職位描述
招聘五菱物流線普通管理工28人.招聘崗位:班長(zhǎng).叉車工.電拖.物料接收員.分揀員.成品入庫(kù)員.保管員.賬務(wù).綜合工資3000-5500.16-50歲.身體健康.有團(tuán)隊(duì)合作精神.服從安排.提供住宿和工作餐.地點(diǎn):柳州柳東.聯(lián)系電話:13557****65(微信同號(hào))
公司簡(jiǎn)介
廣西軟實(shí)力文化傳播股份有限公司是一家致力于以職業(yè)教育培訓(xùn)為職責(zé).推廣教育為己任.集培訓(xùn)與教育投資.卓越文化傳播.組織文化軟實(shí)力的建設(shè)與傳播的公司.公司自成立以來(lái).本著“愛(ài)崗敬業(yè).求真務(wù)實(shí).用心服務(wù).勇?tīng)?zhēng)一流”的服務(wù)宗旨.廣泛服務(wù)于社會(huì)各企.事業(yè)單位.團(tuán)體和個(gè)人.服務(wù)范圍涵蓋技能實(shí)訓(xùn).企業(yè)內(nèi)訓(xùn).文化軟實(shí)力建設(shè).資源整合(中華教育培訓(xùn)網(wǎng))--等業(yè)務(wù).優(yōu)秀的服務(wù)團(tuán)隊(duì).貼心的服務(wù)態(tài)度.完美的服務(wù)水平.專業(yè)的服務(wù)品質(zhì).細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆?wù)要求.贏得了廣泛贊譽(yù).獲得眾多客戶的信任與青睞.公司于2015年8月6日正式在前海股權(quán)交易中心掛牌上市(掛牌代碼:665876).旗下子公司:廣西影響力企業(yè)管理咨詢有限公司.廣西捷群企業(yè)管理咨詢有限公司.東方睿智職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校等.目前在國(guó)內(nèi)服務(wù)有30000多企事業(yè)單位的客戶和高端學(xué)員. 一直以來(lái).公司聯(lián)合共同打造企業(yè)智庫(kù)發(fā)展戰(zhàn)略咨詢.人力資源管理咨詢.文化建設(shè).管理培訓(xùn).職業(yè)資格認(rèn)證培訓(xùn).職業(yè)技能培訓(xùn).創(chuàng)業(yè)培訓(xùn).創(chuàng)業(yè)服務(wù).營(yíng)銷服務(wù)等業(yè)務(wù).至今為止.公司集結(jié)了來(lái)自全國(guó)的管理.營(yíng)銷.人力資源.法律.財(cái)務(wù)以及職業(yè)技能實(shí)訓(xùn)的專家近200多人.積累了300多家企業(yè)咨詢培訓(xùn)案例.200多場(chǎng)政府培訓(xùn)案例. 公司目前立足廣西踐行國(guó)家的“珠江-西江”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃.放眼西南.與廣西南寧.柳州.湖南郴州.貴州貴陽(yáng)的機(jī)構(gòu)建立了多年的戰(zhàn)略合作關(guān)系.2013年.公司榮幸成為廣西企業(yè)文化師專業(yè)委員會(huì)和企業(yè)培訓(xùn)師專業(yè)委員會(huì)的秘書處.同時(shí)也成為中國(guó)人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)資格考核題庫(kù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師項(xiàng)目技術(shù)支持單位.中國(guó)教育部信息中心CVCC職業(yè)核心能力項(xiàng)目廣西推廣中心.
[合作伙伴]:廣西交投集團(tuán)有限公司.南寧市企業(yè)家協(xié)會(huì).廣西經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院.廣西人力資源管理發(fā)展研究會(huì).海南職業(yè)培訓(xùn)協(xié)會(huì).貴州勞動(dòng)力職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校等.
[服務(wù)案例]:服務(wù)過(guò)的客戶.有央企.國(guó)企.外企.民業(yè)以及上市公司.例如:大化艾格菲有限公司(美國(guó)).萊尼線束公司(德國(guó)).家成企業(yè)公司(越南).世界銀行集團(tuán)國(guó)際金融公司中國(guó)項(xiàng)目.香港建設(shè)控股公司.中石油.中石化.中國(guó)國(guó)電.中國(guó)南方電網(wǎng).中國(guó)銀行.中國(guó)農(nóng)行.中國(guó)建行.廣西交通投資集團(tuán).柳鋼集團(tuán).柳工集團(tuán).上汽通用五菱.廣東茂名乙烯集團(tuán).云南昭通企業(yè)家協(xié)會(huì).昭通卷煙廠.昭通僑通印刷公司(全國(guó)行業(yè)四強(qiáng)).湖北企業(yè)家協(xié)會(huì).廣西物資集團(tuán).強(qiáng)榮投資.廣西鳳糖集團(tuán).廣西魚峰水泥集團(tuán).中國(guó)聯(lián)通廣西分公司.南寧百貨大樓.廣西旅島公司.廣西郵政.廣西華藍(lán)集團(tuán)等等幾百家公司.
[公司榮譽(yù)]:
◇ 廣西企業(yè)文化師專業(yè)委員會(huì)秘書處
◇ 廣西企業(yè)培訓(xùn)師專業(yè)委員會(huì)秘書處
◇ 2013年第九屆中國(guó)十佳專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
◇ 中國(guó)人力資源和社會(huì)保障部職業(yè)資格考核題庫(kù)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師項(xiàng)目技術(shù)支持單位
◇ 中國(guó)教育部CVCC職業(yè)核心能力項(xiàng)目廣西推廣中心
◇ 世界銀行集團(tuán)國(guó)際金融公司PEP-BE 項(xiàng)目戰(zhàn)略合機(jī)構(gòu)
◇ 1978-2008中國(guó)企業(yè)教育50強(qiáng)機(jī)構(gòu)
◇ 2008年中國(guó)企業(yè)教育培訓(xùn)100強(qiáng)機(jī)構(gòu)
◇ 柳州市2008年企業(yè)培訓(xùn)指定機(jī)構(gòu)
◇ 2009年中國(guó)100強(qiáng)企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)
◇ 2012年中國(guó)著名管理咨詢品牌機(jī)構(gòu)
[辦公地點(diǎn)]:中國(guó)?廣西?南寧
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副總經(jīng)理(社會(huì)餐飲)30000-40000元南寧-青秀區(qū)南寧市邕江賓館有限責(zé)任公司批發(fā)/零售1、負(fù)責(zé)酒店集團(tuán)各酒店餐飲部整體運(yùn)營(yíng)的管理;? 2、通過(guò)對(duì)酒店運(yùn)營(yíng)工作的分析,優(yōu)化餐飲運(yùn)營(yíng)流程;? 3、負(fù)責(zé)制定餐飲部門管理制度與各項(xiàng)餐飲標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)監(jiān)督實(shí)施情況逐步規(guī)范餐飲管理,并根據(jù)運(yùn)營(yíng)需要進(jìn)行實(shí)時(shí)更新;? ?4、對(duì)酒店集團(tuán)運(yùn)營(yíng)管理部餐飲部分的年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,給予不同的指導(dǎo)及建議方案并監(jiān)督落實(shí);? ?5、負(fù)責(zé)各酒店餐飲部經(jīng)營(yíng)請(qǐng)示的審批,結(jié)合實(shí)際情況,給予相應(yīng)建議并監(jiān)督經(jīng)營(yíng)效果;? ?6、通過(guò)月度品質(zhì)管控系統(tǒng),監(jiān)控餐飲運(yùn)營(yíng)中的服務(wù)質(zhì)量及菜肴品質(zhì),與問(wèn)題突出的酒店進(jìn)行溝通并監(jiān)督整改效果;? ?7、與運(yùn)營(yíng)管理部行政總廚共同制定、定期更新酒店集團(tuán)餐飲食品安全操作手冊(cè)等食品安全制度及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);? ?8、負(fù)責(zé)酒店集團(tuán)運(yùn)營(yíng)審計(jì)中餐飲部分的檢查,根據(jù)各餐飲的檢查結(jié)果,督促餐飲部制定并完成整改計(jì)劃;? ?9、負(fù)責(zé)各酒店餐飲管理崗位、季度及年度工作表現(xiàn)、績(jī)效的評(píng)估;? 10、負(fù)責(zé)餐飲經(jīng)理級(jí)以上管理人員的招聘面試,給予集團(tuán)人事中心相關(guān)的意見(jiàn)與建議;? 11、負(fù)責(zé)酒店集團(tuán)運(yùn)營(yíng)管理部餐飲各項(xiàng)計(jì)劃與工作的制定和推進(jìn); 12、管理并安排酒店集團(tuán)餐飲行政總廚、餐飲品質(zhì)督導(dǎo)經(jīng)理日常工作; 13、負(fù)責(zé)收集餐飲部對(duì)收銀系統(tǒng)及選品平臺(tái)產(chǎn)品的反饋問(wèn)題及時(shí)與有關(guān)部門進(jìn)行溝通,并將解決結(jié)果反饋給相關(guān)酒店餐飲部; 14、關(guān)注酒店餐飲行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),參加行業(yè)內(nèi)的產(chǎn)品展會(huì),為酒店集團(tuán)餐飲新產(chǎn)品的研發(fā)與更新做好準(zhǔn)備; 15、關(guān)注酒店運(yùn)營(yíng)中相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、制度的執(zhí)行情況,開(kāi)展分析,根據(jù)分析結(jié)果定期優(yōu)化更新; 16、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。? 工作內(nèi)容: 1、參加酒店集團(tuán)有關(guān)會(huì)議 (1)主持每日部門例會(huì); (2)主持每周督導(dǎo)以上級(jí)部門工作會(huì)議; (3)主持每月部門工作總結(jié)會(huì)議; (4)定期參加餐廳、廚房的工作、培訓(xùn)會(huì)議; (5)參加、安排其他臨時(shí)、相關(guān)會(huì)議。 2、每日工作檢查: (1)查看財(cái)務(wù)、客情報(bào)表,各個(gè)點(diǎn)的日?qǐng)?bào)表、部門值班交接記錄; (2)餐前、餐后巡查各餐廳、廚房、備餐間衛(wèi)生、備餐、收尾情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理; (3)開(kāi)餐時(shí),深入現(xiàn)場(chǎng)檢查廚房出品質(zhì)量、餐廳工作程序和服務(wù)規(guī)范,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo); (4)檢查重要活動(dòng)和大型宴會(huì)的準(zhǔn)備情況; (5)征求賓客意見(jiàn),處理賓客投訴; (6)抽查食品、飲料進(jìn)貨的規(guī)格、質(zhì)量、價(jià)格和成本是否相符; (7)及時(shí)了解餐廳物資的消耗情況,控制成本,降低消耗; (8)定期檢查食品衛(wèi)生法規(guī)的執(zhí)行情況; (9)做好與門店各相關(guān)部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作; (10)根據(jù)各季度特點(diǎn)及時(shí)出新菜品并且調(diào)整菜單及價(jià)格,統(tǒng)計(jì)菜品點(diǎn)單率、客單價(jià)格等; (11)組織部門員工對(duì)季節(jié)性產(chǎn)品(涼粽、月餅、年貨等)的售賣工作。 基本要求: 1、年齡30-45歲; 2、了解和掌握行業(yè)信息及動(dòng)向; 3、具備很強(qiáng)的餐飲提升整改能力及餐飲經(jīng)營(yíng)管理思路。 教育背景:管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、廚師等相關(guān)專業(yè)專科及以上學(xué)歷 職業(yè)資格:不限 培訓(xùn)經(jīng)歷:接受過(guò)戰(zhàn)略管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、合同法等方面相關(guān)培訓(xùn) 經(jīng)驗(yàn):10 年以上品牌酒店餐飲管理崗位;有酒店管理集團(tuán)餐飲總監(jiān)從業(yè)背景者優(yōu)先; 技能技巧: 1、豐富的餐飲從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn);精通粵菜(10 年以上品牌酒店餐飲管理崗位;有酒店管理集團(tuán)餐飲總監(jiān)從業(yè)背景者優(yōu)先);? 2、能夠洞悉餐飲市場(chǎng)信息,具備餐飲營(yíng)銷意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí);? 3、具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力與溝通能力,思路清晰,邏輯性強(qiáng);2025-09-07劉經(jīng)理經(jīng)理
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門店工作人員4000-6000元南寧-青秀區(qū)-環(huán)球時(shí)代廣西星期八國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)招聘:旅游顧問(wèn) ???3名 ??男女不限 ?? 1、熱愛(ài)旅游、吃苦耐勞、具有較強(qiáng)的服務(wù)和團(tuán)隊(duì)意識(shí); 2、接待客戶咨詢,推薦旅游線路,簽合同,收款,為客戶提供專業(yè)的旅游服務(wù); 3、 定期與潛在客戶、會(huì)員進(jìn)行電話回訪,了解客戶意向,維護(hù)客戶關(guān)系; 4、 可以接受出差,不定期帶團(tuán)游玩; 5、參加公司組織的各項(xiàng)宣傳、推廣活動(dòng),拓展銷售渠道,開(kāi)發(fā)新客戶。 任職資格: 1、旅游專業(yè)優(yōu)先、有房產(chǎn)、會(huì)銷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;要求性格開(kāi)朗。敢說(shuō)敢講。 2、具有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,待人熱情; 4、具有開(kāi)拓創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)合作精神及較強(qiáng)的抗壓性; 5、有良好的人際關(guān)系,具有一定的電腦操作水平; 綜合薪資:4000~6000。 上班時(shí)間:8:30-12:00,2:00-5:302025-09-05陳女士
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教輔圖書編輯3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西湛盧文化傳播有限公司教育/培訓(xùn)工作內(nèi)容: 1. 收集各地市初中小學(xué)、期中、期末小考中考、模擬卷題型信息。 2. 新產(chǎn)品市場(chǎng)信息調(diào)查與收集。 3. 找一線資深老師校對(duì)、審稿。 4. 對(duì)接出版社配合完成產(chǎn)品的制作。 5. 出版書籍校對(duì),稿件審稿核對(duì)。 6. 跟進(jìn)產(chǎn)品進(jìn)度,及時(shí)跟新進(jìn)度。 7. 對(duì)新老員工進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn) 要求:男女不限,20-35歲,高中及以上學(xué)歷,熟悉電腦辦公軟件,2年以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn),具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和理解力,善于學(xué)習(xí) 上班時(shí)間:8:00-12:00 14:00-18:00 單休,國(guó)家法定節(jié)假日放假2025-09-03蘇女士
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社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員-南寧市興寧/青秀/良慶區(qū)3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市齊悅社會(huì)工作服務(wù)中心物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位: 社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員(線下訪談方向) 招聘對(duì)象:靈活就業(yè)人員 調(diào)查地點(diǎn):南寧市興寧區(qū)/青秀區(qū)/良慶區(qū) 工作時(shí)間:三個(gè)月,即2025年8月至2025年11月,每天4小時(shí) 招聘條件: 1.學(xué)歷條件:大專及以上學(xué)歷。 2. 技能要求:持有有效駕照,且有車,能夠熟練駕駛車輛。 3. 溝通能力:善于與人交流,具備良好的溝通技巧和親和力,能夠與兒童及其家庭建立良好的關(guān)系。 4. 其他要求:無(wú)犯罪記錄,身體健康,能夠勝任入戶調(diào)查等工作任務(wù)。 5.優(yōu)先條件:同等條件下本地戶籍人員及持證優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)所處片區(qū)入戶開(kāi)展調(diào)查、評(píng)估。 2. 家庭監(jiān)護(hù)教育指導(dǎo):入戶時(shí),指導(dǎo)監(jiān)護(hù)人履行監(jiān)護(hù)職責(zé),促進(jìn)兒童健康成長(zhǎng)。 3. 普法宣傳:向兒童及其家庭普及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),增強(qiáng)其法律意識(shí),保障兒童合法權(quán)益。 4. 安全教育引導(dǎo):開(kāi)展安全教育活動(dòng),增強(qiáng)兒童的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,預(yù)防意外事故發(fā)生。2025-08-26黃主任
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社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員-橫州市3000-4000元南寧-橫州南寧市齊悅社會(huì)工作服務(wù)中心物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位:社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員 調(diào)查地點(diǎn):橫州市 招聘對(duì)象:靈活就業(yè)人員 工作時(shí)間:三個(gè)月,即2025年8月至2025年11月,每天4小時(shí) 招聘條件: 1.學(xué)歷條件:大專及以上學(xué)歷。 2. 技能要求:持有有效駕照,且有車,能夠熟練駕駛車輛。 3. 溝通能力:善于與人交流,具備良好的溝通技巧和親和力,能夠與兒童及其家庭建立良好的關(guān)系。 4. 其他要求:無(wú)犯罪記錄,身體健康,能夠勝任入戶調(diào)查等工作任務(wù)。 5.優(yōu)先條件:同等條件下本地戶籍人員及持證優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)所處片區(qū)入戶開(kāi)展調(diào)查、評(píng)估。 2. 家庭監(jiān)護(hù)教育指導(dǎo):入戶時(shí),指導(dǎo)監(jiān)護(hù)人履行監(jiān)護(hù)職責(zé),促進(jìn)兒童健康成長(zhǎng)。 3. 普法宣傳:向兒童及其家庭普及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),增強(qiáng)其法律意識(shí),保障兒童合法權(quán)益。 4. 安全教育引導(dǎo):開(kāi)展安全教育活動(dòng),增強(qiáng)兒童的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,預(yù)防意外事故發(fā)生。2025-08-26黃主任
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社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員-馬山縣3000-4000元南寧-馬山縣南寧市齊悅社會(huì)工作服務(wù)中心物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位: 社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員 調(diào)查地點(diǎn):馬山縣 招聘對(duì)象:靈活就業(yè)人員 工作時(shí)間:三個(gè)月,即2025年8月至2025年11月,每天4小時(shí) 招聘條件: 1.學(xué)歷條件:大專及以上學(xué)歷。 2. 技能要求:持有有效駕照,且有車,能夠熟練駕駛車輛。 3. 溝通能力:善于與人交流,具備良好的溝通技巧和親和力,能夠與兒童及其家庭建立良好的關(guān)系。 4. 其他要求:無(wú)犯罪記錄,身體健康,能夠勝任入戶調(diào)查等工作任務(wù)。 5.優(yōu)先條件:同等條件下本地戶籍人員及持證優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)所處片區(qū)入戶開(kāi)展調(diào)查、評(píng)估。 2. 家庭監(jiān)護(hù)教育指導(dǎo):入戶時(shí),指導(dǎo)監(jiān)護(hù)人履行監(jiān)護(hù)職責(zé),促進(jìn)兒童健康成長(zhǎng)。 3. 普法宣傳:向兒童及其家庭普及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),增強(qiáng)其法律意識(shí),保障兒童合法權(quán)益。 4. 安全教育引導(dǎo):開(kāi)展安全教育活動(dòng),增強(qiáng)兒童的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,預(yù)防意外事故發(fā)生。2025-08-26黃主任
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社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員-隆安縣3000-4000元南寧-隆安縣南寧市齊悅社會(huì)工作服務(wù)中心物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位: 社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員 調(diào)查地點(diǎn):隆安縣 招聘對(duì)象:靈活就業(yè)人員 工作時(shí)間:三個(gè)月,即2025年8月至2025年11月,每天4小時(shí) 招聘條件: 1.學(xué)歷條件:大專及以上學(xué)歷。 2. 技能要求:持有有效駕照,且有車,能夠熟練駕駛車輛。 3. 溝通能力:善于與人交流,具備良好的溝通技巧和親和力,能夠與兒童及其家庭建立良好的關(guān)系。 4. 其他要求:無(wú)犯罪記錄,身體健康,能夠勝任入戶調(diào)查等工作任務(wù)。 5.優(yōu)先條件:同等條件下本地戶籍人員及持證優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)所處片區(qū)入戶開(kāi)展調(diào)查、評(píng)估。 2. 家庭監(jiān)護(hù)教育指導(dǎo):入戶時(shí),指導(dǎo)監(jiān)護(hù)人履行監(jiān)護(hù)職責(zé),促進(jìn)兒童健康成長(zhǎng)。 3. 普法宣傳:向兒童及其家庭普及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),增強(qiáng)其法律意識(shí),保障兒童合法權(quán)益。 4. 安全教育引導(dǎo):開(kāi)展安全教育活動(dòng),增強(qiáng)兒童的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,預(yù)防意外事故發(fā)生。2025-08-26黃主任
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社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員-南寧市江南區(qū)/邕寧區(qū)3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市齊悅社會(huì)工作服務(wù)中心物業(yè)管理/商業(yè)中心社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員(線下訪談方向) 調(diào)查地點(diǎn):南寧市江南區(qū)/邕寧區(qū) 招聘對(duì)象:靈活就業(yè)人員 工作時(shí)間:三個(gè)月,即2025年8月至2025年11月,每天4小時(shí) 招聘條件: 1.學(xué)歷條件:大專及以上學(xué)歷。 2. 技能要求:持有有效駕照,且有車,能夠熟練駕駛車輛。 3. 溝通能力:善于與人交流,具備良好的溝通技巧和親和力,能夠與兒童及其家庭建立良好的關(guān)系。 4. 其他要求:無(wú)犯罪記錄,身體健康,能夠勝任入戶調(diào)查等工作任務(wù)。 5.優(yōu)先條件:同等條件下本地戶籍人員及持證優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)所處片區(qū)入戶開(kāi)展調(diào)查、評(píng)估。 2. 家庭監(jiān)護(hù)教育指導(dǎo):入戶時(shí),指導(dǎo)監(jiān)護(hù)人履行監(jiān)護(hù)職責(zé),促進(jìn)兒童健康成長(zhǎng)。 3. 普法宣傳:向兒童及其家庭普及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),增強(qiáng)其法律意識(shí),保障兒童合法權(quán)益。 4. 安全教育引導(dǎo):開(kāi)展安全教育活動(dòng),增強(qiáng)兒童的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,預(yù)防意外事故發(fā)生。2025-08-26黃主任
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社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員-西鄉(xiāng)塘/高新/武鳴/東盟3000-4000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧市齊悅社會(huì)工作服務(wù)中心物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位: 社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員(線下訪談方向) 調(diào)查地點(diǎn):南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)(含高新區(qū))/武鳴區(qū)(含東盟區(qū)) 招聘對(duì)象:靈活就業(yè)人員 工作時(shí)間:三個(gè)月,即2025年8月至2025年11月,每天4小時(shí) 招聘條件: 1.學(xué)歷條件:大專及以上學(xué)歷。 2. 技能要求:持有有效駕照,且有車,能夠熟練駕駛車輛。 3. 溝通能力:善于與人交流,具備良好的溝通技巧和親和力,能夠與兒童及其家庭建立良好的關(guān)系。 4. 其他要求:無(wú)犯罪記錄,身體健康,能夠勝任入戶調(diào)查等工作任務(wù)。 5.優(yōu)先條件:同等條件下本地戶籍人員及持證優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)所處片區(qū)入戶開(kāi)展調(diào)查、評(píng)估。 2. 家庭監(jiān)護(hù)教育指導(dǎo):入戶時(shí),指導(dǎo)監(jiān)護(hù)人履行監(jiān)護(hù)職責(zé),促進(jìn)兒童健康成長(zhǎng)。 3. 普法宣傳:向兒童及其家庭普及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),增強(qiáng)其法律意識(shí),保障兒童合法權(quán)益。 4. 安全教育引導(dǎo):開(kāi)展安全教育活動(dòng),增強(qiáng)兒童的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,預(yù)防意外事故發(fā)生。2025-08-26黃主任
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社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員-賓陽(yáng)縣3000-4000元南寧-賓陽(yáng)縣南寧市齊悅社會(huì)工作服務(wù)中心物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位:社會(huì)調(diào)查訪問(wèn)員 調(diào)查地點(diǎn):賓陽(yáng)縣 招聘對(duì)象:靈活就業(yè)人員 作時(shí)間:三個(gè)月,即2025年8月至2025年11月,每天4小時(shí) 招聘條件: 1.學(xué)歷條件:大專及以上學(xué)歷。 2. 技能要求:持有有效駕照,且有車,能夠熟練駕駛車輛。 3. 溝通能力:善于與人交流,具備良好的溝通技巧和親和力,能夠與兒童及其家庭建立良好的關(guān)系。 4. 其他要求:無(wú)犯罪記錄,身體健康,能夠勝任入戶調(diào)查等工作任務(wù)。 5.優(yōu)先條件:同等條件下本地戶籍人員及持證優(yōu)先考慮。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)所處片區(qū)入戶開(kāi)展調(diào)查、評(píng)估。 2. 家庭監(jiān)護(hù)教育指導(dǎo):入戶時(shí),指導(dǎo)監(jiān)護(hù)人履行監(jiān)護(hù)職責(zé),促進(jìn)兒童健康成長(zhǎng)。 3. 普法宣傳:向兒童及其家庭普及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí),增強(qiáng)其法律意識(shí),保障兒童合法權(quán)益。 4. 安全教育引導(dǎo):開(kāi)展安全教育活動(dòng),增強(qiáng)兒童的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力,預(yù)防意外事故發(fā)生。2025-08-26黃主任
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