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職位描述

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)大數(shù)據(jù)、云計算課程體系的設(shè)計和課程產(chǎn)品的研發(fā)工作；

2、負責(zé)大數(shù)據(jù)、云計算授課工作；

3、負責(zé)大數(shù)據(jù)、云計算課程案例設(shè)計工作；

任職資格：

1、4年以上大數(shù)據(jù)開發(fā)/數(shù)據(jù)存儲/數(shù)據(jù)平臺/分析挖掘相關(guān)工作；

2、熟悉Linux操作系統(tǒng)，掌握Shell/Python/Perl至少一種腳本語言；

3、熟練掌握Java/C/C++語言，具備分布式程序設(shè)計的技術(shù)能力；

4、熟悉主流大數(shù)據(jù)處理架構(gòu)何相關(guān)技術(shù)，熟練應(yīng)用Hadoop、Spark等平臺，Hive、Pig、Storm、Impala、Oozie、Kafka、Sqoop、Flume、Zookeeper相關(guān)組件和開源系統(tǒng)；

5、精通SQL語言，熟悉MySQL、Oracle等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫；Redis、MongoDB、HBase等NOSQL數(shù)據(jù)庫，精通數(shù)據(jù)倉庫技術(shù)，熟練使用常用的ETL工具；

6、熟悉Lucene、ElasticSearch、Solr、Nutch等檢索技術(shù)；

7、熟練掌握大數(shù)據(jù)處理、分析常用算法，有數(shù)據(jù)分析和建模經(jīng)驗；熟練使用MatLib和R語言等工具。

8、能夠接受出差。

福利待遇：

1、公司提供行業(yè)中富有競爭力的薪資待遇；

2、公司實行五天八小時制，周末雙休，節(jié)假日；

3、員工福利，節(jié)日福利，員工旅游等豐富的團隊建設(shè)項目；

公司簡介

?? 深圳瑞視云智科技有限公司于2015年成立，坐落于著名的科教之城-中國深圳，是響應(yīng)國家、深圳市政府號召成立的，以軟件研發(fā)、云計算大數(shù)據(jù)服務(wù)、VR多媒體技術(shù)等為核心業(yè)務(wù)的科技型企業(yè)，致力于打造“智慧+互聯(lián)網(wǎng)+教育”的互聯(lián)網(wǎng)教育生態(tài)平臺。

??? 公司致力于為國內(nèi)外各大公司市場營銷部門、旅游機構(gòu)等提供信息化、大數(shù)據(jù)采集、分析等服務(wù)。通過多年摸索，目前擁有自主研發(fā)的擁有獨立知識產(chǎn)權(quán)，“瑞智云”、“瑞博云”、“瑞視云”等多項軟件產(chǎn)品。同時，公司亦為國內(nèi)多家互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)、云計算大數(shù)據(jù)、VR、人工智能企業(yè)的核心教育配套產(chǎn)品供應(yīng)商。

??? 進入2018年以來，公司逐步轉(zhuǎn)型，調(diào)整了管理架構(gòu)及研發(fā)方向，緊跟國家“互聯(lián)網(wǎng)+”戰(zhàn)略、“十三五”規(guī)劃等國家政策，結(jié)合本公司多年行業(yè)經(jīng)驗及資源，以互聯(lián)網(wǎng)、云計算大數(shù)據(jù)、VR、影視動畫等專業(yè)為合作基礎(chǔ)，專注于為國內(nèi)各大本、?？圃盒Ｌ峁┲腔郏╒R\\大數(shù)據(jù)）實訓(xùn)室、智慧實驗平臺、大數(shù)據(jù)\\VR課程植入、校企合作運營等服務(wù)，目前已與廣東、云南等多所高校開展了不同形式的合作。

??? 2019年，公司與國內(nèi)最大、技術(shù)最先進的VR虛擬現(xiàn)實設(shè)備生產(chǎn)廠商深圳瑞立視多媒體集團簽署深度合作協(xié)議，正式成為其獨家教育行業(yè)運營商，正式面向全國各大高校獨家推廣及運營大數(shù)據(jù)、云計算、VR專業(yè)課程、師資培訓(xùn)、實訓(xùn)室、實驗平臺等教育產(chǎn)品。

??? 未來公司將通過搭建以政府、企業(yè)、高校為載體，直接面向B端和C端客戶的服務(wù)平臺，為中國教育行業(yè)發(fā)展提供契機、推動中國教育產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，努力成為中國新經(jīng)濟形勢下的行業(yè)模式探索者和實踐者。

上班地點

工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西國際商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院實訓(xùn)中心查看上班路線

可能感興趣的職位: 醫(yī)院駐點角膜塑形鏡驗配員
3000-6000元

南寧-青秀區(qū)

廣西夢戴維科技有限公司

計算機硬件

本崗位長期駐點河池第三人民醫(yī)院，不能接受勿擾。工作內(nèi)容： 1、負責(zé)該駐點的角膜塑形鏡驗配工作； 2、與醫(yī)院醫(yī)生或者驗配師之間的正常合作溝通； 3、負責(zé)根據(jù)驗配數(shù)據(jù)在系統(tǒng)上下好訂單，確保參數(shù)正確。崗位要求： 1、男女不限，大專學(xué)歷，有角膜塑形鏡經(jīng)驗優(yōu)先，眼視光專業(yè)優(yōu)先； 2、認真嚴謹，有責(zé)任心，有一定的辦公軟件基礎(chǔ) 3、虛心肯學(xué)，且打算長期在本行業(yè)發(fā)展。薪資待遇：底薪+業(yè)績提成+工齡補貼+技術(shù)補貼+帶薪年假+其他獎勵，綜合薪資3-6K。行政班，9：00-17:00，月休4天。提供宿舍。

2025-06-03; 助理數(shù)據(jù)管理員（可實習(xí)）
4000-8000元

南寧-良慶區(qū)

北京康特瑞科統(tǒng)計科技有限責(zé)任公司

職責(zé)： 1.負責(zé)數(shù)據(jù)管理計劃、數(shù)據(jù)核查計劃、數(shù)據(jù)管理報告、數(shù)據(jù)盲審報告、人群劃分決議等相關(guān)文件的撰寫和審閱； 2.按照數(shù)據(jù)核查計劃核查數(shù)據(jù)，對可疑數(shù)據(jù)發(fā)布數(shù)據(jù)質(zhì)疑表，解決數(shù)據(jù)質(zhì)疑，并更新數(shù)據(jù)。 3. 負責(zé)不良事件、合并用藥、既往疾病等的醫(yī)學(xué)編碼。 4. 負責(zé)與申辦方溝通數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作，定期向申辦方提供數(shù)據(jù)管理進度報告。要求： 1.本科以上醫(yī)藥、生物學(xué)、藥學(xué)、衛(wèi)生管理等相關(guān)專業(yè) ；? 2.有臨床試驗數(shù)據(jù)管理（DM）工作經(jīng)驗者優(yōu)先；? 3.有SAS軟件使用者經(jīng)驗、熟悉CDASH標準者優(yōu)先； 4.具有較強團隊協(xié)作能力、溝通能力和管理能力。 5.英語四級工作地點可選：北京、西安、南寧；實習(xí)生（包?。┕ぷ鞯攸c：北京、西安、南寧

2025-06-03

蔣志偉; 后臺管理
2000-3000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場

廣西印慧貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進出口

崗位職責(zé)：1、熟練操作電腦業(yè)務(wù)系統(tǒng)，根據(jù)公司流程準確及時的做好進銷存等后臺訂單數(shù)據(jù)的處理。2、協(xié)助配合相關(guān)部門提供有關(guān)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報表。3、及時處理公司會員的身份變更調(diào)整。4、市場部人員的分傭?qū)徍斯ぷ鳌?崗位要求：男女不限，年滿18周歲。有同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。1、熟練操作相關(guān)模塊及office辦公軟件。2、后臺人員必須對所處理的單據(jù)數(shù)據(jù)的準確性負責(zé)。3、認真整理并妥善保存各類數(shù)據(jù)，相關(guān)文件數(shù)據(jù)及時上交至相關(guān)部門。4、確保后臺各類數(shù)據(jù)的保密性，做好相關(guān)的保密工作。

2025-06-03

李慧; 數(shù)據(jù)建庫員
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

北京康特瑞科統(tǒng)計科技有限責(zé)任公司

年底雙薪，項目獎金

2025-06-03

蔣志偉; 數(shù)據(jù)管理員
9000-14000元

南寧-良慶區(qū)

北京康特瑞科統(tǒng)計科技有限責(zé)任公司

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)并參與臨床試驗項目的數(shù)據(jù)工作； 2、協(xié)助改進數(shù)據(jù)管理流程，提高數(shù)據(jù)管理技術(shù)和能力； 3、負責(zé)病例表及數(shù)據(jù)管理相關(guān)資料的交接，指導(dǎo)數(shù)據(jù)助理作詳細記錄； 4、撰寫和/或?qū)徍隧椖繑?shù)據(jù)管理計劃、數(shù)據(jù)核查計劃、核查程序； 5、撰寫和/或?qū)徍藬?shù)據(jù)管理報告，組織項目的數(shù)據(jù)鎖定工作； 6、配合部門管理工作，負責(zé)本小組和團隊的項目管理和人員管理； 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1.本科以上醫(yī)藥、生物學(xué)、藥學(xué)、衛(wèi)生管理等相關(guān)專業(yè) ； 2.有臨床試驗數(shù)據(jù)管理（DM）3-5年工作經(jīng)驗； 3.有SAS軟件使用者經(jīng)驗、熟悉CDASH標準者，取得GCP證書者優(yōu)先； 4.具有較強團隊協(xié)作能力、溝通能力和管理能力。

2025-06-03

蔣志偉; 助理數(shù)據(jù)管理員
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

北京康特瑞科統(tǒng)計科技有限責(zé)任公司

項目獎金

2025-06-03

蔣志偉; 細胞制備員
5000-7000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

廣西桂科院康脈生物科技有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、負責(zé)實驗樣本的接收處理； 2、熟練掌握細胞分析儀的工作原理、基本構(gòu)造及日常使用維護的相關(guān)知識； 3、細胞出庫前質(zhì)檢按標準出庫、細胞樣品數(shù)據(jù)核對及監(jiān)測錄入； 4、負責(zé)細胞成分分離，確保樣本與原資料信息一致，并保證準確錄入； 5、具有免疫細胞或干細胞培養(yǎng)、無菌實驗操作經(jīng)驗者優(yōu)先。任職要求： 1、全日制本科以上，細胞生物學(xué)、分子生物學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗等醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上細胞培養(yǎng)工作經(jīng)驗，熟悉細胞培養(yǎng)相關(guān)操作； 3、熟悉分子生物學(xué)實驗及相關(guān)儀器的使用； 4、熱愛細胞行業(yè)，熱愛實驗室工作，努力學(xué)習(xí)，積極進取，具有良好團隊意識； 5、條件優(yōu)秀者可放寬至應(yīng)屆畢業(yè)生。

2025-06-03

卓女士; 高級數(shù)據(jù)治理工程師（15K-20K）
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-青湖中心

廣西新豪智云技術(shù)股份有限公司

計算機軟件

崗位描述： 1、負責(zé)規(guī)劃及細化落地的方案策略，幫助客戶相關(guān)的方案、工具、方法論完成數(shù)字化轉(zhuǎn)型的藍圖規(guī)劃及實施落地方案； 2、負責(zé)數(shù)據(jù)治理及管理框架的咨詢和規(guī)劃，包括數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)模型、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全、數(shù)據(jù)資源目錄等（至少精通1-2個領(lǐng)域）； 3、負責(zé)數(shù)據(jù)治理制度、規(guī)范、流程的咨詢與編制工作； 4、負責(zé)數(shù)據(jù)中臺、數(shù)據(jù)應(yīng)用平臺等產(chǎn)品或工具的功能架構(gòu)規(guī)劃及咨詢； 5、能夠配合商務(wù)推進合適的商機，完成對數(shù)據(jù)治理需求的方案制定和工作量評估等，協(xié)同內(nèi)部力量積極促進與客戶的合作并保障項目順利落地； 6、跟蹤落實數(shù)據(jù)治理業(yè)務(wù)的推進效果； 7、跟蹤大數(shù)據(jù)行業(yè)進展及市場動態(tài)不斷完善設(shè)計方案和解決方案，能夠突破和創(chuàng)新。崗位要求： 1、具備SAP、ORACLE或者大型數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)類咨詢項目的工作經(jīng)驗； 2、本科及以上學(xué)歷，計算機、軟件工程、自動化、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。3年及以上數(shù)據(jù)治理或參與主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)安全等數(shù)據(jù)類項目實施、咨詢、設(shè)計經(jīng)驗，有數(shù)據(jù)中臺背景或互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中臺團隊搭建經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具備如下多種大數(shù)據(jù)治理領(lǐng)域的知識和項目實戰(zhàn)經(jīng)驗： a.元數(shù)據(jù)管理 b.數(shù)據(jù)目錄管理 c.數(shù)據(jù)標準管理 d.數(shù)據(jù)質(zhì)量管理 e.數(shù)據(jù)安全管理； 4、具備較高水平的解決方案編制、交流、講解、撰寫能力； 5、具有優(yōu)秀的團隊合作意識，擅長自我驅(qū)動，主動學(xué)習(xí)，做事有責(zé)任感。

2025-06-02

張小姐; 數(shù)據(jù)治理工程師
15000-25000元

南寧-青秀區(qū)-龍灘大廈

中能拾貝科技有限公司

崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)籌規(guī)劃數(shù)據(jù)治理框架、數(shù)據(jù)治理目標及效果 2、統(tǒng)籌編制數(shù)據(jù)資產(chǎn)目錄建設(shè)方案，編制數(shù)據(jù)資產(chǎn)盤點模板，指導(dǎo)和培訓(xùn)資產(chǎn)盤查工作實施 3、統(tǒng)籌數(shù)據(jù)治理方案編制和宣貫。 4、識別和梳理主數(shù)據(jù)建設(shè)內(nèi)容，統(tǒng)籌編制主數(shù)實施方案 5、統(tǒng)籌指標體系建設(shè)方案編制，明確指標分類和分級。 6、深度理解DMBOK（數(shù)據(jù)管理知識體系）、DCMM（數(shù)據(jù)管理能力成熟度評估）等理論，領(lǐng)導(dǎo)和組織編制數(shù)據(jù)治理相關(guān)制度框架。任職要求： 1、全日制統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè)； 2、深度理解DMBOK（數(shù)據(jù)管理知識體系）或DCMM（數(shù)據(jù)管理能力成熟度評估）等理論； 3、5年以上數(shù)據(jù)治理實施經(jīng)驗，獨立組織過3個及以上數(shù)據(jù)治理相關(guān)項目且通過客戶方驗收； 4、精通數(shù)據(jù)治理方法論，主導(dǎo)過數(shù)據(jù)治理工作規(guī)劃、元數(shù)據(jù)及資產(chǎn)目錄管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、指標體系建設(shè)、主數(shù)據(jù)及參考數(shù)據(jù)管理和制度規(guī)范編制等工作領(lǐng)域不少于3項 5、能夠高效、高質(zhì)量輸出數(shù)據(jù)治理相關(guān)ppt和word材料，能夠獨立匯報匯報數(shù)據(jù)治理相關(guān)方案和建設(shè)成果。 6、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和強烈的客戶意識，以客戶為導(dǎo)向。

2025-06-02

唐票林; 數(shù)據(jù)治理工程師（10k-15k）
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)-青湖中心

廣西新豪智云技術(shù)股份有限公司

計算機軟件

職位描述： 1、負責(zé)數(shù)據(jù)治理項目的規(guī)劃和實施落地，包括：數(shù)據(jù)標準管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、主數(shù)據(jù)管理、元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理、數(shù)據(jù)安全管理、數(shù)據(jù)全生命周期管理； 2、負責(zé)數(shù)據(jù)清洗，制定清洗方案，協(xié)同項目組執(zhí)行數(shù)據(jù)清洗，監(jiān)督清洗過程，核查清洗結(jié)果； 3、負責(zé)數(shù)據(jù)治理制度、規(guī)范、流程的設(shè)計及執(zhí)行推進，設(shè)計并搭建數(shù)據(jù)治理體系，推動跨部門之間的組織協(xié)調(diào)工作，支撐數(shù)據(jù)治理項目的實施落地； 4、設(shè)計并搭建數(shù)據(jù)指標體系，通過規(guī)范指標管理要素、管理范圍和管控流程，支撐業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)需求和應(yīng)用。任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，計算機或數(shù)學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2、在數(shù)據(jù)領(lǐng)域（數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)指標、數(shù)據(jù)標準、數(shù)據(jù)可視化、數(shù)據(jù)架構(gòu)、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、大數(shù)據(jù)應(yīng)用等）相關(guān)咨詢或?qū)嵤┕ぷ鹘?jīng)驗1年以上及1年以上政府項目管理經(jīng)理優(yōu)先； 3、系統(tǒng)掌握數(shù)據(jù)治理的方法、理論體系，具有數(shù)據(jù)治理體系建設(shè)能力，能夠落地元數(shù)據(jù)、主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量流程處理； 4、熟悉主數(shù)據(jù)管理工具（MDM產(chǎn)品）、數(shù)據(jù)清洗工具、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、數(shù)據(jù)分析工具等相關(guān)工具以及數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)查詢語言； 5、有較強的問題解決能力和業(yè)務(wù)理解能力，對結(jié)果負責(zé)的態(tài)度，嚴謹?shù)倪壿嬕约皠?chuàng)造性的思維提煉出方案，并能有效執(zhí)行； 6、具有良好的溝通技巧，能夠與客戶、業(yè)務(wù)團隊和技術(shù)團隊進行有效溝通。

2025-06-02

張小姐