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職位描述

崗位要求：

①、大專及以上學(xué)歷，食品相關(guān)專業(yè)；。

②、具備生產(chǎn)管理知識(shí),有3年以上食品工廠生產(chǎn)實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，生產(chǎn)計(jì)劃、成本管理能力強(qiáng)，對生產(chǎn)設(shè)備、工藝有鉆研精神；了解GMP、HACCP原理；組織協(xié)調(diào)、溝通能力強(qiáng)，認(rèn)同公司企業(yè)文化。

③、受過ISO9001、ISO22000系統(tǒng)培訓(xùn)或有快餐原料供應(yīng)加工工廠相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司年度目標(biāo)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)領(lǐng)域內(nèi)年度主要目標(biāo)的計(jì)劃、制定與實(shí)施；

2、負(fù)責(zé)部門日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；

3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的建立分析與評(píng)估；

4、對領(lǐng)入車間內(nèi)的原料、包材、易耗品的數(shù)量和使用負(fù)責(zé)；

5、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)部各項(xiàng)工作，執(zhí)行和完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)；

6、組織實(shí)施新產(chǎn)品測試工作，確保通過測試；

7、負(fù)責(zé)組織實(shí)施車間設(shè)備的安全操作、清潔、維護(hù)保養(yǎng)；

8、對生產(chǎn)成本進(jìn)行有效控制；

9、生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)籌和分析，制定相應(yīng)措施；

10、對車間安全生產(chǎn)進(jìn)行管理；

11、對員工進(jìn)行培訓(xùn)，確保員工操作的合法性與符合性；

12、圍繞客戶要求的體系運(yùn)行生產(chǎn)管理；

13、上級(jí)交辦的其它任務(wù)。

公司簡介

?單位簡介：??????廣西南寧博格食品有限責(zé)任公司是頂鮮集團(tuán)旗下的6家企業(yè)之一，專門從事漢堡包，鮮切蔬菜，西式湯汁的生產(chǎn)和銷售，地處南寧-東盟經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，40分鐘可抵南寧市區(qū)，交通便利。公司目前主要客戶有：世界500強(qiáng)的百勝餐飲集團(tuán)（旗下知名品牌：肯德基、必勝客等）、德克士餐飲等，建立有長達(dá)10年的良好合作關(guān)系。??公司采用HACCP、ISO22000食品安全管理體系及STAR系統(tǒng)進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量控制,訂單量每年10%以上高速度增長，發(fā)展前景非常廣闊。福利介紹：??????管理崗位員工每周工作5天，每天工作時(shí)間為8小時(shí)；提供免費(fèi)住宿或住房補(bǔ)貼，伙食補(bǔ)貼、部分崗位話費(fèi)補(bǔ)貼；享有績效獎(jiǎng)金，每年的工齡遞增、各類企業(yè)文化活動(dòng)、節(jié)假日禮品發(fā)放、生日禮品發(fā)放，年度員工體檢；按照國家規(guī)定購買社會(huì)保險(xiǎn)，享有年休假及其他法定假日;年底視公司經(jīng)營業(yè)績發(fā)放年度目標(biāo)獎(jiǎng)金。????為適應(yīng)公司持續(xù)快速發(fā)展，現(xiàn)歡迎有識(shí)之士加入,與公司一起快速成長。

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位: 生產(chǎn)廠長
8000-10000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西銘大彩鋼鋼結(jié)構(gòu)有限公司

生產(chǎn)/制造

崗位職責(zé)： 1、熟悉巖棉復(fù)合夾芯板機(jī)生產(chǎn)加工制作工藝，熟練車間5S管理 2、提高產(chǎn)能和工作效率，建立建全車間各項(xiàng)管理制度和績效提成方案 3、按照業(yè)務(wù)訂單合理排產(chǎn)，按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)，帶領(lǐng)生產(chǎn)部門完成產(chǎn)能指標(biāo)任務(wù) 4、做好安全生產(chǎn)管理工作，提高產(chǎn)品品質(zhì)，搞好產(chǎn)品質(zhì)量管理 5、定期組織員工技能和溝通方面的培訓(xùn)；對員工進(jìn)行階段性評(píng)價(jià)和考核。任職要求： 1、年齡 30-45歲大專以上學(xué)歷，5年巖棉夾芯板廠工作經(jīng)驗(yàn)。 2、有一定的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力。

11小時(shí)前

陳荷; 生產(chǎn)部經(jīng)理
12000-20000元

南寧-橫州-六景工業(yè)園

廣西智亮新材料股份有限公司

原材料和加工

工作職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需人、機(jī)、物、法的管理，持續(xù)完善生產(chǎn)管理制度和體系、做好生產(chǎn)成本控制及安全生產(chǎn)管理； 2、制定生產(chǎn)計(jì)劃、合理安排組織生產(chǎn)并負(fù)責(zé)具體的生產(chǎn)管理事務(wù)； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的管理、培訓(xùn)和考核等。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，化學(xué)、化工、材料、冶金工程等相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉廢舊電池拆解與濕法冶煉工藝流程和技術(shù)，熟悉生產(chǎn)涉及的設(shè)備原理、性能、故障點(diǎn)及應(yīng)對措施； 3、5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上鋰電池材料相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。備注：包吃包住，單人間宿舍，月休4-5天，法定假日放假，待遇***。

11小時(shí)前; 鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)總監(jiān)
8000-13000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西建樹建筑工程集團(tuán)有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé): 1.協(xié)助制定生產(chǎn)計(jì)劃，統(tǒng)籌生產(chǎn)部整體工作，動(dòng)態(tài)優(yōu)化部門內(nèi)部人員配制及職責(zé)分工； 2.組織建立工廠生產(chǎn)運(yùn)營體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、考核體系以及各項(xiàng)制度流程； 3.負(fù)責(zé)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督和把控，確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)標(biāo)，確保安全化生產(chǎn)無事故； 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)革新和升華，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織整改； 5.負(fù)責(zé)各類機(jī)器的安裝調(diào)試，機(jī)組故障的處理，設(shè)備的檢修與維護(hù)； 6.按時(shí)、按質(zhì)、按量完成集團(tuán)總部下達(dá)的生產(chǎn)交付指令，跟進(jìn)和落實(shí)訂單的生產(chǎn)和交付； 7.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作。任職資格: 1、在鋼結(jié)構(gòu)制造企業(yè)從事生產(chǎn)管理崗位工作2年以上，對鋼結(jié)構(gòu)生產(chǎn)各關(guān)鍵崗位，及各層管理人員的具體工作都熟悉。 2、熟悉鋼構(gòu)廠構(gòu)件的整個(gè)生產(chǎn)工藝流程及質(zhì)量控制節(jié)點(diǎn)，會(huì)安排生產(chǎn)和生產(chǎn)進(jìn)度調(diào)整。 3、熟悉廠區(qū)的日常生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、安全管理、文明生產(chǎn)管理、設(shè)備及工具管理、人員管理流程，質(zhì)量檢驗(yàn)，精通各種焊接、鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)、質(zhì)量檢驗(yàn)流程。 4、為人踏實(shí)肯干，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，善于發(fā)現(xiàn)問題解決問題。

11小時(shí)前

楊小姐; 生產(chǎn)經(jīng)理
10000-15000元

南寧-江南區(qū)

瑞聲科技(南寧)有限公司

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

工作職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略、產(chǎn)品線生產(chǎn)與管理目標(biāo)、銷售預(yù)測，分解各生產(chǎn)主管的生產(chǎn)目標(biāo)，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，指導(dǎo)生產(chǎn)主管進(jìn)行過程管控、問題解決，保證整體生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成； 2、參與高難度項(xiàng)目的評(píng)審與策劃，指導(dǎo)生產(chǎn)主管識(shí)別和評(píng)價(jià)產(chǎn)品設(shè)計(jì)瓶頸，對研發(fā)和工藝制定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行合理性評(píng)估和建議，推動(dòng)改善，從而提高生產(chǎn)效率和直通率，達(dá)成量產(chǎn)爬坡速度目標(biāo)；參與并討論新技術(shù)導(dǎo)入研討，配合導(dǎo)入進(jìn)技術(shù)，優(yōu)化制造模型； 3、識(shí)別各產(chǎn)線共有的系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)，組織團(tuán)隊(duì)給出應(yīng)對措施，指導(dǎo)生產(chǎn)主管處理各類問題、識(shí)別并分析風(fēng)險(xiǎn)，導(dǎo)入預(yù)防性措施，保證產(chǎn)品質(zhì)量，總結(jié)并優(yōu)化、完善生產(chǎn)管理流程體系； 4、合理匹配人員能力與項(xiàng)目和目標(biāo)的難度，規(guī)劃人才梯隊(duì)建設(shè)，識(shí)別員工能力短板，制定培訓(xùn)計(jì)劃，輸出培訓(xùn)課程，最終提升員工業(yè)務(wù)能力； 5、分析生產(chǎn)過程數(shù)據(jù)，識(shí)別通用系統(tǒng)性的成本改善點(diǎn)，組織團(tuán)隊(duì)給出改善措施，驗(yàn)證、導(dǎo)入并推廣；指導(dǎo)各生產(chǎn)主管識(shí)別出成本改善點(diǎn)、降成本措施，優(yōu)化并將成功經(jīng)驗(yàn)推廣到其他項(xiàng)目 6、提出數(shù)據(jù)化、智能化需求，推動(dòng)相關(guān)部門給出方案，從量產(chǎn)可行性、成本角度評(píng)估以優(yōu)化方案，實(shí)現(xiàn)方案落地，提高數(shù)據(jù)化水平。任職資格: 1、學(xué)歷及專業(yè)要求：本科及以上學(xué)歷，電子、機(jī)電、工業(yè)工程等理工類專業(yè)優(yōu)先； 2、知識(shí)要求：了解工裝模具、自動(dòng)線的設(shè)計(jì)和工作原理、精通項(xiàng)目排產(chǎn)、精益生產(chǎn)、質(zhì)量管理、安全管理、人力管理和成本管理相關(guān)知識(shí)； 3、技能要求：能夠快速熟悉產(chǎn)品知識(shí)，進(jìn)行數(shù)據(jù)化管理，指導(dǎo)下屬并促進(jìn)團(tuán)隊(duì)管理能力提升； 4、業(yè)務(wù)能力要求：有出色的團(tuán)隊(duì)管理和建設(shè)能力，具有產(chǎn)品性能綜合分析能力、成本管控能力、出色的組織協(xié)調(diào)和解決問題的能力； 5、通用能力要求：具有較強(qiáng)的目標(biāo)管理能力和溝通能力等。

11小時(shí)前

肖先生

招聘專員; 生產(chǎn)線長
6000-8000元

南寧-江南區(qū)

瑞聲科技(南寧)有限公司

電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和日常管理工作 2、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃開展生產(chǎn)工作、監(jiān)控產(chǎn)品質(zhì)量 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線各崗位的生產(chǎn)管理 4、負(fù)責(zé)在生產(chǎn)線實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)作業(yè)的指導(dǎo)方法 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的生產(chǎn)質(zhì)量管理及異常的預(yù)防、糾正和改善。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，理工類專業(yè)優(yōu)先 2、半年以上生產(chǎn)公司生產(chǎn)線或班組管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、性格開朗，溝通能力強(qiáng)，有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和承壓能力、教練能力、督導(dǎo)能力和表達(dá)能力好； 4、良好的安全操作能力、計(jì)劃執(zhí)行能力、發(fā)現(xiàn)問題解決問題能力、質(zhì)量問題處理能力； 5、做事扎實(shí)和踏實(shí)，成本意識(shí)和目標(biāo)導(dǎo)向良好、工作認(rèn)真細(xì)致，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng)烈；

11小時(shí)前

肖先生

招聘專員; 生產(chǎn)組長
5000-7000元

南寧-賓陽縣

廣西遠(yuǎn)航電子有限公司

1、負(fù)責(zé)對人、機(jī)、料、法、環(huán)的管理，保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)操作規(guī)范、確保安全生產(chǎn)； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)各項(xiàng)報(bào)表數(shù)確記錄與整理，確保準(zhǔn)確性； 4、負(fù)責(zé)對所有操作崗位的操作技能培訓(xùn)，以及新員工帶教； 5、負(fù)責(zé)協(xié)助分析產(chǎn)線品質(zhì)問題,按產(chǎn)品品質(zhì)要求落實(shí)生產(chǎn)并積極提升生產(chǎn)品質(zhì)； 6、負(fù)責(zé)現(xiàn)場5S管理工作； 7、負(fù)責(zé)維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，有制造行業(yè)組長/拉長/線長相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、工作地點(diǎn)南寧賓陽縣，單休

2025-08-04; 生產(chǎn)管理專責(zé)
6000-10000元

南寧-良慶區(qū)

南寧市研祥裝備科技有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

崗位職責(zé)： 1、參與制定公司生產(chǎn)工藝的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、優(yōu)化和管理，確保生產(chǎn)過程的順利進(jìn)行； 2、協(xié)助開發(fā)和維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備，確保設(shè)備正常運(yùn)行滿足生產(chǎn)需求； 3、及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的問題，提出改進(jìn)方案以減少生產(chǎn)中斷和提高生產(chǎn)效率； 4、建立和維護(hù)生產(chǎn)工藝記錄和資料并進(jìn)行收集和分析，為生產(chǎn)流程優(yōu)化提供依據(jù)； 5、參與培訓(xùn)生產(chǎn)員工，確保員工具備必備的技能和知識(shí)。任職要求： 1、具有3年以上食品或調(diào)味料工藝工程師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉醬油/醋/火鍋底料等復(fù)合調(diào)味料的生產(chǎn)制造工藝和參數(shù)； 3、具備良好的書寫能力和理解能力，能夠閱讀和編寫相關(guān)技術(shù)文檔，能將研發(fā)技術(shù)資料轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)資料； 4、能夠?qū)ιa(chǎn)過程進(jìn)行分析和解決問題，對新的產(chǎn)品有熱誠專研的能力； 5、具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力，自控能力和工作匯報(bào)能力。

2025-08-04

韋小姐; 生產(chǎn)總監(jiān)
20000-40000元

南寧-江南區(qū)

深圳順豐泰森控股（集團(tuán)）有限公司

崗位介紹：此崗位有需要時(shí)要上夜班，工作地base在廣東內(nèi)，具體要看實(shí)際崗位空缺。一、崗位職責(zé)： 1、規(guī)劃統(tǒng)籌中轉(zhuǎn)場的各項(xiàng)資源（場地、人員、設(shè)備等），達(dá)成公司經(jīng)營目標(biāo)； 2、創(chuàng)建高績效管理團(tuán)隊(duì)和良好組織氣氛，不斷提高員工質(zhì)量和員工滿意度； 3、發(fā)現(xiàn)運(yùn)營中的管理問題，提升中轉(zhuǎn)場營運(yùn)質(zhì)量，保證快件時(shí)效實(shí)現(xiàn)和快件安全； 4、開展6S培訓(xùn)和管理，促進(jìn)員工工作環(huán)境的改善； 5、維護(hù)中轉(zhuǎn)場所在區(qū)域的公共關(guān)系，塑造良好社會(huì)和品牌形象； 6、預(yù)防和處理場地運(yùn)營異常情況，確保公司資產(chǎn)、資金、人員的安全； 7、跟進(jìn)和處理其它與管理組織相關(guān)事宜。二、任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、物流行業(yè)或大型生產(chǎn)制造業(yè)連續(xù)5年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 3、組織、協(xié)調(diào) 、溝通能力強(qiáng)，具有運(yùn)輸管理理理念和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 4、具有整合資源和團(tuán)隊(duì)管理的能力，應(yīng)變能力強(qiáng)，能夠承受較大工作壓力； 5、具備一定的經(jīng)營能力、綜合分析能力和危機(jī)處理能力； 6、有良好的職業(yè)道德操守，強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 7、退伍軍人以上條件可適當(dāng)放寬。

2025-08-04

王衛(wèi); 智誠-焊裝打刻VIN工（制造部）
5000-7000元

南寧-邕寧區(qū)

南寧產(chǎn)投汽車工業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司

崗位職責(zé) 1、有汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解汽車結(jié)構(gòu)； 2、具備班組5S和工具、物料確認(rèn)的能力、設(shè)備點(diǎn)檢及問題點(diǎn)反饋及建議; 能在指導(dǎo)下完成作業(yè)； 3、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按照作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)獨(dú)立完成所分配作業(yè)工作； 4、接受多能化訓(xùn)練及工作崗位調(diào)整，掌握所使用物料及輔料用量，熟練工位以上的操作； 5、熟悉班組所有工位的操作，能快速帶領(lǐng)新員工達(dá)到技能要求崗位要求 1、中專以上 2、有汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，了解汽車結(jié)構(gòu)； 3、具備班組5S和工具、物料確認(rèn)的能力、設(shè)備點(diǎn)檢及問題點(diǎn)反饋及建議; 4、能在指導(dǎo)下完成作業(yè)；

2025-08-04; 生產(chǎn)部部長
7000-12000元

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城

廣西風(fēng)普家居有限公司

崗位職責(zé)： 1、制定和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃：根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和市場需求，協(xié)助總監(jiān)制定生產(chǎn)計(jì)劃，并確保計(jì)劃的及時(shí)性和科學(xué)性，同時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批。人員管理：全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)，包括員工培訓(xùn)、績效評(píng)估和激勵(lì)措施。 2、生產(chǎn)過程控制：負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的監(jiān)控和指導(dǎo)，確保生產(chǎn)活動(dòng)按照既定的流程和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，保證產(chǎn)品質(zhì)量。 3、物料管理：確保生產(chǎn)所需物料的及時(shí)供應(yīng)，并控制物料消耗，降低生產(chǎn)成本。 4、安全管理：負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的安全管理，確保員工和設(shè)備的安全。 5、質(zhì)量管理：監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。 6、成本控制：采取措施降低生產(chǎn)成本，包括原材料、人工和制造成本。 7、環(huán)境管理：維護(hù)生產(chǎn)環(huán)境的清潔和有序，推進(jìn)工廠生產(chǎn)的持續(xù)改進(jìn)。 8、應(yīng)急處理：協(xié)調(diào)各方資源，及時(shí)處理生產(chǎn)中的緊急訂單和突發(fā)問題，確保生產(chǎn)任務(wù)的順利完成。任職要求： 1.對于正規(guī)的大中型企業(yè)，至少3年生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 3.具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營管理理念，有一定財(cái)務(wù)與法律知識(shí)。

2025-08-04

黃曉晨