職位描述

崗位職責(zé):
1、建立項(xiàng)目銷售臺(tái)帳、制作銷售數(shù)據(jù)報(bào)表;
2、數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)及上報(bào);
3、人員考勤、入離職辦理,薪資核算等
任職要求:大專以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
上班時(shí)間:9:30-17:30,單休
工作地點(diǎn):仙葫開泰路銀河龍湖江與城營銷中心

公司簡(jiǎn)介

龍湖集團(tuán)1993年創(chuàng)建于重慶,發(fā)展于全國,業(yè)務(wù)涉及地產(chǎn)開發(fā)、商業(yè)運(yùn)營、物業(yè)服務(wù)、長租公寓等領(lǐng)域。
2009年,龍湖集團(tuán)(股份代碼:960)于香港聯(lián)交所主板上市。截至目前,集團(tuán)擁有雇員19,000余人,業(yè)務(wù)遍布中國長三角、西部、環(huán)渤海、華南和華中40個(gè)城市,累計(jì)已開發(fā)項(xiàng)目超過200個(gè),已開發(fā)面積超過7700萬平方米,待開發(fā)土地儲(chǔ)備超5000萬平方米。2017全年合同銷售額1560.8億元人民幣,經(jīng)營規(guī)模和綜合實(shí)力居中國房地產(chǎn)行業(yè)前列。
秉承“善待你一生”的經(jīng)營理念,龍湖以優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)贏得了股東、客戶、合作伙伴、業(yè)內(nèi)同行的尊重和贊譽(yù),集團(tuán)連續(xù)5年獲得“中國房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)綜合實(shí)力十強(qiáng)”、多次入選“福布斯亞太區(qū)最佳上市公司50強(qiáng)”,2017年更成為境內(nèi)外全投資級(jí)民營房企。
自1997年開發(fā)首個(gè)住宅項(xiàng)目重慶龍湖花園南苑以來,龍湖逐漸形成了高周轉(zhuǎn)、復(fù)合性地產(chǎn)開發(fā)能力,累計(jì)已銷售別墅、洋房、高層、公寓、寫字樓、商鋪等各業(yè)態(tài)產(chǎn)品超50萬套,發(fā)展出了“香醍”、“原著”、“滟瀾”等經(jīng)典產(chǎn)品品牌。龍湖本著“品質(zhì)第一、管理精細(xì)”的理念,致力于打造客戶心中的好產(chǎn)品,在國內(nèi)外屢獲業(yè)界殊榮:先后有5個(gè)項(xiàng)目榮獲中國房地產(chǎn)綜合開發(fā)行業(yè)最高獎(jiǎng)項(xiàng)“廣廈獎(jiǎng)”,12個(gè)項(xiàng)目榮獲中國土木工程最高獎(jiǎng)項(xiàng)“詹天佑獎(jiǎng)”;頂級(jí)別墅頤和原著項(xiàng)目榮獲全美住宅建筑商協(xié)會(huì)(NAHB) “最佳國際建筑設(shè)計(jì)獎(jiǎng)”,春森彼岸項(xiàng)目榮獲美國建筑師學(xué)會(huì)(AIA)“優(yōu)秀城市設(shè)計(jì)大獎(jiǎng)”。
作為中國最早的購物中心開發(fā)商之一,龍湖從事商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營已18年,先后發(fā)展出都市型購物中心“天街”、社區(qū)型購物中心“星悅薈”和中高端家居生活購物中心“家悅薈”三個(gè)業(yè)態(tài)品牌。目前集團(tuán)已開業(yè)商場(chǎng)達(dá)26個(gè),開業(yè)建筑面積約260萬平方米,已合作商戶3800家,戰(zhàn)略合作品牌近200家。2017年開業(yè)商場(chǎng)總客流量達(dá)3.15億人次。龍湖將地產(chǎn)開發(fā)“精細(xì)化”的基因移植于商業(yè)運(yùn)營,致力于打造家和辦公室外的好去處。龍湖首個(gè)商業(yè)項(xiàng)目北城天街購物中心被公認(rèn)為“重慶八大新地標(biāo)”之一,龍湖商業(yè)團(tuán)隊(duì)也屢次榮獲“中國購物中心產(chǎn)業(yè)推動(dòng)獎(jiǎng)”等榮譽(yù)。龍湖未來將穩(wěn)步增持商業(yè),并計(jì)劃用5-10年的時(shí)間,使投資性物業(yè)營收成為集團(tuán)新的業(yè)務(wù)增長極。
龍湖積極響應(yīng)“購租并舉”,率先布局長租公寓業(yè)務(wù)。集中式長租公寓品牌“冠寓”已成為集團(tuán)繼地產(chǎn)、商業(yè)、物業(yè)后的第4大主航道業(yè)務(wù),秉承“我家我自在”的品牌主張以及CityHub理念,面向新世代人群租住生活形態(tài)及消費(fèi)升級(jí)需求。截至2017年,冠寓已布局全國17個(gè)一線及領(lǐng)先二線城市,其中已開業(yè)的城市14個(gè),門店共計(jì)50家,開業(yè)房間超過1.5萬間,其中成渝門店出租率95%以上,杭州門店開業(yè)即滿租。至2020年,冠寓將達(dá)成規(guī)模行業(yè)前三,20億元營收的目標(biāo)。
龍湖不僅向客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),還堅(jiān)持以優(yōu)秀企業(yè)公民角色自覺承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,長期致力于住房保障、扶貧救災(zāi)、生態(tài)環(huán)保、公民教育、就業(yè)促進(jìn)、和諧社區(qū)等公益事業(yè)。作為房地產(chǎn)行業(yè)一份子,龍湖積極參與保障性住房建設(shè),目前已累計(jì)建成各類保障房約15,000套,建筑面積約150萬平方米。此外,集團(tuán)已形成“龍湖年貨”等特色公益品牌,每年持續(xù)開展扶貧濟(jì)困活動(dòng)。龍湖通過與政府合作、提供職業(yè)培訓(xùn)以及商業(yè)基金,迄今已累計(jì)幫助3萬余人解決了就業(yè)問題,龍湖物業(yè)培訓(xùn)學(xué)校免費(fèi)向社會(huì)輸送了超過8,000名專業(yè)技能人才。截至目前,龍湖慈善公益事業(yè)投入已累計(jì)超過3億元人民幣。
在 “追求卓越”、“人文精神”、“研究精神”、“信任/共贏”、“企業(yè)家精神”這五項(xiàng)核心價(jià)值觀的支撐下,龍湖形成了“志存高遠(yuǎn)、堅(jiān)韌踏實(shí)”的獨(dú)特氣質(zhì),并建立起具有行業(yè)標(biāo)桿地位、全面職業(yè)經(jīng)理人化的現(xiàn)代企業(yè)管理制度。配合公司的快速成長,龍湖通過提供完善的個(gè)人發(fā)展計(jì)劃、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬激勵(lì)和企業(yè)文化吸引來自各行業(yè)的優(yōu)秀人才,充實(shí)管理團(tuán)隊(duì),目前已形成“仕官生”、“綻放”、“點(diǎn)將”、“商業(yè)CS” 等多層次人才招聘和發(fā)展體系,為行業(yè)培養(yǎng)了大批具有企業(yè)家精神的職業(yè)經(jīng)理人。
從2005年起,龍湖秉承“區(qū)域聚焦、多業(yè)態(tài)”戰(zhàn)略,開啟全國化發(fā)展——由西向東、由北向南,從核心經(jīng)濟(jì)圈的中心城市輻射到周邊城市,利用業(yè)態(tài)和區(qū)域的雙重平衡來實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的發(fā)展。自2011年以來,集團(tuán)開始了以“優(yōu)土儲(chǔ)、強(qiáng)運(yùn)營、控成本、持商業(yè)、精團(tuán)隊(duì)”為關(guān)鍵詞的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,標(biāo)志著全國化發(fā)展邁入新階段。未來,龍湖將堅(jiān)持以成為中國房地產(chǎn)行業(yè)最受尊崇和信賴的全國市場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)者為愿景,繼續(xù)致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)并影響他們的行為,在此過程中,成為卓越的企業(yè)并創(chuàng)造機(jī)會(huì)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)/南寧市/青秀區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
1.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)后臺(tái)設(shè)計(jì),數(shù)據(jù)規(guī)范,搭建數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)指標(biāo),完善數(shù)據(jù)報(bào)表格式,協(xié)助報(bào)表生成自動(dòng)化。 2.提供數(shù)據(jù)分析解決方案,熟悉數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)挖掘方法 3.2-3年服裝數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn) 4.統(tǒng)計(jì),財(cái)務(wù)管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 5.工作認(rèn)真,思維敏銳,有良好的洞察力,邏輯分析能力及報(bào)告呈現(xiàn)能力,熟練execel PPT能力,熟悉數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)及原理。 6.有管理公司會(huì)員數(shù)據(jù)經(jīng)營者優(yōu)先 7.協(xié)助業(yè)務(wù)需求,數(shù)據(jù)應(yīng)用等具體項(xiàng)目落地實(shí)施
2025-06-07
梁經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-匯東國際
崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的數(shù)據(jù)治理和運(yùn)營工作,包括主數(shù)據(jù)、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)處理和數(shù)據(jù)大屏等能力建設(shè)及運(yùn)營; (2)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的實(shí)施工作,進(jìn)行數(shù)據(jù)資產(chǎn)梳理和數(shù)據(jù)主題庫構(gòu)建,確保通過驗(yàn)收; (3)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)指標(biāo)體系,駕駛艙及業(yè)務(wù)運(yùn)營數(shù)據(jù)主題表的制作; (4)協(xié)同團(tuán)隊(duì)成員,共同建立數(shù)據(jù)管理工作流程、規(guī)范和方法; (5)推進(jìn)數(shù)據(jù)治理實(shí)施方案制定及落地,為數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)提出功能需求,為數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品的優(yōu)化和改進(jìn)提出建議。
2025-06-06
莊玲
南寧-良慶區(qū)
人員招聘,項(xiàng)目駐場(chǎng)文員,數(shù)據(jù)錄入,售樓部數(shù)據(jù)登記,底薪加提成
2025-06-06
劉楠
南寧-良慶區(qū)
職責(zé): 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理計(jì)劃、數(shù)據(jù)核查計(jì)劃、數(shù)據(jù)管理報(bào)告、數(shù)據(jù)盲審報(bào)告、人群劃分決議等相關(guān)文件的撰寫和審閱; 2.按照數(shù)據(jù)核查計(jì)劃核查數(shù)據(jù),對(duì)可疑數(shù)據(jù)發(fā)布數(shù)據(jù)質(zhì)疑表,解決數(shù)據(jù)質(zhì)疑,并更新數(shù)據(jù)。 3. 負(fù)責(zé)不良事件、合并用藥、既往疾病等的醫(yī)學(xué)編碼。 4. 負(fù)責(zé)與申辦方溝通數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作,定期向申辦方提供數(shù)據(jù)管理進(jìn)度報(bào)告。 要求: 1.本科以上醫(yī)藥、生物學(xué)、藥學(xué)、衛(wèi)生管理等相關(guān)專業(yè) ;? 2.有臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)管理(DM)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ;? 3.有SAS軟件使用者經(jīng)驗(yàn)、熟悉CDASH標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先; 4.具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和管理能力。 5.英語四級(jí) 工作地點(diǎn)可選:北京、西安、南寧;實(shí)習(xí)生(包住)工作地點(diǎn):北京、西安、南寧
2025-06-03
蔣志偉
南寧-青秀區(qū)
本崗位長期駐點(diǎn)河池第三人民醫(yī)院,不能接受勿擾。 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)該駐點(diǎn)的角膜塑形鏡驗(yàn)配工作; 2、與醫(yī)院醫(yī)生或者驗(yàn)配師之間的正常合作溝通; 3、負(fù)責(zé)根據(jù)驗(yàn)配數(shù)據(jù)在系統(tǒng)上下好訂單,確保參數(shù)正確。 崗位要求: 1、男女不限,大專學(xué)歷,有角膜塑形鏡經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,眼視光專業(yè)優(yōu)先; 2、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,有一定的辦公軟件基礎(chǔ) 3、虛心肯學(xué),且打算長期在本行業(yè)發(fā)展。 薪資待遇: 底薪+業(yè)績提成+工齡補(bǔ)貼+技術(shù)補(bǔ)貼+帶薪年假+其他獎(jiǎng)勵(lì),綜合薪資3-6K。 行政班,9:00-17:00,月休4天。提供宿舍。
2025-06-03
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)
廣西印慧貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé):1、熟練操作電腦業(yè)務(wù)系統(tǒng),根據(jù)公司流程準(zhǔn)確及時(shí)的做好進(jìn)銷存等后臺(tái)訂單數(shù)據(jù)的處理。2、協(xié)助配合相關(guān)部門提供有關(guān)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表。3、及時(shí)處理公司會(huì)員的身份變更調(diào)整。4、市場(chǎng)部人員的分傭?qū)徍斯ぷ鳌?崗位要求:男女不限,年滿18周歲。有同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。1、熟練操作相關(guān)模塊及office辦公軟件。2、后臺(tái)人員必須對(duì)所處理的單據(jù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。3、認(rèn)真整理并妥善保存各類數(shù)據(jù),相關(guān)文件數(shù)據(jù)及時(shí)上交至相關(guān)部門。4、確保后臺(tái)各類數(shù)據(jù)的保密性,做好相關(guān)的保密工作。
2025-06-03
李慧
南寧-良慶區(qū)
年底雙薪,項(xiàng)目獎(jiǎng)金
2025-06-03
蔣志偉
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)并參與臨床試驗(yàn)項(xiàng)目的數(shù)據(jù)工作; 2、協(xié)助改進(jìn)數(shù)據(jù)管理流程,提高數(shù)據(jù)管理技術(shù)和能力; 3、負(fù)責(zé)病例表及數(shù)據(jù)管理相關(guān)資料的交接,指導(dǎo)數(shù)據(jù)助理作詳細(xì)記錄; 4、撰寫和/或?qū)徍隧?xiàng)目數(shù)據(jù)管理計(jì)劃、數(shù)據(jù)核查計(jì)劃、核查程序; 5、撰寫和/或?qū)徍藬?shù)據(jù)管理報(bào)告,組織項(xiàng)目的數(shù)據(jù)鎖定工作; 6、配合部門管理工作,負(fù)責(zé)本小組和團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目管理和人員管理; 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1.本科以上醫(yī)藥、生物學(xué)、藥學(xué)、衛(wèi)生管理等相關(guān)專業(yè) ; 2.有臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)管理(DM)3-5年工作經(jīng)驗(yàn) ; 3.有SAS軟件使用者經(jīng)驗(yàn)、熟悉CDASH標(biāo)準(zhǔn)者,取得GCP證書者優(yōu)先; 4.具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和管理能力。
2025-06-03
蔣志偉
2025-06-03
蔣志偉
南寧-江南區(qū)-研祥智谷
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)樣本的接收處理; 2、熟練掌握細(xì)胞分析儀的工作原理、基本構(gòu)造及日常使用維護(hù)的相關(guān)知識(shí); 3、細(xì)胞出庫前質(zhì)檢按標(biāo)準(zhǔn)出庫、細(xì)胞樣品數(shù)據(jù)核對(duì)及監(jiān)測(cè)錄入; 4、負(fù)責(zé)細(xì)胞成分分離,確保樣本與原資料信息一致,并保證準(zhǔn)確錄入; 5、具有免疫細(xì)胞或干細(xì)胞培養(yǎng)、無菌實(shí)驗(yàn)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 任職要求: 1、全日制本科以上,細(xì)胞生物學(xué)、分子生物學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè); 2、1年以上細(xì)胞培養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉細(xì)胞培養(yǎng)相關(guān)操作; 3、熟悉分子生物學(xué)實(shí)驗(yàn)及相關(guān)儀器的使用; 4、熱愛細(xì)胞行業(yè),熱愛實(shí)驗(yàn)室工作,努力學(xué)習(xí),積極進(jìn)取,具有良好團(tuán)隊(duì)意識(shí); 5、條件優(yōu)秀者可放寬至應(yīng)屆畢業(yè)生。
2025-06-03
卓女士
南寧龍湖卓景置業(yè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧龍湖卓景置業(yè)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/化學(xué)
成立時(shí)間 5年(2019年5月30日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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