職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)HR六大模塊工作,及時(shí)補(bǔ)充崗位空缺;協(xié)助上級完成入離職、考勤、培訓(xùn)、員工關(guān)系管理;負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;
2、負(fù)責(zé)管理全園后勤工作;后勤工作計(jì)劃與總結(jié);各類制度建設(shè)和實(shí)施;
3、公司員工活動(dòng)組織策劃,節(jié)日福利計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)全園園舍建設(shè)、環(huán)境的改善和美化等工作,園內(nèi)維修、采購工作、安全管理工作;
5、衛(wèi)生保健、食品安全管理工作;檢查、監(jiān)督以上工作計(jì)劃和總結(jié)的落實(shí)、完成情況;
6、后勤隊(duì)伍的培訓(xùn)與管理工作;
7、財(cái)產(chǎn)管理與盤查;負(fù)責(zé)審核全園各部門上報(bào)添置物品、用具的計(jì)劃,做好全園每月購置計(jì)劃,審核采購物品帳目,注意節(jié)約,杜絕浪費(fèi);
8.負(fù)責(zé)全園的安全保衛(wèi)、防火防盜工作,定期檢查大型玩具、電器、水、電煤氣的使用安全,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修。
9、協(xié)助園長完成教育局檢查等工作,園長安排的其他工作。
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任職要求:
1、全日制大專以上學(xué)歷,人力資源專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先,有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉勞動(dòng)相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力;
3、有愛心,喜歡幼教行業(yè);
4、責(zé)任心強(qiáng),有耐心,保密性強(qiáng),原則性強(qiáng)。

公司簡介

大友實(shí)業(yè)投資集團(tuán)簡介
大友實(shí)業(yè)投資集團(tuán)Diryoung Investment&Development Group,創(chuàng)立于2008年。
物流板塊:經(jīng)過10年的良好運(yùn)作,形成環(huán)繞北部灣,近洋航線,遠(yuǎn)洋航線的國際貿(mào)易和國際航運(yùn)物流,生產(chǎn)及港口倉儲(chǔ)等幾大業(yè)務(wù)版塊。在國內(nèi)外擁有良好的貿(mào)易和物流合作伙伴。

教育板塊:新加坡連鎖國際幼兒園,踐行“教育一米寬,萬米深”,深耕教育土壤,讓我們一起用“愛”的方式和孩子相處,孩子智慧也會(huì)點(diǎn)亮我們心中一盞明燈,我們將在孩子的身上學(xué)會(huì)用簡單和愛的方式發(fā)現(xiàn)生活的美好,讓我們擁有更和諧的家庭關(guān)系,社會(huì)關(guān)系,成為一個(gè)充滿真誠的人、充滿人格魅力的人、充滿幸福感的人。

隸屬集團(tuán)的分公司分別為:
01.大友化肥工廠(化肥生產(chǎn)和加工)
02北京大友國際物流有限公司 。(大宗散貨物流租船和單證操作)
03.廣西大友實(shí)業(yè)有限公司。(國際貿(mào)易采購和單證操作)
04.廣西正友船舶代理有限公司(船舶代理)
05.廣西志得實(shí)業(yè)有限公司
06.新加坡連鎖國際幼兒園

大友化肥工廠(化肥生產(chǎn)和加工):
化肥加工工廠分布在美麗的中國南方欽州港,毗鄰北部灣港口,有天然的港口優(yōu)勢?;手饕怨I(yè)級碳酸鈣生產(chǎn),普鈣、富鈣、重鈣、磷肥生產(chǎn),專業(yè)化肥倉儲(chǔ)與出口。

北京大友國際物流有限公司:
公司團(tuán)隊(duì)布及北京,廣西的南寧,欽州。公司集合多名在海運(yùn)和國際貿(mào)易領(lǐng)域有豐富經(jīng)驗(yàn)的員工,組成了圍繞集團(tuán)自有貨種業(yè)務(wù)和外部關(guān)聯(lián)貨種業(yè)務(wù)的租船操作一體化的優(yōu)秀海運(yùn)經(jīng)紀(jì)人團(tuán)隊(duì)。秉承優(yōu)質(zhì)、高效、規(guī)范 為核心競爭力,為國內(nèi)外貨主和船東資源的共贏互利搭建了廣闊平臺(tái)。
(1)商務(wù)談判部
(2)航次操作部
(3)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控部

廣西大友實(shí)業(yè)暨志得物流有限公司:
達(dá)到5個(gè)億的資產(chǎn)規(guī)模。貿(mào)易經(jīng)營范圍包括自營和代理一般運(yùn)營項(xiàng)目商品和技術(shù)進(jìn)出口業(yè)務(wù);化工品,農(nóng)
產(chǎn)品,礦產(chǎn)品加工及銷售;倉儲(chǔ)服務(wù),貨物道路運(yùn)輸,及貨物運(yùn)輸代理業(yè)務(wù)。500畝的物流基地,是一家集貿(mào)易、公路貨物
運(yùn)輸、鐵路貨物運(yùn)輸、倉儲(chǔ)、集裝箱堆存及拆裝、礦物品加工車間、車隊(duì)、停車場及車輛維修、工程建設(shè)于一體的大型物流實(shí)業(yè)公司。

經(jīng)政府審批立項(xiàng)建成的廣西欽州志得物流中心項(xiàng)目,主要包括:
5千平方的倉儲(chǔ),
1萬平方的堆場,
5千平方的集裝箱拆裝區(qū),
1萬平方的停車區(qū),
1千平方的辦公

廣西正友船務(wù)代理有限公司:
廣西正友船務(wù)代理有效公司致力于為貨方和船方提供優(yōu)質(zhì)的船舶代理服務(wù),做到工作對接精準(zhǔn),工作產(chǎn)出有效,費(fèi)用合理。包括以下工作內(nèi)容:
船務(wù)服務(wù):辦理船舶進(jìn)出港查驗(yàn)手續(xù),安排船舶引航、靠泊、檢驗(yàn)、修理、掃洗艙、熏艙、海上救助、海事處理以及買賣船舶和期/租船在港的交接手續(xù)等。

Ivy( International )Kindergarten南寧市青秀區(qū)春藤幼兒園:
位于南寧市東盟商務(wù)區(qū)內(nèi),幼兒園總面積4000平方米,環(huán)境優(yōu)美,擁有舒適怡人的教學(xué)環(huán)境。1200多平方米的戶外寬敞運(yùn)動(dòng)場,打造兒童喜愛的游樂區(qū),讓孩子沐浴在陽光,綠樹,花叢中。10個(gè)教學(xué)基礎(chǔ)教室,以及愛因斯坦科學(xué)館,梵高藝術(shù)工坊,藝術(shù)繪畫中心等特色教室,為孩子子創(chuàng)造一個(gè)舒適,高雅,溫馨的教學(xué)環(huán)境,讓孩子更好的發(fā)現(xiàn),探索,分享。
春藤幼兒園品牌源自新加坡,是一所國際幼兒園,結(jié)合新加坡雙語教學(xué)體系以及人格發(fā)展的教學(xué)理念,營造溫暖的人文環(huán)境,讓孩子成為自信,快樂的自己。以“孩子是一切,用愛做教育”為基點(diǎn),倡導(dǎo)為孩子服務(wù)、為家長服務(wù)、為老師服務(wù)和為社會(huì)服務(wù)的共同管理理念。我們擁有資深的新加坡雙語教研團(tuán)隊(duì),北京“兒童語言與數(shù)字發(fā)展”教研團(tuán)隊(duì),以及經(jīng)驗(yàn)豐富的教師團(tuán)隊(duì)(包括外籍教師)。用自由平等的教學(xué)環(huán)境,多元視角文化,打開孩子的視野,拓寬孩子的世界,培養(yǎng)孩子國際化思維,最終形成孩子“禮儀,尊重,秩序,規(guī)范,合作”的珍貴人格品質(zhì)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)財(cái)富國際廣場-B區(qū) 查看上班路線

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沃爾瑪招聘人力資源經(jīng)理(工作地點(diǎn):防城港) 職位描述: 1、根據(jù)店內(nèi)的實(shí)際情況,建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃,支持營運(yùn)達(dá)到業(yè)績目標(biāo); 2、維護(hù)及建立公司有效溝通渠道,為商店管理層提供人力資源專業(yè)意見; 3、管理商店人力資源部,發(fā)展下屬,持續(xù)提高部門工作效率和服務(wù)水平; 4、保證與區(qū)域人力資源部的緊密溝通,負(fù)責(zé)人力資源項(xiàng)目在店內(nèi)的實(shí)施。 任職要求: 1、本科或以上學(xué)歷,熟悉人力資源相關(guān)法律法規(guī); 2、5年大型外企或綜合型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 3、出色的分析問題和解決問題能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的項(xiàng)目管理能力,有親和力。
18小時(shí)前
許敏勇
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司的業(yè)務(wù)需求,定期分析人力資源現(xiàn)狀,制定匹配的人力資源規(guī)劃,為公司的組織架構(gòu)建設(shè)、業(yè)務(wù)決策等提供人力資源支持; 2、建立健全人力資源管理體系和機(jī)制(包括人才引進(jìn)、培訓(xùn)、員工關(guān)系處理等制度建設(shè)),并組織實(shí)施人力資源六大模塊工作,為公司人才隊(duì)伍建設(shè)搭建良好的發(fā)展平臺(tái); 3、結(jié)合行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,制定公司薪酬管理體系并組織實(shí)施,發(fā)揮激勵(lì)和導(dǎo)向作用,確保公司經(jīng)營目標(biāo)的完成。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等相關(guān)專業(yè),具有8年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn),同等職位3年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備電力、能源、工程施工等中大型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟練掌握人力資源各模塊工作,熟悉人力資源管理相關(guān)法律法規(guī),并且在企業(yè)崗位規(guī)劃設(shè)置、專業(yè)人才引進(jìn)、績效管理等方面具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的邏輯分析能力、制度建設(shè)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。
2025-07-13
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
南寧-青秀區(qū)-新興大廈
公司制度制定、完善、跟進(jìn) 薪酬制度制定、完善、執(zhí)行 公司文化建設(shè)
2025-07-13
林東海
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,開展招聘工作,包括人才搜尋、面試甄選和錄用等; 2、負(fù)責(zé)公司員工的考勤、社保、薪酬、培訓(xùn)、人事檔案等管理; 3、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī),做好勞動(dòng)員工關(guān)系管理。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷;人力資源相關(guān)專業(yè),熟悉電力、能源、施工企業(yè)管理的優(yōu)先; 2. 熟悉人力資源業(yè)務(wù)流程,具有3年以上人力資源實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn); 3. 工作積極主動(dòng),有較強(qiáng)的溝通能力與組織協(xié)調(diào)能力。
2025-07-13
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)要求,建立醫(yī)院人力資源體系與行政體系; 2、負(fù)責(zé)醫(yī)院的人才招聘和儲(chǔ)備; 3、負(fù)責(zé)醫(yī)院薪酬福利設(shè)計(jì)、員工薪資核定和核算; 4、負(fù)責(zé)新員工的培訓(xùn)安排和輪轉(zhuǎn); 5、負(fù)責(zé)人力行政部日常管理工作; 6、醫(yī)院人力全模塊工作事務(wù); 7、有醫(yī)療行業(yè)同崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者、有醫(yī)生招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉人力資源各個(gè)模塊; 2、掌握或熟悉人才調(diào)動(dòng)、醫(yī)療衛(wèi)生人才職稱申報(bào)、人事考勤、檔案管理的流程及內(nèi)容; 3、較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力;積極主動(dòng),熱情開朗; 4、服從部門領(lǐng)導(dǎo)安排,協(xié)助完成部門日常工作;
2025-07-12
蘇慶燦
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)員工生日管理; 2、負(fù)責(zé)員工異動(dòng)管理(入轉(zhuǎn)調(diào)離工作); 3、負(fù)責(zé)員工面談管理; 4、負(fù)責(zé)公司試駕車管理、辦公區(qū)域5S現(xiàn)場管理、工服管理、固定資產(chǎn)盤點(diǎn)等; 任職條件: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門有效溝通協(xié)作; 3、熟練使用辦公軟件,并且會(huì)使用Excel函數(shù)公式統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù); 4、有自驅(qū)力,價(jià)值觀正,有正能量,良好的執(zhí)行力,富有責(zé)任心。 (投遞簡歷前,請認(rèn)真仔細(xì)閱讀以上崗位職責(zé)和任職條件) 福 利:單休、包中餐、享有法定節(jié)假日、社會(huì)保險(xiǎn)、新人培訓(xùn)、企業(yè)培訓(xùn)、團(tuán)建活動(dòng)等; 工作地點(diǎn):廣西南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)秀廂大道28號廣西格利捷達(dá)4S店
2025-07-12
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)人力資源的規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及勞動(dòng)關(guān)系管理; 2、協(xié)助總經(jīng)理做好綜合、協(xié)調(diào)各部門的工作和處理其他各項(xiàng)事情; 3、收集和了解各部門的工作動(dòng)態(tài),掌握公司的主要活動(dòng)情況; 4、根據(jù)公司下達(dá)的總體目標(biāo)制定本部門完成目標(biāo)的分解實(shí)施方案并監(jiān)督落實(shí)情況; 5、努力發(fā)現(xiàn)有創(chuàng)造性的、德才兼?zhèn)涞娜瞬牛瑸楣咀龊萌瞬艃?chǔ)備工作; 6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格:女性,有多年的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。 工作時(shí)間:10:00-18:30
2025-07-10
人事部
人事專員
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-華豐城
靈動(dòng)視界(廣西)數(shù)字傳播有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、支撐產(chǎn)品團(tuán)隊(duì),深入了解業(yè)務(wù)發(fā)展及組織現(xiàn)狀,提供有效的人力資源解決方案并落地推動(dòng)助力團(tuán)隊(duì)其解決完善人力資源工作,提供人資支持與賦能并跟蹤實(shí)施執(zhí)行(如:人才引進(jìn),人才培養(yǎng),績效管理,人才盤點(diǎn)、人才梯隊(duì)搭建、員工關(guān)系融合、部門氛圍創(chuàng)建和文化落地傳承等),助力服務(wù)團(tuán)隊(duì)拿到結(jié)果。 2、負(fù)責(zé)做好公司及人力資源政策、制度與重點(diǎn)項(xiàng)目的宣導(dǎo)推進(jìn)、落地實(shí)施,結(jié)合部門特點(diǎn)進(jìn)行優(yōu)化細(xì)化,促進(jìn)員工對其理解與認(rèn)可,提高可行性,并針對執(zhí)行結(jié)果有效反饋與改進(jìn)。 3、通過業(yè)務(wù)會(huì)議,人力與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析等方式,幫助梳理挖掘需求,對不符合內(nèi)部客戶需要或有變化時(shí)積極反饋或調(diào)整,促進(jìn)優(yōu)化與改進(jìn);使人資工作管理在規(guī)范化的框架下,能確保制度的強(qiáng)制力,更好的滿足服務(wù)部門的需求。 4、結(jié)合業(yè)務(wù)需要,關(guān)注關(guān)鍵員工,幫助和發(fā)展培養(yǎng)基層管理員的人力資源的管理能力。 5、定期進(jìn)行員工訪談,了解員工狀態(tài),關(guān)注員工發(fā)展,滿足區(qū)域員工對組織氛圍,積極響應(yīng)各種HR 服務(wù)的需求。 6、定期對業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行組織診斷,利用HR專業(yè)的工具方法,推動(dòng)服務(wù)部門的組織績效,組織能力提升。 7、推進(jìn)團(tuán)隊(duì)企業(yè)文化的傳承,關(guān)注團(tuán)隊(duì)氛圍與員工關(guān)懷,通過多種形式傳遞公司核心價(jià)值觀,激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力與團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)力,提升組織敬業(yè)度。 任職要求 1、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解能力和HR專業(yè)知識技能;熟悉人力資源各大模塊,至少擅長2個(gè)以上專業(yè)模塊。 2、善于整合資源,能夠深入思考,遇到問題是能夠快速準(zhǔn)確做出專業(yè)判斷。 3、誠信務(wù)實(shí)有親和力,有韌性抗壓力強(qiáng),有創(chuàng)新能力,善于持續(xù)學(xué)習(xí),較強(qiáng)的溝通表達(dá)及解決問題的能力,組織協(xié)調(diào)推動(dòng)力,驅(qū)動(dòng)目標(biāo)達(dá)成。 4、無影響正常履職的身心疾病。 5、有互聯(lián)網(wǎng)大廠新媒體工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-07-10
洪志敏
人事專員
4000-6000元
南寧-良慶區(qū)
廣西愛閣工房裝飾集團(tuán)有限責(zé)任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)辦理,建立人事檔案; 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)人事報(bào)表,員工花名冊等,分析人員異動(dòng)情況; 3、負(fù)責(zé)社保增減員、數(shù)據(jù)整合等社保相關(guān)工作; 4、負(fù)責(zé)完成公司巡店任務(wù),檢查店面整潔度、人員形象和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)情況; 5、協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理人事方面的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷 ,年齡23-33歲; 2、一年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn),2年以上人事經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、熟練運(yùn)用辦公軟件及數(shù)據(jù)分析等函數(shù); 4、熟悉勞動(dòng)法及勞動(dòng)合同法法律法規(guī),熟悉各人力資源板塊業(yè)務(wù); 5、形象氣質(zhì)佳,能積極主動(dòng)融入團(tuán)隊(duì),自主學(xué)習(xí)力強(qiáng)。
2025-07-09
黃俊
廣西大友實(shí)業(yè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西大友實(shí)業(yè)有限公司
所在行業(yè) 物流/教育
成立時(shí)間 9年(2016年5月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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