職位描述
崗位職責:
1,負責公司產(chǎn)品的銷售和推廣工作工作,完成公司下達的各項銷售任務;
2,介紹產(chǎn)品內容,為客戶解答相關疑慮
3,協(xié)助配合開發(fā)團隊
4,完成上級交辦的其他事宜。
任職要求:
1,良好的協(xié)調溝通能力,人際交往能力和心態(tài)
2,良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務意識
3,半年以上的面銷、柜面、房地產(chǎn)銷售等經(jīng)驗
員工福利:
1,節(jié)假日福利
2,下午茶
3,生日會
4,外出團建
5,年終獎、分紅
薪資:底薪+績效+提成+其他福利補貼,綜合薪資待遇6000-8000+
職位福利:五險,績效獎金,全勤獎,節(jié)日福利,不加班
上班地點
工作地址:
南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號南寧江南萬達廣場B17號樓1148號商鋪 查看上班路線
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貴玉梧區(qū)域主管5000-7000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育工作簡介: 1. 負責所轄區(qū)域終端店的新開門店店務管理、品牌形象、銷售政策的執(zhí)行與效果評估; 2. 指導、督促店長店員的崗職工作; 3. 監(jiān)督、指導終端店鋪促銷活動的執(zhí)行; 4. 定期巡店; 5. 完成上級交給的各項任務。 任職資格: 1.中專及以上學歷 ; 2. 具備服裝行業(yè)2年以上管理經(jīng)驗; 3.良好的溝通協(xié)調能力和表達能力,具有團隊精神; 4.具備良好的抗壓能力,熱愛零售,主要工作地點南寧,能適應出差12小時前林金潔
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分公司總經(jīng)理6000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西中人網(wǎng)絡發(fā)展有限公司通信/電信/網(wǎng)絡設備崗位職責: 1、在公司的領導下執(zhí)行公司的制度、章程和規(guī)定,完成公司交待的各項工作任務。 2、負責分公司(分站)的全面工作和所屬人員行政管理,刻苦學習專業(yè)知識,不斷提高業(yè)務技能。 3、負責做好下屬員工的思想工作,使員工熱衷并保持對工作的熱誠度。 4、負責組織實施聯(lián)通分公司、鐵塔公司、公司總部下達各項工作任務。認真執(zhí)行公司與運營商簽定的合作協(xié)議及合同相關內容,不斷的提高維護質量。 5、定期對所屬人員工作進行指導、檢查、考核,每月進行一次考核評比,并將考核結果按時呈報經(jīng)營部。 6、執(zhí)行并按時完成公司制定的各項指標及年度維護及工程的年度目標 任職資格: 1、大專及以上學歷,具有豐富的同行業(yè)高層管理崗位工作經(jīng)驗者; 2、熟悉企業(yè)業(yè)務和運營流程,掌握先進企業(yè)管理模式及精要,具有先進的管理理念; 3、具有優(yōu)秀的領導能力、出色的人際交往和社會活動能力; 4、能適應出差,服從分配。 工作地點:北海 防城 崇左 梧州 欽州 賀州12小時前楊女士
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玉貴梧區(qū)域經(jīng)理9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售招:三菱中央空調區(qū)域經(jīng)理 常駐:玉林、貴港、梧州。 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有陌拜經(jīng)驗即可。2025-08-24蔣女士
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區(qū)域銷售經(jīng)理9000-10000元南寧-青秀區(qū)廣西中首信電器銷售有限公司批發(fā)/零售我司代理:松下中央及家用空調,三菱中央空調,需全廣西渠道駐各區(qū)域業(yè)務(玉貴梧欽防北柳來河桂林賀州南寧南地)。 現(xiàn)招:松下.三菱中央空調區(qū)域經(jīng)理數(shù)名 有意家電銷售行業(yè)發(fā)展的青年,男女不限,有建材家電經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資待遇:底薪+提成+獎勵+差旅費+社保 根據(jù)回款金額提成,多勞多得,上不封頂。2025-08-24蔣女士
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學科負責人18000-25000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西金域醫(yī)學檢驗實驗室有限公司醫(yī)療設備/器械一、職位職責: 1、負責學科建設的統(tǒng)籌工作:與市場部對接、與實驗室檢測科室對接; 2、負責該學科臨床的最新的檢測項目需求和及時獲取國際新的檢測項目并可以指導開發(fā); 3、負責和臨床對接臨床咨詢工作,并可以進行臨床授課; 4、負責設計該領域的科研項目,帶領團隊和VIP客戶共同申報科研項目;指導學科成員發(fā)表科研論文和申請專利; 二、任職要求: 1、臨床醫(yī)學、基礎醫(yī)學、生物學等博士 2、善于溝通,有一定的組織協(xié)調能力 3、接受優(yōu)秀應屆生 三、薪酬福利: 1、工資待遇:年薪20萬-30萬; 2、薪資構成:底薪 提成 社保5險1金 商業(yè)險 補貼 其他福利; 3、提供具有競爭力的薪資水平; 4、公司99%的管理人員由內部選拔產(chǎn)生,公司提供公平公正的發(fā)展平臺; 5、公司提供360°全方位的福利項目,集團建立互助基金會,給予有需求有困難員工的幫助。 工作地點:南寧 公司福利項目: 五險一金、商業(yè)險、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等……2025-08-24人力資源部
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區(qū)域經(jīng)理(南寧)5000-10000元南寧-青秀區(qū)老百姓健康藥房連鎖(廣西)有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生崗位職責: 1、負責所管區(qū)域營運工作的執(zhí)行及經(jīng)營指標的達成。 2、門店巡店督導、現(xiàn)場管理的指導、日常經(jīng)營操作的培訓, 3、門店促銷活動指導、現(xiàn)場營銷氛圍布置、重點單品營銷。會員營銷管理、社區(qū)推廣指導; 4、新開門店籌備工作、店籌備全程工作跟進及各部門協(xié)調、開業(yè)宣傳指導組織及落實。 任職資格: 1、藥學或藥學相關專業(yè)優(yōu)先。有執(zhí)業(yè)藥師證優(yōu)先 2、從事藥品零售行業(yè)5年以上,藥店店長3年以上工作經(jīng)驗,熟悉藥品經(jīng)營業(yè)務,熟練掌握相關法規(guī)及GSP的要求。 3、具備良好部門內和跨部門門的組織和協(xié)調能力,良好的人際溝通能力,團隊協(xié)作能力強。 4、能接受出差(公司報銷差旅費) 福利:周末雙休、住房公積金、帶薪年假、年終獎金、績效獎金、節(jié)日福利、生日福利、通訊補貼餐飲補貼、差旅費補貼等等2025-08-24劉道鑫
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區(qū)域負責人(全國)50000-70000元南寧-興寧區(qū)崗位職責: 1、負責區(qū)域渠道戰(zhàn)略、制定渠道計劃,科學分解渠道銷售目標并帶領監(jiān)督團隊執(zhí)行,完成年度渠道銷售目標; 2、負責渠道團隊的組建、規(guī)劃、日常管理、激勵和評估,建設和管理高素質的團隊; 3、指導重大客戶與項目開發(fā),參與重大客戶投標、合同談判、簽訂、回訪與維護等; 4、掌握市場動態(tài),有效開辟新的渠道客戶,拓寬業(yè)務需求,不斷擴大公司產(chǎn)品的市場占有率; 5、維護客情關系,深入挖掘客戶需求,不斷加深與渠道的合作內容與深度,定期進行客戶滿意度調查,作好日常溝通工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè); 2、5年以上工作經(jīng)驗,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關渠道工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具有豐富的渠道客戶資源和客戶關系,實戰(zhàn)經(jīng)驗富,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具有較強的渠道管理經(jīng)驗、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力; 5、具備良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力。2025-08-24施聯(lián)文
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區(qū)域經(jīng)理(廣西區(qū)域)8000-12000元南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場負責桂林、柳州等區(qū)域 職位描述: 1、協(xié)助營運總監(jiān),參與公司經(jīng)營管理與決策; 2、負責連鎖門店的營運與銷售管理工作,協(xié)調各區(qū)域的營運工作,并領導完成公司下達的營業(yè)任務; 3、負責部門年度費用預算,加強本部門的成本管理意識,合理控制費用; 4、負責組織并建設、完善本部門各項操作流程與規(guī)范以及其他管理制度; 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運作,保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大; 6、負責對部門內、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調與解決; 7、負責對本部門內工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調以及資源配置; 8、檢查、督促和協(xié)調各區(qū)域的工作進展; 任職要求:26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務流程,熟悉業(yè)務操作規(guī)范; 2、良好的市場判斷能力,較強的組織管理能力; 3、具有優(yōu)秀的領導能力、良好的人際交往能力; 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢; 5、責任心、事業(yè)心強;較強的觀察力和應變能力; 6、大專以上學歷,3年以上餐飲企業(yè)營運管理工作經(jīng)驗;2025-08-24張彪
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區(qū)域經(jīng)理(廣西)8000-12000元南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場需要接受百色,或者貴港出差 職位描述: 1、協(xié)助營運總監(jiān),參與公司經(jīng)營管理與決策; 2、負責連鎖門店的營運與銷售管理工作,協(xié)調各區(qū)域的營運工作,并領導完成公司下達的營業(yè)任務; 3、負責部門年度費用預算,加強本部門的成本管理意識,合理控制費用; 4、負責組織并建設、完善本部門各項操作流程與規(guī)范以及其他管理制度; 5、有效監(jiān)督、管理各區(qū)域、門店的日常運作,保障各區(qū)域、各門店能快速、穩(wěn)定的發(fā)展壯大; 6、負責對部門內、部門之間的問題、矛盾與糾紛的及時協(xié)調與解決; 7、負責對本部門內工作的統(tǒng)籌、分配、協(xié)調以及資源配置; 8、檢查、督促和協(xié)調各區(qū)域的工作進展; 任職要求:26歲-32歲 1、掌握餐飲連鎖企業(yè)營運工作及業(yè)務流程,熟悉業(yè)務操作規(guī)范; 2、良好的市場判斷能力,較強的組織管理能力; 3、具有優(yōu)秀的領導能力、良好的人際交往能力; 4、熟悉餐飲行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢; 5、責任心、事業(yè)心強;較強的觀察力和應變能力; 6、大專以上學歷,3年以上餐飲企業(yè)營運管理工作經(jīng)驗;2025-08-24張彪
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梧州 區(qū)域經(jīng)理3000-8000元南寧-江南區(qū)廣西縱橫藥業(yè)有限公司制藥/生物工程崗位職責: 廣西省轄區(qū)【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區(qū)域的店員招聘、面試、學習培訓;市場調研、客戶維護和銷售管理等工作,完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成。 2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告,記錄銷售業(yè)績、客戶情況、市場動態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊,培訓和指導下屬,提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通,協(xié)調資源,推動區(qū)域業(yè)務的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務的長期發(fā)展提供建設性意見。 任職要求: 1、具有強烈的賺錢欲望,雖不用投資,但必須具有擔當;敢于突破傳統(tǒng)束縛,勇于創(chuàng)新,用前瞻性的思維和敏銳的洞察力,捕捉市場先機,能成為團隊的引領者。 2、本科及以上學歷,市場營銷、管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 3、具有[1]年以上銷售管理經(jīng)驗,熟悉所在區(qū)域的市場情況。 4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力,有成功的銷售案例者優(yōu)先。 5、擁有良好的商業(yè)敏感度、市場洞察力和決策能力。 6、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神,能夠承受較大的工作壓力。 7、有創(chuàng)業(yè)精神,愿意與公司共同成長,分享收益,承擔風險。 8、在當?shù)貐^(qū)域有自己的工作室(茶室);工作滿3個月公司按照800元/月標準報銷,不夠時間不報。 崗位福利: 月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎勵】 1、豐厚的利潤分成和獎勵,與公司共享發(fā)展成果。 2、廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 3、全面的培訓和支持,幫助您快速適應和提升。 4、享受公司提供的各類福利培訓、學習、旅游等。 如果您渴望在職業(yè)生涯中邁出新的一步,成為創(chuàng)業(yè)路上的合作伙伴,歡迎致電聯(lián)系。區(qū)域名額有限!確定好后不再新增名額,我們期待您的加入!2025-08-24林先生
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- 廣西思達創(chuàng)科技產(chǎn)業(yè)有限公司
- 所在行業(yè) 電子/電力/光電
- 成立時間 2年(2023年5月23日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 30-50人