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職位描述

崗位簡(jiǎn)介及要求：

1、聯(lián)營(yíng)店鋪開業(yè)前期工作，與品牌方溝通商品大類配比，確保商品，物料在開業(yè)之前到店。

2、根據(jù)品牌提供的商品明細(xì)，做好新品規(guī)劃上市。

3、每周對(duì)店鋪商品動(dòng)銷進(jìn)行分析，及時(shí)做好補(bǔ)貨和調(diào)撥，以確保貨品合理分配。

4、當(dāng)季貨品分析，下季貨品計(jì)劃訂貨分析數(shù)據(jù)、OTB。

5、每月聯(lián)營(yíng)店鋪的銷售核對(duì)，請(qǐng)款。

6、根據(jù)庫(kù)存貨品，擬定活動(dòng)方案，促銷活動(dòng)的申請(qǐng)與傳達(dá)。

7、活動(dòng)情況把控、活動(dòng)效果跟蹤。

8、協(xié)助經(jīng)理其他事務(wù)。

9、男女不限，大專或以上學(xué)歷，熟練計(jì)算機(jī)辦公常用軟件操作；

10、條理清晰，善于做數(shù)據(jù)分析；

11、有市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；有服裝品牌助理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

福利待遇：

1、提供高于同行具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平，周末實(shí)行單，雙休制。

2、上班時(shí)間：9:30-18:00（午飯時(shí)間12：00-13:00）。

3、辦公室環(huán)境舒適，茶水間配備微波爐、冰箱、現(xiàn)磨咖啡機(jī)等使用。

4、購(gòu)買南寧市社保（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)）。

5、享受各類帶薪休假（法定節(jié)假日、年假、婚假等）及傳統(tǒng)節(jié)日福利。

公司簡(jiǎn)介

南寧菲諾商貿(mào)有限責(zé)任公司成立于2005年12月21日，“菲諾”源自于英文Phenomenon(想象.奇跡)之音譯。菲諾商貿(mào)公司是一家專業(yè)高檔男裝代理公司，現(xiàn)有員工200余人，各區(qū)域經(jīng)理10余人，旗下?lián)碛幸獯罄鸉LLORINTENO、意大利TARRAT、意大利JEDOSS、英國(guó)ST.FANNO、美國(guó)DEASAIN等幾個(gè)國(guó)際知名男裝品牌廣西區(qū)獨(dú)家代理權(quán)及頂級(jí)牛仔品牌荷蘭G-STAR桂林獨(dú)家經(jīng)銷權(quán)。公司年銷售額上億元，各品牌專柜、專賣店接近50家，分布于區(qū)內(nèi)各大主流百貨商場(chǎng)及商業(yè)街區(qū)，如夢(mèng)之島、百盛、南寧百貨、南城百貨、廣州友誼、桂林微笑堂、桂林大摩百貨、柳州五星商廈、柳州工貿(mào)大廈以及北海、欽州、玉林、貴港、梧州等城市。公司目前代理的品牌目前均已在區(qū)內(nèi)市場(chǎng)取得了良好的市場(chǎng)表現(xiàn)。

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位: 商品專員
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧定欣商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1、負(fù)責(zé)店鋪商品結(jié)構(gòu)分析與貨品銷售情況跟進(jìn)； 2、制作每周、每月的銷售報(bào)表，分析報(bào)表，各店銷售匯總，給出合理建議； 3、負(fù)責(zé)各店的貨品的配貨、補(bǔ)貨等日常工作，對(duì)各店貨品的庫(kù)存情況進(jìn)行監(jiān)管控； 4、掌握店鋪的銷售明細(xì)情況，定時(shí)排查暢銷和滯銷款，并根據(jù)貨品的配發(fā)情況，分析其市場(chǎng)的銷售情況，及時(shí)反饋給相關(guān)部門，以及時(shí)把握市場(chǎng)需求，有力的促進(jìn)銷售； 5、跟進(jìn)店鋪進(jìn)銷存狀況，做店鋪庫(kù)存分析、銷售分析、庫(kù)銷比分析、促銷活動(dòng)分析、店鋪裝修前后對(duì)比分析，對(duì)貨品狀況做相應(yīng)的解決方案，配合區(qū)域銷售。

22小時(shí)前

單先生; 商品專員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西榕萱良品牌管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的商品方面的數(shù)據(jù)分析。 2、結(jié)合商品需求信息和庫(kù)存情況，合理調(diào)整補(bǔ)貨計(jì)劃及貨源發(fā)放計(jì)劃。 3、對(duì)各店鋪商品動(dòng)銷進(jìn)行分析，及時(shí)做好調(diào)撥、退貨等商品調(diào)劑工作。 4、協(xié)助其他部門配合商品資料核準(zhǔn)及其他工作安排。任職要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，至少有1年及以上經(jīng)驗(yàn)。 2、熟練使用Excel。 3、條理清晰,有良好的數(shù)據(jù)分析、表達(dá)能力及溝通能力。

22小時(shí)前

蔣旭; 服裝商品數(shù)據(jù)專員
4000-6000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西榕萱良品牌管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的商品方面的數(shù)據(jù)分析。 2、結(jié)合商品需求信息和庫(kù)存情況，合理調(diào)整補(bǔ)貨計(jì)劃及貨源發(fā)放計(jì)劃。 3、對(duì)各店鋪商品動(dòng)銷進(jìn)行分析，及時(shí)做好調(diào)撥、退貨等商品調(diào)劑工作。 4、協(xié)助其他部門配合商品資料核準(zhǔn)及其他工作安排。任職要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，至少有1年及以上經(jīng)驗(yàn)。 2、熟練使用Excel。 3、條理清晰,有良好的數(shù)據(jù)分析、表達(dá)能力及溝通能力。

22小時(shí)前

蔣旭; 服裝商品專員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

廣西榕萱良品牌管理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

【注：不能接受出差者勿擾哦，出差地：廣西省內(nèi)】職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)所管轄廣西省內(nèi)所有門店的商品方面的數(shù)據(jù)分析。 2、結(jié)合商品需求信息和庫(kù)存情況，合理調(diào)整補(bǔ)貨計(jì)劃及貨品發(fā)放計(jì)劃。 3、對(duì)各店鋪商品動(dòng)銷進(jìn)行分析，及時(shí)做好調(diào)撥、退貨等商品調(diào)劑工作。 4、協(xié)助其他部門配合商品資料核準(zhǔn)及其他工作安排。任職要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，，至少有1年及以上女裝/服飾類的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 2、熟練使用Excel等辦公軟件。 3、條理清晰,有良好的數(shù)據(jù)分析、表達(dá)能力及溝通能力。

22小時(shí)前

蔣旭; 商品專員
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

1.根據(jù)負(fù)責(zé)區(qū)域店鋪情況，協(xié)同區(qū)域零售負(fù)責(zé)人制定店鋪商品結(jié)構(gòu)； 2.規(guī)劃各季商品上市計(jì)劃、銷售計(jì)劃、促銷計(jì)劃； 3.根據(jù)店鋪銷售情況，制定商品策略，提升售罄，降低庫(kù)存； 4.分析匯總區(qū)域銷售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)，對(duì)區(qū)域商品銷售給予建議。任職資格： 1.3年左右商品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.數(shù)據(jù)敏感度高，熟悉服裝零售終端運(yùn)作模式； 3.熟練掌握表格、函數(shù)、PPT等工具運(yùn)用。

22小時(shí)前

林金潔; 商品運(yùn)營(yíng)
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

崗位職責(zé)： 1、進(jìn)行市場(chǎng)需求分析制訂管轄區(qū)域的商品結(jié)構(gòu)、庫(kù)存結(jié)構(gòu)和訂貨計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)合理調(diào)配店鋪商品結(jié)構(gòu)和店存，保證店鋪的商品競(jìng)爭(zhēng)力； 3、分析所負(fù)責(zé)區(qū)域的進(jìn)銷存狀況，調(diào)配區(qū)域的庫(kù)存結(jié)構(gòu)； 4、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求，組織大區(qū)提出各季選款和訂貨計(jì)劃； 5、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)狀況提出商品調(diào)撥、調(diào)價(jià)建議； 6、組織新品上市、換季、清倉(cāng)； 7、負(fù)責(zé)公司發(fā)布的商品配發(fā)、調(diào)拔、調(diào)價(jià)及促銷的各項(xiàng)指令的落實(shí)。

22小時(shí)前

林金潔; 服裝商品專員
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

崗位職責(zé)： 1、進(jìn)行市場(chǎng)需求分析制訂管轄區(qū)域的商品結(jié)構(gòu)、庫(kù)存結(jié)構(gòu)和訂貨計(jì)劃； 2、負(fù)責(zé)合理調(diào)配店鋪商品結(jié)構(gòu)和店存，保證店鋪的商品競(jìng)爭(zhēng)力； 3、分析所負(fù)責(zé)區(qū)域的進(jìn)銷存狀況，調(diào)配區(qū)域的庫(kù)存結(jié)構(gòu)； 4、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)需求，組織大區(qū)提出各季選款和訂貨計(jì)劃； 5、根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)狀況提出商品調(diào)撥、調(diào)價(jià)建議； 6、組織新品上市、換季、清倉(cāng)； 7、負(fù)責(zé)公司發(fā)布的商品配發(fā)、調(diào)拔、調(diào)價(jià)及促銷的各項(xiàng)指令的落實(shí)。

22小時(shí)前

林金潔; 區(qū)域商品專員
4000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西大麥體育用品有限公司

娛樂/休閑/體育

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)負(fù)責(zé)區(qū)域店鋪情況，協(xié)同區(qū)域零售負(fù)責(zé)人制定店鋪商品結(jié)構(gòu)； 2.規(guī)劃各季商品上市計(jì)劃、銷售計(jì)劃、促銷計(jì)劃； 3.根據(jù)店鋪銷售情況，制定商品策略，提升售罄，降低庫(kù)存； 4.分析匯總區(qū)域銷售數(shù)據(jù)、庫(kù)存數(shù)據(jù)，對(duì)區(qū)域商品銷售給予建議。任職資格： 1.3年左右商品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.數(shù)據(jù)敏感度高，熟悉服裝零售終端運(yùn)作模式； 3.熟練掌握表格、函數(shù)、PPT等工具運(yùn)用。

22小時(shí)前

林金潔; 商品專員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

廣西南寧凱藍(lán)企業(yè)管理有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)店鋪的貨品配發(fā)，開單，調(diào)撥與到貨跟進(jìn)。 2. 銷售數(shù)據(jù)的匯總，跟進(jìn)商品庫(kù)存周轉(zhuǎn)，當(dāng)季新品熱銷品售罄率，庫(kù)銷比等商品的相關(guān)數(shù)據(jù)。 3. 分析周轉(zhuǎn)量，合理控制安全庫(kù)存，為店鋪商品合理調(diào)配提供合理建議。 4. 分析店鋪各大類的貨品情況，針對(duì)庫(kù)存量大的商品及時(shí)與銷售部溝通提出活動(dòng)折扣建議，把控活動(dòng)情況，分析活動(dòng)前后銷售數(shù)據(jù)的對(duì)比，優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu)。 5. 定期巡店，參照巡店要求，做好店鋪貨品的檢查，周邊競(jìng)品調(diào)查等，并對(duì)店鋪問題提出解決方案與建議，形成巡店報(bào)告并上交至上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 6. 完成上級(jí)交付的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)系、財(cái)經(jīng)專業(yè)優(yōu)先考慮，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2.熟練操作電子表格，熟悉透視表，函數(shù)等，對(duì)數(shù)據(jù)敏感； 3.可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。薪酬待遇：試用期1-3個(gè)月，購(gòu)買五險(xiǎn)。上班時(shí)間：9:00-12:00,13:00-18:00 大小周工作地址：南寧市青秀區(qū)民族大道136-1號(hào)華潤(rùn)A座3703室凱藍(lán)企業(yè)

22小時(shí)前

李女士

人事專員; 商品運(yùn)營(yíng)專員
4000-7000元

南寧-興寧區(qū)

福建柒牌時(shí)裝科技股份有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)商品管理政策和標(biāo)準(zhǔn)在分公司的承接和落實(shí)。 2、協(xié)助部門理制訂分公司訂貨指標(biāo)及指標(biāo)劃分計(jì)劃，輔助客戶做好訂貨分析及訂貨建議。 3、通過(guò)銷售統(tǒng)計(jì)做區(qū)域銷售分析，分析區(qū)域整體銷售態(tài)勢(shì)，提供銷售支持。 4、對(duì)管轄區(qū)域店鋪貨品訂單跟蹤，跟進(jìn)倉(cāng)庫(kù)應(yīng)季貨品的入庫(kù)情況，并根據(jù)不同時(shí)間段制定上貨計(jì)劃。 5、及時(shí)跟進(jìn)所管轄商品銷售狀況和銷售達(dá)成率，并針對(duì)異常情況提出相應(yīng)的措施要求（如補(bǔ)貨、主推、調(diào)撥），根據(jù)店鋪貨品情況提供相應(yīng)的促銷方案。 6、負(fù)責(zé)提供各種數(shù)據(jù)分析報(bào)表，分析所管轄區(qū)域店鋪貨品售馨率、動(dòng)銷率、庫(kù)銷率、周轉(zhuǎn)率、連帶率、訂單完成率，為業(yè)務(wù)提供銷售支持。 7、負(fù)責(zé)所管轄直營(yíng)店每周橫向調(diào)撥，下達(dá)調(diào)撥指令，貨品調(diào)撥回倉(cāng)后及時(shí)下發(fā)到店鋪。 8、、分析所管轄店鋪各大類貨品情況，針對(duì)庫(kù)存量大的貨品，及時(shí)向直營(yíng)部提出促銷活動(dòng)建議。薪酬待遇： 4-7K，周末雙休，五險(xiǎn)一金，帶薪年假，節(jié)日福利，團(tuán)建聚餐任職要求： 1、22-30周歲，本科及以上（優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷）；市場(chǎng)營(yíng)銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有品牌男裝經(jīng)歷優(yōu)先； 3、熟練掌握EXCEL辦公軟件，嫻熟的數(shù)據(jù)分析能力； 4、良好的溝通能力，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。

2025-04-21

洪肇設(shè)