市場推廣專員

一、崗位職責 1、制定營銷戰(zhàn)略：根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略，制定市場營銷戰(zhàn)略和業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，確保公司銷售目標的達成。 2、市場調研與分析：深入研究物流市場動態(tài)、行業(yè)趨勢及競爭對手情況，分析市場需求，識別潛在客戶群體，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。 3、客戶開發(fā)與維護： 負責大客戶項目的開發(fā)和全流程實施，完成范圍內目標客戶的拜訪與開發(fā)，提升客戶滿意度，建立長期穩(wěn)定的合作關系。管理客戶生命周期，對已簽約客戶進行定期回訪，對流失客戶進行重新開發(fā)，挖掘客戶潛在需求，推動業(yè)務深耕。 4、營銷團隊管理： 組建并管理一支高效、專業(yè)的營銷團隊，制定團隊培訓計劃，提升團隊成員的銷售技能和服務水平。 設定銷售目標和績效評估體系，激勵團隊成員達成銷售任務，定期進行績效評估和反饋。 5、營銷活動策劃與執(zhí)行： 負責策劃和組織各類營銷推廣活動，包括線上線下推廣、行業(yè)展會、客戶拜訪等，提升公司品牌知名度和市場影響力。監(jiān)督營銷活動的實施效果，確?；顒幽繕说倪_成。 6、營銷體系優(yōu)化：全面構建、優(yōu)化和完善公司營銷管理體系，監(jiān)督指導營銷團隊的工作，提升營銷效率和服務質量。 7、數(shù)據(jù)管理與分析： 定期收集和分析市場數(shù)據(jù)、銷售數(shù)據(jù)，撰寫市場分析報告，為公司調整營銷策略提供依據(jù)。關注行業(yè)動態(tài)，及時調整營銷策略，反饋系統(tǒng)和流程需求，推進內部流程的優(yōu)化和改善。 其他工作：完成上級領導交辦的其他任務，協(xié)助其他部門完成相關工作。 二、崗位要求 1、教育背景：大專及以上學歷，市場營銷、物流管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 工作經驗：5年以上物流行業(yè)銷售經驗，3年以上銷售團隊管理經驗，具備豐富的市場開拓和客戶資源管理經驗。 熟悉物流行業(yè)運作模式，了解倉儲、運輸、快遞等物流業(yè)務流程。 2、專業(yè)技能：熟練掌握市場營銷理論知識，具備較強的市場分析、營銷策劃和商務談判能力。 熟練使用辦公軟件（如Word、Excel、PowerPoint）。 3、熟練掌握市場調研、市場分析、目標市場定位、營銷策略制定（產品、價格、渠道、推廣）、品牌建設等知識。 4、能夠基于數(shù)據(jù)和市場洞察，制定有效的年度/季度營銷計劃、銷售目標及預算，并進行動態(tài)調整。 5、具備策劃并成功落地營銷活動（線上線下）、推廣方案、銷售工具包的能力。 6、有大型物流企業(yè)或知名物流公司相關崗位經驗者優(yōu)先。

上門客戶500元/戶！?。?（一）崗位職責： 1、團隊形式去交房小區(qū)駐點； 2、向客戶介紹公司，幫助客戶提供收房、驗房服務，加深客戶對公司的印象； 3、向客戶提供裝修需求服務，使客戶認識、了解公司推出的優(yōu)惠活動，讓客戶對裝修流程有一定的認知； 4、跟客戶建立友好關系，做前期的鋪墊和引導，對接設計師幫客戶量房，帶客戶看樣板房； 5、邀約意向客戶來公司現(xiàn)場洽談，看材料，設計師接待并給出設計方案和報價； 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通，維護好老客戶，開發(fā)新客戶； （二）任職資格 1、學歷不限，專業(yè)不限； 2、經驗不限，應屆畢業(yè)生皆可； 3、性格開朗，溝通能力無障礙，有團隊合作精神； 4、具有較強的抗壓能力，工作積極主動，對工作充滿熱情和干勁； （三）薪酬福利 待遇：底薪+上門客戶提成+簽單提成+活動獎金8k起+月度獎金+年終獎+工齡=5000-10000元/月 公司福利：員工生日會、公司旅游、員工培訓、員工關懷、定期素質拓展活動、節(jié)假日員工福利、完成季度任務山莊旅游等。 面試地址：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達

市場推廣專員 （工投昌泰城）項目 【崗位職責】 1、在項目及其周邊推廣項目樓盤，開拓市場、發(fā)展新客戶、接待客戶促進成交。 2、掌握客戶需求，發(fā)掘及跟進潛在客戶，做好客戶的追蹤聯(lián)系。 【任職要求】 1、專業(yè)不限，年齡18-45歲，口齒清晰； 2、熱愛房地產行業(yè)，具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力； 3、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力； 4、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，有銷售工作經驗者優(yōu)先。 【工作時間】 周二至周日 朝九晚六 【薪資及福利待遇】底薪3000+包住宿+高提成+績效獎+團建+各種福利補貼+節(jié)假日福利等 【工作地點】 百色市（百色項目昌泰城售樓中心）

崗位任職資格： 1.大專以上學歷，專業(yè)不限，營銷類，管理類專業(yè)優(yōu)先； 2.有3年以上銷售工作經驗，具備豐富的科創(chuàng)服務/企業(yè)服務等同行工作經驗或豐富的渠道資源優(yōu)先。 3.在南寧總部培訓后，分配到市場所屬地辦公。 工作職責： 1.跟進維護公司資源客戶，自主開發(fā)新渠道新客戶； 2.為客戶企業(yè)進行知識產權辦理、高新技術企業(yè)申報、技術交易服務、財稅籌劃等公司業(yè)務范疇內的咨詢服務； 3.面談客戶，促成簽單，完成團隊下達其他任務； 4.對接政府關系及維護。 5.市場經理級別應負責所屬片區(qū)市場人員的管理培育工作。

崗位職責： 1.負責終端門店營銷活動(包含但不限于開業(yè)、聯(lián)盟、爆破、團購、小區(qū)、設計師推廣、促銷、品牌推廣等)方案的設計、組織和落地實施工作； 2.負責主動營銷工作的管控，制定主動營銷計劃和下發(fā)，確保完成公司下達的全年活動場次目標，單場活動銷售目標； 3.負責主動營銷活動檔案的建立工作，落實并履行在管理體系中所承擔的主要職責和協(xié)調職責； 4.負責區(qū)域大型活動的組織策劃、過程管控和落地； 5.完善幫扶門店組織架構;輔導員工崗位相關技能,組織定期和不定期培訓,提高門店員工獲客版塊工作質量與效率。 任職要求： 1、3年以上家居、家裝等行業(yè)工作經歷，1-2年以上同崗管理經驗； 2、熱愛家居行業(yè)，有親和力并具備良好的溝通交際能力，良好的客戶服務意識； 3、具備良好的店面運營管理及營銷實戰(zhàn)經驗，適應較長期出差（廣西、云南、貴州、湖南、海南）； 4、具備優(yōu)秀的團隊管理及人才培養(yǎng)能力。

1、進行分管區(qū)域吃喝玩樂商家的考察和評估； 2丶根據(jù)公司經營方針開拓新的商家資源或者接人新的合作供應商，并進行價格談判； 3丶維護分管區(qū)域內產品的價格并定期與同行進行比較，根據(jù)不同情況作出相應的調整； 4丶協(xié)調公司與分管商家之間的各種關系(包括預定丶結算丶投訴等)； 5丶定期完成分管區(qū)域內商家的推薦工作； 6丶完成領導交辦的其他事宜。 任職要求: 1丶大專及以上學歷，半年以上酒店丶旅行社丶OTA工作經驗，有一定的BD能力，有基本的獨立工作能力，處事積極丶主動丶邏輯清晰，商業(yè)談判能力強； 2丶很強的協(xié)調資源和邏輯能力，推動所負責的項目； 3丶熱愛周邊游(吃喝玩樂+便民服務)，愿意為這個行業(yè)付出；

崗位職責： 薪資5k-15k工作內容： 1、進駐商超、社區(qū)為客戶做公益口腔義診，收集客戶信息； 2、幫助客戶解決基本口腔危害認知及處理方案問題，解答客戶疑慮； 3、邀約客戶到院就診，讓客戶擁有一口好牙。 職位要求： 1、渴望財富積累、事業(yè)成功以及他人肯定； 2、認同口腔行業(yè)的發(fā)展勢頭； 3、能夠有效收集信息，抓住關鍵點； 4、有吃苦耐勞、勤奮務實的個人品質； 5、有親和力、熱情地對待他人，愿意分享自己想法和善于傾聽； 6、習慣對工作作出總結和反思，與他人交流自我學習方式成長自我。 薪資待遇 底薪2500+百分之6業(yè)績提成+大單獎+全勤綜合工資6000-10000

5000-10000元 工作輕松，有無經驗均可、有培訓。 1進駐社區(qū)駐點為客戶做公益口腔義診，收集統(tǒng)計客戶信息: 邀約有意向客戶到店拍片看診:; 2、解決客戶基本的口腔問題，解答客戶疑慮，工作簡單，容易上手。有人帶教。 職位要求: 1、熱情、開朗、責任心強、善于與人溝通 2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力。 3、具備一定銷售經驗，良好的客戶服務意識，熱愛大健康行業(yè)，類似從業(yè)經驗優(yōu)先;無需具備口腔專業(yè)知識，入職公司將有系統(tǒng)培訓。 4、28-45歲優(yōu)先考慮。 無責底薪3000+提成5%-7%+單休+節(jié)假日福利 有銷售團隊帶隊經驗的可考慮按銷售團隊管理層錄用和培養(yǎng)!!

我們需要以下5種人群： 1、有服務門店市場經驗或者相關美業(yè)（美容師、店長）、酒業(yè)銷售等相關經驗 2、與店家溝通、培訓美容師賣卡，培訓美容師品項專業(yè)、基數(shù)、話術、銷售等相關醫(yī)美大健康行業(yè)均可 3、大健康美導需要2-5年健康、養(yǎng)生知識經驗 優(yōu)選入職 4、能接受出差（廣西內） 時間：09:00-18:00 面試流程：老板直招、快速回復、可立即安排上班?。?！

崗位職責： 1、為客戶提供專業(yè)的交通事故理賠、工傷事故、人身傷害案件理賠相關的法律咨詢服務，協(xié)助客戶理解事故理賠相關法律問題及理賠流程； 2、與客戶溝通，收集理賠案件相關信息，挖掘客戶理賠過程中的法律需求，促成合作，協(xié)助開展相關理賠工作； 3、協(xié)助客戶開展理賠過程中相關的資料收集審核、與保險公司溝通協(xié)調、法律訴訟等相關工作，協(xié)調內部資源，跟進理賠進度，確保理賠申請的準確性和完整性，及時解決理賠過程中出現(xiàn)的問題； 4、維護客戶關系，提升客戶滿意度，建立長期合作信任基礎。 任職要求： 1、具備良好的溝通能力和客戶服務意識，能夠有效解決客戶問題； 2、熟悉交通事故處理流程及保險理賠知識，有相關經驗者優(yōu)先； 3、具有較強的責任心和抗壓能力，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作； 4、熟練使用辦公軟件，擁有基本的文檔處理和數(shù)據(jù)管理能力。 5、能接受外勤的工作性質，深入醫(yī)院病房開展客戶需求開發(fā)，不接受勿擾。