會(huì)開車。
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工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)門店管理,嚴(yán)格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項(xiàng)成本; 3、負(fù)責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對(duì)門店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運(yùn)營安全; 5、負(fù)責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵(lì)與考核,建立門店人才發(fā)展梯隊(duì); 6、 組織、跟進(jìn)門店人員值班管理,確保運(yùn)營順暢,提高顧客體驗(yàn)與門店運(yùn)營績(jī)效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、做事干凈利落,熱愛服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。
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工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)門店管理,嚴(yán)格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項(xiàng)成本; 3、負(fù)責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對(duì)門店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運(yùn)營安全; 5、負(fù)責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵(lì)與考核,建立門店人才發(fā)展梯隊(duì); 6、 組織、跟進(jìn)門店人員值班管理,確保運(yùn)營順暢,提高顧客體驗(yàn)與門店運(yùn)營績(jī)效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、做事干凈利落,熱愛服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。
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工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)門店管理,嚴(yán)格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項(xiàng)成本; 3、負(fù)責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對(duì)門店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運(yùn)營安全; 5、負(fù)責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵(lì)與考核,建立門店人才發(fā)展梯隊(duì); 6、 組織、跟進(jìn)門店人員值班管理,確保運(yùn)營順暢,提高顧客體驗(yàn)與門店運(yùn)營績(jī)效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、做事干凈利落,熱愛服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。
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工作職責(zé) 1、在訓(xùn)練周期內(nèi),完成需要掌握的訓(xùn)練內(nèi)容; 2、負(fù)責(zé)門店管理,嚴(yán)格控制餐品的損耗率,提高員工的工作效率,合理控制各項(xiàng)成本; 3、負(fù)責(zé)門店客戶服務(wù)的管理工作,協(xié)調(diào)并解決異常訂單或售后問題,保證服務(wù)質(zhì)量; 4、對(duì)門店食品安全、消防安全負(fù)責(zé),督導(dǎo)門店清潔、食品安全、人員安全、消防安全工作,保障運(yùn)營安全; 5、負(fù)責(zé)門店員工的培訓(xùn)、輔導(dǎo)、激勵(lì)與考核,建立門店人才發(fā)展梯隊(duì); 6、 組織、跟進(jìn)門店人員值班管理,確保運(yùn)營順暢,提高顧客體驗(yàn)與門店運(yùn)營績(jī)效; 7、督促及檢查店員執(zhí)行崗位職責(zé)和操作規(guī)范 任職要求 1、三年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2、做事干凈利落,熱愛服務(wù)行業(yè),敢于挑戰(zhàn)自我。 也招廚師和收銀服務(wù)員
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尚勇
華潤怡寶飲料(南寧)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
華潤怡寶飲料(南寧)有限公司
所在行業(yè) 食品/飲料
成立時(shí)間 10年(2014年8月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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