職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)投標(biāo)前的核算工作。
2、有裝飾裝修投標(biāo)預(yù)算核算工作經(jīng)驗(yàn),能滿足新模式前期核算要求,
3、根據(jù)進(jìn)度要求及時(shí)準(zhǔn)確地編制成本預(yù)算文件、項(xiàng)目收支計(jì)劃表,協(xié)助項(xiàng)目部編制材料清單、班組限額領(lǐng)料表等表單;
4、審核采購合同、材料費(fèi)用報(bào)銷、勞務(wù)進(jìn)度款、班組退場費(fèi),為班組辦理勞務(wù)簽證并建立勞務(wù)臺(tái)帳等事務(wù);
5、負(fù)責(zé)所跟蹤項(xiàng)目的過程成本管理控制與成本核算工作;
6、負(fù)責(zé)所跟蹤項(xiàng)目的商務(wù)結(jié)算工作;
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷1年以上工作經(jīng)驗(yàn)或大專學(xué)歷3年以上工作經(jīng)驗(yàn)或本科以上學(xué)歷工程造價(jià)專業(yè)的實(shí)習(xí)生;
2、熟悉現(xiàn)場商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉看圖計(jì)量,報(bào)價(jià)簽證流程;
3、有甲方結(jié)算的經(jīng)驗(yàn),熟悉日常成本工作事宜;
工作地點(diǎn):海南、廣西區(qū)域(服從公司調(diào)配)

公司簡介

深圳廣田集團(tuán)股份有限公司(股票簡稱:廣田集團(tuán),股票代碼:002482)成立于1995年,是一家以建筑裝飾設(shè)計(jì)與施工,綠色建材研發(fā)與生產(chǎn)為主體的專業(yè)化、綜合性上市集團(tuán)企業(yè)(股票代碼:002482),是行業(yè)內(nèi)資質(zhì)種類最全、等級最高的領(lǐng)軍企業(yè),在華南地區(qū)位列第一。公司連續(xù)兩年榮膺《財(cái)富》中國500強(qiáng)企業(yè),是國家級高新技術(shù)企業(yè)、國家級守合同重信用企業(yè)。
廣田秉持“綠色、低碳、文化、科技”的發(fā)展理念,以“國際一流綠色裝飾綜合集成服務(wù)商”為定位,業(yè)態(tài)涵蓋室內(nèi)裝飾、幕墻、智能、機(jī)電、園林、軌道交通、新材料、陳設(shè)等領(lǐng)域。廣田以傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級為己任,以技術(shù)創(chuàng)新、創(chuàng)意設(shè)計(jì)為基點(diǎn),在業(yè)內(nèi)積極推進(jìn)工業(yè)化、一體化、智能化、高技術(shù)化、互聯(lián)網(wǎng)化和節(jié)能環(huán)?;铝?gòu)筑綠色、健康、舒適、時(shí)尚、智慧的美好人居。
在技術(shù)創(chuàng)新領(lǐng)域,廣田在業(yè)內(nèi)發(fā)起成立首家也是唯一一家科學(xué)研究院。研究院以綠色、節(jié)能、環(huán)保、創(chuàng)新為發(fā)展主題,致力于利用新技術(shù)促進(jìn)傳統(tǒng)裝飾行業(yè)的升級、科技成果轉(zhuǎn)化、創(chuàng)新科技孵化、產(chǎn)業(yè)資本對接、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級。目前,廣田擁有國家專利229項(xiàng),獲得國家級創(chuàng)新成果和國家級科技示范工程300余項(xiàng),參編國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)80余項(xiàng),技術(shù)研發(fā)能力處于行業(yè)領(lǐng)先水平。
在創(chuàng)意設(shè)計(jì)領(lǐng)域,廣田設(shè)計(jì)院已發(fā)展為目前全國設(shè)計(jì)師規(guī)模最大、最具行業(yè)號(hào)召力的綜合型設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)之一。設(shè)計(jì)院由國際創(chuàng)意設(shè)計(jì)中心、高級顧問團(tuán)隊(duì)、七個(gè)綜合分院、三個(gè)專業(yè)分院以及燈光照明研究中心組成,已成功與美國WATG、美國ABC、澳大利亞HASSELL、德國HID等世界著名設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)密切合作,打造了眾多國際五星級品牌酒店及地標(biāo)性項(xiàng)目。并與新加坡南洋理工大學(xué)、中央美院、廣州美院、四川美院、天津美院等高校簽約并開展深度合作,在校企合作領(lǐng)域起到示范作用。
公司踐行“建筑裝飾綜合服務(wù)平臺(tái)+綠色家裝O2O+家居智能服務(wù)平臺(tái)”的“三步走”發(fā)展戰(zhàn)略,夯實(shí)傳統(tǒng)公裝業(yè)務(wù),發(fā)展定制精裝、互聯(lián)網(wǎng)家裝、智能家居三大新業(yè)務(wù),加快轉(zhuǎn)型升級步伐。
依托住宅精裝實(shí)力,全新部署定制精裝業(yè)務(wù),與地產(chǎn)發(fā)展商跨界合作,以B2B2C的模式,為不同需求的住戶量身定制,實(shí)現(xiàn)三方共贏。
秉承“科技讓家更懂你”的理念,研發(fā)“圖靈貓”智能家居產(chǎn)品,致力于打造開放兼容、自主學(xué)習(xí)的智能家居生態(tài)平臺(tái),為用戶提供管家式智能家居整體解決方案。并依托“圖靈貓”建立“裝飾裝修—智能家居—智慧社區(qū)”閉環(huán)生態(tài)圈,最終實(shí)現(xiàn)大數(shù)據(jù)運(yùn)營服務(wù)。
以互聯(lián)網(wǎng)思維積極尋求家裝變革,推出過家家裝修網(wǎng)為80、90后年輕人打造一站式家裝消費(fèi)體驗(yàn)的B2C平臺(tái),提供 “所見即所得”的場景體驗(yàn)式消費(fèi),重構(gòu)“不將就”的家裝商業(yè)生態(tài)圈,贏得了用戶和社會(huì)各界的廣泛關(guān)注和好評。
經(jīng)過20多年發(fā)展,廣田在客戶資源、品牌美譽(yù)、人才積累、資本實(shí)力等方面成績卓越。未來,廣田將繼續(xù)強(qiáng)化優(yōu)勢領(lǐng)域,踐行“一帶一路”戰(zhàn)略,依托國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)、科研、設(shè)計(jì)、金融等領(lǐng)域?qū)I(yè)團(tuán)隊(duì)和高層次人才,集中力量構(gòu)建基于綠色、環(huán)保、創(chuàng)新的研發(fā)鏈,基于裝飾、園林、智能等的產(chǎn)業(yè)鏈,基于工程項(xiàng)目的金融鏈,基于物聯(lián)網(wǎng)的供應(yīng)鏈,實(shí)現(xiàn)大數(shù)據(jù)運(yùn)營商的戰(zhàn)略升級。
2016年,廣田集團(tuán)榮獲廣東省企業(yè)聯(lián)合會(huì)“2016年度廣東省最佳雇主”、廣州日報(bào)“2016年最佳雇主綜合大獎(jiǎng)”以及“年度人力資源管理創(chuàng)新最佳實(shí)踐獎(jiǎng)”。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西南寧市大嘉匯東盟國際商貿(mào)港 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場
重點(diǎn):接受線上面試,培訓(xùn)需到南寧總部進(jìn)行系統(tǒng)化專業(yè)培訓(xùn),期間產(chǎn)生的路費(fèi)、飲食、住宿費(fèi)用等報(bào)銷,細(xì)節(jié)面試詳談,介意勿擾。 一、薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪4200+提成+獎(jiǎng)金(周獎(jiǎng)、月獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、年終 獎(jiǎng))平均薪資18K。 二、崗位須知: 1、接待公司來訪客戶; 2、針對客戶的情況,對客戶進(jìn)行產(chǎn)品方案的匹配; 3、促成客戶簽約及處理客戶疑慮; 4、存量客戶維護(hù)。 三、要求: 1、性格開朗,善于溝通; 2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 3、25歲-35歲之間; 4、有2年以上客戶接待工作經(jīng)驗(yàn)或者面銷經(jīng)驗(yàn)。 四、上班時(shí)間:上午9:00-12:20 下午14:10-18:30 月休6天,法定節(jié)假日正常放假; 福利:帶薪年假、生日會(huì)、團(tuán)建活動(dòng)、下午茶、戶外拓展、節(jié)日禮品福利、社保、季度分紅、體育文化活動(dòng)等。 五、優(yōu)勢:友好、熱情開朗、團(tuán)結(jié)合作氛圍濃厚。 南寧總公司地址:青秀區(qū)金源現(xiàn)代城C座19樓,地鐵1號(hào)線、3號(hào)線直達(dá),金湖廣場F/G出口,上下班交通便利,坐擁雙地鐵口; 南寧分公司地址:西鄉(xiāng)塘東盟財(cái)經(jīng)廣場3號(hào)樓22層2205-2216室; 辦公環(huán)境良好:2000多平甲級辦公區(qū),全數(shù)字化,智能化辦公室設(shè)備 備; 公司氛圍活躍:學(xué)?;彝セ?,軍隊(duì)化
2025-07-15
陸濱
南寧-江南區(qū)
廣西瑞迅供應(yīng)鏈管理有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
一、工作職責(zé): 1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)和市場需求,訂立和執(zhí)行公司整個(gè)產(chǎn)品的采購銷整個(gè)供應(yīng)鏈的管理及商務(wù)合同的談判與簽訂,采購計(jì)劃,產(chǎn)品的采購工作,包括選購、比價(jià)和驗(yàn)收等環(huán)節(jié)。 2、管理和維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系,做好首營資料的準(zhǔn)確錄入,定期開發(fā)、評審和管理供應(yīng)商。 3、依據(jù)公司的要求和標(biāo)準(zhǔn),對供應(yīng)商進(jìn)行綜合評估,包含但不限于供應(yīng)商的信譽(yù)、實(shí)力、資質(zhì)、質(zhì)量體系等。 4、與客戶進(jìn)行合同談判,確保合同的合法性、合規(guī)性和有效性,完成合同簽訂。參加開展并組織供應(yīng)商的談判和協(xié)商,確保取得滿足公司需求的最佳價(jià)格和條件。 5、負(fù)責(zé)采購訂單的處理和跟進(jìn),做好入庫要求的填寫和簽字,交保管員驗(yàn)收、簽字。 6、需要與運(yùn)營事業(yè)部溝通,及時(shí)跟進(jìn)醫(yī)院的想購計(jì)劃,以及按時(shí)處理和確認(rèn)采購訂單,跟進(jìn)產(chǎn)品及時(shí)到達(dá)客戶,并跟進(jìn)相關(guān)單據(jù)的簽收幾入庫。 7、與供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系,協(xié)調(diào)解決供應(yīng)鏈問題,確保產(chǎn)品質(zhì)量和供貨穩(wěn)定。在現(xiàn)有供應(yīng)商基礎(chǔ)上不斷開發(fā)新的供應(yīng)商,以合理降低采購成本。 8、監(jiān)控庫存情況,合理安排庫存,確保產(chǎn)品供應(yīng)充足,降低庫存成本。負(fù)責(zé)產(chǎn)品下單、到貨、入庫及產(chǎn)品的庫存管理;執(zhí)行并完善成本降低及控制方案。 9、收集、整理和分析銷售數(shù)據(jù),為銷售決策提供依據(jù),持續(xù)優(yōu)化銷售策略,每月完成運(yùn)營數(shù)據(jù)的報(bào)告及庫存、重點(diǎn)客戶異常的預(yù)警。 二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,商務(wù)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備商務(wù)洽談能力,形象氣質(zhì)佳; 3、具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,對市場和競爭對手進(jìn)行分析; 4、具備團(tuán)隊(duì)管理能力。 三、薪資福利: 1、月薪:10-15K/月; 2、福利:五險(xiǎn)一金,員工午餐、帶薪年假、生日福利、節(jié)日福利等; 3、工作時(shí)間:9:00-12:00,13:30-17:30,周末雙休、法定節(jié)假日休息。
2025-07-15
劉小姐
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
主要的工作內(nèi)容是通過電話和微信來跟客戶進(jìn)行溝通, 給客戶解決財(cái)稅方面的問題。 要求:口齒清晰 頭腦靈活,溝通能力好 一經(jīng)錄用帶薪培訓(xùn)。 35歲以下優(yōu)先,有較好的精神面貌。 階梯底薪2500~6000+全勤+績效+提成,月薪4-6K不上封頂 工作氛圍有趣活躍,法定節(jié)假日正常休息,帶薪年假、年終獎(jiǎng)、員工生日會(huì),假期福利,平時(shí)出單 團(tuán)建福利超級多。不提倡加班。
2025-07-15
楊丹
南寧-江南區(qū)
廣西瑞迅供應(yīng)鏈管理有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
一、工作職責(zé): 1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)和市場需求,訂立和執(zhí)行公司整個(gè)產(chǎn)品的采購銷整個(gè)供應(yīng)鏈的管理及商務(wù)合同的談判與簽訂,采購計(jì)劃,產(chǎn)品的采購工作,包括選購、比價(jià)和驗(yàn)收等環(huán)節(jié)。 2、管理和維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系,做好首營資料的準(zhǔn)確錄入,定期開發(fā)、評審和管理供應(yīng)商。 3、依據(jù)公司的要求和標(biāo)準(zhǔn),對供應(yīng)商進(jìn)行綜合評估,包含但不限于供應(yīng)商的信譽(yù)、實(shí)力、資質(zhì)、質(zhì)量體系等。 4、與客戶進(jìn)行合同談判,確保合同的合法性、合規(guī)性和有效性,完成合同簽訂。參加開展并組織供應(yīng)商的談判和協(xié)商,確保取得滿足公司需求的最佳價(jià)格和條件。 5、負(fù)責(zé)采購訂單的處理和跟進(jìn),做好入庫要求的填寫和簽字,交保管員驗(yàn)收、簽字。 6、需要與運(yùn)營事業(yè)部溝通,及時(shí)跟進(jìn)醫(yī)院的想購計(jì)劃,以及按時(shí)處理和確認(rèn)采購訂單,跟進(jìn)產(chǎn)品及時(shí)到達(dá)客戶,并跟進(jìn)相關(guān)單據(jù)的簽收幾入庫。 7、與供應(yīng)商保持良好的合作關(guān)系,協(xié)調(diào)解決供應(yīng)鏈問題,確保產(chǎn)品質(zhì)量和供貨穩(wěn)定。在現(xiàn)有供應(yīng)商基礎(chǔ)上不斷開發(fā)新的供應(yīng)商,以合理降低采購成本。 8、監(jiān)控庫存情況,合理安排庫存,確保產(chǎn)品供應(yīng)充足,降低庫存成本。負(fù)責(zé)產(chǎn)品下單、到貨、入庫及產(chǎn)品的庫存管理;執(zhí)行并完善成本降低及控制方案。 9、收集、整理和分析銷售數(shù)據(jù),為銷售決策提供依據(jù),持續(xù)優(yōu)化銷售策略,每月完成運(yùn)營數(shù)據(jù)的報(bào)告及庫存、重點(diǎn)客戶異常的預(yù)警。 二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,商務(wù)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備商務(wù)洽談能力,形象氣質(zhì)佳; 3、具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力,對市場和競爭對手進(jìn)行分析; 4、具備團(tuán)隊(duì)管理能力。 三、薪資福利: 1、月薪:10-15K/月; 2、福利:五險(xiǎn)一金,員工午餐、帶薪年假、生日福利、節(jié)日福利等; 3、工作時(shí)間:9:00-12:00,13:30-17:30,周末雙休、法定節(jié)假日休息。
2025-07-15
劉小姐
南寧-青秀區(qū)-太平洋世紀(jì)廣場
職責(zé): 1.通過公司給到的資源開發(fā)客戶,空白市場,開發(fā)難度低,提成高。 2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營模式,幫助企業(yè)成立線上法務(wù)團(tuán)隊(duì),幫解決合同審核、定制、法律咨詢、訴訟文書代寫、發(fā)律師函等服務(wù),性價(jià)比很高(相當(dāng)于幫助律師接單) 3.市場屬于空白紅利期,多勞多得,市場轉(zhuǎn)化度高。 4.產(chǎn)品性價(jià)比超高,市場競爭優(yōu)勢明顯,提成可觀。 【崗位職責(zé)】 1.通過公司給到的資源開發(fā)客戶,空白市場,開發(fā)難度低,提成高。 2.公司屬于線上線下相結(jié)合的運(yùn)營模式,幫助企業(yè)成立線上法務(wù)團(tuán)隊(duì),幫解決合同審核、定制、法律咨詢、訴訟文書代寫、發(fā)律師函等服務(wù),性價(jià)比很高(相當(dāng)于幫助律師接單) 3.多勞多得,市場轉(zhuǎn)化度高。 4.產(chǎn)品性價(jià)比超高,市場競爭優(yōu)勢明顯,提成可觀。 【薪資待遇】底薪+業(yè)績提成+獎(jiǎng)金(500-3000)+話補(bǔ)+油費(fèi)補(bǔ)貼,平均薪資5000-15000 【工作優(yōu)勢】市場空白期,多勞多得,市場轉(zhuǎn)化度高,產(chǎn)品性價(jià)比高,價(jià)格親民,市場競爭優(yōu)勢明顯,提成可觀。 【工作環(huán)境】辦公環(huán)境舒適寬敞,公司氛圍好,獨(dú)立卡座,配備冰箱,微波爐,飲水機(jī),空調(diào),手機(jī)等。 【員工福利】團(tuán)建活動(dòng),下午茶,五險(xiǎn),生日禮物,公司提供培訓(xùn)課程和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),明確的晉升空間和調(diào)薪機(jī)制,傳統(tǒng)節(jié)日禮品,年會(huì)紅包。 【工作時(shí)間】上午9:00-12:00,下午 13:30-18:00
2025-07-15
唐女士
人事
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西大學(xué)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目立項(xiàng)、開工、實(shí)施、驗(yàn)收、回款;采購管理、合同管理等事宜; 2、組織招投標(biāo)工作; 3、配合維系客戶關(guān)系; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求: 學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、電子信息、工程管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上信息化系統(tǒng)集成、軟件開發(fā)、AI智能等相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)
2025-07-14
耿有芝
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)建立和維護(hù)與政府相關(guān)部門(政法系統(tǒng)等)的溝通渠道和良好的互動(dòng)、合作關(guān)系; 2.跟蹤、研判與業(yè)務(wù)相關(guān)的政策、行業(yè)動(dòng)態(tài),對內(nèi)給出相關(guān)建議和落地方案,對外保持積極溝通; 3.做好關(guān)系維護(hù),防范發(fā)生系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn),配合應(yīng)對日常監(jiān)管和突發(fā)事件; 4.參加、組織、策劃、協(xié)調(diào)公司各部門與政府部門開展的重要活動(dòng)、會(huì)議,樹立企業(yè)影響力和企業(yè)形象; 5.梳理、匯總公司相關(guān)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)需求,協(xié)助對接政府部門,形成項(xiàng)目化推進(jìn),逐步實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。 二、任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,年齡35歲-50歲; 2.熟悉政府有關(guān)部門的工作流程,具有政策解讀和行業(yè)分析的能力,有公司政府事務(wù)或相關(guān)政府部門、直屬單位或行業(yè)協(xié)會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3.擁有良好的文字功底和歸納總結(jié)能力,項(xiàng)目合作的執(zhí)行能力,及時(shí)處理突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn)和能力; 4.有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力,優(yōu)秀的人際交往能力,良好的組織、溝通與協(xié)調(diào)能力,善于發(fā)現(xiàn)問題和團(tuán)隊(duì)協(xié)作; 5.性格開朗,談吐得體、思維敏捷,具有獨(dú)立思考和良好的學(xué)習(xí)能力,抗壓能力強(qiáng)。
2025-07-14
張威威
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1:具備良好的溝通能力,以及語言組織能力,整合資源。 2:整理收集投放的內(nèi)容進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,不斷優(yōu)化推廣策略 3:與客戶在線交流,解決客戶需求 4:在小紅書和抖音平臺(tái)找到目標(biāo)客戶進(jìn)行溝通 5:做好回訪工作,建立良好的客戶關(guān)系。 不限經(jīng)驗(yàn),可小白老帶新,包晚餐,朝九晚六點(diǎn)半,每周五下午固定運(yùn)動(dòng)會(huì),不定時(shí)下午茶團(tuán)建,公司都是年輕人氛圍好~
2025-07-14
人事部
南寧-江南區(qū)
一、招聘崗位 媒介PR:新媒體公關(guān)宣傳崗,出于品牌種草品宣需求而設(shè)。不電銷、不地推、不直播、不簽約。接受小白! 二、崗位職責(zé) 1.對接品牌方:為品牌方做策劃并執(zhí)行落實(shí),明確其推廣需求,包括活動(dòng)節(jié)點(diǎn)、主推品、預(yù)計(jì)曝光量、推廣平臺(tái)等。 2.推進(jìn)推廣:明確推廣需求、敲定推廣計(jì)劃。包括推廣平臺(tái)、推廣產(chǎn)品、推廣方式、推廣預(yù)算、博主要求、預(yù)計(jì)曝光量。 3.Brief(一般由品牌方提供):合作要求,包括產(chǎn)品、產(chǎn)品賣點(diǎn)、合作方式、筆記類型。 4.篩選博主:在推廣平臺(tái)上篩選合適的符合品牌方賽道的博主。 5.對接博主:與博主建聯(lián),進(jìn)行溝通,達(dá)成合作。 6.整體項(xiàng)目流程:拿到產(chǎn)品/需求---篩選達(dá)人---聯(lián)系博主---砍價(jià)、達(dá)成合作---稿件/腳本審核---發(fā)布---結(jié)款---放數(shù)據(jù)復(fù)盤分析等。 三、任職要求 1.強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)溝通能力:工作內(nèi)容涉及對接,所以工作能力這方面最重要的是溝通,人與人之間的溝通交流才是媒介工作的難點(diǎn)——如果你的性格活潑,擅長與不同的人打交道,媒介pr真的很適合社牛哦! 2.耐心+抗壓:最耗費(fèi)精力的部分是找號(hào)篩選博主、對接博主,以及后續(xù)合作與復(fù)盤優(yōu)化。 3.有網(wǎng)感:愛刷新媒體平臺(tái)(小紅薯、跳動(dòng)音符等),對平臺(tái)爆文有敏銳度,能辨別美丑。 4.大專及以上學(xué)歷,18-26歲,男女不限,能力優(yōu)異者可放寬條件 5.接受無經(jīng)驗(yàn)小白,入職會(huì)有人帶 四、待遇 1.薪資:無責(zé)底薪+全勤+獎(jiǎng)金+提成。 2.試用期3個(gè)月(能力達(dá)到可提前轉(zhuǎn)正),法定節(jié)假日正常放,公司配備茶水間,周一至周五免費(fèi)包晚餐。 3.廣西頭部新媒體品宣公司,不定期團(tuán)建、運(yùn)動(dòng)、下午茶、節(jié)日禮品等。 五、公司地址:南寧市 江南區(qū) 友誼路 聯(lián)訊云谷B座 508
2025-07-14
人事部
南寧-江南區(qū)
一、招聘崗位 媒介PR/BD:新媒體公關(guān)宣傳崗,出于品牌種草品宣需求而設(shè)。 不電銷、不地推、不直播、不簽約,接受小白! 二、崗位職責(zé) 1.對接品牌方:為品牌方做策劃并執(zhí)行落實(shí),了解其推廣需求,包括活動(dòng)節(jié)點(diǎn)、主推品、預(yù)計(jì)曝光量、推廣平臺(tái)等。 2.推進(jìn)推廣:明確推廣需求、敲定推廣計(jì)劃。包括推廣平臺(tái)、推廣產(chǎn)品、推廣方式、推廣預(yù)算、博主要求、預(yù)計(jì)曝光量。 3.Brief(一般由品牌方提供):合作要求,包括產(chǎn)品、產(chǎn)品賣點(diǎn)、合作方式、筆記類型。 4.篩選博主:在推廣平臺(tái)上篩選合適的符合品牌方賽道的博主。 5.對接博主:與博主建聯(lián),進(jìn)行溝通,達(dá)成合作。 6.整體項(xiàng)目流程:拿到產(chǎn)品/需求---篩選達(dá)人---聯(lián)系博主---砍價(jià)、達(dá)成合作---稿件/腳本審核---發(fā)布---結(jié)款---數(shù)據(jù)復(fù)盤分析等。 三、任職要求 1.強(qiáng)大的網(wǎng)絡(luò)溝通能力:工作內(nèi)容涉及對接,所以工作能力這方面最重要的是溝通,人與人之間的溝通交流才是媒介工作的難點(diǎn)——如果你的性格活潑,擅長與不同的人打交道,媒介pr真的很適合社牛哦! 2.耐心+抗壓:最耗費(fèi)精力的部分是找號(hào)篩選博主、對接博主,以及后續(xù)合作與復(fù)盤優(yōu)化。 3.有網(wǎng)感:愛刷新媒體平臺(tái)(小紅薯、跳動(dòng)音符等),對平臺(tái)爆文有敏銳度,能辨別美丑。 4.大專及以上學(xué)歷,18-26歲,男女不限,能力優(yōu)異者可放寬條件。 5.接受行業(yè)小白,入職會(huì)有人帶。 四、待遇 1.薪資:無責(zé)底薪+全勤+獎(jiǎng)金+提成。 2.上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,午休1.5小時(shí)。 3.試用期3個(gè)月(能力達(dá)到可提前轉(zhuǎn)正),公司配備茶水間,周一至周五免費(fèi)包晚餐。 4.法定節(jié)假日跟國家日歷一起休,不定期團(tuán)建、運(yùn)動(dòng)、下午茶、節(jié)日禮品等。 五、公司地址:南寧市 江南區(qū) 友誼路 聯(lián)訊云谷B座 508
2025-07-14
人事部
深圳廣田集團(tuán)股份有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
深圳廣田集團(tuán)股份有限公司
所在行業(yè) 家具/法律/環(huán)保
成立時(shí)間 29年(1995年7月14日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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