職位描述

崗位職責(zé):
1、貫徹執(zhí)行公司的銷售策略,配合分公司商務(wù)總監(jiān)實(shí)現(xiàn)分公司銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域市場(chǎng)的重點(diǎn)客戶資源開發(fā),尋找潛在客戶,達(dá)成銷售目標(biāo);
3、收集市場(chǎng)、客戶及競(jìng)爭產(chǎn)品相關(guān)信息及動(dòng)態(tài),并提出合理化建議;
4、負(fù)責(zé)商務(wù)團(tuán)隊(duì)管理和人才培養(yǎng),及與其他部門的溝通協(xié)調(diào)。

任職要求 :
1、有銷售、營銷工作經(jīng)驗(yàn);5年以上銷售工作,2年的以上的管理經(jīng)驗(yàn)
2、有一定的客戶資源,對(duì)本地市場(chǎng)有一定的了解及洞察;
3、大專以上學(xué)歷;
4、有知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有政企服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)、金融、傳媒行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、基本的職業(yè)道德素養(yǎng),形象較佳,氣質(zhì)好;
6、能熟練運(yùn)用日常辦公軟件
【公司福利】
1.薪資構(gòu)成:無責(zé)底薪6K +業(yè)績提成個(gè)人激勵(lì)獎(jiǎng)金+月度激勵(lì)、員工期權(quán)獎(jiǎng)勵(lì);
2.基礎(chǔ)福利:五險(xiǎn)+帶薪年假+法定節(jié)假日+福利假期(婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假、喪假等,公司員工生日、結(jié)婚、生育等禮金發(fā)放及慰問金);
3.節(jié)日福利:端午節(jié)、中秋節(jié)、圣誕節(jié)、春節(jié)節(jié)日禮品發(fā)放、節(jié)日慰問金及購物卡;
4.企業(yè)文化:快速成長、和諧的文化氛圍;“極致”與“三高”的企業(yè)文化;
5.培訓(xùn)體系:帶薪崗前培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)以及公司擁有自己的培訓(xùn)基地——韶山干部培訓(xùn);
6.工作環(huán)境:公司擁有獨(dú)立辦公席位,中央空調(diào),辦公環(huán)境優(yōu)良。
集團(tuán)新開公司,提供良好的發(fā)展空間及待遇,法定節(jié)假日正常休息+年假,轉(zhuǎn)正后五險(xiǎn)一金,期待您的加入??!

公司簡介

匯桔網(wǎng)(wtoip.com)是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源共享服務(wù)平臺(tái),業(yè)務(wù)覆蓋商標(biāo)、專利、版權(quán)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造(申請(qǐng)、注冊(cè)、登記等)與保護(hù),以及知識(shí)產(chǎn)權(quán)的買賣、許可與合作,是集知識(shí)產(chǎn)權(quán)從擁有到交易的一站式服務(wù)平臺(tái)。用“知識(shí)產(chǎn)權(quán)+互聯(lián)網(wǎng)+共享經(jīng)濟(jì)”的方式,整合線上線下、國內(nèi)外資源和服務(wù),創(chuàng)造新的價(jià)值,現(xiàn)擁有國內(nèi)外合作伙伴數(shù)十萬家,包括高校、科研院所、科技型企業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、交易所、金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)等,構(gòu)建了一個(gè)以知商為核心所有創(chuàng)新資源參與的可持續(xù)循環(huán)發(fā)展的商業(yè)社會(huì)體系——知商生態(tài),匯桔網(wǎng)正是知商生態(tài)的發(fā)起者、建設(shè)者和代言人。
以建設(shè)“知商”生態(tài)圈、服務(wù)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)為戰(zhàn)略制高點(diǎn),形成整體可持續(xù)發(fā)展的商業(yè)模式。契合全球知識(shí)經(jīng)濟(jì)及中國轉(zhuǎn)型升級(jí)的時(shí)代大趨勢(shì),匯桔網(wǎng)一直致力于推動(dòng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)商品化、產(chǎn)業(yè)化、金融化、生活化,讓知識(shí)產(chǎn)權(quán)在流通中創(chuàng)造財(cái)富、在產(chǎn)業(yè)化運(yùn)用中創(chuàng)造商業(yè)價(jià)值,成為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的助推器,為行業(yè)及企業(yè)創(chuàng)造顯著的經(jīng)濟(jì)及社會(huì)效益。
匯桔網(wǎng)覆蓋社交,搜索,商城,會(huì)員與資訊五大功能,并用互聯(lián)網(wǎng)與共享經(jīng)濟(jì)的方式,解決所有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)的承接與落地,提供創(chuàng)新(知識(shí)產(chǎn)權(quán)綜合服務(wù),知商云,知識(shí)產(chǎn)權(quán)產(chǎn)業(yè)化,知識(shí)產(chǎn)權(quán)交易,共享創(chuàng)新服務(wù))創(chuàng)業(yè)(工商財(cái)稅法律服務(wù),市場(chǎng)營銷/商城,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),人事招聘/團(tuán)隊(duì)組建,投融資)十項(xiàng)服務(wù)。
截止到2017年4月,平臺(tái)注冊(cè)用戶已達(dá)到150萬,流量在同行業(yè)中全國排名第一;平臺(tái)交易額從2015年的10.6億元增長到2016年的52億元。目前,匯桔網(wǎng)在全國共有36家分子公司,現(xiàn)有員工2000余名。
總裁介紹:
匯桔集團(tuán)董事長兼總裁,謝旭輝 IAM Strategy 300-The World’s Leading IP Strategists(世界知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略專家TOP300人)、中國商業(yè)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長、中國企業(yè)聯(lián)合會(huì)常務(wù)理事、2015-2016全國優(yōu)秀企業(yè)家、2015廣東十大經(jīng)濟(jì)風(fēng)云人物、廣州市政協(xié)委員
2009年創(chuàng)辦匯桔集團(tuán),短短三年將集團(tuán)打造成為在全國擁有60多家分支機(jī)構(gòu),囊括多國資深專業(yè)顧問、代理人等國際化領(lǐng)先知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù)企業(yè)。
2014年12月,匯桔網(wǎng)成功融資2.1億,成為截至當(dāng)時(shí)中國知識(shí)產(chǎn)權(quán)界金額最大的一筆投資,匯桔網(wǎng)進(jìn)入加速發(fā)展期;2015年,經(jīng)國家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局評(píng)定,匯桔網(wǎng)成為國家專利運(yùn)營試點(diǎn)企業(yè);2016年,匯桔網(wǎng)被科技部評(píng)定為國家高新技術(shù)企業(yè)。2017年1月17日,匯桔網(wǎng)獲得粵民投未來三年10億元人民幣的戰(zhàn)略投資,粵民投協(xié)助匯桔網(wǎng)打造知商生態(tài),建立雙創(chuàng)基地,以及建設(shè)匯桔網(wǎng)總部產(chǎn)業(yè)基地,這是中國知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域的一個(gè)重要里程碑。
榮譽(yù)成就—社會(huì)貢獻(xiàn)
于業(yè)界率先提出知識(shí)產(chǎn)權(quán)三權(quán)(“確權(quán)、維權(quán)、用權(quán)”)與四化(商品化、產(chǎn)業(yè)化、金融化、生活化)概念
提出“知商”概念,“知商”即全社會(huì)所有創(chuàng)造、保護(hù)、運(yùn)用、投資、營銷知識(shí)產(chǎn)權(quán)與知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果的企業(yè)、企業(yè)家和個(gè)人。
匯桔網(wǎng),致力于建設(shè)知商共享生態(tài)圈。
創(chuàng)立中國首家互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)金融平臺(tái)——I2P知商金融平臺(tái),幫助科技型中小微企業(yè)解決融資難的問題,以資本鼓勵(lì)創(chuàng)新。
創(chuàng)立知商谷國際知識(shí)產(chǎn)權(quán)眾創(chuàng)空間。

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
市場(chǎng)專員(非銷售)無責(zé)底薪2800起5k-10 崗位職責(zé): 1、進(jìn)行分管區(qū)域吃喝玩樂商家的考察和評(píng)估; 2丶根據(jù)公司經(jīng)營方針開拓新的商家資源或者接人新的合作供應(yīng)商,并進(jìn)行價(jià)格談判; 3丶維護(hù)分管區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的價(jià)格并定期與同行進(jìn)行比較,根據(jù)不同情況作出相應(yīng)的調(diào)整; 4丶協(xié)調(diào)公司與分管商家之間的各種關(guān)系(包括預(yù)定丶結(jié)算丶投訴等); 5丶定期完成分管區(qū)域內(nèi)商家的推薦工作; 6丶完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。 任職要求: 1丶大專及以上學(xué)歷,半年以上酒店丶旅行社丶OTA工作經(jīng)驗(yàn),有一定的BD能力,有基本的獨(dú)立工作能力,處事積極丶主動(dòng)丶邏輯清晰,商業(yè)談判能力強(qiáng); 2丶很強(qiáng)的協(xié)調(diào)資源和邏輯能力,推動(dòng)所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目; 3丶熱愛周邊游(吃喝玩樂+便民服務(wù)),愿意為這個(gè)行業(yè)付出;
17小時(shí)前
李俊江
南寧-良慶區(qū)
1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部全面工作,制定本部門崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、考核機(jī)制并進(jìn)行考核; 2、負(fù)責(zé)與鄭州日產(chǎn)市場(chǎng)部進(jìn)行業(yè)務(wù)對(duì)接,在消化吸收鄭州日產(chǎn)有關(guān)對(duì)區(qū)域市場(chǎng)的宣傳、促銷策略的基礎(chǔ)上,提出本店的落地策略; 3、負(fù)責(zé)對(duì)本店所轄區(qū)域市場(chǎng)及主要競(jìng)品宣傳、促銷活動(dòng)的信息收集和研究,制定本店相關(guān)產(chǎn)品的宣傳、促銷計(jì)劃; 4、配合銷售部策劃實(shí)施各項(xiàng)市場(chǎng)開發(fā)和促銷活動(dòng); 5、負(fù)責(zé)與區(qū)域廣告代理的業(yè)務(wù)對(duì)接。 6、年薪:6萬-10萬 福利待遇: 1、五險(xiǎn):公司為員工辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn); 2、旅游:公司每年組織一次員工旅游或拓展活動(dòng); 3、員工生日會(huì):公司每月都為當(dāng)月生日員工開生日會(huì) 4、帶薪休假:員工在公司工作滿一年以上的,可享受每年5天及以上的帶薪休假; 5、節(jié)日禮品:逢年過節(jié),公司都會(huì)派發(fā)禮品給員工 6、餐補(bǔ):公司每月給予餐補(bǔ)
2025-08-23
人力資源部
營銷經(jīng)理
8000-12000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城
固定底薪+浮動(dòng)底薪+銷售提成
2025-08-22
姜正均
南寧-青秀區(qū)
負(fù)責(zé)在企業(yè)中對(duì)營銷思想進(jìn)行定位;把握市場(chǎng)機(jī)會(huì),制定市場(chǎng)營銷戰(zhàn)略和實(shí)施計(jì)劃,完成企業(yè)的營銷目標(biāo);協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)外部關(guān)系,對(duì)企業(yè)市場(chǎng)營銷戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)督和控制;負(fù)責(zé)企業(yè)營銷組織建設(shè)與激勵(lì)工作。   一、市場(chǎng)總監(jiān)主要職責(zé)如下:   1、組織編制年度營銷計(jì)劃及營銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計(jì)劃;   2、有權(quán)向總經(jīng)理提出營銷部、辦事處、各營銷點(diǎn)的業(yè)務(wù)經(jīng)理(主任)、副經(jīng)理人選;   3、組織研究、擬定公司營銷、市場(chǎng)開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃;   4、組織擬訂營銷業(yè)務(wù)管理的各種規(guī)定、制度和內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置;   5、負(fù)責(zé)組織在編制范圍內(nèi)對(duì)所屬部門的營銷業(yè)務(wù)人員進(jìn)行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘;   6、負(fù)責(zé)核準(zhǔn)營銷經(jīng)理、營銷人員浮動(dòng)工資、傭金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn);   7、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào):每月營銷合同簽訂、履行情況及指標(biāo)完成情況;   8、組織編制并按時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)每月資金回收情況、資金需求預(yù)測(cè)情況;   9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營銷部門與財(cái)務(wù)部門、技術(shù)部門及其他部門工作的協(xié)作關(guān)系;   10、組織對(duì)營銷業(yè)務(wù)員業(yè)績檔案的建立,定期組織對(duì)營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓(xùn);   11、負(fù)責(zé)審批營銷人員的借款單、差旅費(fèi)、差假等;   12、負(fù)責(zé)研究和擬定營銷線的新項(xiàng)目的開發(fā);   13、組織收集市場(chǎng)銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息等;   14、負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)營銷部門銷售統(tǒng)計(jì)工作及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作;   15、組織開展市場(chǎng)統(tǒng)計(jì)分析和預(yù)測(cè)工作;   16、按時(shí)完成總經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作。   二、市場(chǎng)總監(jiān)技能素質(zhì):   1、全面的專業(yè)知識(shí)經(jīng)驗(yàn),包括相關(guān)產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)、市場(chǎng)營銷知識(shí)、廣告策劃傳播知識(shí)、財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)管理知識(shí)以及企業(yè)管理知識(shí)。   作為市場(chǎng)總監(jiān),全面綜合的知識(shí)是必須的,所從事的工作是綜合性的,從產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)參與產(chǎn)品研發(fā);市場(chǎng)營銷參與銷售規(guī)劃;廣告媒體、美術(shù)知識(shí)參與市場(chǎng)形象策劃設(shè)計(jì)工作;企業(yè)管理和財(cái)務(wù)知識(shí)參與經(jīng)營分析;信息管理知識(shí)參與市場(chǎng)信息統(tǒng)計(jì)分析等等,任何一方面知識(shí)的缺乏都會(huì)影響他的崗位職責(zé)的實(shí)現(xiàn)。   2、跨行業(yè)、多行業(yè)、多崗位的市場(chǎng)營銷管理理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。   市場(chǎng)管理的方式在不同的行業(yè)、不同的營銷方式和不同的銷售通路是不盡相同的,各有特色;同時(shí)市場(chǎng)總監(jiān)需要協(xié)調(diào)銷售、研發(fā)、品質(zhì)、物流和生產(chǎn)的關(guān)系,所以多崗位的實(shí)踐經(jīng)歷可以提高其工作的水平和效果,多行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)可以充分發(fā)揮各行業(yè)的優(yōu)勢(shì),取長補(bǔ)短把從事的市場(chǎng)工作發(fā)揮到極致。   3、良好的文字功底和美術(shù)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)已及時(shí)尚審美水準(zhǔn)。   市場(chǎng)總監(jiān)工作的大部分的市場(chǎng)策劃和創(chuàng)意設(shè)計(jì)管理,完成他需要良好的文字功底和美術(shù)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)已及時(shí)尚審美水準(zhǔn),沒有這些能力是無法領(lǐng)導(dǎo)和管理好這個(gè)專業(yè)團(tuán)隊(duì)的,也無法決策一個(gè)超前的品牌視覺形象的。廣告媒體的知識(shí)可以支持他做好品牌宣傳方式和廣告媒體的選擇決策,提高公司廣告投入的效益。   4、超人的心態(tài)素質(zhì)和市場(chǎng)營銷培訓(xùn)能力。   市場(chǎng)總監(jiān)是公司內(nèi)涉及面最廣的管理者之一,經(jīng)常經(jīng)歷一些決策未來的問題,所以要有良好的心態(tài),既有大氣又需要有細(xì)膩的思維方式,有豐富的經(jīng)驗(yàn)給予支撐。同時(shí)面對(duì)銷售部門大量人員的指導(dǎo)需求,強(qiáng)大的培訓(xùn)能力是不可缺少的。   5、生活的激情和廣泛的創(chuàng)意能力也是市場(chǎng)總監(jiān)的素質(zhì)之一。   具有感性的思維方式,同時(shí)兼具理性的性格,因?yàn)槠髽I(yè)的市場(chǎng)創(chuàng)意有別于廣告公司的策劃,需要更多的理性要求和執(zhí)行需求。
2025-08-22
廖心怡
南寧-青秀區(qū)
數(shù)字化市場(chǎng)總監(jiān) 崗位職責(zé): 1、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo); 2、帶領(lǐng)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)公司整體的市場(chǎng)和銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)企業(yè)的外部管理聯(lián)絡(luò),建立與政府機(jī)關(guān)客戶之間的友好關(guān)系; 4、依據(jù)原有人脈資源、拓展優(yōu)質(zhì)渠道,與重點(diǎn)客戶建立戰(zhàn)略合作關(guān)系并維護(hù)客戶關(guān)系。 5、時(shí)刻關(guān)注、分析競(jìng)爭對(duì)手的市場(chǎng)動(dòng)向,并制定有效的策略方針。 任職要求: 1、有中小企業(yè)資源、IT、互聯(lián)網(wǎng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、具備較強(qiáng)的決策、組織、協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新精神,有良好的的溝通協(xié)調(diào)能力,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度可承受較大的工作壓力; 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),頭腦靈活,思維敏捷,能較快的接受與理解新生事物,能承受較大的工作壓力; 4、有C1駕照且駕駛熟練。
2025-08-22
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng)
職位要求: 1、完成總部下達(dá)的業(yè)績指標(biāo); 2、每月月底制定下達(dá)總經(jīng)辦審批通過的下月工作計(jì)劃,內(nèi)容包括銷售業(yè)績目標(biāo)、新客戶開發(fā)目標(biāo)、完善管理工作目標(biāo)、對(duì)主管工作能力提升的工作計(jì)劃,制定培訓(xùn)計(jì)劃,定期組織培訓(xùn)課程; 3、按時(shí)完成每月工作總結(jié)及計(jì)劃報(bào)備總經(jīng)辦審閱; 4、負(fù)責(zé)卡法市場(chǎng),開發(fā)新來顧客,維護(hù)客氣; 5、負(fù)責(zé)公司及加盟店業(yè)務(wù)流程,處理日常工作,跟進(jìn)顧客成交情況,遇到問題及時(shí)處理; 6、定期對(duì)老員工進(jìn)行技術(shù)操作、服務(wù)流程的抽查與考核工作,保證老員工達(dá)標(biāo); 7、在培訓(xùn)中發(fā)掘員工自身的創(chuàng)造力,不斷完善培養(yǎng)出優(yōu)秀員工; 8、負(fù)責(zé)配合公司人事、財(cái)務(wù)下達(dá)的文件通知。 工作內(nèi)容: 1、維護(hù)管理顧客,根據(jù)公司每月的目標(biāo)業(yè)績,達(dá)成業(yè)績分解,包括銷售目標(biāo)以及消耗目標(biāo); 2、熟練掌握公司產(chǎn)品專業(yè)知識(shí),銷售話術(shù)等; 3、處理服務(wù)流程中的應(yīng)急問題,給顧客解答疑惑,對(duì)顧客進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo),及時(shí)處理顧客投訴; 4、下店培訓(xùn)、服務(wù); 5、配合廣西區(qū)內(nèi)出差。 任職資格: 1、具有良好的協(xié)調(diào)能力與溝通能力,專業(yè)知識(shí)扎實(shí); 2、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、責(zé)任心以及抗壓能力; 3、擁有3年以上美容連鎖管理經(jīng)驗(yàn),熟悉美容技術(shù)和操作規(guī)范,以及美容店各崗位的工作流程; 4、良好的職業(yè)道德,為人真誠,吃苦耐勞,工作踏實(shí)。
2025-08-22
潘女士
人資經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 嚴(yán)格按集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo)執(zhí)行市場(chǎng)部管理,負(fù)責(zé)市場(chǎng)部全面工作。 任職要求: 1.中專以上學(xué)歷,年齡在25-45歲性別不限; 2.有中高檔小區(qū)裝修材料銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.有積極的上進(jìn)心和事業(yè)心,有較強(qiáng)的與人溝通的能力和抗挫能力; 薪資結(jié)構(gòu)方面可面談。
2025-08-22
黃女士
南寧-青秀區(qū)
職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營銷體系、戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務(wù)架構(gòu)、運(yùn)營模式、競(jìng)爭戰(zhàn)略、實(shí)施規(guī)劃等方面的管理工作; 2.負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展計(jì)劃及自營品牌經(jīng)營目標(biāo),組織制定營銷策略,監(jiān)督實(shí)施經(jīng)營全過程,確保年度經(jīng)營目標(biāo)順利達(dá)成; 3.建立各品牌的運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)和管理體系,使公司各品牌運(yùn)作規(guī)范和高效; 4.培訓(xùn)、指導(dǎo)、管理下屬,打造有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì); 5.把握市場(chǎng)狀況,不斷完善產(chǎn)品、店鋪和經(jīng)營模式,適應(yīng)市場(chǎng)變化; 6.制定年度、季度、月度的經(jīng)營目標(biāo),發(fā)展工作計(jì)劃及指標(biāo)。推動(dòng)經(jīng)營中的營業(yè)額、成本、利潤、顧客滿意度等綜合運(yùn)營指標(biāo)的順利達(dá)成; 7.負(fù)責(zé)指導(dǎo)各品牌營運(yùn)管理體系,合理設(shè)置組織結(jié)構(gòu)和崗位,負(fù)責(zé)營運(yùn)人才培育管理系統(tǒng)的建立,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的營運(yùn)人才隊(duì)伍。 任職要求: 1. 大專以上學(xué)歷; 2.5年以上連鎖餐飲公司推廣經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位管理經(jīng)驗(yàn),高端品牌餐飲連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3. 熟悉連鎖餐飲公司運(yùn)營管理、經(jīng)營管理體系,富有創(chuàng)業(yè)思想和精神; 4. 成熟的團(tuán)隊(duì)管理及市場(chǎng)開拓經(jīng)驗(yàn),有公司全盤或幾個(gè)部門管理經(jīng)驗(yàn),并具有成功的經(jīng)歷; 5. 思維敏銳,邏輯性和判斷力強(qiáng),有深刻的市場(chǎng)洞察力。性格果敢,良好的價(jià)值觀,具有超強(qiáng)的成本管控、質(zhì)量提升能力、銷售開發(fā)能力、管理能力、創(chuàng)新能力; 6. 為人正派,良好的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德
2025-08-22
睢愛英
南寧-青秀區(qū)-東葛大廈
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案; 2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃; 3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù); 4、制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理; 5、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范; 6、制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度; 7、管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。 1、市場(chǎng)營銷管理類或藥學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、多年市場(chǎng)營銷工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的藥品OTC營銷經(jīng)驗(yàn)及網(wǎng)絡(luò),對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解 3、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力 4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。 任職要求: 1、醫(yī)藥相關(guān)、市場(chǎng)營銷、管理類相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、有OTC工作經(jīng)驗(yàn)者; 3、有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),良好的職業(yè)素養(yǎng),有一定推動(dòng)力; 4、熟悉并熱愛醫(yī)藥管理,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)。
2025-08-22
行政
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各地市市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的組建與日常管理,含部門管理制度建設(shè)及優(yōu)化、人員招聘、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、日常拓客、報(bào)表日志等; 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,擬定年度業(yè)務(wù)開發(fā)計(jì)劃,并帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成年度銷售指標(biāo)。 3、根據(jù)業(yè)績指標(biāo),制定部門各崗位績效考核機(jī)制,執(zhí)行績效考核。 4、分析銷售數(shù)據(jù),預(yù)測(cè)銷售結(jié)果,并及時(shí)調(diào)整銷售策略,指導(dǎo)部門人員達(dá)成績效考核。 5、帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)維系政商關(guān)系,開發(fā)地方政商渠道資源。 6、配合總經(jīng)理和分管副總,維系頂層政商渠道資源。 7、配合平臺(tái)部門,完成各類業(yè)務(wù)促進(jìn)相關(guān)活動(dòng)的執(zhí)行落地。 任職要求: 1、五官端正,身體健康。 2、有駕照,會(huì)開車,有私家車,能接受出差、商務(wù)應(yīng)酬。 3、有銷售總監(jiān)、市場(chǎng)總監(jiān)同崗位經(jīng)驗(yàn)2年以上。 4、具備較強(qiáng)的營銷、公關(guān)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。 5、了解廣西工業(yè)、科技、發(fā)改方面有一定經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ),有從事過相關(guān)項(xiàng)目包裝項(xiàng)目資金申請(qǐng)資質(zhì)榮譽(yù)申報(bào)、工程咨詢業(yè)務(wù)的優(yōu)先錄用。 6、廣西各地市有一定政商關(guān)系資源的優(yōu)先錄用。 本崗位待遇優(yōu)厚,有機(jī)會(huì)成為公司子公司股東,歡迎有志之士加入平臺(tái)!
2025-08-22
廣州知商谷科技發(fā)展有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣州知商谷科技發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 包裝/餐飲/財(cái)務(wù)
成立時(shí)間 8年(2016年9月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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