職位描述

工作職責(zé):
1.掌握有關(guān)財(cái)會(huì)制度規(guī)定、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)門急診、住院的自費(fèi)、醫(yī)?;颊叩氖召M(fèi)。
2.熟練掌握收費(fèi)系統(tǒng)、醫(yī)保系統(tǒng)等軟件操作,熟悉物價(jià)、醫(yī)保等醫(yī)療收費(fèi)政策,禁止多收、少收、漏收、免收等亂收費(fèi)行為。
3.嚴(yán)格按照退費(fèi)程序辦理各種正當(dāng)理由的退費(fèi)。
4.嚴(yán)格遵守備用金使用制度,只限于每天業(yè)務(wù)的周轉(zhuǎn)金用,不得私自坐支或挪用。
5.對(duì)使用的發(fā)票、日?qǐng)?bào)表和印章要遵守相關(guān)規(guī)定,并妥善保管,不得借用。
6.及時(shí)準(zhǔn)確報(bào)時(shí)資金結(jié)算日?qǐng)?bào)、結(jié)算收入報(bào)表(月報(bào)、季報(bào)、年報(bào))及其他有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,及時(shí)與財(cái)務(wù)部門核對(duì)住院處預(yù)交款、住院病人預(yù)交款、在院病人費(fèi)用,及時(shí)核對(duì)醫(yī)保及合約單位病人費(fèi)用、病人欠費(fèi)等有關(guān)款項(xiàng)。
7.服從組織日常工作管理,出現(xiàn)突發(fā)事件或特別工作安排應(yīng)積極主動(dòng)配合,出現(xiàn)工作差錯(cuò)、隱患等應(yīng)及時(shí)報(bào)告。
8.積極配合醫(yī)院和業(yè)務(wù)聯(lián)系部門的工作要求,出現(xiàn)問(wèn)題主動(dòng)溝通聯(lián)系。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè);
2.一年及以上收銀相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟練使用電腦和辦公軟件;
3.堅(jiān)忍不拔,敬業(yè)奉獻(xiàn),有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,具有較強(qiáng)的責(zé)任心及原則性;
4.6天工作制,月休4天。

公司簡(jiǎn)介

泰康之家桂園康復(fù)醫(yī)院是世界500強(qiáng)企業(yè)泰康保險(xiǎn)集團(tuán)旗下的一家現(xiàn)代化二級(jí)康復(fù)??漆t(yī)院,擁有先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備和醫(yī)療技術(shù),位于南寧市興寧區(qū)東部的三塘鎮(zhèn)核心區(qū),醫(yī)院建筑面積2.347萬(wàn)平方米,康復(fù)床位104張,護(hù)理床位504張。醫(yī)院建成后將和桂園長(zhǎng)壽社區(qū)相輔相成,打造廣西首個(gè)大規(guī)模、全功能、國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的高品質(zhì)醫(yī)養(yǎng)融合社區(qū)。桂園康復(fù)醫(yī)院致力為居民打造以老年全科為核心、康復(fù)科為特色的醫(yī)療服務(wù),配備專業(yè)全科醫(yī)生、1+N多學(xué)科專業(yè)團(tuán)隊(duì)、多功能科室,實(shí)時(shí)為居民提供全程的健康管理;醫(yī)生還會(huì)對(duì)居民進(jìn)行健康評(píng)估、建立健康檔案、定制專屬護(hù)理方案,針對(duì)性地為居民提供權(quán)威的分級(jí)照護(hù)。項(xiàng)目于2019年開(kāi)始建設(shè),計(jì)劃于2023年3月正式開(kāi)業(yè)。
康復(fù)醫(yī)院老年醫(yī)學(xué)中心:是以老年性疾病的診治、研究和教學(xué)為一體的綜合性臨床中心。老年醫(yī)學(xué)中心打破傳統(tǒng)以器官疾病為主體的思維,從醫(yī)療服務(wù)、教學(xué)訓(xùn)練到護(hù)理模式都積極改造與創(chuàng)新,除創(chuàng)設(shè)整合門診及老年醫(yī)學(xué)病房,由跨學(xué)科團(tuán)隊(duì)提供以患者為中心的全人健康服務(wù),通過(guò)整合式的診斷、評(píng)估、治療,建立完善的老年健康管理模式,大幅提升老年患者的生活品質(zhì)與功能。
康復(fù)醫(yī)院康復(fù)中心:康復(fù)醫(yī)學(xué)是一門以消除和減輕人的功能障礙,彌補(bǔ)和重建人的功能缺失,設(shè)法改善和提高人的各方面功能的醫(yī)學(xué)學(xué)科,也就是功能障礙的預(yù)防、診斷、評(píng)估、治療、訓(xùn)練和處理的醫(yī)學(xué)學(xué)科??祻?fù)中心以康復(fù)醫(yī)學(xué)作為重點(diǎn)發(fā)展方向,匯集國(guó)內(nèi)外康復(fù)專家,引進(jìn)先進(jìn)的康復(fù)設(shè)備,由資深康復(fù)醫(yī)師、物理治療師、作業(yè)治療師、言語(yǔ)治療師、臨床營(yíng)養(yǎng)師、中醫(yī)師、心理治療師、康復(fù)護(hù)理、康復(fù)顧問(wèn)、文娛治療師等組成了多學(xué)科康復(fù)團(tuán)隊(duì),為患者提供最新科學(xué)理念和與臨床數(shù)據(jù)有機(jī)結(jié)合的康復(fù)治療,幫助患者全方位提高生活品質(zhì)。醫(yī)院還提供院前急救加綠通轉(zhuǎn)診服務(wù)、健康管理服務(wù)、遠(yuǎn)程醫(yī)療服務(wù)。圍繞“以患者為中心”的核心理念,為客戶提供集診療、手術(shù)、康復(fù)、護(hù)理為一體的國(guó)際化康復(fù)醫(yī)學(xué)服務(wù)。
康復(fù)醫(yī)院健康管理中心:以國(guó)際健康管理體系支撐,不僅開(kāi)展個(gè)性化深度體檢篩查,實(shí)現(xiàn)多種慢性疾病的早期和超早期預(yù)報(bào),而且提供進(jìn)一步健康管理和臨床預(yù)防服務(wù)。針對(duì)性建立專屬客戶健康檔案,應(yīng)用國(guó)際干預(yù)性研究的前沿成果,為客戶提供全方位健康解決方案,包括生活方式調(diào)整、元素飲食調(diào)配、個(gè)體化治療,以及定制的運(yùn)動(dòng)處方等。每個(gè)人遵照定制方案執(zhí)行,都可以有效地改善自己的健康狀況,實(shí)現(xiàn)高品質(zhì)生活的健康管理目標(biāo)。
護(hù)理公寓:提供持續(xù)照護(hù)退休社區(qū)模式,幫助半自理、失能、認(rèn)知癥的長(zhǎng)輩繼續(xù)生活在溫馨、舒適、適老化的環(huán)境中,同時(shí)獲得
生活照料及醫(yī)療護(hù)理的整合照護(hù)服務(wù)。提供“以人為中心”的1+N照護(hù)模式,營(yíng)造家的氛圍,幫助老人保持積極的生活方式。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市興寧區(qū)泰康之家桂園康復(fù)醫(yī)院 查看上班路線

可能感興趣的職位

收銀
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)
任職要求: 1、身高160以上,大專及以上學(xué)歷,會(huì)電腦操作 2、形象好,氣質(zhì)佳,熱情愛(ài)笑,積極,喜歡醫(yī)美行業(yè) 3、接受化妝上班,有良好的服務(wù)意識(shí) 工作職責(zé): 1、前臺(tái)迎送顧客 2、登記服務(wù),收銀刷卡,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù) 3、庫(kù)存保管,盤點(diǎn)產(chǎn)品 福利待遇: 1、上班時(shí)間:9點(diǎn)到18點(diǎn) 月休4天 薪資(4K—6K)
2025-08-15
盧俊奇
南寧-良慶區(qū)-沁園
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對(duì)顧客運(yùn)動(dòng)游戲進(jìn)行指導(dǎo); 2、負(fù)責(zé)接待顧客、了解顧客需求、為顧客提供運(yùn)動(dòng)游戲體驗(yàn); 3、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作; 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1、應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生,年齡在18歲以上, 形象氣質(zhì)好; 2、具備良好的溝通能力; 3、具有前臺(tái)收銀工作經(jīng)驗(yàn),具有相應(yīng)的會(huì)計(jì)知識(shí)。
2025-08-15
賓子清
南寧-良慶區(qū)-沁園
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)收銀工作,對(duì)服務(wù)的過(guò)程、數(shù)據(jù)、商品質(zhì)量負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)收銀員的培訓(xùn)、引導(dǎo); 3、負(fù)責(zé)與服務(wù)有關(guān)的文件的受控發(fā)放和記錄; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、五年內(nèi)大學(xué)畢業(yè)生,專業(yè)不限,形象佳,普通話標(biāo)準(zhǔn); 2、具有良好的顧客服務(wù)意識(shí),性格開(kāi)朗,口齒伶俐,溝通能力強(qiáng); 3、熟練操作電腦。
2025-08-15
賓子清
收銀
2000-3000元
南寧
會(huì)簡(jiǎn)易的Excel表格,產(chǎn)品登記 ,現(xiàn)金盤點(diǎn),收費(fèi)繳費(fèi),打印結(jié)算單,每日按時(shí)做出日?qǐng)?bào)等 上班時(shí)間:夏季早班8:30-14:30 晚班14:30-20:00 冬季早班:8:45-14:30 晚班14:30-20:30 或者上一休一
2025-08-13
陳主管
收銀
3000-4000元
南寧
南寧派聚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
網(wǎng)費(fèi)、小吃、吧臺(tái)現(xiàn)做飲品都有提成
2025-08-13
收銀
3000-4000元
南寧-興寧區(qū)
一、工作內(nèi)容: 1、粉之米粉連鎖門店收銀員工作; 2、通過(guò)各個(gè)崗位的技能訓(xùn)練,按標(biāo)準(zhǔn)完成收銀及大堂服務(wù)衛(wèi)生的工作。 二、崗位要求: 1、吃苦耐勞,能接受倒班、晚班、通宵班; 2、工作積極、主動(dòng),有責(zé)任心; 3、愿意從事餐飲服務(wù)行業(yè)。 三、待遇: 1、試工3天,試用期1-3個(gè)月,2600-3100元/月;根據(jù)能力定級(jí) 2、轉(zhuǎn)正綜合工資:3000-4000元,多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)得。 四、福利: 1、包吃包住; 2、節(jié)假日加班有加班費(fèi); 3、公司購(gòu)買六險(xiǎn)(社保+商業(yè)險(xiǎn)); 4、每個(gè)季度組織員工聯(lián)誼活動(dòng); 5、年度優(yōu)秀員工旅游獎(jiǎng); 6、節(jié)日禮品、春節(jié)拜年紅包等。 五、個(gè)人成長(zhǎng)和發(fā)展: 1、公司有愛(ài)心基金會(huì),幫扶有困難需要愛(ài)的員你; 2、公司有漁人學(xué)院,幫助需要學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的你; 3、公司有股東合作平臺(tái),幫助希望成為老板的你!
2025-08-09
黃女士
收銀
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
崗位職責(zé): 1.完成門店收銀買單工作; 2.閑時(shí)完成基礎(chǔ)服務(wù)工作(點(diǎn)單、傳菜、收桌、帶客入座等); 3.完成門店相關(guān)數(shù)據(jù)登記等工作等。 任職要求:(18-28歲,身高:男165CM+ 女155CM+) 1. 具有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,能夠與顧客建立良好的關(guān)系; 2. 具備一定的餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉餐廳服務(wù)流程和禮儀; 3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù); 4. 具備良好的形象和儀表,能夠代表餐廳形象與顧客交流。 崗位待遇: 包吃包住 ;月休息4天,以及其他 3200無(wú)責(zé)任底薪+提成+獎(jiǎng)金+節(jié)能 【綜合薪酬3800-4800】 (門店排班)上班時(shí)間: A班10:00-14:00 17:00-22:00 B班11:30-20:30 C班13:00-22:00
2025-08-09
人事部
收銀
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-三祺廣場(chǎng)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)收銀或服務(wù)臺(tái)接待、排鐘、查房等工作; 2、熟悉系統(tǒng)流程,規(guī)范操作、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、溝通介紹能力、應(yīng)變能力; 3、熟悉并介紹每個(gè)活動(dòng)方案; 職位要求: 1.年齡20-35歲內(nèi),品貌端正,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2.無(wú)不良記錄和嗜好。 3、有團(tuán)隊(duì)精神,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作安排 5、做事認(rèn)真細(xì)心表達(dá)能力強(qiáng),能吃苦耐勞,具有良好的服務(wù)意識(shí) 6、熱愛(ài)服務(wù)行業(yè),白班/夜班/三班倒(24小時(shí)營(yíng)業(yè)) 7、有酒店、養(yǎng)生館工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 晉升空間: 員工 — 部門領(lǐng)班 — 部門主管 -運(yùn)營(yíng)經(jīng)理 福利待遇: 1、底薪+夜班補(bǔ)貼+績(jī)效+充值提成+客流獎(jiǎng)勵(lì)+全勤獎(jiǎng)+工齡獎(jiǎng) 2、每月評(píng)選優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、年度優(yōu)秀員工獎(jiǎng),定期培訓(xùn)、包吃住、節(jié)日福利、生日福利、年會(huì)、補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn),月休4天等等 工作時(shí)間: 8小時(shí)工作制,三班倒,早班9:00-17:00,中班17:00-01:00;夜班:01:00-09:00
2025-08-09
龐娟
中餐廳收銀
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、每日按規(guī)定時(shí)間將營(yíng)業(yè)款項(xiàng)及報(bào)表上交財(cái)務(wù)部,確保資金安全。 2、使用收銀系統(tǒng)輔助工作,確保每筆交易的金額正確無(wú)誤。 3、保管好備用金、發(fā)票等財(cái)務(wù)物品,確保資金安全。 4、每日核對(duì)賬目,確保賬款相符,避免出現(xiàn)長(zhǎng)短款情況。 5、遵守公司的財(cái)務(wù)管理制度,確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性和保密性。 【崗位要求】 1、具備一定的餐飲收銀和財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。 2、為人誠(chéng)實(shí),責(zé)任心強(qiáng),具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。
2025-08-08
陳主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé) 1.注重儀容儀表,言談舉止,并提前做好崗前準(zhǔn)備,確保設(shè)備正常運(yùn)作,班前班后備足單據(jù)、零鈔、發(fā)票等。 2.熟悉餐飲各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、消費(fèi)價(jià)格、優(yōu)惠政策,為賓客提供迅速準(zhǔn)確的結(jié)賬業(yè)務(wù)。 3.負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)表的編制,認(rèn)真核對(duì)當(dāng)天結(jié)算款項(xiàng)與營(yíng)業(yè)報(bào)表是否一致, 做好上下班的交接工作。 4.積極與客人溝通,了解、收集客人意見(jiàn),并及時(shí)匯報(bào),提出建議。 5.負(fù)責(zé)收銀臺(tái)的安全、衛(wèi)生清潔,愛(ài)護(hù)及正確操作使用的各種機(jī)器設(shè)備,確保物品擺放整齊有序。 工作要求 1、19-35歲,身高158cm以上,高中以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有半年以上收銀工作經(jīng)驗(yàn),會(huì)辨識(shí)真假幣; 3、為人正直,服從工作安排,形象氣質(zhì)佳。 4、身體健康,無(wú)傳染疾病。 薪資待遇:3000-3500元/月+包吃+月休4-5天; 工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)安陽(yáng)路18號(hào) 面試地址: 青秀區(qū)中越路8號(hào)東盟店(介意勿投)
2025-08-08
梁女士
南寧泰康之家桂園康復(fù)醫(yī)院有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧泰康之家桂園康復(fù)醫(yī)院有限公司
所在行業(yè) 醫(yī)院
成立時(shí)間 2年(2022年9月30日)
企業(yè)性質(zhì) 民營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

老年科病區(qū)主管護(hù)師

¥6000-8000元

南寧-興寧區(qū)

康復(fù)治療師實(shí)習(xí)生

¥2000-3000元

南寧-興寧區(qū)

護(hù)理主管

¥5000-7000元

南寧-興寧區(qū)

家庭醫(yī)生(老年全科診療中心)

¥7000-11000元

南寧-興寧區(qū)

老年科病區(qū)護(hù)士

¥4000-6000元

南寧-興寧區(qū)
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